Dziś jest: Wtorek, 21 października 2014 | imieniny: Urszuli i Hilarego
Co się dzieje w Philipsie?
pilanin
2008-10-08 15:34:22

Co się dzieje w Philipsie?

Chodż po Pile ploty, że Philips bedzie zwalniał ludzi. Słyszeliście coś o tym?
wstecz Dodaj swoją opinie

2014-10-21 16:38:45
Ale dupki łech łech tylko ja w philipsie leze i kwicze.bo tylko ja tak moge bo tylko ja jestem dyrektorem bo tam juz nie ma zadnej władzy wchodze i wychodze kiedy chce nikt mi nic nie powie zero niech obetna i tak nie zauwaze

2014-10-21 15:15:16
"mały błąd" poczekaj jak Ci przy wypłacie zrobią mały błąd i ostatnie zero obetną: haha

2014-10-20 18:26:45
jest jeszcze wiele innych wyjsc o ktorych ty nie wiesz i sie nigdy nie dowiesz

2014-10-20 16:09:00
Czepiasz się małego błędu co to ma do pracy w Philipsie idioto,nie podoba się to nie pracuj,za mało zarabiasz to znajdź prace gdzie więcej dostaniesz....Powtarzam kolejny raz są dwa wyjścia od Kossaka i Powstańców,chcesz to wychodzisz i nie wracasz.To jest tak jak z pogodą pada deszcz źle bo mokro,świeci słońce źle bo gorąco i tak będzie zawsze,nawet jakby dali podwyżkę po 500zł zaraz ktoś by napisał ale mało czemu więcej nie dali....To jest biznes a w biznesie nie ma sentymentów.......
...
2014-10-20 15:03:17
Nie bądź taki "Zadowolony 2014-10-20 14:45:33", bo zostaniesz poddany karze chłosty za popełnione błędy ortograficzne. Nikt Ci nie każe ich popełniać, bo wystarczy sobie odmienić "każe na kazać" lub "poddać karze - bo ukarać" i już wiesz na czym polega Twój problem. Miłego dnia.
Zadowolony
2014-10-20 14:45:33
Przecież nikt nikomu nie karze podpisywać umowy,tak samo nikt nikomu nie karze pracować chcesz to pracuj nie to masz dwa wyjścia od Kossaka i Powstańców,z tego co mi wiadomo praca w PLP jest dobrowolna.....
Z czego ta radosc
2014-10-19 14:37:12
Umowy przez plp ... Zlapia kolejnych frajerow na umowe i jak pies zwiazany przy budzie bedziesz tyral za 3 za stowe lub dwie wiecej

2014-10-18 21:11:58
To beda prezenty swiateczne
Zadowolony
2014-10-18 16:03:26
Z tego co już wiadomo będą kolejne umowy przez Philips i to sporo...Pozdrawiam
inzynier
2014-10-18 15:17:03
w grudniu przed swietami

2014-10-18 13:03:03
Kiedy zeolnienia z produkcji???!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Znawca
2014-10-18 12:14:23
Chcieliście kapitalizmu/niewolnictwa to macie. Będziecie pracować do upadłego 6 dni w tygodniu po 12 h jak w XIX w-iecznym kapitalizmie.
do spamowca niżej
2014-10-18 09:31:44
poxxxły ci sie tematu, tu nie ma reklam.
INTERNATIONAL FINANCE AND LOAN SERVICE.
2014-10-18 07:10:55
Dzień dobry,

Czekamy do łączenia przedsiębiorców, które mają realne projekty inwestycji, oraz
tych, którzy potrzebują kredytu projektu. Oferujemy elastyczne pakiety finansowe dla różnych projektów, przekazując zwyczajowe i formalne procedury.
Jesteśmy gotowi, aby zapewnić finansowanie dla maksymalnie pięćset milionów USD i wyżej w zależności
od rodzaju działalności. Obecnie jest zapewnienie środków finansowych na:

* Finansowanie zadłużenia i kapitału własnego
* Trade Finansowanie
* Working Capital
* Project Finance
* I wiele innych zyskownych przedsięwzięciach

Pls zauważyć: wszystkie Pośredników Finansowych / Agencje są oferowane od 1 do 2% prowizji w zależności od świadczonych usług.

Czy odpowiedź, jeśli potrzebujemy dla naszego kredytu inwestycyjnego do dalszej dyskusji.

Z poważaniem,

Steven Kula
st_kula@fengv.com
do anonima
2014-10-16 23:48:13
Masz 100% racji, teraz ten nierząd debatuje nad wprowadzeniem 6 dniowego dnia pracy czyli od poniedziałku do soboty (narazie) oczywiscie towarzysze temu zaprzeczają ale kto jeszcze wierzy kłamcom.

2014-10-16 20:59:17
nie zastąpiono ich młodymi..tylko tańszymi...:).co do "hehe"- znam wiele osób na produkcji przy maszynach po studiach i na studiach.Ogólnie nie istotne . PLP będzie tak robić bo ma do tego prawo.nie PLP ustala prawo pracy.pracodawca będzie robił wszystko żeby zrobić taniej-a czy zaoszczędzi na ludziach ,czy paliwie to nie istotne.robi to co może.zmieniajmy prawo i chrońmy rodziny.będzie inaczej.nie wybierajmy do rządu ludzi,którzy dzisiaj opowiadają w programach Asty że bezrobocie spadło..bo statystyka tak pokazała.przecież ręce opadają.chronią własne dupy,że za ich kadencji jest super..wodotryski.pokazy.. a gdzie rozwijanie się rodzin?to co najważniejsze zostało zapomniane.nikt już nie wytłumaczy nasyconemu ,że głodny jest już nerwowy.przecież jest pięknie.a co do PLP szkoda gadać.co jakiś czas fuzje działów.przepychanki personalne..zmniejszanie brygad- kolesiostwo.wspomniane niżej skrętki też połączyły się z elektrodami.proces technologiczny bardziej zaawansowany ludzi trzeba szkolić długo..to robi się mniej elastycznie.zaczynają się ludzkie dramaty.przecież ludzie w PLP pracują latami..kilka lat temu pozwalniali sporo ludzi którzy wrócili częściowo i pracują przez spółki.sporo z nich jest starszych stażem niż osoby które pracują od 5-8 lat i mają stałe umowy...to jest dopiero burdel.osoby pracujące przez spółkę witają się z młodszymi kolegami których parę lat temu wprowadzali w arkana wiedzy produkcyjnej.trzyma się młodych bo są 50% tańsi..i przyjmuje się starych pracowników jeszcze raz bo zwalniana ich nie dlatego że się nie nadawali do pracy.oni po 15-20 latach pracy zarabiali więcej od świeżo przyjętego inżyniera po szkole..a to już nie pasowało w słupkach.prawo pozwala---to PLP nie czuje się winne(czytaj-ma to w dupie). Ostanio na zebraniu o dodatkowej pomocy medycznej dla pracowników plp,pani uświadamiła że rodziny pracowników spółki nie będą miały tego pakietu ponieważ spółka to nie PLP..a kto tę spółkę przytachał?na linii pracują lepsi i gorsi a robią tą samą robotę.białe i czarne.każdy chce pracować i ten w za stołkiem i ten na produkcji.każdy powinien być traktowany z godnością i szacunkiem czy młody czy stary,każdy pracujący prawo do opieki na równi z innymi.nie mamy różnych dzieci,jemy też tak samo,,zimno jest wszystkim.w pracy nikt nie jest idealny..każdy zawsze ma coś za uszami.nie róbmy z ludzi robotów.nie zabierajmy krzeseł,nie poganiajmy przy jedzeniu..miejmy trochę zrozumienia przy upale i patrzmy na to, że nie każdy jest tego samego zdrowia i wieku...aż Ciężko pomyśleć że to możliwe w naszym kraju..a o PLP to już nawet nie wspomnę.

2014-10-16 20:50:06
Nie chciało sie nosic teczki to trzeba nosic lampeczki pozdrawiam wszystkich z hali 70
hehe
2014-10-16 20:12:23
chodziło sie na wagary trzeba dżwigać dziś ciążary

2014-10-16 08:20:19
zgadza się przychodzą na 7 pokręcą się poudają,że coś działają i o 15 go home a robol po 15 maszyn niech obsługuje a "inżynierki" dwie lewe maja...
inzynier
2014-10-15 12:44:39
na dziale skretek sa osoby ktorych praca zaczyna i konczy na odbiciu karty
Świetlówkarz
2014-10-14 09:08:40
TAM MIAŁO BYĆ NIE ZOSTALI NA WYDZIALE A ZASTĄPIONO ICH MŁODYMI..
Świetlówkarz
2014-10-14 09:04:58
NAJLEPSZY WAŁ NIEDAWNO ZROBILI NA DZIALE SKRĘTEK;ODDELEGOWALI OKOŁO 10 OSÓB NA GŁÓWNY SZEREG.NAJLEPSZE JEST TO,ŻE TO PRACOWNICY ZE STAŻEM I JAKIMIŚ UMIEJĘTNOŚCIAMI(CO ROKU DOBRE NOTY ROCZNE)TO ZOSTALI NA WYDZIALE ZA NICH MŁODZI KTÓRZY 2 MIESIĄCE PRACUJĄ TYLKO JA JEDNYM STANOWISKU BO NA NIM SIĘ WYSZKOLILI A DOŚWIADCZENI TO JUŻ MOŻNA NA NICH MULTIFUNKCJONALNI POWIEDZIEĆ GDYŻ KILKA STANOWISK OBSŁUGUJĄ.MOŻE TO I NIE MOJA SPRAWA,ALE ZAPYTAM_ GDZIE TU LOGIKA?ODDELEGOWYWAĆ DOŚWIADCZONYCH I ZASTĘPOWAĆ MŁODYMI NIEDOŚWIADCZONYMI?PRZECIEŻ WALCZY SIĘ Z ODPADEM??????DZIWOLĄGI!!!!!!!!!!!!!!!!

2014-10-13 11:13:56
na przykład wziąć miotłe i zamiatać, bo się boją kierownika.

2014-10-13 09:04:29
oj oj niektózi liderzy dużo moga oj moga

2014-10-11 09:49:51
Piszcie konkretnie co z pracownikami z philipsa a dajcie spokoj z tym podlizywaniem bo gdybym miał kablowac do lidera na kolege czy kolezanke to o mnie swiadczy jakim człowiekiem jestem a tak naprawde to lider gowno moze.jest zwykłym pachołkiem szkoda mi tych liderow.
zawzięty
2014-10-10 15:30:38
http://www.biztok.pl/biznes/Ponad-5-tys-pracownikow-polskiej-fabryki-Philipsa-boi-sie-zwolnien_a17957 i może jeszcze to _ http://www.lednews.pl/jaka-przyszlosc-czeka-philips-lighting wnioski wyciągnijcie sami
baba
2014-10-10 12:35:53
a co z tą restrukturyzacja zakładu o której już głośno?
spółka
2014-10-10 01:16:06
może mi ktoś odpowie na pytanie co to się stało wczoraj po południu na asfalcie co to był za wybuch pieca

2014-10-09 21:04:21
Pustak nie jest pracownikiem plp

2014-10-09 17:14:49
a jak sprawdzić czy kabluje? Wystarczy puścić plotkę w obieg. Raz takiego kabelka zrobiłem głupka. I byłem w 100% pewny ze to donosiciel.
do pustaka
2014-10-09 17:12:45
przygarnoł kocioł garnkowi.

2014-10-09 17:11:59
oczywiście jesli chcesz awansować lub mieć lżej to nalezy kablować liderowi co kto i kiedy i jak pracował, jak długo był na przerwie i jak czesto kursuje do WC, wiem o tym bo sam przypadkowo słyszałem jak serdeczny kolega zdawał relację liderowi o postepach pracy innych przacowników (nie wiedział że stoję za szafkami) teraz ten kolega ma super.A takich jest wiele.

2014-10-09 12:57:10
Najlepsi to te hojraki co tu pisza ludzie ale wy pustaki jestescie tylko tacy moga w tej pustej firmie pracowac.sami sobie pod gorke robicie.a kim jest lider w philipsie wytłumaczcie mi to ze tak mocne sa jego słowa ze przy nich robicie sie potulni.co to za wazna osoba ten lider bo tyle tu piszecie na temat liderow ze musi byc to ktos bardzo wazny w tym smutnym philipsie .

2014-10-09 11:52:52
Hojraki z WC - dodam jeszcze że większość z tych hojraków to zwykli donosiciele najpierw zaczynają gadac a póżniej do lidera z wiadomościami tak jest na pakowaniu

2014-10-09 11:50:43
zawzięty-zgadzam się z Toba w 100%

2014-10-08 19:25:46
są hojrakami tylko w WC poza , ogon w dół i jazda
do wszystkich na tym forum
2014-10-07 23:13:30
smutne to co tu piszecie. smutne, bo prawdziwe o lichych zarobkach i smutne, bo czesem na zenujacym poziomie. a tak naprawde to powiedzcie kto z was pierwszy rzuci... prace w plp?????
zawzięty
2014-10-07 15:31:58
..taka przykra prawda..szkoda młodych ludzi...widzę tych młodziutkich co przychodzą do PLP przez spółkę...zmotywowani..chętni i nieświadomi..oni myślą ,że jak będą się bardzo starać..to się uda..i te młodziaki są wymieniane co 3 miechy..jak my mamy budować silny kraj?mam koło siebie młodszych kolegów..którzy pracują po 5 lat..mają po 1700 zyla na okresowej i zaraz zmuszą ich do spółki..jak mają brać ślub i zakładać rodzinę w tym mieście?wszyscy na stołkach siedzieć nie będziemy..wszyscy na "czerwonej taksówce" za 900 zyla robić nie będziemy...co ma robić zwykły pracujący obywatel?zaczyna brakować miejsc na paleciaku w Biduli.Drukarnie padły..mleczarnie padły..kolej tak silna w naszym mieście nie istnieje .PLP to już popierdułka a nie firma..więcej propagandy jak efektów..jak średnio zamożny obywatel ma uczciwą pracą utrzymać rodzinę w tym mieście?ja nie mam wielkich wymagań..jestem robotnikem od 20 lat..byłem u Cerby..drukarni..14 lat w PLP..Piła była miastem z Wojskiem i robotnikami..wiem ,że wszystko sięzmienia..ale w jaki sposób?co dano nam teraz?następne imprezy na wyspie?..piękne ulice? parki?..no tak Piła pięknieje...i pustoszeje..młodzi ludzie nie wiedzą co mają robić.jest mi przykro,bo mam 2-kę dzieci..ciężko pracuję całe życie i uczciwie..pracujemy oboje..i brakuje na rachunki..wyjazd na wakacje?może co 3 lata na kredyt..ale właściwie czemu nie..przecież się coś należy.tylko ,że jedno z nas w domu już nie ma stabilnej pracy a będzie jeszcze słabiej...i nie jestem odosobnionym przypadkiem..taki ludzi w PLP jest masa.rozmawiamy..nie rozumiemy..czemu to miasto żyje nową fontanną, a nie powstaniem nowej wielkiej fabryki.Chleba nie igrzysk my potrzebujemy.stabilizacji dla naszych rodzin.nic więcej.nie potrzebujemy nowego auta z salonu..może być używane..raz w roku wakacje z rodziną bez długów..dzieciom za szkołę i przedszkole zapłacić i w długach nie tonąć..możne tego w naszym mieście dokonać rodzina uczciwie pracującego robotnika?bez długów?NIE DA SIĘ.i jak widzę smarka który tu bazgroli,że w PLP jest super,bo on kocha wyjazdy i się rozwija ..no to gratulacje..błysktliwości i wnikliwości.czas dorosnąć.i pamiętajmy ,że każda rewolucja zjada własny ogon. podział społeczeństwa już się dokonał..średnia klasa już zanika.przestaje istnieć..będzie bieda i oligarchia.jak każdy rozumny człowiek wie - historia wiecznie kołem się toczy.powodzenia.porodzę sobie bez łaski.całe życie własnymi rękoma wydzieram każdy dzień.powodzenia życzę wszystkim ciężko pracującym.
do zawzięty
2014-10-06 23:41:28
Tu się z tobą zgadzam w 101%
zawzięty
2014-10-06 17:55:18
pracuję w PLP w Pile 14 lat..od operatora..do specjalisty..pamiętam jak zaczynałem..nie chcieli dawać umów stałych..to "darli" wiecznie pierwszą umowę i wiecznie miałem pierwszą zawartą na jakiś okres..i tak minęły pierwsze 4 lata..dostałem awans..zmieniłem halę..rozwijałem się trafiłem na "dobry okres" i "inwestycje"...po 8 latach dostałem umowę "na stałe".wreszcie..załapałem się na dwie podwyżki..w sensie..raz zabrali 13-ki..i wyrównali zatrzymaną 4 letnią inflację..:)..i zrobili z ludzi idiotów.następne parę lat przyglądałem się wielu głupim pomysłom..pamięta ktoś szał na żarówki energooszczędne? 5 lat walili..miliony inwestycji i gleba...--bo Chińczycy robią za miskę ryżu.jak przyszły ostre zwolnienia, to w mieście cichutko było,jak setki ludzi zostało bez pracy,zaczęto nas przekładać po różnych działach.jedni się dopasowali inni nie.mnie dopadła 3 fala zwolnień.no to zwolnili.po przerwie zadzwonili,wróciłem i co?pracownik z wieloletnim doświadczeniem przy maszynach każdego rodzaju, jest zatrudniony przez "spółkę" za połowę kwoty ,którą zarabiał 3 lata temu.I takich pracowników już dziś w PLP jest ok 40%. Można w naszym kraju? można?widzę burdel na liniach świetlówek i lamp energooszczędnych to ręce opadają.Kiedyś na każdym sektorze pracowali fachowcy,teraz postawią lidera + specjalistę i dadzą im 4-5 ludzi z zewnątrz i wymyślają "POka Joke"...i do pomysłu "lina" utrzymują kilku inżynierów co się kręcą i kropeczki walą po tablicach, a przy palnikach i 40 stopniach upału zapierdzielają ludziska przez spółkę za 1500.bez umów..bez warunków.celowo podzielili pracowników na produkcji.spółka musi widzieć,że "można do czegoś dojść w Pilskim PLP".Dlatego takie tutaj różne opinie są..jeden pracuje i "ma" te 2600-3000 na produkcji..a drugi robi 4 lata na tym samym stanowisku obok i robi to samo co ten co "ma" tylko że nie ma...:):):).Jest jeszcze drugie dno..pracowników na produkcji jest garstka.Przychodzi chłopaczek po studiach..siada..dostaje "prikaz"- pilnuj..i łazi przez 8h i zmazuje tablicę z wynikami produkcji..i taki pracownik ma napisać na PLP coś złego?związki w PLP to kpina,gdzie byli jak masowo zwalniali ludzi? chociaż produkcja jedzie do dziś?gdzie prawo?MIasto ma układ z PLP. Klepią się po pośladach już od wielu lat..czemu w mieście przez tyle lat nie powstała żadna poważna inwestycja dająca poważne zatrudnienia? gdzie konkurencja na rynku pracy dla PLP?no właśnie.to co się stanie z PLP w przeciągu dwóch lat już wiadomo.ile się produkowało kiedyś-- wiemy na produkcji..wiemy w ilu pracowaliśmy w brygadach i wiedzieliśmy że zaangażowanie ma jakiś sens bo pojawiały się inwestycje i modernizacje.teraz co?Hora przytachają?..hahah mogą go wywieźć w dwa dni.na nowej hali koło tarczy też były nowe linie..i już ich nie ma..:).ogólnie w tym pędzie zostaniem szybciutko drugim Szczecinkiem.zwykli robotnicy mają dziś wybór..albo spółka w plp..albo markety.mały handel przez markety zdycha . prywaciarze zatrudniają garstkę ludzi w stosunku do potrzeb naszego miasta.młodzi czasami wracają z zachodu na parę dni wydać kasę w kasztanowej.ogólnie Europa.i cieszę się że kariery już w PLP nie zrobię.jak ma zdechnąć niech zdechnie szybko może Miasto się ocknie i przyprowadzi tu jakąś sensowną inwestycję,która będzie rozwijać miasto.
Zadowolony
2014-10-06 16:55:17
Osrama nie stać na większość akcji spółki,z tego co wiem to tylko maja się dogadać co do naszej huty,na zasadzie takiej ze coś tam kupią a wzamian będziemy dla nich produkowali,głównie chodzi o rury i chyba balony.A jak masz pewne info to podaj źródło...Zysk wypracowany przez naszą spółkę to ponad 400mln euro zysk wypracowany przez Osram trochę ponad 90mln i myślicie ze stać ich aby wykupić coś większego?
Info
2014-10-06 00:54:34
Osram juz jest włascicielem wiekszosc akcji społki plp Potwierdzone info... do 2016 bedzie rewolucja

2014-10-05 21:08:00
To co dalej z pracownikami zwolnienia jak tak to kiedy?!czy ktos moze rozsadnie napisac co dalej?!
znawca
2014-10-05 19:54:46
Trzeba być niezłym gamoniem, aby takie coś pisać. Rozumiem sentyment do żarówek, ale to nie znaczy, aby produkować nietrwałe rzeczy. Świeczki też są takie, to teraz proponuję wrócić do nich.
Tak dosyć długo utrzymały się tradycyjne żarówki i to dzięki cichemu porozumieniu znanych koncernów.

http://strefatajemnic.onet.pl/teorie-spiskowe/spisek-zarowkowy-czyli-dlaczego-twoj-telewizor-zepsuje-sie-zaraz-po-uplywie-gwarancji/8khrn

Dlatego philips m.in. się rozpada, bo zamiast skupić się na innowacji, to woli grać w brudne gry. Za to został wyparty przez konkurencje. Produkować,aby produkować, to tylko marnowanie materiałów i naszych sił.
anna
2014-10-04 02:17:25
coś się dzieje złego z oświetleniem.podobno firma Samsung tez chce sprzedać swój dział oświetleniowy...
ja już się dawno zastanawiałam po co te cale LEDY wymyślili.przecież jak one są takie długowieczne to niby na czym ma firma zarabiać?jak ludzie to tak rzadko będą kupować?
Żarówkarz
2014-10-03 23:39:29
Ni daje się wysłąć komentarza tu:http://www.biztok.pl/biznes/Ponad-5-tys-pracownikow-polskiej-fabryki-Philipsa-boi-sie-zwolnien_a17957

To napiszę tu:

Zastanówmy się - komu zależy na eskalacji strachu przed zwolnieniami, i bedziemy mieli odpowiedź na pytanie - kto pismakom płaci za takie artykuły. W pilskim philipsie co roku jest to samo, w kwietniu są podwyżki płac (inflacja + awanse), to teraz będzie można znów powiedzieć - "no niestety - przecież wiecie jaka jest sytuacja, nie możemy podnieść płac nawet o inflację bo nas sprzedadzą". Taka histeria to młyn na wodę dla "pożal się boże - pracodawców". Większość ludzi w tej fabryce zarabia płacę minimalną pracując za pośrednictwem Randstadu, zgadnijcie skąd ta firma? - nie wiecie to odpowiem - z Holandii, a skąd jest Philips - wiecie?, nie - to odpowiem - z Holandii. Pracuję w pilskiej firmie i nic nie wskazuje na to aby miała upaść, tu chodzi tylko o to aby zatrudnione na śmieciowych umowach osoby jeszcze bardziej wydoić, bo przecież 300 euro na m-c to w pip kasy i można z tego jeszcze skubnąć. Wszędzie kumoterstwo, złodziejstwo i cwaniactwo, Kiedy ten naród w końcu się zjednoczy i całe to dziadostwo wyśle do końskiej dupy. Wydaje mi się że powinno to nastąpić już niedługo, ale do tego przydałyby się mocne związki zawodowe, a tych niestety nie ma, bo to co funkcjonuje w PLP Piła to jakaś farsa jest.
Dobranoc
miki
2014-10-03 22:08:25
http://www.biztok.pl/biznes/Ponad-5-tys-pracownikow-polskiej-fabryki-Philipsa-boi-sie-zwolnien_a17957

2014-10-03 19:10:09
Pytanie do tych wszystkich znawców firma OSRAM czy SAMSUNG?
filip
2014-10-02 20:20:37
tutaj pisza jak to Philips wczesniejsze dzialy popsrzedawal to tez zaprzeczal ze chce to zrobic..

www.lednews.pl/jaka-przyszlosc-czeka-philips-lighting
filip
2014-10-02 20:18:13
beda sprzedawac na bank!!
poczytajcie sobie:

http://www.lednews.pl/jaka-przyszlosc-czeka-philips-lighting
filip
2014-10-02 20:18:08
beda sprzedawac na bank!!
poczytajcie sobie:

http://www.lednews.pl/jaka-przyszlosc-czeka-philips-lighting

2014-10-02 19:22:02
Pytanie do Lidera:
- Juz leci 3 tydzien i nadal nie mam umowy na papierku
Odpowiedź lidera:
- A po co Ci? Przecież pracujesz.Ciesz sie.
mlody
2014-10-01 20:42:28
co najmnie jeszcze 10 lat

2014-10-01 18:38:14
tak tajne że nawet prezes o tym nie wie
lidero veto
2014-10-01 16:45:40
jestescie ***ani,zakład skończy niebawem jak gemar czy winkowski,vs z jednej lini mi wszystko powiedział,lider był bardzo zdziwiony gdy sie zapytałem czy to prawda ze zakład mają zamknąc-oczy zrobił jak indor i spytał sie skąd o tym wiem -zmowa milczenia.Wiec nie załuje tych gnoji na stołkach którzy dorabiają sie na garbach innych zwykłych pracowników.Niech przyzwyczają sie do łopaty nieroby spijające kawe w godzinach pracy.
do młodego
2014-10-01 16:41:44
niestety PLP nie spółka umowa została przedłuzona w systemie jest juz inaczej ale papierku nie dostałem jeszcze wiec od 16-go wrzesnia jestem na ustnej umowie i elektronicznej.
Inżynier ds. konserwacji powierzchni płaskich
2014-09-30 22:33:04
A ja tam lubie mojom firme. Lubie byc poganiany i gnojony. Ciezko pracuje by trawniki byly wymalowane, podlogi wypucowane to moja pasja i powołanie w życiu
mlody
2014-09-30 20:39:55
jak bez umowy to nie masz zaplacone jak to mozliwe chyba to randstad
dario
2014-09-30 18:38:38
Tak tak : szukają sponsora w Chinach bo nikt inny głupi nie kupi
taki ktos
2014-09-30 17:41:40
3 tydzień leci bez pisemnej umowy o pracę, choc przedłożona, norma plp
do zzz
2014-09-30 17:40:10
popieram szczególnie niektórych liderów jako pierwsi
a najgorszych na telefon.
zzz
2014-09-30 16:22:06
Tą nową fuzje która ma byc powinni wszystkich ze stałych wyjebac i na ramstad wziasc nie bylo by lepszych i gorszych
znawca
2014-09-27 22:58:25
To żadna zagrywka biznesowa, a zwykła kreatywna księgowość.
Zadowolony
2014-09-27 18:06:29
Nasz zakład niebawem nie będzie należał do koncernu Philips ale to nie jest sprzedaż tylko oddzielenie zakładów,nadal będziemy produkować dla Philipsa,to jest po prostu zagrywka biznesowa aby Philips zarabiał kolejne 100-200 mln euro dodatkowo...Podobnie parę lat temu zrobiła firma simens oddzielając od siebie Osram,ale po jakimś czasie ponownie wykupili akcje Osrama,bo za bardzo na dobre im to nie wyszło.Myślę ze teraz już o tym można mówić bo to nie jest już tajemnicą,ale pamiętajcie nikt niczego nie sprzedaje po prostu w biznesie tak się robi aby zarobić jeszcze więcej.
Biurowa do Inżyniera Procesu
2014-09-26 21:42:13
To jest mój ostatni post na tym forum i już tu nie bedę zaglądać, bo szkoda czasu i Tobie też to radzę. Sam widzisz jaki głupek z tego Zadowolonego i też Cię popieram,że nie umie czytać ze zrozumieniem.Za to wykazuje się niezłą wiedzą i doświadczeniem i super,że robi karierę (naprawdę).Jakoś nie zauważyłam żebyś narzekał na Philipsa i ja też nie narzekam, bo karierę zrobiłam i mam niezłą pensyjkę.Pozdrawiam :-)
magister inżynier ds upraw szklarniowych
2014-09-26 20:57:04
jak chcecie rzetelnie pracować to jeździe za granice, do jakiejś szklarni czy coś... ale jak ktoś bardziej ambitny to może się uczyć języka i pracować w jakiejś wysoko płatnej pracy. jak ktoś jest leniem to będzie tylko gadał "po co, na co,i tak ci sie nie uda" nie słuchać ich, tylko robić swoje. masz swoje życie i uj innym do tego. chcesz pracować jako inżynier w norwegii to będziesz. ale trza sie wziąść za siebie. i to porządnie.
Zadowolony
2014-09-26 19:34:52
A w mieście to już 10 lat temu gadali ze koniec Philipsa,a widzisz nadal jest i do tego inwestuje w Piłę kolejne 22mln euro to tylko w tym roku...Inżynier procesu widzę ze Twoja wiedza opiera się na tym co znajomy znajomego powiedział znajomemu hehe...Pewnie Philips zmieni nazwę na Osram hehe i zamiast lamp będziemy produkować świeczki,podobno nawet kupili już piec do topienia wosku....
Zadowolony
2014-09-26 19:28:06
Inżynier procesu to co piszesz to śmiech na sali idioto,nie masz nawet pojęcia o tym co tutaj wypisujesz,strategia Philipsa jest jedna oświetlenie i sprzęt medyczny....Skąd biorą się tacy idioci kolejny raz powtarzam nie podoba się w Philipsie nie umiesz zrobić tutaj kariery to zwolnij się,nikt za Tobą płakać nie będzie,ja jestem zadowolony zarabiam sporo praca nie jest ciężka wiec na co narzekać i jeszcze kawał świata zwiedziłem hehe.

2014-09-26 19:14:45
Ja juz 13 lat robie kariere w philipsie i na dzien dzisiejszy zaczynam sie cofac.
Inzynier Procesu
2014-09-26 18:56:45
Do Młodego, lepiej jedz za granicę,bo w Philipsie (jeszcze) to ani "kariery"nie zrobisz, ani nie zarobisz. A "Zadowolony" to jest jakiś nawiedzony, a na dodatek nie umie czytać ze zrozumieniem. Nic nie będą zamykać i przenosić, ale Philipsem już nie będziemy, Ha,ha nawet wiadomo jak będziemy się nazywać. A poza tym nie taką produkcję już likwidowali. A skąd niby są te maszyny. Od producenta?! Pozdrawiam i żegnam:-)
młody
2014-09-26 18:05:42
a ile taki ktoś zarabia u was w plp? ktoś kto ma takie doświadczenie, wiedzę itp., że jeździ do Chin? Ile może zarobić? Bo się zastanawiam czy zacząć "kariere" w plp czy za granice jechać.
Zadowolony
2014-09-26 14:56:30
Widać ze nie masz zielonego pojęcia o przenoszeniu maszyn....Brałem udział w paru projektach przenoszenia maszyn z Holandii do Polski powiem ze takiego hora najszybciej udało nam się uruchomić w 4 miesiące i to było bardzo szybko na wariata,robili to ludzie doświadczeni,przenieś maszyny to jedno uruchomić je to drugie a trzecie produkować z małym odpadem to kolejna bajka.Do Chin pojechał jeden hor 3000 bez pomocy Polaków do dzisiaj by nie produkował lamp,z tego co wiem mają już tą linie 3 lata a nadal ludzie z Polski jeżdżą im pomagać,a to tylko jedna linia.To nie są maszyny na których niedoświadczeni ludzie zrobią produkcję...Na takich liniach samo szkolenie na nastawiacza to minimum dwa lata.W Pile mają doświadczonych ludzi i nikt nie jest w stanie od razu przenieś całej fabryki taki proces trwałby minimum 5-8 lat a koszta nieopłacalne.....

2014-09-26 11:48:41
dla takiej poteżnej firmy przeniesienie maszyn to pikuś. Miesiąc i już nie ma maszyn.A myslę że nawet i szybciej.
cała prawda
2014-09-25 23:57:41
ludzie nie czytajcie tych bzdur że zakład zamykają czy ktoś kogoś kupuje tu takie ściemy lecą że to porażka a wszystko po to żeby ludzie podwyżek nie chcieli jak co roku zresztą Pozdrawiam
Zadowolony
2014-09-25 23:52:58
W mieście to już od 10 lat gadają ze Philips zamykają,już dawno miały być tutaj tylko magazyny...idioto idź zobacz na hale 42 jakie potężne inwestycje tam są robione,grube miliony euro,nikt by nie inwestował takiej kasy jakby miał to sprzedać.A o telewizorach poczytaj sobie dokładnie,sprzedali bo mieli olbrzymie straty z tego....A na oświetleniu zyski mają ok 600 mln euro rocznie.Z tego co wiem to Philips zostawia tylko sektor oświetleniowy i produkcje sprzętu medycznego.

2014-09-25 20:24:28
To kiedy zwolnienia?
Inżynier Procesu
2014-09-25 17:25:11
To zdana tajemnica-w miescie już gadają jak bedziemy sie nazywać. Do Zadowolonego - czytaj chłopie ze zrozumieniem - nie zamkną Firmy tylko nie będziemy juz Philipsem, tylko marka zostanie, a z tego też można wyciągnąć niezłe dochody. Poczytajcie sobie o oddanie (żadna tajemnica) produkcji telewizorów chińczykom, a marka PHILIPS została i Philips czerpie z tego niezły czysty zysk (bez zadnych problemów związanych z produkcją, itd). Chyba szkoda dyskutować na ten temat na tym forum-niedługo się okaże co bedzie dalej....
do biurowa
2014-09-25 09:46:58
a pani upoważniona jest do rozpowszechniania tych informacji ?
Zadowolony
2014-09-25 08:32:46
Do Biurowa ładne głupoty piszesz po co ludzi w błąd wprowadzasz-odpowiem Ci na pytania bo biorę udział w produkcji ledów w tej dziedzinie jesteśmy jeszcze daleko o czym świadczą problemy jakie mamy aby zrobić ledy,większość produkcji wykonywana jest ręcznie a i tak jest masa problemów...Kolejna sprawa mówisz ze w 2015 koniec Philipsa haha dobre bo na hali 42 właśnie trwa relokacja linii hor 3001 kolejna linia to A2 na którą właśnie ludzie jadą na szkolenie,oba projekty to parę milionów euro- nikt by nie inwestował aby stracić,sama amortyzacja każdej linii to ok 10 lat,czyli 10 lat każda nowa linia musi produkować aby zwróciły się koszty,do tego dochodzą ulgi za nowe inwestycje...Ogólnie zwolnienia w Philipsie były nakręcone celowo głownie po to aby podpisać kolejną umowę z miastem na kolejne lata,tak aby były ulgi,a warunek był jeden nowe inwestycje w firmie,najpierw zwolnili teraz zatrudnią,do tego nowe inwestycje i jest warunek jaki miała spełnić firma aby dostać ulgi...Pozdrawiam
Biurowa
2014-09-24 19:48:05
Nie wiemy kto na skupi, ale cytuję:"Nasza misja, wizja i strategia pozostają bez zmian. Naszym strategicznym celem są lampy LED, oprawy i systemy oświetleniowe i usługi powiązane, jak widać, łącząc LUMILEDS i oświetlenia samochodowego w spółkę autonomiczna. Z czasem nasza firma przejdzie do odrębnego podmiotu i struktury prawnej własności, wykorzystując markę Philips - proces ma trwać ok.18 miesięcy. Niestety szczegółów nie ma.
nie inzynier
2014-09-24 17:07:51
inżynier od miski ryzu nie wiedziałem ze Netto jest angielskie.Wiem ze angielskie jest Tesco ale może Netto zostało wykupione.
do biurowej
2014-09-24 16:22:37
tzn. zakład produkcyjny zostałby sprzedany.
a komu dokładniej? jakieś info po ang/hol?
Biurowa
2014-09-24 13:49:06
Produkcja może i będzie, ale nie już jako Philips - tak jak zrobiono z TV - marka PHILIPS została, ale firma została sprzedana chińczykom.
inżynier ds dostaw misek ryżu
2014-09-24 13:35:34
Co tam sie boicie o tą prace. jak zwolnią was z holenderskiego plp, to przecież macie po drodze duńskie netto, niemiecki kaufland, szwedzki praktiker, portugalską biedronke, angielskie netto, ...to możecie sobie tam cv zostawić.
Biurowa
2014-09-24 13:13:31
W informacjie nie są wymienione konkretne organizacje - jest mowa o całym LIGHTINGU.
Niestety nie jest to "kaczka dziennikarska" - w listopadzie będzie następna informacja o transformacji. Co nas czeka okaże sie wkrótce.

2014-09-24 12:52:07
to ciekawe po co ściągają na halę 42 kolejne 2 linie z Holandii? kolejna dziennikarska kaczka czyli zwykły bleff
phil
2014-09-24 11:09:01
na kossaka tez produkuja o ledow ale moze byc mniej osob pracowac
Do Biurowej
2014-09-23 23:33:46
Zapewne ma Pani na mysli z-k na Kossaka, bo wątpie by zlikwidowali na Przemysłowej bo ostatnio dosc duzo maszyn przywiezli i robimy ledy
Biurowa
2014-09-23 21:10:21
Drodzy forumowicze, już niedługo przestaniecie narzekać na Philipsa.Dostaliśmy dzisiaj maile od holenderskich bossów - Philips pozbywa się całego sektora oświetleniowego.Transformacja zaczyna się od 1 stycznia 2015 roku.Stawiają na produkcję LEDÓW, opraw ośietleniowych i żarówek. samochodowych.No cóż, co z naszą pilską produkcją? Niestety nie jest ujęta :-(, więc chyba zbliża się koniec. Dobrej nocki wszystkim philipsiakom.

2014-09-23 20:33:19
Do znawca - myślisz że to kapitalista z zachodu gotuje Ci taki los - jesteś w wielkim błędzie to polak polakowi taki los zgotował .Nasi dyrektorzy bojąc się o własne ty...ki tak postępują i udają ze jest wszystko dobrze bo mają oszczędności a prawda jest taka że nie potrafią zarządzać takim molochem jakim jest fabryka w Pile .

2014-09-23 20:30:02
Do tego pismaka co się nudzi i wkleja po kilkadziesiąt razy ten sam tekst - ile Ci płaci dyrekcja za brudzenie forum a może sam jesteś zainteresowany tym żeby na tej stronie same śmieci były ?

2014-09-21 21:44:40
Gdzie te zwolnienia ?120 osób to pewnie mnie nie dotknie a szkoda! :(
Znawca
2014-09-21 20:23:07
Raczej precz z kapitalistami z zachodu, którzy budują tu obozy pracy.
prezes od spraw wyrabiania 300 % normy
2014-09-21 09:56:05
kierownika też w to wliczamy.
kierownik
2014-09-20 22:31:50
w listopadzie 120 osob mniej

2014-09-20 21:54:12
Kiedy zwolnienia ?!

2014-09-19 20:57:05
Polaku jedz jabłka załatwisz Moskala
Niech swołocz żre rabarbar i trawę wpierdala.
Polaku jedz jabłka, wykończysz Rusaka
Będziesz miał lekkie sranie i sztywnego ptaka.
Franczak "Lalek"
2014-09-19 20:56:48
Nie dla wszystkich.

2014-09-19 20:52:48
Wielka bzdura za komune było zycie!

2014-09-19 19:40:54
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:53
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:53
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:52
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:51
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:51
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:50
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:49
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:49
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:48
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:47
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:47
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:46
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:45
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:44
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:44
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:43
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:40:42
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z ŻYDOKOMUNY!!!,PRECZ z MASONERIĄ!!!,PRECZ z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ i ATEISTYCZNĄ!!!

2014-09-19 19:29:36
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:35
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:35
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:34
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:33
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:33
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:32
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:31
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:30
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:30
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:29
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:28
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:27
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:27
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:26
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:25
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:25
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:24
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:23
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:22
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:22
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:21
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:21
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:20
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:19
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:19
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:18
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!

2014-09-19 19:29:17
PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!,PRECZ z KOMUNĄ!!!
do mlodego
2014-09-19 19:12:56
tak naiwny? Oszczędnosci to oni będą mieli, nie my...
mlody
2014-09-18 19:49:53
beda oszczednosci z przejscia na 3 zmiany i pracownicy dostana kase trzeba wierzyc
powlekarka
2014-09-16 22:16:03
jak sie wyrobimy i zrobimy tyle sztuk że ho ho, to nie bedzie 3 zmian tylko wolne.
młody
2014-09-15 18:31:01
hala 42 czyli hory wszystkie na 3 zmiany?
karol
2014-09-13 00:22:39
Witam ponownie panstwa.Mysle ze problem Pily i was jako społeczenstwa ktore tam mieszka polega na tym ze Philips to jedyna tak wielka firma na cala piłe.to tak jak u nas THULE.
Krzych
2014-09-12 23:30:34
Ważne zeby było dobrze . W PLP nie jest a jednak
trzymają sie jak by nic innego na świecie nie
istniało . Ruszcie głowy trochę . To nie boli.
szpec od trzonków
2014-09-12 22:34:32
A kogo to qurwa obchodzi? Trzeba mieć robotę, napić się wódki, piwa, wyruchać starą i jej najlepszą kompele, zlać bachory za wagary. I kto rządzi, nieważne.

2014-09-12 22:32:08
Nazwy własne rządzą się własnymi prawami. Może być Tartuff i może być charpagon
Świętoszek
2014-09-12 22:30:27
Ponieważ Szkoci są oszczędni, to ja napisałem oszczędnie, bo po co -e na końcu, kiedy i tak jest dwa -ff?
A poza tym pisze się harpagon a nie zaś charpagon.
charpagon
2014-09-12 22:27:26
nie pisze się tartuff, tylko tartuffe, głupku.
Tartuff
2014-09-12 22:25:40
Tylko nie jedź do Szkocji, bo tam po referendum może być różnie.
Krzych.
2014-09-12 22:22:51
Jestem w Anglii i z początku miałem mieszane uczucia
zostać czy wracać .,Kończę budowę domu w PL i jednak wracam. Wygrały sentymenty. Ekonomia jest po stronie Anglii. Świetny kraj , fajni ludzie , jestem tu z rodzina , dzieckiem itp. Nie narzekam. Mam pomysł na życie w Polsce czy sie uda czas pokaże . Po 10 latach tutaj, w kilku firmach , z różnymi ludźmi nigdy jednak nie widziałem takiego traktowania jak widziałem w Pilskim PLP. A mówią ze Polaków wyzyskuja za granica za polowe stawki. Może i gdzieniegdzie tak ale nigdzie tak jak w PLP. Mimo to Polska to fajny kraj. Pozdrawiam

2014-09-12 19:15:59
a jak ktoś jest w Anglii to powinien tam zostać czy wracać?

2014-09-12 19:14:04
Karol- odradzam sieć tam gdzie pracujesz tu w nic kompletnie nic nie zyskasz tylko stracisz ,a umowy na stałe to przeszłoś w tej firmie .
do Karol
2014-09-12 16:51:12
Philips nie zatrudnia, tylko spółka, radzę zostać tam gdzie jesteś.

2014-09-12 16:49:38
"- umowę o pracę na czas określony z możliwością zatrudnienia na stałe
- zatrudnienie od zaraz
- możliwość rozwoju"
sie usmiałem...na stałe...hahaha nie wierzcie w te bajki spółka nie daje stałych umów tylko tygodniowe ewentualnie m-czne.
Taka Prawda
2014-09-12 15:24:23
a ja Wam powiem pracujcie adekwatnie to płacy.. po co zasuwacie jak matołki.. przyjść odfajkować coś tam porobić przy produkcji i do domciu. Warto tracić zdrowie i nerwy za 1500 zł lub mniej ?
do karola
2014-09-12 12:27:08
zostań, ktoś przecie musi robić na kierownictwo i prezesów

2014-09-12 11:51:04
Karol zostan tam gdzie robisz :)
do Piotra
2014-09-12 02:18:08
odradzam
Karol
2014-09-11 23:01:52
Witam wszystkich pracujacych w firmie PHILIPS.Tak czytam wasze opinie na temat firmy i oczom nie wierze.Mam zmiar zatrudnic sie w owej firmie ale zaczynam sie zastanawiac. Obecnie pracuje w firmie THULE majac umowe majac umowe na czas nieokreslony. moje zarobki to 2200 na reke przy 168 godzinnym miesiacu pracy .czyli bez nadgodzin i nocek.Jestem spawaczem wtej firmie

2014-09-11 16:42:44
Randstad (Agencja Pracy Tymczasowej ) pilnie poszukuje zmotywowanych osób na stanowisko: pracownik produkcji

Główne zadania:
-montaż komponentów i kontrola jakości
-pakowanie produktów

Wymagania względem Kandydatów:
- dyspozycyjność
- komunikatywność, zorganizowanie i zdyscyplinowanie
- umiejętność współpracy z zespołem
-zdolności manualne
Oferujemy:
- umowę o pracę na czas określony z możliwością zatrudnienia na stałe
- zatrudnienie od zaraz
- możliwość rozwoju

osoby zainteresowane pracą proszone są o wysyłanie CV
oferta pracy tymczasowej 47/3
Krzych
2014-09-10 22:35:47
Narzekacie na Philips a i tak siedzicie tam
i czekacie na cud. Zrobcie cos z soba a nie
tylko uzalajcie sie na los . Tam juz lepiej nie bedzie

2014-09-10 21:08:06
"jest traktowany tak samo tu i tam".
to po jakiego grzyba siedzieć tutaj, gdzie płacą mniej? dla idei? jeśli tak czy siak mam ciężko pracować to wole za większe pieniądze,
oczywiście byłbym idiotą jakbym przeliczał wszystko na kase. Bo są rzeczy których się nie kupi za żadne pieniądze....
Krzych
2014-09-10 21:04:40
Tak sie sklada ze dobrze wiem zak sie zapieprza w philipsie
bo sam widzialem , i powiem ci ze nigdy ani pracujac w polsce albo za granica nie zapierdalalem tak jak Wy a jestem pracownikiem budowlanym.

2014-09-10 19:14:33
Krzych - Ja tez byłem i pracowałem na zachodzi i wiem jak tam sie pracuje i za co . Ale nie pisz że tam nie zapierd..... tak samo tu i tam trzeba zapier.... żeby zarobić bo nikt za darmo w kapitaliżmie ci nie da . Jedyna różnica to to że tam lepiej płacą niz tu w philipsie.Tam polak też jest traktowny jak robol do brudnej roboty .
Krzych
2014-09-10 08:18:27
Ja wyjechalem 10 l temu i nie zapierdalam tylko pracuje. To Wy zapierdalacie. Philips znam z czasow gdy pracowalem na halach produkcyjnych jako pracownik zewnetrznej firmy jeszcze bedac w polsce. Bylo mi was szczerze zal. Myslalem ze cos sie zmienilo ale czytajac te wpisy sadze ze nie. Starszyzna rozumiem ale co Wy mlodzi jeszcze tam robicie?
do zadowolonego
2014-09-09 23:06:32
a tu sie zapier... i co?wlasnie zerklam na wyplate(az sie chce plakac)myslisz ze sobie bysmy tam nie poradzily,ale nie wszyscy moga wyjechac,ale wszyscy chca godnie zyc,po to sie pracuje zeby godnie zyc(kiedys tak bylo)
do niżej piszącego
2014-09-09 16:19:11
nie wszyscy sa leniami, a zazwyczaj ci lenie maja najlepiej, wystarczy kogos podxxolic liderowi i można ściemniać przez 8h,a lider nie zwroci na to uwage, są tacy co zapierdaxxja przez 7h 40 minut i co? Mają przexxne. Bo pierwsi do wylotu. Wiec prosze nie dorównujcie wszystkich do tych podlizuchów gumowych uch.

2014-09-09 16:08:21
no właśnie. w tym kraju siedzą same lenie które ani do pracy się nie nadają ani do niczego. tylko do słuchania w tv bredni o zielonej wyspie.
ludzie którzy chcą normalnie robić to wyjeżdżają.
lenie wracają i matka ma ich żywić a oni z dup om siedzą w tym domu.
tak, trzeba robić, wyjechałem 4 mc temu, pracowałem też w plp. i jakie mam spostrzeżenia?
wole pracować i mieć pieniądze na pasje niż się obijać i wegetować za 1x00.
prosty przykład korki do grania kosztują tam nawet 900 zł. i ludzie kupują. stać ich. podkreślam ludzi pracy, nie leniów.
zadowolony
2014-09-08 19:02:41
Jak wam się podoba bardziej na zachodzie to jedzcie tam przecież granice otwarte...Po tygodniu połowa wróci bo zobaczy w u takiego Niemca trzeba zapierdalać nie to co w Philipsie,niejeden pojechał i niejeden tak szybko jak pojechał wrócił....

2014-09-07 20:03:56
jeśli w innym kraju za godzine moge kupić 2x więcej to można też powiedzieć tak "że tą moją wypłate powinnem otrzymywać co drugi tydzień"
a dostaje tylko raz. to mam pytanie , gdzie sie podziewa moja "druga wypłata"???
a teraz sobie wyobraźmy co moglibyśmy mieć z tej "drugiej" wypłaty. z dziewczyną małe mieszkanko kupić? można by było? to gdzie są te pieniądze???

2014-09-07 19:59:52
to sobie sprawdzcie gdzie maja siedziby te wielkie firmy ktore wykanczaja male firmy naszych polskich siostr i braci. plp...holandia, kaufland, lidl...niemcy, stacje bp ...dania, praktiker..szwecja. po prostu wspanialy widok jak sie idzie do roboty. ulica Powstancow WLKP.

a nas doja zusem 1000 zl, nawet jak nie masz dochodu.

2014-09-07 17:52:52
Dupa a nie znawca
znawca
2014-09-07 00:01:35
Jak sobie pozwalacie to tak macie. Prawda jest taka, że wszystko co w socjalizmie zostało wywalczone zostaje nam pomału zabrane bez sprzeciwu, a nawet z przyklaskiem. Ludzie biedni, pogrążają się w nędzy bez perspektyw, a bogaci pławią się w luksusach. Europejczycy zachodni zasłużyli sobie tym, iż ich wielkie korporacje są w ich rękach, a nie są postkolonialnymi marionetkami z opłaconymi kacykami pilnującymi porządku. Wmawiających, że tak musi być i by żyło się lepiej.

2014-09-06 21:16:43
Nie dziekuje ta firma nie zasługuje na moje codzienne pedałowanie!Jeszcze ta trasa gdzie kierowcy tirow uwazaja sie za krolow.Ale zycze szerokiej drogi.

2014-09-06 20:46:26
tak, rowerem. jak masz rower to można razem jeździć. na auto mnie nie stać. a szrotem z zachodu to jeździć nie zamierzam. jeszcze troche to rowerem wogóle wyjade jak najdalej stąd.

czy jestem gorszym człowiekiem niż moi rówieśnicy z zachodu? Że za godzine ciężkiej pracy moge o wiele mniej kupić??

2014-09-05 22:19:28
Czy ktos dojezdza z Wałcza do Philisa od Powstancow?

2014-09-03 10:22:24
za niespełna 2 tyg kończy sie mi umowa, chyba w/g prawa pracodawca w tym terminie powinien poinformować podwładnego czy dostanie drugą umowe czy też nie, niestety w tym kołchozie lider nic nie wie na ten temat i trzyma człowieka w niepewnosci, wiadomo że takiemu pracownikow przysługuje 3 dni wolnego na szukanie pracy, ale takie coś tot tylku w plp, zapewne jak zawsze pracownik dowie sie w ostatnim dniu swojej umowy.
cHaoS
2014-09-02 23:16:14
Chcieliście kapitalizmu, to go macie - Henryk Stokłosa.
INCA
2014-09-02 21:30:41
INCA na trzy zmiany, pozdrawiam
mloda
2014-09-02 19:46:29
kwarc na 3 zmiany pozdrawiam kolezanki

2014-09-01 11:02:08
kołchoz na hali 70 nie przebije kołchozu na elektoniku, stawka godzinowa praca akordowa

2014-08-31 17:08:25
Komu sie nie chce to na zwolnie proste i normalne

2014-08-30 21:16:13
a na hali 70 to dobireo kochoz tam to sa zjebani ludzie w tych biurach co jeden to madrzejszy.Zapomnial wół jak cieleciem byl,zadnego poszanowania dla ludzi nie chce sie nawet tam przychodzic

2014-08-29 16:12:51
PHILIPS ELECTR. = Kołchoz

2014-08-29 15:10:01
powiem tylko BRAK SLOW na to wszystko

2014-08-29 14:33:15
Pracownik produkcji

Responsibilities:
proste prace manualne
pakowanie szklanych wyrobów
praca przy maszynie
Requirements:
chęć zdobywania wiedzy
dyspozycyjność, praca w soboty i niedziele
Benefits:
umowa o pracę na czas określony (krótkoterminowa, weekendy)
wynagrodzenie minimalne

2014-08-28 16:41:15
co z tego naszego pisania jak i tak nic nie zrobimy,juz ile lat piszemy i nic sie nie zmienia, jak ponizali tak ponizaja a kobiety to maja za nic a czeba przyznac ze sie naprawde narobia.I jak tu utrzymac rodzine albo zalozyc skoro zarabia sie takie grosze nawet kredytu nie dadza bo za male zarobki; i co sie zmienilo? poprostu nic.
bolo
2014-08-27 20:48:58
ta Pani to zdaje się była także i na hali B 70 szatnia się jej nie podobała, jak i toalety trzeba by jej toj-toja zamówić .


mlody
2014-08-24 17:11:15
ja troche wypilem i malo co pamietam ale zakaski byly dobre
zadowolona
2014-08-23 16:17:54
w piatek wspanialy piknik philipsa dobra zabawa dziekujemy philipsowi

2014-08-22 23:04:29
nie co,tylko za ile ;P

2014-08-21 10:37:48
no właśnie,co?
czarna
2014-08-21 08:50:48
A co z tą pracą na umowę tygodniową np. w laboratorium.Poda mi ktoś namiary jakiś numer telefonu???
normalny
2014-08-17 00:38:55
co za idiota pisze najaral sie czy co

2014-08-16 20:23:01
W0W
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:29
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:29
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:28
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:27
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:27
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:26
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:25
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:25
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:24
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:23
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:23
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:22
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:21
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:21
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:20
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:19
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:18
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:18
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:17
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:16
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:16
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:15
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:15
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:14
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:13
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:12
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:11
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:11
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
bartek
2014-08-16 15:50:10
jestem zadowolony
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:10
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:09
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:09
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:08
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:07
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:06
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:06
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:05
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:05
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:04
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:03
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
Radio Wolna Europa
2014-08-16 15:50:03
PRECZ Z HOŁOTĄ KOMUNISTYCZNĄ,z PO,SLD i Ruchu Palikota!!!
!!!
2014-08-16 14:45:24
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-16 14:45:23
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-16 14:45:22
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-16 14:45:22
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-16 14:45:21
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-16 14:45:20
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-16 14:45:19
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-16 14:45:19
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-16 14:45:18
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-16 14:45:18
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-16 14:45:17
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-16 14:45:16
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-16 14:45:16
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-16 14:45:15
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-16 14:45:14
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
nowy
2014-08-16 14:11:51
philips to dobra firma
!!!
2014-08-15 19:45:01
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:45:00
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:59
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:59
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:58
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:57
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:57
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:56
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:56
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:55
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:54
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:53
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:53
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:52
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:52
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:51
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:50
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:50
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:49
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:49
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:48
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:47
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:47
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:46
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!
!!!
2014-08-15 19:44:46
PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!,PRECZ Z KOMUNĄ!!!

2014-08-15 15:04:40
Zgadzam sie a co do tej pani lider to ona tylko na budynku 42moze sie wykrzyczec uciekła z 70 bo tu by ja zajechały inne panie proste i nirmalne.

2014-08-14 20:32:52
Kierownik- ty jesteś taki kierownik jak ja dyrektor- nie pisze sie filipsa tylko Philipsa-jak jesteś kierownik powinieneś to wiedzieć .
wojtek
2014-08-14 20:11:24
Do ziarno
Swoim wpisem potwierdziłeś to, co ludzie piszą na tym forum o takich ludziach jak Ty. To mali, zadufani w sobie aroganci, uważający siebie za elitę PLP i całego miasta. Obrażenie polemizującego forumowicza świadczy o braku argumentów w dyskusji, że o kulturze nie wspomnę. Żeby zrozumieć dlaczego rynek pracy w Pile jest tak uwarunkowany nie trzeba pracować w PLP i mieć żony prowadzącej biznes. To już wygląda na próbę dowartościowania się w dyskusji. Błędy popełnione w przeszłości skutkują teraz sytuacją na rynku pracy, co jest niewątpliwie na rękę lokalnym biznesmenom; zawsze można zasłonić się płacą w PLP. Znajdziesz parę etatów normalnie płatnych, są to jednak wyjątki potwierdzające regułę zatrudnienia w tym mieście. Dlatego ludzie opuszczają Piłę i nie żałują swojej decyzji.
fd
2014-08-14 17:45:00
no to liderkowie rozglądajcie się za inną pracą, bo nie wiadomo jak długo jeszcze sobie tak popracujecie jak do tej pory.
do waldi
2014-08-14 12:33:40
Pamiętaj lidera też idzie załatwić wystarczy jak wszyscy pracownicy z danej brygady powiedzą ze ta Pani liderka stosuje wobec pracowników formę mobbingu a krzyczenie i gnojenie jest mobbingiem.A powiem Ci ze teraz zakłady pracy są na to uczulone bo kary są dotkliwe i do tego nikt nie chce aby o jego firmie mówiono ze mobbing jest stosowany.
do wojtka idioty ziarno
2014-08-14 12:29:20
Powiem Ci tak jestem zadowolony ze swojej pensji bo wystarcza mi na normalne życie....Za pieniądze z nadgodzin mam wczasy,a dla Twojej wiadomości pewnie chciałbym zarabiać nawet 6000 euro,ale zapewne każdy chciałby zarabiać więcej od tego co ma nawet prezes,niestety nasze pensje uwarunkowane są rynkiem pracy i ja potrafię to zrozumieć a to dlatego ze ja pracuję w Philipsie a moja żona prowadzi własny biznes w którym jej pomagam i też zatrudnia pracowników,dlatego powiem Ci tak zejdź na ziemie nikt Ci więcej nie da jak musi,dla Twojego małego mózgu wytłumaczę Ci to prostymi słowami,jeżeli na rynku pracy są ludzie którzy podejmą pracę za 1200zł nikt nie da więcej,jeżeli potrzebuje wykwalifikowanego pracownika i takiego nie może znaleźć za 1200zł wtedy daje ofertę np. za 2000zł dlatego dopóki są ludzie gotowi pracować za 1200zł niestety będą takie zarobki a nie inne....To my podpisujemy z pracodawcą umowe i nikt nas do tego nie zmusza skoro uważasz ze za mało dostajesz,nie podpisuj znajdź inną lepszą ofertę,ale od razu Ci mówię w Pile nic lepszego nie znajdziesz...
do Waldi
2014-08-14 09:43:47
nagrać, sie postawić; mobing jest karalny.
Waldi
2014-08-13 18:50:02
Na głowę wszystkich liderów bije na hali 42 pewna pani(liderka) która wykrzykując i gnojąc ludzi mając ich za zupełne dno udowadnia sobie i innym że nie nadaje się na to stanowisko.

2014-08-13 18:23:48
chcialam Wam PRZYPOMNIEC ze nastawiacz,lider,i jak tam jeszcze zwal,nie zrobi produkcji bez dobrej obsady,sa to takzwane operatorki jakby ktos zapomnial,jaka one maja pensje wszystkim wiadomo:)ile robia i jakie maja umiejetnosci tez wiadomo,ktos to kiedys doceni?
hytu
2014-08-13 17:39:04
raczej nie powinno was to cieszyć, że macie 3 tys za tyle nadgodzin....samej podstawy powinno być więcej.

2014-08-13 17:32:39
bo niektórzy liderzy to zostali nimi za lizustwo, czy nie wiadomo za co. Nie nadają sie na to stanowisko, a są nimi. I później się wścieka taki na innych jak coś nie idzie

2014-08-13 16:23:54
Ile trzeba przerobic w spolce godzin zeby wyrobic srednia krajowa?
wojtek
2014-08-13 15:41:37
Do ziarno.
Jako specjalista nastawiacz po 20 latach pracy masz 3000-3100 na rękę, musisz dorabiać pracując dodatkowe godziny i uważasz to za normalne. Gratuluję dobrego samopoczucia. Rozumiem, że za szkolenie nowych pracowników nie dostajesz dodatkowego, należnego wynagrodzenia. Musisz mieć bardzo dużą siłę przebicia skoro potrafisz załatwić podwyżkę i awans dla pracownika. Szkoda, że nie spotkaliśmy się kiedy tam pracowałem kilka lat. Nie zarzucaj ludziom, że piszą głupoty o donoszeniu i znajomościach, bo tak jest, było i będzie w tym zakładzie. Nie ma osób nadających się do szkolenia, ponieważ takowe omijają PLP szerokim łukiem. Dodatkowo praca na produkcji bardzo uwstecznia. Wielu specjalistów z PLP nie poradziłoby sobie pracując na konwencjonalnej obrabiarce, o CNC nie wspomnę. A tam nie ma specjalistów, tylko operatorzy, którzy przy takim stażu pracy zarabiają ponad 4200, pracując na 1 zmianę bez nadgodzin.
adam
2014-08-13 13:56:32
kiedy zniknie z autobusu Szenfel, o maly włos bym wjechal do rzekiprzez tą zakłamaną gembe,
takitam
2014-08-13 11:08:06
W PLP pracuję od 2007 roku pierw przez spółkę potem 2 lata przez plp (do 2009r)potem znow przez spółkę nie całe 5 lat teraz w "nagrodę" w czerwcu dostałem umowę PLP na 2,5 m-ca, gdy inni mając mniejszy staż pracy dostali od razu na rok.Jeśli bym źle pracował to bym nie przepracował tych prawie 5 lat w spółce.Umowa kończy mi się 16 Września, i raczej chyba w tym dniu zakończę przygodę z PLP.Mając na karku 51 lat znalezienie nowej pracy graniczy sie z zerem.
do do ile
2014-08-13 10:59:38
masz rację....w 100% tu sie nie liczą umiejętności ale podlizostwo liderowi gumowe ucho i rodzinka na stanowiskach.(Przemysłowa)
do ziarno
2014-08-13 10:55:54
i jeszcze dodam polityka zatrudnienia jest taka że narusza dyskryminację wiekową.
do ziarno
2014-08-13 10:53:28
masz racje jeśli chodzi o PLP na Kossaka na Przemysłowej jest inaczej, tu sie liczy podlizostwo liderowi, gumowe ucho lub rodzinka na wysokich stanowiskach wtedy możesz nic nie robić i awansować.
Są tacy co 4 lata zapxxlali przez spółkę jak te robaczki i dostali umowe plp tylko na 2,5 m-ca zaraz powiesz że źle pracowali...ok gdyby źle pracowali to by spółka im podziękowała a nie trzymała 4-5 lat,wiec niby to jedna firma ale zakład inny.
tre
2014-08-12 18:22:07
są jeszcze tacy co zasuwają jak małe robociki i wszystkiego uczą się sami metodą prób i błędów bo lider nie raczy ich niczego nauczyć i pracują po kilka lat przez spółkę a umiejętnościami i wzorową prace zawstydziliby nie jednego nastawiacza.. i co mają powiedzieć tacy? tylko podziwiać ich determinację szkoda że nikt takich osób nie widzi..
ziarno
2014-08-12 16:34:00
A ja jestem specjalista nastawiacz i mam na rękę tak koło 3000-3100zł jak zrobię 30-40 nadgodzin to spokojnie ponad 4200 zł a wiec zarobki jak na Piłę spore.Szkoliłem u siebie młodego pracował przez spółkę teraz dostał umowę przez PLP i stawkę na początek 1890zł brutto do tego dodać 20% 4 zmiany,dodatek nocny i na rękę ma 1800zł,kolejny młody miał umowę nastawiacza teraz dostał specjalistę i ma 2230zł stawkę a pracuje 3 lata,mogę tylko powiedzieć ze żaden z tych co wymieniłem nie ma gumowego ucha,ani tym bardziej rodziny w biurze,sam osobiście załatwiałem im podwyżki ale tylko dlatego ze się starali i widziałem u nich potencjał na dobrych pracowników,więc nie piszcie głupot ze bez znajomości nic się nie osiągnie.Kolejny przykład podam wam ze mam wyszkolić jeszcze dwóch nastawiaczy ale mam problem aby takich ludzi znaleźć bo nie widzę osób z tych co zostali zatrudnieni aby się nadawali,jak widzę ze ktoś nic nie robi albo udaje ze robi to jak mam taką osobę wybrać,pracuję w PLP 20 lat ale nigdy jeszcze nie było tak aby nie było osób nadających się na szkolenie wręcz był problem kogo szkolić,a teraz nie ma osób do szkolenia,bo jak widze ze ktoś nie umie nawet zamiatać lub nie wie jak śrubę odkręcić to jak ja mam z takiej osoby nastawiacza zrobić.
pila
2014-08-12 11:19:11
chciales napisac 34000
do ile
2014-08-11 22:57:52
nastawiacza ma 2000 netto specjalista ma z 200 więcej

2014-08-11 13:35:14
nastawiacz 2500? wolne żarty.. chyba specjalista

2014-08-11 13:35:14
nastawiacz 2500? wolne żarty.. chyba specjalista
do ile
2014-08-11 13:30:29
to zależy jaki jesteś lojalny wobec przełożonych, jak masz gumowe ucho to możesz liczyć na szybki awans i takie zarobki.. jak masz rodzinę w biurze to bez problemu masz umowę w plp.. jak nie znasz nikogo i przychodzisz ze spółki to jesteś śmieć i będziesz wykorzystywany do wszystkiego... jak jesteś młody to nie wchodź w to bagno bo później obudzisz się z ręką w nocniku i nie będzie odwrotu
do kierownika
2014-08-11 08:57:01
no to mało wiesz skoro tak piszesz nie jedną z takich lewą nogą z łóżka zwalałem no ale pewnie ty tylko patrzysz hehe

2014-08-10 15:53:05
kogo opchodzi co sie dzieje w filipsie?
stary
2014-08-10 14:42:58
mi sie podobalo super
mloda
2014-08-09 22:56:47
jak tam piknik w tarczy fajny
ile
2014-08-09 22:07:33
mółbym prosić o jakieś przybliżone kwoty jakie można zarobić na stanowiskach? Podobno jak słyszałem to nastawiacz z latami pracy w plp może mieć 2500 netto? ile w tym prawdy? i jak się kształtują zarobki liderów/mechaników/inżynierów lub kadry "białych kołnierzyków"?

2014-08-08 04:46:36
Jak dobrze zagada to poleca
Kierownik
2014-08-07 23:39:28
możesz jedynie popatrzeć na te dupeczki bo żadna z nich nie poleci na robola z filipsa

2014-08-06 20:24:53
Handlarz goń sie!
mirek-handlarz
2014-08-06 16:58:11
Jakieś nowe dupeczki na 70-tce?

2014-08-06 16:32:07
elooo, takich "kierowników" jest wielu nie tylko tutaj, w elektroniku tez jest ....taki który tylko w taki sposób "rozmawia" z ludzmi.
elooo
2014-08-06 15:57:41
To jest fakt kierownik na 70 nie potrafi z ludźmi rozmawiać tylko się wydziera co mu nie pasuje jak by nieszło normalnie tego powiedzieć.Uważa ludzi za nic cwaniaczek, a siebie za nie wiadomo kogo . Ale dosiegnie i go sprawiedliwość kwestia czasu. Bo to co on wyprawia to w żadnej firmie nie widziałem a wogóle takie traktowanie ludzi to jest nie zgodne z przepisami także jeśli to czyta to niech lepiej swoje postępowanie przemyśli

2014-08-04 16:00:01
teraz nie powiedzą o zwolnieniach bo L4 sie pojawią, powiedząna z klikudniowym wyprzedzeniem, temu co sie konczy umowa i nie jest podlizuchem lidera tez powiedza 2-3 dni przed....
Analityk
2014-08-04 14:15:21
Ten kierownik z 70 nie powinien być na stanowisku kierowniczym nie potrafi nawet rozmawiać z ludźmi...

2014-08-01 19:01:56
Zboczency do roboty a nie dupeczki w głowie.najlepiej siedziec z h..jem przed komputrem a maszyny nie ma komu naprawic. Kierownik na 70 tce do bani.
bzbz
2014-08-01 17:59:51
ale kiedy zwolnienia mogli by wiesc ten gnoj z plp!!!
elooo
2014-07-30 18:01:53
na B70 dużo młodych dupeczek i to mi się podoba ;)

2014-07-29 14:43:30
A to zależy na jakiej zmianie :)

2014-07-28 18:33:21
A co słychać na słynnym pakowaniu dalej rządzi ten niby mistrz od siedmiu boleści ?

2014-07-28 17:39:46
Ja jako pracownik PLP doceniam pracowników ze spółki. Oni prędzej mi pomoga niż koledzy z umowami PLP,i za to ich cenię.Co do związków sa oni NIE POTRZEBNI skoro nie dbają o pracowników tylko o swoje tyłki a i ich etaty my pracownicy utrzymujemy, czy jesteśmy w związkach czy też nie to musimy jakiś tam % przekazywac z wypłat.

2014-07-28 13:13:04
Czy ktos kiedys doceni tych ludzi ze spolki?

2014-07-27 20:44:28
Poczekaj to się doczekasz i tam zamontują kamery.Do tego już dążą i cel osiągną bo kto im się sprzeciwi związki zawodowe albo jakaś tam rada zakładowa. Tych stworów w tym zakładzie nie ma ,oni i tak cały czas mają roboli głęboko w d..... , oni są na usługach tych w białych kołmierzykach.

2014-07-27 16:40:25
ilość kamer szpiegujacych pracowników na elektroniksie przerosła ilość kamer w zakładach karnych, każdy pracownik jest szpiegowany, jak na razie w kiblach nie mogą montować kamer jak i w szatniach i to ich boli.
Lider
2014-07-25 18:22:38
I co poradzisz, nic nie poradzisz

TakaPrawda
2014-07-24 18:24:41
z tym załatwianiem rodzinnych posad w PLP to jest najprawdziwsza prawda, znam takich kilku delikwentów, nic nie kumają ale noszą niebieskie koszulki.. a co niektórzy ze spółki lepiej od nich pracują takie fakty..

2014-07-24 12:23:27
Popieram poprzednika - ludzie widzą i wiedza kto jak pracuje i za co awansuje w firmie . Nie wszyscy są cacy ale teraz większość bazuje na donoszeniu i składaniu relacji liderom .Taka jest prawda tu w Philipsie. Nie liczy się ktoś kto dobrze pracuje tylko ten kto dobrze kabluje .

2014-07-24 10:39:40
zadowolony, to wynika z obserwacji, a co myślisz że nie mamy oczu i nie widzimy kto jak pracuje? I za co ma lepiej od innych? Pech chciał że byłem niechcąco swiadkiem (mnie nie widzieli że stałem za regałem)jak kolega "serdeczny" relacjonował liderowi kto jak pracuje, jak długo jest na przerwie.I wyobraż sobie ten "serdeczny kolega" teraz ma najlepiej.Pisałem kiedys ze nie wszyscy liderzy sa lewi do pracy, są tacy co na równo z robolami zapxxxlaja i takich ja cenie.Masz szczęście że trafiłeś na takich liderów, niestety ja nie.Pozdrawiam.
zadowolony
2014-07-23 12:39:02
Co wy się tych liderów uczepiliście jak rzep dupy,u mnie na dziale liderzy pracują razem z nami,jak im na to pozwoliliście to nic nie robią...Pozatym dlaczego zawsze jest tak ze każdy z nas robi najwięcej a inni nie robią nic? Jak zapytasz operatora to on najwięcej pracuje,jak zapytasz nastawiacza to on też najwięcej pracuje a inni nic nie robią,tak samo zapytaj lidera to samo odpowie...To po prostu mentalność Polaka ja robię inni się opierdalają.A tak na marginesie każde stanowisko ma swoja specyfikę pracy,operator pracuje fizycznie wykonuje jakieś manualne czynności,nastawiacz ustawia maszyny i pracuje również manualnie,lider kieruje tym wszystkim jak ma ochotę pomaga jak nie to nie pomaga nie musi tego robić,ma inne obowiązki,tak samo kierownik też można powiedzieć ze jest niepotrzebny bo nic nie robi na produkcji a do tego przeszkadza bo chodzi i się czepia wszystkiego,ale wyobrażacie sobie funkcjonowanie działu bez kierownika lub lini bez lidera bo ja nie,więcej by wszystko stało niż jechało bo nikt by się nie przejmował ile wyprodukujemy....Jak bys zauważył większość pracowników na produkcji cieszy się ze jest awaria bo nic nie muszą robić a liderzy biegają jak ze sraczką aby tylko linia szybciej ruszyła,teraz chyba wiesz po co jest lider czy kierownik,w każdej pracy musi być ktoś kto kieruje pracą,ale większość matołów tego nigdy nie zrozumie.....
cała prawda
2014-07-23 12:17:43
Lider powinien pracować na lini jak robol w tedy by docenił jak my ciężko pracujemy, liderzy nie są do niczego potrzebni i tak nic nie robią tylko się mądrują zwłaszcza ci z B70 . Siedzą tylko i mecze oglądają a do roboty jak coś się dzieje to żadnego nie ma!!!
do zaodowolony
2014-07-22 10:38:59
Masz rację niestety ale trzeba pracować i coś dawać od siebie,też jestem zatrudniony jako specjalista nastawiacz i nigdy nikogo nie podpierdalałem i nie mam zamiaru tego robic..
pilak
2014-07-22 09:41:27
Zadowolony dobrze mówi ja też nie narzekam,pracuje 11 lat w Philipsie i nie powiem jak na pilskie warunki sporo zarabiam.
zadowolony
2014-07-22 08:26:40
były-szykanowany nie obraź się ale jak pracowałeś 17 lat i nie awansowałeś to byłeś nie udolny albo idiota który prace traktował niepoważnie,jak się przyjmowałem do pracy było nas paru i dzisiaj każdy z tego grona jest specjalistą lub liderem,wiec nie pisz głupot ze trzeba lizać komuś dupę,żaden lider nie jest głupi i za lizanie nie załatwi awansu,a przyczyna jest prosta bo potem będzie musiał pracować z takim człowiekiem który nie daje radę,a niestety ale to lider odpowiada za produkcje i napewno nie strzeli sobie sam w kolano wstawiając na maszynę człowieka który tam się nie nadaje,tylko każdy będzie chciał mieć na maszynie najlepszych takich za których nie musi pracować i do byle problemu musi biegać....Dlatego nie słuchajcie takich głupot co niektórzy tutaj wypisują....
były szykanowany
2014-07-21 23:08:53
zadowolony - piszesz głupoty ja tyrałem w philipsie 17 lat i jakoś awansu się nie doczekałem bo nie chodziłem i nie lizałem tych co w żołtych koszulkach po hali łażą .Tak jak ktoś napisał w Philipsie awansuje się za lizanie albo poparcie kogoś wysoko postawionego innych awansów nie ma i nie wmawiaj ludzią że awansowałeś tylko za dobrą pracę .Te dyrdymały możesz rodzinie opowiadać i to jak będzie mocno pijana .
solidny
2014-07-21 16:09:53
to prawda praca w philipsie jest marzeniem nie jednego dlatego trzeba ja cenic
zadowolony
2014-07-21 12:51:23
A kto powiedział ze jestem liderem ? nie jestem i nie mam zamiaru nim być,ja 6 lat pracowałem jako operator w tym 3 lata na stanowisku nastawiacza ze stawką operatora,swoje trzeba zawsze odczekać,a co niektórzy po paru miesiącach chcą nie wiadomo jakie stawki 6 lat czekałem ale się doczekałem,potem to ja stawiałem warunki szczególnie jak wszyscy wyjeżdżali za granicę i nie było ludzi do pracy.Pamiętajcie to nie pracodawca określa stawki tylko rynek pracy,jeżeli w okolicy wszyscy będą zarabiali 2500 zł to i Philips tyle da,a tak gdzie zarobicie na chwile obecna więcej jak w PLP ktoś odpowie na to pytanie? a co do ciężkiej pracy to chyba nikt z was jeszcze nie pracował u jakiegoś prywaciarza,tam to jest dopiero wyzysk na maksa bez urlopu niekiedy bez żadnych składek a wypłata na raty.....
do zadowolonego lidera
2014-07-21 11:30:26
acha plp nie pozwala na opierdalanie sie to niektozi liderzy w zamian za donosy przymykają oczy i pozwalają opierdalać sie takim kablom.
do zadowolony
2014-07-21 11:27:34
qurde, ja zapierdalam az pot po j...leci wykonuję nieraz 3 rzeczy naraz co do moich obowiazków nie należą...i myslisz ze mnie docienia lider?Jedyna żecz co nie robię to nie podlizuję się mu jak też i nie donoszę na innych kolegów mu, dlatego mimo że sumiennie wypełniam swoje obowiązki mam zawsze pod górkę.....gdybym się opierdalał to by mnie ze spółki wy..li ale pracowałem prawie 5 lat przez spółkę...i co ? Dostałem w nagrodę umowę PLP na 2,5 m-ca....
zadowolony
2014-07-21 08:49:45
Prawda jest taka ze obiboki zawsze będą marudzić i zawsze coś będzie się im nie podobało,my na takich mówimy wieczni operatorzy bo jest grono takich którzy sami nie maja aspiracji tylko dlatego bo wolą przyjść zrobić swoje i do domu,a tu niestety trzeba się wykazać i niekiedy zrobić więcej niż do obowiązków naszych należy...Ja tak robiłem i zostałem za to doceniony.Pozatym w PLP nikt nikogo na siłę nie trzyma jak wam się tak bardzo nie podoba to szukajcie innej pracy...Tylko pewnie tych co tutaj najbardziej narzekają nikt nie będzie nawet chciał zatrudnić bo tylko PLP pozwala na takie opierdalanie się a tacy ludzie nie wiedza co to prawdziwa praca i chyba myślą ze nadal są w szkole,a to niestety życie....

2014-07-20 17:17:29
awanse są dla podlizuchów - gumowych uszy czyt.kabli i członków rodzin i wcale nie muszą cieżko tyrać, ściemnianie to jest ich najciezsza praca awanse nie są dla tych co sumiennie ciężko pracują. Taka prawda jest.

2014-07-20 16:35:48
Kurde Zadowolony ty to szczescie miales,bo mnie po paru latach zwolnili,i tak caly czas zastanawiam sie dlaczego.Powiem tylko tak,awansu za dobra prace to ty nie dostales :)powodzenia

2014-07-15 16:22:59
Kiedy zwolnienia?
ciekawy
2014-07-14 12:10:45
jak piknik skretek ?

2014-07-12 16:00:48
Filips jest to kapitalizm.

2014-07-11 21:44:24
Do zadowolonego.Panie kolego nie masz pojecia o pracy w plp.
TakaPrawda
2014-07-11 10:14:19
Liderzy są różni, jedni faktycznie angażują się mocno w pracę i pomagają pracownikom a inni przychodzą do pracy po to by pościemniać 8 godzin, mają gdzieś pracowników a tacy później robią kibel na produkcji. Takie podejście lidera do pracownika który powinien być nauczycielem a nie katem plus żenujący system szkoleń(byle odfajkować podpisik)dają efekt taki że pracownik ma blade pojęcie o maszynie nie wspominając o BHP...
Zadowolony
2014-07-11 09:50:28
Przecież nikt nikomu nie karze pracować w PLP nie rozumiem tego ja jak pracowałem w innej firmie nie odpowiadała mi tam atmosfera zwolniłem się i znalazłem zatrudnienie w PLP jako operator produkcji,ciężka praca i to ze się starałem pozwoliła mi awansować,nie bałem się maszyn i już po jakimś czasie byłem lepszy od niejednego nastawiacza,tylko dlatego ze chciałem pracować, a teraz jak widzę niektórych podejście to mam wrażenie ze za karę przyszli do pracy,oczywiście są osoby które się starają i zapewniam was ze prędzej czy później zostaną za to docenieni,ja też czekałem na awans parę lat.....
do ja
2014-07-10 19:51:28
Popieram, ale są i też i tacy liderzy co razem z robolem ciezko pracują, pomagają i sa za pracownikami odróżniają obiboków i tych co cieżko tyrają wiedzą kiedy przydzielić dodatkowe zajecie by dany pracownik sie wyrobił. Niestety są tacy liderzy co maja satysfakcję z tego ze dany pracownik sie nie wyrabia z powodu duzych nawałów pracy.
ja
2014-07-10 19:30:56
z B70 liderzy to jakaś porażka uważają się za nie wiadomo kogo a by nie znajomości to wuja to ciocia załatwili kiedyś to już by dzisiaj przez spólke pracowali potrafią się tylko mądrować i uważają się za najleprzych a siedzą na nockach i nic nie robią potrafią tylko mecze oglądać pozwalniał bym ich w pierwszej kolejności oni nie są do niczego potrzebni!!!

2014-07-09 14:25:09
Tak to nie wina dyrektora czy prezesa wine ma kierownik i lider to oni temu winni pocałowac sie w d... na wzajem powinni to liderzy sa cielokami bo dziela ludzi na lepszych i gorszych sam jestem swiadkiem jak pani lider powiedziała ze ta i ta to jej kolezanki a reszta ja nie interesuje dali jej to musi z nimi robic dla mnie to gorzej jak dzieci w piaskownicy nie obrazajac naszych milusinskich.
do zapierdalacz
2014-07-09 03:50:36
jak tu ktos napisał,
NIE WAŻNE DOŚWIADCZENIE CZY DO PRACY CHODZENIE SUMIENNIE, WAŻNE LIZANIE DxxY LIDEROWI.
Gdybym był dyrektorem takiej firmy takich liderów bym wysłał do PUP.....
Takie traktowanie pracowników to istny mobbing psychologiczny....
philipsiak na chwile
2014-07-09 03:44:23
zapierdalacz,m nietstey takie realia, ale najważniejsze że mamy czyste sumienia. Ja ten towmeting miałem w xxxxx.
zapierdalacz
2014-07-08 23:05:24
dziś był townmeeting, jak zwykle ci co zapierdalali nie zostali docenieni a ten co w dupe włazi liderce NAGRODA. Mało tego, gościu chodził na zwolnienia, brał urlopy na żądanie i co ..... lizaniem dupy dostał na stałe. I gdzie tu sprawiedliwość.

2014-07-08 22:13:06
Do zadowolonego.czy ten chłopak to nikt wazny nie poprostu miał szczescie tez nie i nie piszcie tu ze ktos sprzatac nie potrafi bo to własnie mamy przykład kogos kto podli ludzi i sie chwali ile zarabia ja mam mała pensje nic chwalebnego ale pracuje sumiennie dupy nie lize pomagam innym na mopie jade jak trzeba a ze inni narzekaja bo racje maja.a ci co sie chwala i pisza kto co umie to patałachy ptacownikow od cielokow wyzywaja i co to za lider ktory swoja brygade dzieli na lepszych i gordzych nie ma nikogo idealnego słabszym trzeba pomagac nie podlic.
do zadowolony
2014-07-08 16:42:31
Zapewne lider, no coż wyobraź sobie że jesteś w będzie moze nie całkiem ale sa i tacy że zapierdalaja non stop szybko leca na przerwe by szybko zjesc cos i znow leca na swoje stanowisko pracy i zaxxala bez przerwy do konca zmiany nawet do kibla ciezko wyskoczyc.....i myśisz że taki dostał na rok umowę?Nie na 2,5 mc-a, taka jest prawda.
zadowolony
2014-07-08 14:39:42
Ja mam wrażenie ze tutaj na forum piszą sami nieroby,którym nie chce się pracować,a wymagania takie mają ze aż głowa boli,każdy tylko narzeka,u mnie w brygadzie był chłopak pracował przez spółkę,starał się jak mało który,zawsze pewny i pracowity po roku zagadaliśmy z kierownikiem dostał umowę przez Philips od paru miesięcy jest nastawiaczem i zarabia jeszcze raz tyle co miał...Po tym chłopaku widać ze jak ktoś chce to może,pracuje w PLP ponad 18 lat i powiem wam ze dzisiaj z ludzi których zatrudniają to może jeden na stu to dobry pracownik,reszta nie nadaje sie do niczego nawet problemy mają aby dobrze posprzątać a wymagania maja takie ze brak słów....Ja po 18 latach zarabiam grubo ponad 3 tys. zrobię parę nadgodzin i mam ponad 4 tys. a bywają miesiące ze wpadnie ponad 5 tys. ale pracuje i się staram,a co najważniejsze mam wiedzę a mam bo każde dnia chce nauczyć się coś nowego,nawet po 18 latach pracy na jednej linii wszystkiego nie wiem,ale chce się rozwijać dlaej...

2014-07-07 18:25:14
Ludzie nie idzcie na te pikniki miejcie ich w d... tak jak oni maja w czasie pracy.a wszyscy liderzy to giganci własnych gaci.

2014-07-07 18:22:16
Niewiecie co zrobic z tymi zarowkami zaniescie na biurko kierownika i niech se wkteci.
philipsiak na chwile
2014-07-07 16:52:42
Proponuje bojkotować automaty i nie kupować kawy ani herbaty za 1zł...kiedyś na elektroniku jak podwyzszyli ceny pokarmów to ludzie zaprzestali kupowac...zbojkotowali...po 3 tyg, zmiekli i zmniejszyli cene. Druga sprawa skoro za wszystko każą płacić to zastanawia mnie gdzie podziewaja sie pieniazki z socjalnego. Gdyby faktycznie Związki zawodowe były za pracownikami to by zapytały o tą sprawę.Co do pikniku... z tymi żarowkami starymi to lekko przesadzili..8w toto wogle nie świeci, a tym bardziej z małym gwintem.
Tak was traktuja.....byłem tylko 1 h na pikniku, zmarnowany czas
mlody
2014-07-07 15:46:55
bul ktos na pikniku

2014-07-07 14:49:59
Zabrali herbate kawe i wode wina Tuska.

2014-07-07 13:29:50
No i mamy na naszym forum tempe dzidy!!!!!!!!!!
misiu
2014-07-07 01:55:40
Jest jak jest.Długo w tej firmie pracuję ale to wszystko idzie ku dołowi.Wbrew zasadom założycieli tej firmy.Ale cóż rdzenni założyciele powymierali,firme przejeli wyznawcy PO.W myśl ich zasady roz*** co Polskie i dobre.
dojezdzajaca
2014-07-07 00:07:07
mi podobal sie piknik kierownik mnie pochwalil to mile bylo

2014-07-06 21:26:04
A te smieszne pikniki powinni wszyscy olac z gory a nie jeszcze bony kupuja i leca na piwo jak pies za kiłbasa OLAC PIKNIKI.A nie dany dany z wałszywym liderem.

2014-07-06 21:18:11
Wszystko co tu piszecie to racja ale jak bedzie trzeba i powiedza ze macie te czesci kupic to społka pierwsza te czesci przywlecze na budynku 42 nawet z urlopow rezygnuja zeby w philipsie orac.kobiety sa tak tempe ze facetow wozek wyrwia zeby lampy przez hale przewiez i zeby lider albo kierownik widział.a oni sie smieja z tempakow i te ze społki od cielokow wyzywaja a one oraja.ludzie nie pracujcie za kogos sami pokazujecie a pozniej problem ze odwołuja bo za duzo.zwolnijcie bo bedzie jeszcze gorzej .
miki
2014-07-06 20:12:04
na pikniku dawali stare żarówki 1140,zbyt był,ale czy zaświecą?
philipsiak na chwile
2014-07-06 17:00:32
Jutro poniedziałek......w sobote wszytsko jechało na przemysłowej 5 lini (sic!).. aż boje sie wejsć jutro na swoje stanowisko pracy.....wiem że nawet do kibla nie bede miał kiedy pójsć..hmmmmmmm...pieluchomajty dla dorosłych kupić?!
do TakaPrawda
2014-07-06 16:58:04
ciii... z tym kupowaniem cześci przez pracowników...bo jeszcze wpadna na ten pomysł...chcesz pracowac kupuj częsci zapasowe do swojej maszyny.
do olo
2014-07-06 16:56:00
orali w sobote .. masakra.....pytanie zasadnicze gdzie ida pieniazki z socjalnego? To pytanie dla tzw. Związków Solidarnosć.
Do TakaPrawda
2014-07-06 12:06:16
Tu masz rację.Części nie ma awaria za awarią,i joby że normy nie ma.Urodzić mam czy co?
TakaPrawda
2014-07-06 11:50:17
plp padnie jak nie 2015 to 2016 Tych badziewnych żarówek nikt nie chce już kupować ale jak się dziaduje i nie usprawnia maszyn i produkcji tylko leci na jak najniższych kosztach, maszyna ledwo chodzi na starych i tanich częściach to i *** z niej leci i do kogo później pretensje ja sie pytam? co ma pracownik sam sobie kupować podzespoły do maszyny.. By firma osiągała zyski i wysłała na rynek świetnej jakości towar to trzeba w tą firmę inwestować
olo
2014-07-06 11:12:54
Ktoś musi orać żeby koszty pikniku się zwróciły.
mloda
2014-07-05 22:04:57
czemu wszyscy nie moga byc
alejandro
2014-07-04 16:08:52
Dzis piknik GLS PMPC !
taki tam
2014-07-04 12:22:18
z tymi umowami to faktycznie przegięli, znam takiego co przez spółkę zapierdala na wózku przez 4 lata bez urlopów i L4 i w nagrodę dostał umowę na plp na 2 m-ce i 24 dni a drugi co dopiero rozpoczął prace w magazynie dostał na rok. Takie umowy też i dostały osoby na produkcji, nalezy podziękować liderom swoim za napisanie opini o danym pracowniku spółki...nie donosisz? Masz pod górke.
philipsiak na chwile
2014-07-04 09:03:30
Ja nikogo nie podpierxxlam,i nie podxxxalam pod tym wzgledem mam czyste sumienie i z tego jestem dumny, ale w pracy mam pod gorke,inni sie opiexxlaja ja zapiexxalam wykonuje 3-4 rzeczy na raz bez żadnej poważnej pomocy od wspolpracownikow, dla nich jest to zabawa. Ale juz nie dlugo....
były
2014-07-03 19:43:24
smieciarz- masz rację w tym co piszesz uczciwość w tej firmie to tylko hasła wiszące na każdej hali - a ludzie jak wilki tylko jeden drugiego po...ć i lizać du...ę liderom. Już po tej firmie nawet dyrekcja już nie wierzy w uratowanie tej firmy.
smieciarz
2014-06-30 10:14:49
znismaczony , nie wazne doswiadczenie, ważne podlizywanie duxy liderowi, czego spodziewasz sie od tego koncernu? Uczciwosci?Sprawiedliwosci??? Ha ha ha ha!
do xxx
2014-06-28 08:55:38
gadasz pierdoły, to w Philipsie mało zarabiasz ja w spolce pracowalem i mialem 1360 do nawet 1500 a tu w plp? 1248.
xxx
2014-06-28 00:14:04
znismaczony - bo pracownik ze spólki robi to samo co z philipsa tylko za miejsze pieniadze - jeszcze trochę i oprócz prezesów wszyscybedziecie przez spólkę zatrudnieni no chyba że zakład padnie wcześniej , a na to się zanosi przy takim nieudolnym rzadzeniu jakie jest dzisiaj.
znismaczony
2014-06-27 18:02:29
Sprawiedliwość w/g Philipsa
staż 5 lat na spółce umowa na 2 m-ce i 24 dni
staż 1 rok na spółce umowa na rok.
do były szykanowany
2014-06-27 15:22:00
Myć rece? Autobus ucieknie.....
smieciarz
2014-06-27 15:20:31
Maja zlikwidowac darmową herbatkę, kawkę, wiadomo duze koszty, jak na razie robol dostanie zimna i goraca wodę, która jeszcze bedzie darmowa,należy zadac pytamnie tzw. zwiazkom zawodowym co z socialnym? Proponuję wyzyskiwaczom by wprowadzili płatne kibelki.
były szykanowany
2014-06-27 11:53:40
Widać za dużo zarabiasz i w ten sposób jeszcze okradasz Philipsa ze pijesz darmową kawę . To jeszcze nie wszystko za parę miesięcy będziesz nawet za wodę z kranu płacił jak po robocie będziesz się mył. Taka jest strategia panów w białych koszulach.Ciebie zgnębić a samemu nachapać się ile wlezie.
miki
2014-06-25 23:43:00
za kawusie mamy płacić 1PLN,co za ździerstwo od ludzi którzy po ładnych kilku latach pracy nie mają nawet najniższej krajowej!!!
mefisto.
2014-06-24 15:52:59
miało być 4 lata sory
mefisto.
2014-06-24 15:52:29
Słyszałem że PLP docenia pracowników ze spółki któzi długo bez l4 i urlopów zaxxalali po 45 lat,oferujac teraz prawie 3 mczne umowy przez plp.
A obiboki u nygusy dostali po roku...świetna firma nie ma co...dobrze ze w takiej nie pracuje, gdzie doceniane sa osoby podlizujace sie liderom.
do ponizej
2014-06-18 04:01:41
Takie kradzieże pojawiły się zaraz po ostatnim naborze do pracy.....nalezy zwrocic uwage na nowo zatrudnionych
do poniżej
2014-06-18 04:00:23
rozsądny człowiek nie zostawia takiej gotówki w szafce a nosi przy pupie
kradzież
2014-06-17 20:02:33
Na Electroniku te kradzieże ;/ ,w piątek i sobotę trzy kobiety już ktoś okradł! Masakra jednym słowem! Gdybyś czasem złodziejko to czytała to wiec,że "Jak Kuba Bogu,tak Bóg Kubie"!!!
do kikia
2014-06-16 18:22:26
a gdzie jest ochrona?Kiedys co 30 minut robili obchód po kiblach szatniach , teraz tylko na około budynku.Po drugie ja nigdy w szafce nie zostawiam nic kosztownego a tym bardziej 300 zł.
do były szykanowany
2014-06-16 18:20:32
Masz rację tutaj to chojracy a w pracy tchórze
kikia
2014-06-16 11:13:25
Ktoś was okrada a wy nie dzwonicie na policje sami od razu przy okradzionej szafce?Nie rozumiem,myślicie,że dyrektora albo lidera to obchodzi,policja zbierze ślady i znajdzie tą szuje.Ludzie szanujcie się trochę!

2014-06-15 21:40:04
Dokładnie wszyscy pisza i pisza zale wypisuja a jutro od rana zmieniaja sie w słodkie lizaki .
mlody
2014-06-15 19:48:11
to trzeba zglosic kradziez
były szykanowany
2014-06-14 22:48:52
Do tych wszystkich pismaków na tym forum - a czy wy coś zrobiliście żeby było lepiej czy tylko tu anonimowo jesteście tacy odważni - jakoś na halach nie widać tych odważnych którzy by zaprotestowali . Tu to każdy odważny a w pracy z donosikiem na współpracownika do lidera lub mistrza żeby punkty u nich łapać . Takie to Wasze protesty tu anonimowo nakrzyczymy i zobaczymy na kogo będzie można donosić kto będzie chciał na ten temat dyskutować .Sami sobie jesteście winni tego wszystkiego co się dzieje w Philipsie pozwalacie na to .Czy ktoś z was wstawił się za kimś kto jet poniżany przez lidera -mistrza nikt jeszcze jak byście mogli to byście mu dowalili . Tacy z Was krzykacze po cichu i anonimowo. Odważni jak nic . Zacznijcie wymieniać po nazwisku tych wszystkich co szkodza Wam i szykanuja na kazdym kroku a wtedy coś osiagniecie .

2014-06-14 21:38:36
Na jakiej hali te kradzieze?!

2014-06-14 21:37:35
Na jakiej hali te krzdzieze
poszkodowana
2014-06-14 18:57:02
złodzieje grasują w damskiej szatni.... nic się z tym nie robi a pieniądze giną, mało tego- nie ma żadnych śladów włamania!!!.nie jestem pierwsza osoba której się włamano do szafki i jeżeli kierownictwo nic z tym nie zrobi to napewno nie ostatnią!!!
smieciarz
2014-06-11 09:12:28
Wypłata? Raczej zapomoga.
Fiodor
2014-06-10 23:10:59
Alee fajnaa wyplataa !
do smieciarza tez smieciarz
2014-06-09 11:48:24
Zgadza sie kolega ma mniejszą stawkę niz ja w umowie a dostalismy taka sama wyplate choc tak samo pracowaliśmy (godziny), czyli co spółka złamała moją umowę ktora podpisałem....taaak będzie się działo,oj będzie
Żarówkarz
2014-06-08 15:42:13
Podobno nareszcie ktoś wziął się za uregulowanie spraw związanych lizusostwem w firmie. Zgodnie z zarządzeniem prezesa zostały określone limity lizania "rowów". I tak: prezesowi można raz na kwartał, dyrektorom raz na miesiąc, a kierownikom raz na tydzień - zawsze w poniedziałki pomiędzy 13.00 a 14.00. W ten sposób zapanuje porządek. Do prezesów podobno brak już "numerków" na ten rok. Najwięcej chętnych było z hali B70.
smieciarz
2014-06-08 13:30:03
I znów spolka stanela na wysokosci zadania, po co meczyc sie z obliczeniem wyplat jak mozna wszystkim obliczyc w/g najnizszej stawki,mimo ze w umowie mam wiekszą....wyplata została policzona w/g najnizszej stawki...pomyłka?Nie sądze...może nie zaóważą....ale zaóważylismy to.Bedzie sie działo....
obserwator
2014-06-08 10:08:22
wstyd mi,że pracuje w takiej firmie,wstyd mi za tych prostaków,karierowiczów-tych niby wykształconych-ha,ha nie jeden robol zaćmiewa inteligencją tych pseudo wyuczonych-żenada,wyścig szczurów-jeszcze się zachłyśniecie ta swoją władzą,żeby nie robole ,którzy was utrzymują byli byście"0"trochę szacunku!!!
spokojny
2014-06-06 19:49:39
Fakt tydzien temu chodzili i liczyli wszystko, to jakas paranoja atmosfera w pracy była taka jak w obozie pracy....,owszem dziwie sie młodym że zapierdalaja za 1200 zl, nie dziwie sie starszym ludziom po 50 tce...taka jest prawda, dzis jak zobaczylem swoja wyplate to powiem tak "Jaka płaca taka praca".
BEKA
2014-06-06 10:45:55
robole wcale nie muszą iść do plp.. A co to was ktoś trzyma na uwięzi w tej Pile? mało to jest miejsc pracy na terenie całej Polski a tym bardziej za granicą gdzie godziwie cię wynagrodzą za trud pracy? jak wam się nie chce tyłków ruszyć z tego miasta i widzicie na horyzoncie tylko ten zakład to gratulacje Śmieszne 1500 lub nawet mniej a w Holandii przy nawet lżejszej pracy 3-4 razy tyle..nie wspominając już o Norwegii gdzie można wykręcić z 150 tysi na rok Wybór należy do Was Tutaj jedynie dorobicie się garba, wszelkich chorób i szybkiej śmierci

2014-06-05 19:44:39
A nasz pan prezydent Piły zamiast tych galerii wydał by zgodę na wejście z produkcją jakiemuś dużemu zakładowi i zrobić konkurencję Philipsowi,to wtedy może oczka by się otwarły tym u góry z Philipsa,bo ludzie chcą pracować i muszą więc godzą się na wszystkie warunki,a oni rączki zacierają bo jak zwolnią to i tak robole przyjdą przez spółkę,ale przyjdą bo gdzie mają iść ,a tak by się troszkę im ukróciło.

2014-06-05 19:38:37
Szukają oszczędności w ludziach,a sobie dają zmiany kontraktów ,awansów i oczywiście podwyżki ,za tym idą i to nie małe ,a ciebie zdeptać i zwolnić ,aby tylko się wykazać jestem najlepszy miałem/am pomysł i zaoszczędziliśmy.

2014-06-05 19:28:26
Wielki Philips szaleje szykują się zwolnienia ,bo góra wprowadza projekt na oszczędności w zasobie ludzkim .Chodzą komisie mierzą czasy nawet,wyliczą tak jak im będzie to pasowało zwolnią ,wykażą oszczędności i kasę zgarną,a roboli i tak będzie potrzeba to przyjmą przez spółkę ,życzę im tylko tego żeby oni byli w takiej sytuacji wielka inteligencja!!!ŻENADA
do ponizej
2014-06-01 13:48:15
Gdyby do obliczenia średniej brali by tylko pod uwage pracowników fizycznych to nawet 500 zł by nie wyszło...

2014-05-31 21:47:39
Philips dobrze jest i srednia krajowa do gory idzie spółka juz rechocze pensja wieksza i zwolnien nima.
do poniżej
2014-05-31 17:11:35
11 soków? U nas dają po 2
do ponizej
2014-05-31 17:10:52
oczywiscie wykosztowali sie mocno i z tego powinismy się bardzo cieszyć , tylko popatrzcie na date waznosci, 2 lata temu rozdawali przeterminowane.

2014-05-31 12:59:45
przecież dobrze jest...niedawno dali 11 soków malinowych na sezon letni z cymesu a tu wiecznie narzekają....
spokojny
2014-05-30 11:09:52
na 70 pracy duzo oby tak dalej

2014-05-29 12:12:02
Czy juz sa jakies zwolnienia?
nowy
2014-05-28 11:10:02
philips pozytywnie zaskoczyl mnie pracuje od miesiaca
drobne przeróbki krawieckie
2014-05-23 11:14:16
Koleżanka była pod biurkiem, żeby przyszyć guzik do rozporka prezesa, a już są plotki.
xxlrobol
2014-05-23 10:52:26
stawka godzinowa praca akordowa ot co na elektroniku
codzienne dołowanie roboli

2014-05-17 20:20:41
Taaa, przyjmują.... na dwa tygodnie jak jest praca, a później nara, nie jesteś już nam potrzebny.
Macie tą swoją "prace".
Ja
2014-05-16 10:02:36
A koleżanka u kogo pod biurkiem była że ma takie wiadomości
Ja
2014-05-16 10:01:31
kierownik- skąd masz taką wiedze w kiblu Ci to powiedzieli czy konkretnie u prezesa byłeś i wiesz dokładnie .

2014-05-15 11:53:35
kolezanka mowila ze 150 ze stalych umow

2014-05-14 22:57:24
firma przyjmuje nie zwalnia..plotki

2014-05-14 22:11:30
Rozmowa w redakcji
Ponuro i cichutko listopad już spada ze ściany,
A w redakcji Tygodnika Karolek zipie zziajany.
Tak by dobrze, tak wesoło żyło mi się na tym świecie
Ale kobra do parteru lewo - prawy łeb mój gniecie.
Jeszcze powiem ci w sekrecie, redaktorze ukochany
Zamieszany jest ten facet w kredyt, co był mi przyznany.
To ta kobra redaktorku, do spółki z bezpieczniakami
Podrzuciła mi w piwnicy rewolwer colt, z nabojami.
Żeby wszystko jasne było, jakem spec synoptyk znany,
Był rewolwer i naboje na kartce namalowany.
Przestraszyłem się okrutnie i całą kasę, jak leci
By nie zesrać się ze strachu, rżnąłem do kosza na śmieci.
Tak, więc opisz redaktorku, jak mnie kobra szantażował
I jak w ciemnej nienawiści opinię mi dobrą spsował!
Bo ja chyba nie wytrzymię, wnet zaproszę Kaczyńskiego,
Żeby go nauczył musztry i rezonu wojskowego.
I ta kobra mi diagnozy, zdrowotne, w każdym bądź razie,
W Internecie przepowiada na netowym mym obrazie.
Schizofrenię polityczną, całkiem zwykłą, odkrył we mnie,
Choć to prawda, przyznać muszę robi mi się nieprzyjemnie.
Nie dlatego, że to schiza, ale zwykła, psia go mać.
Mnie na więcej redaktorku, dużo więcej jeszcze stać.
Jak się zepnę, jak się sprężę, jak się wezmę za robotę,
Dla pszenicy będę sierpem, a dla gwoździa będę młotem.
Nie wiem tylko, co z tą kobrą, jak ją zagnać do kieratu
Dlatego Panie Mariuszu nie można zgubić tematu.
Listopad odchodzi, już grudzień w okienko skrobie cicho.
Robak zeznaje w redakcji, a kobra się skrada. Licho!
kierownik
2014-05-14 22:09:09
pod koniec miesiąca z stałych umów około 280 osób

2014-05-14 15:47:12
Kiedy zwolnienia? czy ktos cos wie tylko sensownie prosze!
po
2014-05-13 11:38:02
philips jedna z lepszych firm
janinka
2014-05-05 13:46:58
Niby maja zwolnić 300 osób a na pracuj.pl Oferty pracy i rekrutacja
Atrakcyjna blondynka
2014-05-01 23:30:22
Chciałabym lepiej zarabiać, dajcie proszę namiary - z kim się rypać?
DO lucia122
2014-05-01 17:16:11
m-czny WTP około 280 zł + 60 zł dojazd z miasta Piła na Przemysłową.
lucia122
2014-05-01 15:08:41
wielkie dzięki za info, a czy 600 zł starcza na miesiąc na dojazdy?
Desperados
2014-04-29 19:25:50
Teraz jest sezon na rypanie i do tego te plotki o zwolnieniach Pewnie znowu kilku inżynierów od spraw niepotrzebnych siądzie za nowymi biurkami udając nastawiaczy Problem tylko w tym że ktoś na linii te miejsca musi zwolnić

2014-04-29 12:50:19
W filipsie już od dawna każdy rypie każdego ale nie każdy na tym dobrze wychodzi
Bieruciarz
2014-04-28 22:32:44
A z kim trzeba byłoby "się rypnąć" żeby więcej zarobić?
Atrakcyjna blondynka potrzebna od zaraz
2014-04-28 18:31:54
W filipsie, jak w filipsie, chcesz więcej zarobić, to ryp się.
h.42
2014-04-28 13:07:59
A jak tam wyglądają po roku rządy tego nieudolnego gościa którego udało się nam pozbyć z 42 ??
DO lucia122
2014-04-28 11:24:19
na 1 sza zmiane: WTP 4:30 > 12-tka gdzieś około 5:20
z powrotem z Przemysłowej są 2 PKS-y i prywatny przewoznik jadacy do Białośliwia nimi może Pani dojechać na dworzec PKS tam 14:15 i 14:20 WTP ale zazwyczaj są zapchane więc ja jadę pociagiem za 5 zł o 15:05 w Wałczu jest Pani o 15:35
do lucia122
2014-04-28 11:19:22
na druga zmiane WTP 12:30> miejski 12-tka 13:21
spowrotem z dreszczykiem bo WTP jest o 22:15 wiec wsiadasz do busa Białośliwie tylko nim zdążysz na styk na ten 22:15 jak nie to PKS (10,20) o 22:30
lub WTP o 23:10, na nockę WTP o 20:30 spowrotem 6:50 lub PKP 7:44 choc to pociagu długo się czeka to różnica przyjazdu WTP do Wałcza a pociagu jest około 35 minut a ze ja mieszkam blisko Wałcz Raduń czekam na pociąg bo wiadomo taniej i wygodniej.
lucia122
2014-04-28 10:54:40
bo się zastanawiam jak by było z dojazdami na popołudniową zmianę z wałcza i na nockę
do lucia122
2014-04-27 10:33:31
no i drożnej płacimy 8,10 a pociąg 5 zł do tego pociąg jedzie tylko 30 minut a bus nawet 50 min
DO lucia122
2014-04-27 10:31:37
Tak ja jeżdżę, raz WTP raz pociągiem
pociąg pasuje po 1 zmianie (15:05)i ewentualnie po nocce,troche trza poczekać (7:44) bo w WTP to
jazda z dreszczykiem wrażeń :D
lucia122
2014-04-27 09:31:54
a czy ktoś jeździ z wałcza?
lucia122
2014-04-27 09:30:57
no cóż, szkoda
ale dzięki
do lucia122
2014-04-26 21:52:49
nie ma żadnego autobusu zakładowego z Wałcza, kiedys był od 2009 roku juz nie ma jedynie WTP i pociag

2014-04-26 21:47:42
Na 42 od 5 maja 4 zmiany.....
lucia122
2014-04-26 08:31:25
czy ktoś wie skąd i w jakich godzinach odjeżdża autobus zakładowy do philipsa w pile(ul. Przemysłowa) z wałcza? pomoć taki jest. proszę o info.

2014-04-25 18:58:53
Kiedy 4 zmiany na 42?

2014-04-25 15:54:29
Philips-stworzeni żeby życ w ogonie.
klakier
2014-04-24 17:54:45
wszystkich zwolnia nawet tych z urzedu pracy
Hanys
2014-04-24 17:05:31
ponad 500 chlopa pojdzie w pole !!
Były akcjonariusz
2014-04-24 07:22:55
Sprzedaliśmy akcje pracownicze na rzecz Philipsa to teraz mamy dyktat, to było do przewidzenia.
Polak mądry po szkodzie... .
Urzad Pracy
2014-04-23 21:54:04
Ida zwolnienia w pilskim philipsie na miare lodów w ameryce a wiec oddychajcie miarowo.
do asystent
2014-04-23 18:29:55
Będa zwolnienia, potem zatrudnienia przez spółkę
do biuro
2014-04-23 18:27:54
Może nie chcą wiedzieć, a jak to wyobrażasz ze powiedzą to takiemu pracownikowi ze w maju zostanie zwolniony? Wtedy taki pracownik załatwi sobie L4.
Powiedzą o tym w maju teraz udają greka.
biuro
2014-04-23 16:08:49
Wy faktycznie chcecie tych zwolnień i tym żyjecie.Liderzy,inżynierowie nic o tym nie wiedzą a operator co drugi wie iż zgłoszone jest nawet w urzędzie pracy...ciekawe
asystent
2014-04-17 14:13:58
Głupoty!pracy duzo zwolnien nie bedzie.
poinformopwany
2014-04-17 12:20:48
Jakie głupoty wypisujecie!!! faktycznie tylko do mopa sie nadajecie
spolka
2014-04-17 11:25:34
podobno 100 osob wiekszosci kobiety

2014-04-16 22:12:19
Czy na wszystkich działach te zwolnia?
OLA
2014-04-16 14:10:57
tak , 300 osób (pracowników philipsa) z umów na czas nieokreślony , ma to nastąpić w maju 2014 roku.

2014-04-13 11:58:46
pamiętajcie, traktuj innego tak jak sam byś chciał byś traktowany

2014-04-11 21:04:28
Chodzi mi o dojazd do pracy do philipsa na 6 do 14 to jest pierwsza zmiana.
Nastawiacz
2014-04-11 14:20:06
Odnośnie liderów to mam mieszane uczucia.Jedni są normalni a inni zachowują się jakby nic innego w życiu nie robili tylko rządzić,rządzić.Niektórzy tak się przejmują rolą że momentami mi ich żal.Podniecają się byle pierdołą,jakby coś od nich zależało.Tak naprawdę to są osoby którym w życiu nie wyszło i dostali okazję by podładować swoje ego.Za bramą są tymi samymi istotami co my robole.Szare myszki.I po co się spinać?Niektórzy nastawiacze mają większe podstawy i są normalni.Znam dużo byłych liderów którzy zrezygnowali z tego stanowiska,bo kasa ta sama a obowiązki duże.Także jesteś liderem to pamiętaj że jesteś człowiekiem i ci których masz pod sobą też są takimi samymi ludźmi.Za bramą jesteśmy tacy sami w pracy też.Przemyślcie swoje zachowanie,,liderzy''.Lider jest jak szef kompani ojciec i matka.Ma być przyjazny.Nieraz jak widzę zachowanie liderów to mam ochotę przy*** jednemu i drugiemu.Ludzie opanujcie się.Też macie rodziny my też,ciekawe czy dzieci przy stole tak samo musztrujecie.Znam przypadki że lider jest człowiekiem i takich ludzi szanuję.Bo na szacunek u drugiego człowieka trzeba sobie zapracować.Pomyślcie o tym i zastanówcie się nad swoim postępowaniem.
Marian
2014-04-11 14:00:48
jestem kierowcą.Jeżdżę na trasie Piła-Wałcz.O co chodzi?

2014-04-11 11:57:08
Tak,ja dojeżdżam busem.

2014-04-11 09:17:30
Czy moze ktos dojezdza z Wałcza do philipsa?
do zadowolonego lidera
2014-04-10 11:30:51
oczywiście że tak ale jak sie człowiek postawi to taki lider moze mu mocno zaszkodzić np. wywaleniem z pracy (pracownik ze spółki) inaczej traktuje pracowników z umowami PLP a inaczej tych ze spółki bo wie że ten pracownik będzie przestraszony utratą pracy i tu jest tzw.pies pogrzebany.
zadowolony
2014-04-10 10:39:52
zgadzam się z tobą są i liderzy świnie a i to to za słabe określenie dla nich no ale ludzie nie dawać się takim liderom w końcu to nie obóz pracy i nie pozwalać sobie na za wiele bo jak pozwolicie to będziecie mieli jeszcze gorzej. Pozdrawiam
do zadowolonego lidera
2014-04-10 10:06:06
oczywiście nie piszę tu o wszystkich liderach, są też i normalni liderzy którzy pomagaja swoim podwładnym i jak widzą że dany pracownik jest zawalony robota i nie wyrabia sie to wysyłają innych do pomocy, i takich liderów cenię, ale niestety są tez i tacy że widok zapracowanego pracownika rajcuje.
do zadowolonego lidera
2014-04-10 10:03:03
właśnie dlatego że nie kabluję cieżko haruję....nie jestem podlizuchem lidera, są tacy co sie podlizuja i nic nie robia albo udaja że robia i tacy mają dobrze.I prosze tu nie porównywac wszytskich pracowników do nich.Ja przez 7,45 H ciagle jestem na nogach wykonuje 2-3 rzeczy na raz bez żadnej pomocy , nie siedze przy komputerku i oglądam monitoring (sledzenie pracowników) czy filmiki na YT.I czy lider mój to docenia? Nie wręcz przeciwnie, kontroluje mnie jak więźnia w zakładzie przywięziennym zresztą nie tylko mnie ale co niektózi (pupilki) maja lepiej.
hah
2014-04-09 23:22:35
ja mam dwa tysie z nadgodzinkami i 3 tysie wpadną i mam to gdzieś starcza mi i gitara ;)
zadowolony
2014-04-09 16:50:29
a czyja to wina ze jesteście ludzie nie udolni i tylko pracować przychodzicie a szkoleń zero macie i gówniane pojęcie o maszynach może sami kablujecie i tak myślicie o innych a rodziny to ja nie mam w PLP albo się jest ambitnym albo nie !!!
do zadowolony
2014-04-09 11:05:30
ja od 8 lat przychodze codziennie do pracy i ciezko haruję na chorobowym byłem w tym okresie chyba tylko z 2-3 razy.. i ...nadaj zapier..am przez spółkę....bo nie mam protekcji rodzinnej a ni gumowego ucha...sumienie mam czyste
do zadowolonego lidera
2014-04-09 11:01:27
no to gratuluję, jeszcze raz gratuluję,ale nie wszyscy są liderami ciekawe czy bys też tak pisał pracuijąc na smieciowycxh umowach kantowany na kazdym kroku jak sie da i majac 1280.....co z tego ze człowiek sie nauczył i ciężko pracuje jak jest ganiany [nie napisze o mobingu psychicznym], przez takich właśnie co nie których liderów,i widzi ze doceniany jest taki parcownik z "gumowych uchem" o...ajacy robotę a nie doceniany jest taki co cięzko haruje ....taka jest prawda w plp jak nie masz rodzinki albo jak nie masz "gumowego ucha" to nie wiem jak byś się starał pozostaniesz na szarym koncu na umowach smieciowych poniżany i ganiany....
Żarówkarz
2014-04-09 09:32:01
Ja też mam ponad 3000 zł, i też nie nażekam.
Ale trzeba było się uczyć.

2014-04-09 09:19:26
Ja tez mam ponad 3tys .i narzekam !
zadowolony
2014-04-08 17:27:47
ja tez mam ponad 3000 lekko jako lider i nie narzekam
Ja
2014-04-08 12:01:16
do Zadowlony Ja też mam blisko dwójeczki i jest dobrze do tego nadgodzinki i jest 3 tysie i jest bajera Pozdrawiam
zadowolony
2014-04-08 11:54:47
ludzie nie narzekać tylko się szkolić i pracować Ja mam 2000 tyś na rękę i jestem zadowolony a jak ktoś przychodzi do pracy i nie robi nic tylko narzekać potrafi to może mieć pretensje tylko do siebie...
klakier
2014-04-08 10:27:57
jasne ze beda zwalniac
na Eco
2014-04-07 20:32:06
Na Eco sie dzieje mało bo zamówień nie ma. Raczej nic sie w najblizszym czasie nie zmieni
mefisto.
2014-04-07 10:24:46
Nie można chorować, zachorujesz to wylatujesz z pracy w spółce przy elektroniku.
do pilak
2014-04-07 08:32:07
bo tylko tacy chcą tam pracować

2014-04-06 17:36:29
A co tam na eco i odzysku słychać, może ktoś wie ?

2014-04-06 16:29:59
Bardzo chce poznac te tak madre doskonałe osobowosci philipsa szczegolnie ta osobe ktora wypowiada sie na temat parkingu .Buraki-bardzo brzydko .Naprawde przykrosci robicie sami sobie a pozniej problem jak jeden drugiemu na pusty łeb herbate wyleje.
pilak
2014-04-06 12:21:07
Matko jaka pisownia "Młoda" z taką pisownią gdzie ty chcesz pracować??? aż dziw ze Philips takich ludzi zatrudnia.....
do mloda
2014-04-06 09:34:44
Mozesz to jeszcze raz napisac ale po Polsku.
mloda
2014-04-05 23:39:40
bowikszosc to dojezdnych a reszta a krosna przyszla ciamajdy nasiebie patyrza
Bieruciarz
2014-04-05 22:30:52
"męszczysn" - prawdziwa wiosna chyba już niedługo bo buraki zaczęły wegetację. Widać to też na parkingach przed philipsem.

2014-04-05 20:18:04
Z tym garnuszkiem u mamusi tez tak nie jest hop...

2014-04-05 19:16:10
"a dzieci głodne chodzą" " może dlatego że takich męszczysn tutaj mamy, ciamajdy które nie potrafią zapewnić rodzinie normalnych warunków do życia? Jak to jest że nic nie zrobicie z taką sytuacją że piękna polka pracuje w markecie za 1000 zł, a 15 km dalej jakaś obca dziewczyna pracuje za 1000 euro a ceny są TE SAME??? Bo tylko co potraficie to uciec z tego kraju robić u obcego albo siedzieć u mamusi na garnuszku.
dojezdny
2014-04-05 14:55:32
philips ok

2014-04-03 15:30:28
Zrobcie hałas w szatni bo tylko na to was stac.
poinformowany
2014-04-03 11:43:22
widze ze sprzataczka cos powiedziala o zniesieniu dodatku za 4 zmiany i wszyscy uwierzyli. Ciemny lud jak powiedzial klasyk
do młoda
2014-04-02 12:40:08
zgodzą się pracować prawie wszyscy,oni manipulują ludźmi a żeby tego było mało to specjalnie wprowadzą 4 zmiany bo kasy już za to nie będzie więc to już tym na górze to będzie wisieć jak robol pracuje
zawiedzony
2014-04-02 11:22:34
jak to mozliwe ze zwiazki nie konsultowaly z swoimi czlonkami jak ci ludzie sie czuja czy spojrza w ocy innym pracownikom
mloda
2014-04-01 23:08:06
niemozliwe kto by sie zgodzil pracowac w wekendy
do poniżej
2014-04-01 20:03:50
podziękujcie za to swoim tzw.związkom SOlidrnosć przewodniczacy sie zgodził.
do poniżej
2014-04-01 19:35:30
to prawda nie bedzie dodatku za prace na 4 zmiany, za dużo byśmy zarabiali....

2014-04-01 15:37:32
słyszeliście coś o tym,że mają dodatek 4-ro brygadowy mają zabrać i jakiś śmieszny procent do podstawy dodać?
do Magazynier
2014-03-29 10:56:56
ciagle przyjmują bo ciagle rezygnuja, po zatym nie jako magazynier ale jako rozdzielca a to różnica to ze się ma taka samą koszulkę jak magazynier nie oznacza ze sie nim jest.Co do zamówień, sie zgodzę...zamówienia są robione na zapas, po co zamawiac 20 pudełek danego produktu skoro nie jest w stanie w ciagu 15 minut je zużytkować?Drogie Panie na liniach, zamawiajcie z głową....bo rozdzielcy też są ludźmi...
Magazynier
2014-03-29 10:27:29
Na magazyn jakoś ciągle przyjmują bo brakuje ludzi, więc jakie zwolnienia. Narzekacie że kołchoz? Dawać na magazyn zobaczycie co to KOŁCHOZ jak w ciągu 15 minut trzeba zebrać 40 komponentów bo zamawiacie jak wam się podoba. Biegać trzeba żeby to nadrobić bo jak nie to opóźnienia...

2014-03-27 14:44:06
brak zamówień bo charujecie na 300 procent normy za głodową stawke. sami jesteście sobie winni, bo tylko o sobie myślicie zamiast o grupie. Tylko ciekawe dlaczego plp ma milionowe zyski, jak nie ma zamówień, wie ktoś?
nika
2014-03-27 10:27:27
a te oprawy kiedy ruszają??
ktoś
2014-03-26 22:28:19
W kwietniu ma być rewolucja.... Sami zobaczycie...

2014-03-26 19:54:32
spolka zwalnia brak zamowien
były
2014-03-26 18:40:34
A co słychać na pakowaniu , jak tam car pakowania starszy lider
baba
2014-03-25 11:21:40
Ludzie ale wy głupoty tu wypisujecie, same ploty zero potwierdzonych faktów nie szkoda wam czasu i energii. Płacą marnie bo mogą płacić, skoro taka sytuacja w regionie,że nie ma innych potencjalnych pracodawców wiec z kim ma być to konkurencja o dobrego pracownika? Dobra rada skończcie z tymi plotami i weźcie się za podnoszenie swoich kwalifikacji by być atrakcyjnym dla innych pracodawców bądź sami znajdźcie zajęcie dla siebie i będziecie pracodawcami, a wtedy nie straszne będą wam zwolnienia

2014-03-24 09:07:59
Sam niewiem ale mysle ze Prezes jest na biezaco co sie w firmie dzieje.

2014-03-23 23:46:59
przyjmować na umowy przez PLP ? śmiechłem żarcik zacny milordzie ! twój wuja ma złe informacje
do zachwycony
2014-03-22 19:54:39
Tak lepiej piórem z godnoscia

2014-03-22 19:52:30
Pisac pisac co tam co tam w maszynach piszczy?!?

2014-03-22 18:07:53
Ale bzdury przyjmowac maja na umowy przez philips wiem bo wuja mi mowił
zachwycony
2014-03-22 18:03:40
Wreszcie jakis szum w philipsie juz grzeje długopis nie lepie.piórem to zrobie tak oto podpisze wypowiedzenie.
mloda
2014-03-22 14:20:42
rosjanie nie biora i beda zwolnienia najwiecej pan stale umowy po 15 miesiecznie

2014-03-22 14:19:43
Ale mi zal was tu wszystkich takie pierdoły wypisujecie w tym philipsie juz nikt nic nie zmieni jak było tak bedzie jedynie moze byc gorzej.a niech zwalniaja bo co niektorzy to klapki na oczach maja tylko philips widza a pracy za te same pieniadze pełno na miescie tylko wiecej checi koledzy i kolezanki pozdrawiam.
anty-pele
2014-03-21 21:52:58
pele- nareszcie polecisz jednego obiboka i marudy mniej w philipsie .
pele
2014-03-21 20:11:53
zwolnienia idą
Pabloo
2014-03-20 17:30:48
Co tam na hucie słychać panowie :D
do filozof
2014-03-20 10:57:21
kolega pracował w Holandii jeździł wózkiem widłowym jego zadaniem było odbieranie zapełnionych skrzynek z sadzonkami i tylko to do niego należało jesli wyrobił się z odbieraniem spokojnie mógł siedzieć w wózku i czytac gazete czekajac na zapełnienie palet, i żaden lider czy szef (kierownik) nie zwracał mu uwagi czemu nie pracuje.Spróbuj tu w PLP tak zrobic..zaraz masz na karku lidera który ogląda cie kamerze.
mlody
2014-03-20 10:54:30
a co na hucie slychac chlopaki zadowoleni
do filozof
2014-03-20 10:52:57
przedmówca mówi prawdę, na zachodzie jestes tylko operatorem i jestes odpowiedzialny za tylko jedno stanowisko pracy nic innego cie nie interesuje bo od tego innego sa inni pracownicy oczywiscie majac taka pensję z chęcia człowiek szybciej pracuje.Tu jesteśmy za głodowe pensje nie tylko operatorami ale i sprzątaczkami i sługusami, ponizani przez liderów mobing psychologiczny oczywiście nie wszyscy liderzy sa tacy....

2014-03-19 20:15:02
filozof- jedz zobacz jak tam pracują . Owszem robi lepiej i więcej ale tam robi to co ma robić a Ty w Philipsie robisz wszystko od swojej pracy do sprzątania.Porównaj jego pracę i swoją i ile czasu zajmują Ci inne prace nie związane z Twoim obowiązkiem. Tu jesteś nastawiaczem , mechanikiem operatorem ,sprzątaczka i jeszcze wielu innych żeczy.A tam za tą zagranica jesteś tylko nastawiaczem i odpowiadasz za swoją działkę .

2014-03-19 20:06:19
olo- A co nie może pracować , zazdrościsz jej . Zajmij się sobą a nie roznoszeniem plot .Gorzej jak baba
filozof
2014-03-19 13:21:15
po prostu za granicą operator zarabia cztery razy więcej dlatego ponieważ robi cztery razy szybciej od was. chcecie więcej zarabiać to musicie robić szybciej
do bida
2014-03-19 11:05:20
i jaka płaca taka praca.
bida
2014-03-19 09:47:56
Przyszły angaże z podwyżkami i jak zawsze nieuczciwe to wszystko,a podwyżki tyle żę emeryci dostają więcej,,no cóż jaki koncern taka płaca..

2014-03-18 21:47:54
I co dalej na 70?
laska
2014-03-18 11:03:24
na 70 4 zmiany do konca kwietnia

2014-03-16 20:44:35
Oj tam zaraz ortografia...
do taka przyczyna
2014-03-16 09:02:54
Jak na razie to umarł u Ciebie słownik ortograficzny.
taka przyczyna
2014-03-15 20:57:19
Bo chyba umarł Obuz, albo odpadło mu coś, na przykład głowa. Albo to jest ten facet z Białorusi, co go przymknęli ostatnio.

2014-03-15 20:48:26
Co tu taka cisza piszcie co tam po szatniach paplają kobitki jak tam obuwie z blacha a tu lato sie zbliza....oj biedni wszyscy w tym philipsie nawet liderów mi żal...:)))
:)
2014-03-12 18:55:40
do managera! a jakże!

2014-03-12 10:14:31
Moze ktos wie do kogo pierwszego sie udac w philipsie o urlop bezpłatny.
olo
2014-03-12 00:57:41
Słyszałem że na zm.C (PGP) pracuje Magda z Acrium.Pozdrowienia .

2014-03-11 21:52:48
beee,beeee,beeee, i patrzą jak świnia w niebo. nie obrażając zwierząt. niedługo to nawet na lumpy was stać nie będzie, lepiej do lasu idźcie narwijcie liści z mirabelek i se zróbcie ubranie. w amazońskich dżunglach tak robią.
do mironka
2014-03-11 18:48:54
mas rację stawka godzinowa praca akordowa
ale sami tego chcecie jak baranki....postawicie sie?Nie!I tu Was mają.

2014-03-11 15:19:53
Witam moze ktos wie czy ktos dojezdza do philipsa z Wał cza chetnie sie zabiore.

2014-03-11 11:08:22
biore wypłatę i ide do lumpa,wiosna idzie!
do***
2014-03-11 11:06:50
pewnie nie wiedzą! tam tylko na łyżwach śmigają!
***
2014-03-11 11:05:41
pytam się:Czy w Holandii o tym wiedzą!
mironka
2014-03-11 11:02:05
W ELektoniku sa fajne normy!!! Albo zrobie,albo zdechnę!Nawet gimnastyka nie pomoże,prędzej reanimacja!
mewka*
2014-03-11 10:59:33
to ile będzie tej premii rocznej? 1,1% od podstawy? 200 PLN się uzbiera!?he he! Smiech na sali!Ale będzie zabawa,ale będzie się działo!!!Ochłapy! Plebs się będzie cieszył pod niebiosa!
eri22
2014-03-11 10:46:54
Czasami nie wiem czy bardziej zająć się produkcją czy sprzątaniem. Bo w Elektroniku liderki to takie samozwańcze "perfekcyjne panie" ,które w domu pewnie maja chlew?
pesymista-realista
2014-03-10 10:12:31
Z porządnego,kapitalistycznego Polamu,zrobił się komunistyczny kołchoz z tablicami,pustymi hasłami,spadającą identyfikacją i motywacją pracowników.Reforma goni reformę(gonitwa reform!)a najważniejsze czyli produkcja,jest jakby dodatkiem do czystej podłogi.Absurd na absurdzie i pytanie na koniec,-Czy w Holandii wiedzą o tym,czy nie chcą wiedzieć?
maszynista
2014-03-09 21:41:23
hehe, ciekawe czy ludzie którzy jadą w tym pociągu wiedzą gdzie on zmierza, może w przepaść? ostatni gasi swiatło jak powiadają

2014-03-09 20:49:53
Jestem młody, naprawde doznałem inspiracji co zrobić ze swoim młodym życiem. Zostane tutaj i za kilkanascie lat dostane dwa tysie na rękę. Jakoś wytrzymam te KILKANAŚCIE lat chodzenia w szmatach, oszczędzania każdej złotówki, jedzenia chemii i dostane upragnione dwa koła. Sory, ale raczej wysiadam z tego pociągu i jade, chociaż dzieci będą miały jakaś przyszłość. Jak wam tu dobrze, to zostajcie, i sie cieszcie z tej "zielonej wyspy".

2014-03-09 19:16:36
Nie interesuj się kim jestem,po prostu pracownikiem.Pracuję kilkanaście lat i jakoś nie narzekam i nie obsmarowuję innych tyłków.Skoro jest wam zle to do marketów.
do anonima niżej
2014-03-09 09:19:31
a ty co lider?Biurowiec na ciepłym foteliku?
A moze menager?Gdyby była praca w Pile to zapewniam Cię kolego duuużo osób by się zwolniło z tego kołchozu.Gdzie stawka godzinowa praca akordowa.

2014-03-09 01:01:33
Co do Eloctonika,nie chcecie,to nie pracujcie,nikt was nie zmusza.
DO MŁODEJ
2014-03-08 20:00:52
chyba normy
mloda
2014-03-06 00:16:09
kolezanka ze skretek to prawda mowila ze beda nagrody po 1500
pp
2014-03-02 22:33:01
Japonki najlepiej kobieta dać,bo wszystko inne przeszkadza,mężczyźni tez w takich chodzą i jakoś nikt petycji nie pisze....

2014-02-28 19:49:21
a z jakiej racji wogóle mielibyście mieć lepsze buty? jak wam chleb ze smalcem smakuje to i buty będą pasować. i to nie wszystkie atrakcje które was czekają,.
obolała
2014-02-28 15:00:14
ktoś dostał premie za wdrożenie obuwia do nas na hale, jako pierwsi je mieliśmy.. i są do dupy..zobaczymy co odpowie inspekcja pracy
#$#
2014-02-28 11:56:13
Najbardziej podobają mi się tu przykazania:
- nie szukamy winnych tylko rozwiązania sytuacji(wdrożone będzie w 2230r.)
- lider jest nauczycielem( buhahaha ciekawe kogo?)
do obolała
2014-02-28 11:39:59
I mysli Pani że oni cos z tym zrobia?!Macie nosić i koniec, ich nie obchodzi to czy są wygodne czy też nie macie pracować a jak nie to droga wolna.Oczywiscie wybrancy chodzą w wygodnych na elektroniku wymagaja odpowiedniego ubrania roboczego ale to tyczy sie roboli, liderzy są innymi ludźmi więc chodzą w normalnych ubraniu np. spodnie,sweter.Oczywiście na produkcji musza liderzy odpiwiednio sie ubierac ale w innych działach np.magazyn to nie przestrzegaja ASD a wymagaja.
obolała
2014-02-28 01:44:47
witajcie! ma PGK wprowadzili obuwie pełne obowiazkowe dla wszystkich, czy macie na swoich działach też? takie jasne z blachą w środku? pisaliśmy petycje do zwiazków, bhp, dyrekcji , gdyz w tych butach nieda sie chodzic a co dopiero pracować, proszę wyrażcie swoje opinie( my jak niebedziemy nosić to nas zwolnią- taka odpowiedz od dyrekcji)
pracownik
2014-02-27 20:28:36
MANAGER- straty w zakładzie to są właśnie przez takich jak Ty managerów nieudaczników. Znasz parę rególek które wykułeś na studiach i nic więcej. A weż się do solidnej pracy na jakieś lini i zobaczysz jak to jest jak ma się z niczego coś zrobić . A to że Philips co chwilę płaci ogromne kary to też wina pracowników tam na dole czy takich managerów nie potrafiących zażądzać firma i patrzących tylko na własne konto.
Pabloo
2014-02-27 14:48:16
Jesteśmy firmą, prężną firmą
harówkę tu życiem przypłacisz,
ale uśmiechu nie stracisz..
Gdy przybędzie Ci latek,
nie masz co liczyć na dodatek.
Będziesz goły ale dumny,
gdy wpakują Cię do trumny.
Jesteśmy firmą, prężną firmą
do roboty!
do po
2014-02-25 11:29:20
raczej obowiązków
liczydło
2014-02-24 21:23:26
jesli bedzie to tylko dla prezesostwa i innych dyrektorów. robol ma zasówać a nie pieniądze liczyć.
a na poważnie czy prosty robotnik to jest jakiś inny? jest jakimś śmieciem którego można wykorzystywać? Czy nie może normalnie żyć, nie zastanawiając się czy na rachunki starczy?
po
2014-02-24 14:47:49
a podwyzka wynagrodzen jakas bedzie ...
mefisto.
2014-02-24 10:15:22
W elektornicu to aby robol nie zaduzo zarobił nie ma nadgodzin za to praca za wolne w soboty do tego jak najmniejsza obsada bo wiadomo im wiecej ludzi tym wiecej trzeba zaplacic.Nie wazne że w poniedziałek rano jest "dziki zachód" sajgon mega że robole musza dosłownie biegać.Stawka godzinowa praca akordowa.Młodzi co wy jeszcze robicie w tym kołchozie?!

2014-02-23 22:13:40
niedługo to z głodu po kryjomu żarówki z lini będzie się podjadać. bo wypłata równa się rachunkom,a jeść coś trzeba
fhilips
2014-02-23 21:16:23
jedzie mi z pod pachy tak sie najebalem w philipsie wody nie ma na chleb nie ma chodzie i mi dajcie

2014-02-23 20:14:51
wczoraj widziałem sytuacje która mnie z nóg zwaliła, ide sobie przez nasze wspaniłe miasto, patrze jakaś kobieta szuka coś w śmietniu, czysto ubrana, zadbana, wiek 40-50 lat, i wyciąga puszki i je zbiera....aby mieć na rachunki..jedzenie...
Czy to jest cyrk czy co to jest bo już nie ogarniam? córka tuska podobno kupuje dom/ auto za gotówke a inni po śmietnikach grzebią? młodzi mają firmy zakładać i płacić tysiąc złotych zusowi bo tak? albo iść na taśme zagranicznej montowni?
młodzi wyjeżdzajcie jak najprędzej z tego czegoś, i własne rodziny jeszcze tam ściągnijcie bo przyszłości tu nie widać, ale kraj jest piękny tylko ludzie....
do ty "do pracownik"
2014-02-22 21:41:28
zgadza sie te 5 minut pracuja za free
ty "do pracownik"
2014-02-20 18:42:12
To ile wynosi czas pracy ? Osiem godz czy osiem godzi piec minut ??? Bo jesli dodasz te piec minut to miesiecznie nadpracowujesz prawie 3 godz. Mamnadzieje ze ze swoich dolozysz innym
makuch
2014-02-19 22:29:21
pod tym linkiem http://www.gowork.pl/opinie_czytaj,304 czytałem ostatnio o tych zwolnieniach, ale mam nadzieje, żę to plotki
do Pracownik cd
2014-02-19 18:06:37
po zatym przed rozpoczęciem pracy nalezy na stanowisku pracy byc 5 minut wczesniej czyli nie o np.22:00 a o 21:55 i tyle w temacie
do Pracownik
2014-02-19 17:51:03
może na Kossaka tak jest al nie na elektroniku...tam tyra sie do pełnej czyli dopiero można zejsc na 2-3 minuty przed koncem pracy, liderzy skrupulatnie pilnuja roboli by czasami za szybko nie zeszli ze stanowiska

2014-02-19 11:04:43
a czemu za wolne powinny byc zaplacone nadgodziny bo inaczej to nikt nie zostanie jak wtedy robic jak ktos zachoruje lub idzie na urlop lub wybiera wolne co wtedy
Pracownik
2014-02-19 02:03:52
To jest akurat prawda wszystkie linie za 15 maja fajrant i nie trzeba byc liderem żeby to zauważyć
Spoko damy rade
2014-02-19 01:57:38
W pracy się pracuje a nie leży Electronics dba o swoich pracowników od poniedziałku obowiązkowe ćwiczenia
robol
2014-02-18 23:21:05
taka charówa?? a przezież jedna z liderek vs1 powiedziała że 15 minut przed końcem zmiany nie macie już nic do roboty
do mrówkojad
2014-02-18 16:28:33
Masz rację normy z kosmosu ja teraz bym podniósł do 2 tys sztuk/h ....
do pracowity
2014-02-18 16:26:48
proponuje zejść na ziemię no chyba ze miałeś na myśli grosze.Na elektorniku zaxxol na maxa niektozi nie daja juz rady mega akord za stawke zebracza, ZERO NADGODZIN praca w sobote za wolny dzien w tygodniu niestety wiekszosc daje sie robic w butelke!!
pracowity
2014-02-18 11:46:39
to ile tej podwyzki bedzie 100 250 czy wiecej
mrówkojad
2014-02-16 16:54:04
głodni robotnicy z brudnymi rękoma jakimś cudem zrealizowali plany produkcyjne, więc nagroda jakaś będzie, oczywiście nie żadna podwyżka wynagrodzeń ale podwyżka tych norm. POkazaliście że się dało, więć da się zrobić jeszcze więcej jeszcze szybciej.
zebra
2014-02-16 13:07:20
a jak ma byc???

2014-02-13 20:53:47
Pracuje już 30 lat wypłata moja w tym miesiącu 1240zł więc chybo nie zasługuję na umowę śmieciową bo zarabiam troszkę mniej :( jest mi obojetnie mogłabym nawet co tydzień dostawać umowe i tak zarobek ten sam a mniej wymagań praca bez stresu. Pozdrawiam
pilanin
2014-02-12 15:47:43
jak po zebraniu zadowoleni,,
xxx
2014-02-06 19:19:31
od kiedy 3 zmiany i gdzie huta narazie bez zmian 4 brygadówka
do menagera
2014-02-03 11:20:37
wy tez powinniscie byc na smieciowych umowach tygodniowych a co niektozi na telefon jak dzixxi.z odpowiednia placa 1280
do menagera
2014-02-02 16:44:40
raczej przez waszą zgraje "menagerów". za 5 koła brutto z nadgodzinami, i wielkich panów udają. w pole buraki hakać, do tego się tylko nadajecie.
MANAGER
2014-02-01 18:37:07
Przestańcie już tu bez sensu pieprzyć tylko się weźcie do roboty bo firma zalicza same straty przez wasze fanaberie..
Marcelina Janachowiak
2014-01-31 22:16:59
Odpowiadając na co cię tak zaślepia oświadczam, że świetlówka kompaktowa w pracy daje po oczach a w domu zaślepia mnie mój stary od dołu. Ale tylko na paręnaście minut.
do "bohatera" co nie narzeka i też się nie podpisu
2014-01-30 21:06:36
Ciekawe co cię tak zaslepia Może nie jesteś na umowie śmiecnowej ale i tak dla tej firmy jesteś śmieciem To że nie narzekasz świadczy tylko o tym że pogodziłes się z tym Jak myślisz ilu w tej firmie zostałoby pracowników gdyby zaistniała inna firma płacąca niemieckie minimum czyli 8,5 ?/godz ?
DO TEGO CO SIE NIE PODPISUJE I NIE NARZEKA
2014-01-27 14:53:48
Wytykasz innym że się nie podpisuja a sam tego nie robisz.Jasne można sie zwolnić, ale co dalej?Chodzi o godną pracę a nie o wyzysk np. w elektroniku ostatnio 4 dni harówki normy na maxa zaś 5-y dzień wolny przymusowe urlopy a smieciaze odwołani. Firma zyskuje ludzie tracą.Bo... to co mieli zrobić w piątek zrobili w poprzednie dni.
Młodym się dziwię że nie uciekają z PLP ba z Piły czy z Polski nie dziwie sie osobom co maja 50 lat i wiecej tacy juz nie znajda pracy bo zadna firma nie przyjmie 55 latka.
DO TEGO CO SIE NIE PODPISUJE A NARZEKA
2014-01-27 10:48:38
wez gosciu miej odwage sie podpisac bo tylko narzekasz jak ci zle w tym philipsie. Jak ci tak zle to sie zwolnij. Nie rozumiem was ludzie wchodzicie na strone tutaj i narzekacie jak to zle wam w philispie ze trzeba zapierniczac.....A JEDNAK WSTAJECIE I IDZIECIE TAM RANO ZAPIERNICZAC. Kazdy jest kowalem wlasnego losu,

2014-01-25 18:24:05
oczywiście za miske zupki chińskiej z marketu. i będą jeszcze mieć czelność być zadowolonym, bo znajdą się takie tuzy że za pół miski będą robić. pójdą do pracy i uf...będe mógł spłacić zaległy rachunek za prąd, w kolejnym miesiącu za wode, a w trzecim na bruk.
spokojny
2014-01-23 16:57:42
4 brygadowki w elektroniku juz nie ma od około 15 grudnia jedynie mechanicy sa na 4 zmianach i chyba ich miałeś na mysli piszac to,czemu nie ma 4 zmian od lutego?bo mimo ze byla 4 zmianowka to i tak ludzie chodzili na nadgodziny, wiec teraz beda tylko nadgodziny.Nie całkiem masz rację po co ludziom dawac wiecej zarobic lepiej za mniejsza wyplate zwiekszyc normy tak by produkcja byla taka sama jak przy 4 zmianach, a glupi ludzie beda zxxxlać.
kimjestem
2014-01-22 18:53:23
produkcja GLS/Eco30 4 brygadówka do końca maja
xxx
2014-01-22 13:03:34
A jak na innych dzialach ?
spokojny
2014-01-22 12:49:57
w elektronik mamy przejsc z 4 na 3 zmiany od lutego kasy malo bedzie
poganiacz poganiacza z batem
2014-01-20 20:46:48
to wiedz że jak biały nie wygra w tym roku to premi nie bedzie, i nie bedzie za co swiętować w molinie, przecież wiemy jak robol nie daje rady to na jego miejsce jest dziesięciu wygłodniałych wyrobników
poganiacz z batem
2014-01-17 18:57:00
biorą przykład z najlepszych, murzyni nie jedza, co dzień 10 km do szkoły, to efekty są. Ale nasi w naszym obozie szkoleniowym (no przecież nie pracy) tak sie wyszkolą że biały wygra we wrześniu,hehe
Pabloo
2014-01-17 11:23:47
dlatego tak dużo pracowników startuje w półmaratonach, trenują już formę na halach :D

2014-01-16 22:07:57
polaczki pampersa założą i będą z#####lać za miske chińskiej zupki,( oczywiście którą kupią w jakimś markecie który zysk wyprowadza za granice). prawda?
mefisto.
2014-01-16 11:58:36
a najbardziej mam ubaw z tych co biegają.....
ale ubaw
mefisto.
2014-01-16 11:57:02
Racja na Elektroniksie ostatnio kosmiczne normy
jak najwiecej jak najwiecej człowiek sie nie wyrabia to jest opiexxlany przez lidera istny horror.Nie liczy sie robol to smiec dla nich.
do robol
2014-01-16 11:52:08
jak w dobrym obozie pracy musza byc nadzorcy.
Co nie któzi juz nie wyrabiaja Normy takie by zajechac ludzi, ale sami dajemy sie, jednostka nic nie zrobi, czy znajdzie sie odwazny/a by powiedziec basta!!!!!!Człowieka opierdalaja za to ze sie nie wyrabia.Liderzy zxxxni.
robol
2014-01-14 18:37:29
w elektroniksie zrobili kolejne sztuczne stanowiska - trenerów którzy nie mają pracować tylko nadzorować. Dostali większą kasę za walenie w hu... Rzadko który pracuje, widać to na maszynach, chodzą po hali z rękoma w kieszeniach, tu pogadają tam pierdną i to jest ich robota. Prosisz o pomoc to powiedzą tobie ze nie teraz bo czasu im brak, więc dalej jest jak było, zero pomocy.
Krzych
2014-01-14 08:00:04
Mlodzi na co czekacie? Zwijajcie zagle i uciekajcie bo jak bedziecie po 40-stce to bedzie za pozno. Zycie przed palce ucieka
enek
2014-01-13 22:18:46
Znam tych z talerzykow zolte koszulki stawki po 3600 wszystkie rozumy zjedli nic nie robia tylko halas

2014-01-10 21:54:46
jeszcze dopłacajcie do tej "pracy", wy "mądrzy" ludzie. dopłacajcie, co wam szkodzi, postawcie sobie namiot na parkingu i tam spędzajcie ten czas jak pracy nie ma. inaczej mówiąc w tym namiocie "czekajcie na telefon". przecież wiecie że zysk kapitalisty jest ważniejszy niż wasze życie (i waszych dzieci). Stres, badziewne żarcie, itp. zobaczymy ile z was dożyje głodowej emerytury, a ile odejdzie z tego padołu chorując na różne nowotwory, taki świat właśnie tworzymy, bo każdy każdego by w łyżce wody utopił.
Obserwator Realny
2014-01-09 20:05:35
Najbardziej smieszy mnie to że w umowie jest stawka godzinowa a zapierdalaja na akord normy z sowitu co niektozi musza robic 3-4 rzeczy na raz i dosłownie biegać.To ma swoja nazwe wyzysk na całego.
parol
2014-01-04 21:37:30
Pracuje w tej firmie prawie 30 lat od początku nastania philipsa zaczęliśmy zarabiać coraz mniej żadnych realnych podwyżek a pracy przybywa coraz więcej wyzysk total,,,,proponuje prawdziwe oblicze tej firmy oglądać na you tube pt,ŻARÓWKOWE OSZUSTWO- POLECAM WSZYSTKIM PRACOWNIKOM MOŻE ZMĄDRZEJECIE
do Boni
2014-01-02 20:11:08
a ty zapierdalaj pilnowac roboli....
do PH
2014-01-02 20:10:17
Oni nie narzekają narzekaja Ci co mają 1280 albo jeszcze mniej
PH
2014-01-01 20:34:41
Tak narzekacie na zarobki a tak sobie popatrzcie na zdjęcia z Sylwestra z Molino jak niektórzy Liderzy zarabiający prawie 5 tysięcy wypłaty miesięcznie z biedy bawią się...
Krzych
2013-12-30 23:13:56
A Boni jak widac Lider albo M.A.N.A.G.E.R.
boni
2013-12-30 18:37:51
przestańcie już bez sensu pierdolic
Romek z hali 42
2013-12-28 19:47:05
a co ja mam zrobic jak rzadnej szkoly nie mam tylko zawoduwke mam jusz 49 lat i jenzykow za moich czasow to tylko ruski byl musze gibac w philipsie na pana coby sobie zarobic te 1400 zlotych i miec bo zycie to nie bajka jest.
Krzych
2013-12-26 13:41:54
Bardzo czesto jako pracownik firmy z zewnatrz pracowalismy na terenie Philipsa . Byly to lata 1996-2002 a wiec dosc dawno temu. Zarabialem wtedy jako zwykly pracownik 1200-2000 zl na reke i to bez nadgodzin o czy pracownik PLP mogl w tamtym czasie pomarzyc (zwykly pracownik fizyczny - nie lider) .... Pracowalismy na luzie bez presji ,i patrzac z boku na Was bylo mi zwyczajnie Was zal. W 2004 r stwierdzlilem ze moje zarobki sa za male i wyjechalem z fala nowej emigracji zarobkowej za granice a tam musialem poradzic sobie bez jezyka , znajomych itp bo po prostu pojechalem w ciemno na zasadzie jakos to bedzie . Na poczatku bylo ciezko, z biegiem czasu coraz lepiej. Jestem tu z rodzina, pracuje w swoim zawodzie nigdy pracujac tutaj w roznych firmach nawet nie otarlem sie o tak stresujaca prace i tak gestej atmosferze jak pracownicy PLP. Dzis czytajac wasze wpisy jestem zaskoczony ze mlodzi ludzie pomimo beznadziejnosci w waszej firmie i otwartych granic nadal tam pracuja. Troszke waszej inicjatywy i mozecie poprawic wasz byt . Mnie w szkole straszono --- ucz sie ucz bo bedziesz w tartaku dechy przewalal albo pracowal w Philipsie---- cos w tym jest
Do extra zadowolony
2013-12-25 15:57:04
Ja ucieklem z tego kraju. Tez dostalem odprawki ale 20 tysi. Życ nie umierać. Żałuje tych lat w plp bo jedyne co sie dorobiłem to garba :D WESOŁYCH ŚWIAT
EXTRA ZADOWOLONY
2013-12-24 13:50:46
A ja sie zwolnilem w marcu jak byly te wypowiedzonka z h70 (dogadalem sie) dostałem odprawke 25 tysiecy, stawke miałem 2100 a teraz zarabiam 3500. Praca duzo lzejsza jak w Philipsie. Ludzie zyc nie umierac. Philips to szambo,tracicie zdrowie i nerwy tylko.
Zadowolony
2013-12-24 12:48:37
W Polsce normalne ze każdy narzekał i zawsze będzie narzekał,wszyscy myślą ze zagranica jest tak dobrze to czemu tam nie jedziecie???granice otwarte wystarczy wyjechać poszukać tam dobrze płatnej pracy i żyć w dostatku...I dlaczego co niektórzy jada i tak szybko wracają jak pojechali ??? Praca w Philipsie jest dobrowolna jak się nie podoba wystarczy wypowiedzenie złożyć....Wesołych świąt dla wszystkich normalnych,dla ludzi którzy szanują to co mają a nie żyją w świecie fantazji..

2013-12-22 17:46:24
taaa...to czemu jest tak źle jeśli jest tak dobrze?? i co z tymi zarobionymi groszami robicie, idziecie do marketu jakiegoś chłamu nakupić. za 20 lat zobaczymy efekty.

2013-12-22 11:18:28
ja pracuje w philipsie i jestem tez zadowolony na talerzykach pozdrawiam zmiane d
Pabloo
2013-12-22 07:11:03
zapraszam do Samsunga we Wronkach, na wejściu masz 2 tysie na rękę bez marudzenia, przyjemna robota miła atmosfera i nie zasuwasz jak beduin

2013-12-21 21:41:35
a tutaj to nie jesteś " tanią siłą roboczą"?? to idź do jakiejkolwiek małej firmy pracować to wtedy zmienisz zdanie. Bo po tylu latach w plp można odnieść mylne wrażenie jak się sprawy mają. wg ciebie praca za tysiaka na raty to nie jest robienie z ludzi "taniej siły roboczej"?
Zadowolony
2013-12-21 21:00:10
Czego się dorobiłem? rodziny najważniejsza rzecz,mieszkania druga ważna rzecz,a auto właśnie wymieniłem na 3 letnie czyli to nie stary złom.....A zagranicą czego sie dorobisz tylko tego ze zawsze będziesz tania siłą roboczą do najgorszej pracy....

2013-12-21 13:54:49
jesteś z siebie dumny? i co żeś przez te naście lat wypracował dla siebie? jakiegoś używanego żęcha po niemcu? telewizor, lodówkę,pralkę itp na raty? I jeszcze mam sie kłaniać szanownemu panu co pracował naście lat w plp i wielkie nic z tego ma?
Nie dziwie się młodym że uciekają z tego kraju, tam chociaż mają możliwość do czegoś dojść, nie to co tutaj. Za chwile zleci się stado maruderów i będzie mnie "nawracać na właściwe tory". Są młodzi którzy są tak ambitni że uczą się języków i jadą za granice dalej się kształcić, a nie jak to leserzy gadają "na zmywak".Pracuj 10 lat za tysiąc złotych na miesiąc.to jest normalne? jak za to rodzinę utrzymać?
do zadowolonego
2013-12-20 18:08:21
oj pracownik produkcji wiesz co nie kłam,chyba ze z nadgodzinami...choc druga sprawa 14 lat pracować by mieć 2,5 tys to jest nadzwyczajne osiagnięcie, ale mi sie wydaje że moze nie jesteś liderem ale trenerem z zielona koszulka.
Zadowolony
2013-12-19 23:44:32
Powiem tak nie jestem liderem i nigdy nim nie byłem,jestem zwykłym pracownikiem produkcji,staż 14 lat w PLP.Oczywiście na początku też miałem ciężko najniższa krajowa umowy na dwa tygodnie co jakiś czas na miesiąc wypad z Philipsa takie były zasady aby nie dać umowy stałej.Ale wytrwałem ciężko pracowałem i chciałem się czegoś nauczyć, a teraz przychodzi jeden młody czy drugi po miesiącu pracy nie umie nawet materiał nałożyć i chce podwyżkę,za moich czasów szkolenie operatora trwało góra 15 minut i albo dałeś rade albo po próbnej umowie wypad.
do zadowolonego
2013-12-19 18:50:57
nadgodziny? Za wolne.Chyba ze tylko liderzy maja płacone za nadgodziny.Robole za wolne.
do zadowolonego
2013-12-19 18:49:25
liderzy tyle zarabiaja,sa tacy co pracuja i pomagaja ale większosć tylko przeszkadzają i dręczą ludzi zachowuja sie jak klawisze w wiezieniu
do Damiana
2013-12-19 18:47:30
jesli do biura to owszem ale czy zatrudniaja?Raczej są skłonni do zwolnień.Jako pracownik to tylko przez spółkę choć i tu też jest trudno.Moja rada masz pracę trzymaj sie jej nie idx do PLP
do zadowolonego
2013-12-19 18:45:34
oczywiście po nastu latach pracy bedac liderem ma sie takie dochody w biurach maja jeszcze wiecej tu mowa o pracownikach produkcji,magazynierzy itp.
Zarobki nie współmierne do wykonywanej pracy co niektozi musza biegać by sie wyrobić.Wiec Panie liderze ciesz sie pan że sie ma protekcję rodzinna.

2013-12-19 17:05:31
do tego niżej. na jakim stanowisku pracujesz?
Zadowolony
2013-12-19 12:26:48
Ja powiem tak zarabiam w Philipsie ok 3000zł na rękę co miesiąc i nie mogę narzekać,a jak są jakieś nadgodziny to idzie o wiele więcej jeszcze wyciągnąć,bywały miesiące ze prawie 5000 zł było i powiedzcie gdzie w Pile lub okolicy znajdę lepszą prace? może na początku było ciężko i mało się zarabiało ale jak ktos jest pracowity szybko może zrobic tam kariere.
damian
2013-12-18 23:31:39
pozdrawiam wszystkich:)pracuje w firmie THULE po krzyzem wlkopolskim.chcialem sie zwolnic i zatrudnic w plp.ale po przeczytaniu postow zaczynam miec watpliwosci.zarabiam okolo 2500zl na reke ale musze codziennie jechac 50km do pracy.pozdrawiam
johnK
2013-12-18 15:41:15
Wolne miedzy świętami Macie a teraz z...ć na akord bo te dni musicie robole nadrobić wiec biegać za..ać akordowo za godz stawkę.

2013-12-16 21:18:52
jeszcze postawią wam amazona koło poznania to zobaczycie jak będą wami polakami pomiatać, w "swoim" kraju :-/
parol
2013-12-16 10:57:22
Następny krok naszego rządu-jak pracujesz w firmie zagranicznej to nie będą tolerować naszych świąt tylko wolne dostaniesz jak w HOLANDI będzie święto wolne od pracy.Głosujcie na TUSKA pozdrawiam niewolników z POLSKI...

2013-12-13 17:48:28
bedziesz zasówał na to aby Pan akconariusz spółki phliips ( napewno jakiś holender w tym gronie sie znajdzie)/prezes taki taki i taki miał za co urządzić sobie święta, ty jako robol nie masz żadnych praw, masz pracować. nie myśleć tylko pracować,najlepiej z całych sił, bo zmęczonym ludziom już wszystko jedno
miky
2013-12-13 13:31:45
Witam mam pytanie czy hala 70 stoi między świętami? bo przenoszą mnie na tą hale a wolałbym wiedzieć jak tam będe robić..

2013-12-12 07:21:59
Pakowanie ma 3zm pracuje wszystkie soboty za wolne dni ktore wolnymi nie beda tylko pracujace robol wykozystany a kierownictwo wielkie premie ciekawe czy kierownik ma sumienie chyba nie niech wraca na k...j
aaa
2013-12-08 11:08:08
A wy nadal narzekacie. Ja zwolniłem się z umowy stałej w lutym, teraz zarabiam duzo więcej i nikt nie stoi mi nad głową i nie mówi ze jutro mogę stracić pracę.Fakt, ciężko było przez pierwsze trzy miesiące ale teraz nie muszę czekać na marne pieniądze na święta z PLP.Soboty i Niedziele i wszystkie święta mam wolne. Wystarczyło trochę odwagi ,uporu i wszystko można zrobić nie czekając aż Pan Kierownik powie wam że nie pracujecie od pierwszego.
horn
2013-12-06 12:32:52
a Wahadełko ma tyle urlopu i miał go teraz dostać :(((
Pan z Holandii
2013-12-05 20:53:06
ja,ja, mamy wstawić swoich rodaków na stanowiska dyrektorskie. dla polaka to tylko praca na telefon
wojtek x
2013-12-05 18:08:24
Slyszalm ktos o powaznych zmianach na kossaka ?
Maja byc niezle roszady w pionie dyrektorskim

2013-12-05 08:30:30
w ogóle, powinniście jeszcze dopłacać że możecie pracować u Pana z Holandii

2013-12-05 07:18:56
a kiedy wyplata

2013-12-03 09:11:10
Ciolki pilskie lubia byc ponizani wiec glowa w dol i mop

2013-12-01 23:10:11
za mało w dupę dostaliście w tym Philipsie ,że jeszcze nie wyszliście na ulicę ciołki pilskie uczcie się od Grecji i innych państw europejskich tak za zabranie skrawka przywileju jest bunt.Kiedy sie obudzicie ciołki pilskie!!!!!!!!!!!!!!!!
Michał
2013-12-01 21:51:56
Jak tam?Święta wolne na 42?
dobrze zoriętowana
2013-11-30 21:19:47
A w Poznaniu jest adwokat, co ma na nazwisko Philips!

2013-11-30 19:21:13
wy nędznicy! jak wam nie wstyd przed waszymi dziecmi dziadów z siebie robić!
My nędznicy.
2013-11-25 13:09:04
Śmieciarze przynajmniej nie muszą się martwić o opał jak te wszystkie tygodniówki wrzucą do pieca to zimę przetrzymają.

2013-11-23 11:13:57
jedzenia w smietnikach także zabraknie
smieciarz
2013-11-21 18:47:10
w randstadzie żadnych pieniażków wręcz przeciwnie umowy (w elektroniku) skrócone do 21.XII w prezencie
śmieciarze będą odpoczywac do nowego roku a 10 stycznia nawet na opłaty zabraknie.
troll
2013-11-21 12:04:48
nie podpuszczaj ludzi z tymi 2 tys
Pabloo
2013-11-21 11:13:47
podobno po 2 tysiące na głowę na święta dla każdego
seventyfive
2013-11-21 01:53:28
taa kasa na swieta... Chyba nie w randstadzie

2013-11-20 22:47:14
te 600 400 200 to brutto czy netto

2013-11-20 18:50:52
nie lepiej jakiś karton? a tak ogółem, prezes ma mało co do gadania. holenderscy kapitaliści jak będą mieli okazje to wezmą swoje zabawki i pójdą tam gdzie taniej, tylko aby się nachapać jak najszybciej, a co będzie za 20 lat to ich nie obchodzi, niech sie wali, niech sie pali.
Prezes L
2013-11-20 09:59:24
600,400,200

2013-11-19 19:06:32
no właśnie, po ile się składamy na nowy domek dla prezesa?

2013-11-19 14:18:04
po ile maja dac
PREZES L
2013-11-19 11:41:26
bedzie kasa na swieta
randsztad
2013-11-18 19:50:10
tylko huta ciagnie philipsa bez huty trzeba by bylo zamknac zaklad a jak ukraina wejdzie do uni to tylko zostanie a jutro glosowanie na ukrainie
do polecam
2013-11-18 18:35:53
dodałbym jeszcze
"Plusy Dodatnie Plusy Ujemne"
gdzie pokazane jest cała Prawda o PO
do anonima
2013-11-18 18:32:13
jesli chodzi o pracowników produkcyjnych na 3 zmiany ze smieszna stawka okolo 5 zl/h to sie zgodze z Toba, ale są i tacy co więcej zarabiają bo np. sa na 4 zmianach raczej byli i chodzą na nadgodziny wtedy mają więcej. A w sumie zarobki są jak wszędzie smieciowe, nie o taką Polskę walczł Pan Gwiazda i Pani śp.Walentynowicz
do pracownica Piła Przemysłowa
2013-11-18 18:29:09
to ze praca nie jest zła to sie zgodze ale to zależy dla kogo...jeden nic nie robi a robi drugi zxxala i juz ni robi bo.... nie jest z rodzinki albo nie ma gumowego ucha.Są tacy co przez spółkę pracują dłuzej niż 2 lata i co i nic dalej pracuja tak słyszałem....
do pracownica Piła Przemysłowa
2013-11-18 18:25:39
zgadza sie ale dla ścisłości tylko na PRODUKCJI
na MAGAZYNIE wręcz przeciwnie im mniej philipsiaków tym mniejsze koszy....

2013-11-17 21:11:32
niektórym to dać miske ryżu i będą z usmiechem na twarzy będą twierdzić że "nie jest źle". mają "ludzie" szacunek do siebie że ho ho. Rodacy policzmy sobie ile nam zostaje pieniędzy do naszej dyspozycji. 1600 brutto=1200 netto-dojazd do "pracy" 300zł, opłaty prąd,gaz,woda,smieci. ile zostaje? 10 zł na dzień na najgorszej jakości jedzenie z marketu? a dziecko za co ubrać, za co mu jeść dać? a elita dalej żyje w swoim świecie, u nich zabawa dalej trwa, kupują karmy dla piesków za 100 zł, wczasy córeczce, a ludzi pracy mają za ***, kiedyś miarka sie przebierze
zadowolona
2013-11-17 19:00:54
nie jest zle ja pracuje na hucie na rurkach kwarcowych od 3 miesiecy nie jest zle
polecam
2013-11-17 18:32:20
DO WSZYSTKICH SAMODZIELNIE MYŚLĄCYCH!!!

Jeśli cenisz sobie niezależne media i myślenie-korzystaj z niezależnych źródeł informacji!!!

Radia Maryja
Telewizji TRWAM
Telewizję Republika
Nasz Dziennik
Gazetę Polską

INTERNET:

w polityce.pl
niezależna pl.
solidarni 2010.pl
niepoprawni.pl

Obejrzyj na You Tube"

"Mgła"
"List z Polski"
"Towarzysz Generał"
"Nocna zmiana"
"Jak napaść na państwo"
"Kod władzy"
"New Poland"
Pawloo
2013-11-17 13:13:23
znowu przyjmują beduinów przez Randstad? :D
pracownica Piła Przemysłowa ....
2013-11-17 13:11:49
a co do zwolniej to wiedzcie że własnie setki osób dostają umowe przez Philips i to na stałe
pracownica Piła Przemysłowa
2013-11-17 13:09:49
Bez przesady o Philipsie praca nie jest zła. jak komuś nie chce się pracować zawsze będzie narzekać.Pracy jest full tylko ludzi brak. Młodzi przychodzą i po tygodniu rezygnują bo nie mają czasu na imprezy.... 2.5 roku pracowałam przez spólke jeśli będe musiała wróce.
zibi
2013-11-16 22:22:55
Wszystko mamy europejskie sklepy ,stadiony,ceny itd..a płace jakoś inne ale mamy za to RZĄD inny bo jakoś różni się od normalności-rząd małego i większego idioty.Średnia płaca 3600z kawałkiem rzeczywistość to 1100zł a w internecie i w telewizji zarabiamy coraz więcej trzeba być naprawdę idiotą żeby coś takiego opisywać nasze dzieci żyją w nędzy bo jak podać sumę niecałe 20euro na dziecko?kpina i pośmiewisko w środku Europy czy w NASZYM KRAJU NIE MA MĄDRZEJSZYCH LUDZI?no chyba nie ma bo mamy takich w rządzie że żenada tego słuchać jakby każdy POLAK przeczytał ,,LALKĘĘĘEEEEEE,,to wiedziałby na czym robi się pieniądze podpowiem krutko--na nieszczęściu,,wojna itp.,,i na biedzie -dlatego oni mają kase a my nie...
parol
2013-11-16 22:03:35
Nie głosujcie na nikogo kto nie mówi o pracownikach tego kraju czyli nie ma na kogo głosować
parol
2013-11-16 22:00:25
Panowie i Panie nasz nowy prezes to tylko pionek na szachownicy on nie wie co będzie jutro.O wszystkim decyduje ZARZĄD a on jest figurantem do podpisywania dokumentów i brania kasy żeby cicho siedział nie atakujcie tego biednego człowieka bo on na biznesie w ogóle się nie zna bo jak by się znał to pracowalibyśmy w jego firmie a nie w PHILIPSIE O co wam chodzi?To zarząd reguluje nam zarobki to oni pomnażają zyski i biorą horrendalne prowizje a polaczki to głupi naród tak myślą wszyscy w Europie a najgorsze że my się na to godzimy.....
smieciarz
2013-11-16 11:56:39
na elektroniku the end 4 zmianówek bedą za to nadgodziny w soboty oczywiscie dla śmieciarzy.A Pan dyr. tak ładnie opowiadał bajeczki....
pipka
2013-11-15 00:49:05
To jest żałosne
xxx
2013-11-14 21:54:28
A nadgodzin nikt za darmo nie będzie robil, wiec niech się sraja!!!za miesiąc dwa będą pewnie na sile nadgodziny za pieniądze wymuszać na GLS tyle zamówień!!!
tp
2013-11-14 20:30:15
GLS do konca roku 4 brygadowka - brak rak do pracy
(wpadly duze zamowienia na Brazylie)
boni
2013-11-14 17:05:34
cały czas 4zmiany,nawet jedna linię wiecej uruchamiają

2013-11-14 14:26:59
a jak tam na hali 42 wprowadzili już 3 zmiany?

2013-11-13 19:39:31
dobrze im tak. nie mają szacunku do siebie to od innych tym bardziej go nie dostaną, niech na kolanach proszą o tą prace " na telefon". albo jeszcze lepiej, niech dopłacają pracodawcy za za tą możliwość "pracy". przez tych idiotów budowlaniec,sklepikarz,fryzjer,itp pracy nie ma.
xxx
2013-11-10 12:35:40
No i z produkcji zwolnili gdzieś 150 osób.
...
2013-11-08 21:11:41
Moze zamiast tego bezsensownego gadania ile kto zarabia lepiej bedzie jakpokazemy gdzie mozna zrobic oszczednosci Jak na rsazie winą za marne wyniki probuje sie obarczyc produkcjeCiagle nas za duzo A moze ktos wezmiesie w koncu za liczenie i powie nam ile osob ubylo z biur a ile z bezposrednio z produkcji No i jeszcze ilu fikcyjnie przypisanych jest do produkcyjnych Kreatywna ksiegowosc kwitnie a kierownictwo zamiast wzrost wydajnosci powodowac wlasna kreatywnoscia madroscia i wiedza to wizdzi tylko jeden kierunek ZWOLNIENIA
seventyfive
2013-11-08 07:37:39
do Pabianiczan: nigdzie nie podwazam tego, co pisze Majka. Moj post w calosci skierowany byl do autora postu z 2013-11-06 17:18:39. Wierze, ze u was takie samo bagno jak tu. Wiem nawet, ze pracownicy z Pabianic przyjezdzali na szkolenia do Pily. I wiem, jakie sa realia w PLP i PLEP. Moja pierwsza wyplata w 2010 za caly przepracowany miesiac to 970zl. Wiele razy przychodzilam i odchodzilam z philipsa. Czasem tez pracowalam na zasadzie: pani czeka pod telefonem w domu to my zadzwonimy. Albo nie zadzwonimy. Wtedy mialam pieniadze! 300 zl dostalam. Niedawno skonczylam swoja przygode z firma. Oby na zawsze.
Pabianiczan
2013-11-08 00:29:15
Do seventyfive,niestety to prawda co pisze majka.Pracowałem w magazynie zatrudniony z R-d za 1200 netto.Odeszłem z tego syfu a teraz już pięć firm pośredniczych oprócz R-d ogłasza się w gazetach o zatrudnienie pracowników (szukają jeleni na miesiądz)
kolo(())
2013-11-07 20:41:44
A co tam sie znów wynosi z electronicsa?? Podobno kogoś capnęli na bramie!
seventyfive
2013-11-07 16:17:33
A tak na marginesie - wielu buntownikow bylo, ale cos ostatnio sie uciszyli. Czyzby "podwyzka" im buzie zamknela?
seventyfive
2013-11-07 16:08:13
Na forum buntujesz? Gdzie nikt nie wie kto kim jest? Buntuj pracownikow wokol siebie! Oczywiscie jesli masz predyspozycje. Wtedy mozesz cos realnie osiagnac. Jesli jestes gotow podniesc bunt, to nie czczym anonimowym gadaniem. Peace!

2013-11-06 17:18:39
a jak!! wszędzie tak jest, obojętnie w jakiej firmie byś nie pracował, zapieprzasz jak jakiś chłop pańszczyźniany na jakaś chińską zupke abyś z głodu nie zdechł. a na salonach muzyka dalej gra... sorry ale z tego domu wariatów trzeba uciekać jak najprędzej jak się nadarzy okazja, ja na jakiegoś tłustego bydlaka pracował nie będe!!! niech sam stanie i zapieprza na swój dobrobyt. PRZECIEŻ NIE CHCEMY BYĆ NIEWOLNIKAMI??
majka
2013-11-06 15:44:02
wiecie co ja pracuję w philipsie w Pabianicach i widzę że u was jest takie samo bagno jak u nas, tylko jeden wielki wyzysk, brak szacunku ogólnie ***, aż szkoda gadać, już nie wspomnę o zarobkach!!!!
do tadioss
2013-11-05 16:59:19
Jak mozna zwolnić pracownika za pomocą sms-a?
Złamali KP jeśli to prawda nawet przy tyg.umowach muszą Cię o tym powiadomic osobiscie a nie na sms, na sms moga jedynie prosic o zgłoszenie sie do biura w celu odebrania obiegówki nie pisz bzdur.
Czy obiegówke tez kazali robić wirtualne?
tadioss
2013-11-05 15:05:24
benda zwalniac mnie zwolnili wysylajac sms

2013-11-04 07:59:53
Społka R-d najwieksze scierwo
c
2013-11-01 19:46:53
Przedłużyli 4 zmiany prawdopodobnie jeszcze na 3-4 tyg potem w zalezności od zamówień.
seventyfive
2013-11-01 17:04:00
mlamla - nie, kumpela dalej robi na 4
mlamla
2013-11-01 09:41:45
i co? zlikwidowali juz te 4 zmiany w electronicu?
riky
2013-10-27 13:12:34
u nas sa już przeniesienia na inną hale.Niby do konca roku ale to się okaże

2013-10-27 11:10:48
a co to epidemia bierności?? jeszcze troche to sie sami udusicie w tym smrodzie i biedzie. za 15 lat zobaczycie jak bedzieie chorować po tej swojej diecie,marketowej, za te ciężko przepracowane lata.
i wtedy będziecie mięć do kogo pretensje??
randsztad
2013-10-25 12:05:35
do b a co to znaczy epidemia cukrzycy
randsztad
2013-10-25 10:37:46
zamowienia sa ja robie na hucie rurki kwarcowe pracy mamy duzo nie zwalniaja nawet zatrudniaja

2013-10-24 23:15:52
a ja bardzo sie ciesze że moge wspierać bardzo dobrą gospodarke niemiecką, angielską, itp.
Pracuje u Pana Biznesmena który mnie przyjął!!! Tak! pracuje juz tam miesiąc czasu, dostałem już 500 zł! wypłacił tylko tyle bo jak mówił musi wymienić klocki hamulcowe w swoim aucie, bmw x6, przecież nie będę się upominał o resztę pieniędzy. Idzie zima więc będę musiał odłożyć tygodniówkę na zakup dwóch par kalesonów, przecież 10 km rowerem do mego wspaniałego zakładu pracy w zimę to nie takie hop siup. Więc kalesony to podstawa. Zawsze nie mogę się doczekać niedzieli kiedy to sobie urządzam prawdziwy obiad, klopsiki z marketu(niemieckiego!) i 2 ogórki. Mam nadzieje że w niedługim czasie dostane podwyżke do 5 zł na godzine, to jest szczyt marzeń jak dla mnie, jak na mnie w sam raz, żona odeszła, więc nie będzie marudzenia że za mało zarabiam. przecież mam 30 lat, na zarabianie kokosów 1800 zł przyjdzie jeszcze czas. Jak to mój szef mówił, najpierw ja, później wy, patałachy.
oxymoron
2013-10-24 15:30:06
Najlepiej się dupy ruszają same, jak stoi.
prezes sieci śmietników
2013-10-24 13:48:54
i co młodzi?? nie chce sie d**y ruszyć aby zrobić tutaj porządek?? to od jutra rezerwować sobie godziny grzebania w śmietnikach. dla was wszystkich śmietników nie starczy.
smieciarz
2013-10-24 13:25:59
Pan Dyrektor mówił prawdę nie będą zwalniać ludzi z Philipsa, tylko spółka będzie dziękować ludziom.Co do 4 zmian, likwiduja bo za dużo ludzie wtedy zarabiaja.Poco płacuć mają jak moga zwiększyc normy i w tygodniu zrobić to co mieli by zrobić w sobote i w niedziele.
b
2013-10-24 13:09:09
A wiec, na meetingu pan dyrektor opowiadał ludziom bajeczki jak jest dobrze że są zamówienia,zlecenia i bedzie co robić cos al'a propaganda PO i na dziendobry od poniedziałku likwidują 4 zmiany (electronic), likwidacja jest trzymana w największej tajemnicy przed pracownikami ktozi i tak juz sie dowiedzieli liderzy o niczym nie informoja swoich ludzi dopiero jutro ludzie zapewne sie dowiedzą, co do zwolnien oczywiscie że bedą 1 brygada bedzie zwolniona z tej 4 zianowek.Ale o tym cicho sza. Pozatym w PLP zapanowała epidemia cukrzycy "lekarz" odrzuca badania z tego powodu, na co liczy?Chyba każdy wie na co.

2013-10-23 20:55:02
Znowu będą zwalniać . Czy ktoś już coś wie na ten temat.
zasłyszane
2013-10-21 09:20:52
Przypominam sobie, to nie było zasłyszane, ale widziałem coś podobnego w programie "Detektywi".
zasłyszane
2013-10-20 22:09:07
Słyszałem o takim przypadku, gdzie założyli podgląd bez podejmowania ryzyka odkrycia zasadzki u pojedynczego robotnika. Biorąc pod uwagę fakt, że żaden z szefów, czy pracowników kadrowych nie sprząta swego biura, to i nie zna jego zakamarków. Zatrudnili sprzątaczkę wyszkoloną do zakładania "perfekcyjniej aparaturki" i przystąpili do rejestracji obrazu i dźwięku. Po miesiącu rozmontowali. Potem wykorzystali nadarzającą się okazję i pojechali z "grubej rury".
binio
2013-10-20 18:48:30
i tak to powinno wyglądac,możliwości dzisiejszej techniki są nie wykorzystywane do naprawde ważnych celów tylko do pierdół,nagrywac wszystko,nawet jak w kiblach palą-potem jak was rak dojdzie będziecie mieli dowody czarno na białym kto winien...pracodawca,ot.
z doświadczeniem
2013-10-19 23:15:55
Do 2013-10-18 19:34:51
Widzę, że ktoś musi Wami pokierować. Mamy XXI wiek, w którym miniaturyzacja urządzeń technicznych pozwala nie tylko zrobić zdjęcie, czy nagrać głos, ale nagrać film o wysokiej rozdzielczości. Jeżeli powołujecie się na tzw. "żelazną zasadę" podpisywania jakiegoś dokumentu lub lojalki, to macie dwie drogi":
- pierwsza, to zrobić z tego procederu kilka lub kilkanaście zdjęć i założyć proces zbiorowy w Państwowej Inspekcji Pracy. Mając takie dowody wygrywacie w cuglach. (założenie takiej sprawy nic nie kosztuje, a możecie wywalczyć swoją godność). Tej na pieniadze nie przeliczysz.
- druga droga - jeżeli będzie komuś trudno pozbierać odpowiednią liczbę chętnych zeznawać przed sądem, to musi się odważyć na walkę w pojedynkę. Do tego potrzebna jest nie tylko odwaga, ale i delikatny sprzęcik nagrywający filmik z takiej rozmowy oraz trochę sprytu i trochę szczęścia na dobre ujęcie całości. Mając film nie musicie nikogo prosić o potwierdzenie nadużywania kompetencji pracodawcy. To wystarczy, aby przekonać sąd o Waszych racjach, o tym, że stosowano wobec Was niedozwolony mobbing. Gdyby pracodawca dowiedział się przed rozprawą, że czymś takim dysponujecie, to rura mu zmięknie i poprosi Was o wycofanie pozwu. Przedłuży umowę na czas nieokreślony i będziecie awansować.

2013-10-19 21:30:25
jeszcze raz napisze, chcieliście "dobrobytu"?? to macie. Po drugie, trzeba patrzyć w przyszłość. A nie jak stado baranów będziecie "bee,bee" beczeć jak to styropiany wam normalne życie zabrali.

macie dwie ręce? macie dwie nogi? a jaja to macie?
do KADROWCA
2013-10-18 19:34:51
Nie wiem czy z Twojej strony to tylko sarkazm czy naprawdę nie wiesz że podpisywanie takiego oświadczenia po powrocie z chorobowego to żelazna zasada przynajmniej na B70 co najmniej od kilku lat Człowiek w tej kurewskiej firmie ma jakąś wartość gdy ma zdrowie a gdy mu je odbiorą trafia do pojemnika z odpadami No i jeszcze musi podpisać papier że będzie zdrowy

2013-10-16 11:44:39
narzekacie a ja chetnie przyjde pracowac bo w agencji pracy tymczasowej na dzien dzisiejszy nie ma mniejsc trzeba co dziennie sie dowiadywac takze troche obiektywizmu
ciubaryk
2013-10-15 22:04:57
A jak hołota się dorwie do kompa, to pisze chołota, bo dłużej może siedzieć przy klawiaturze.

2013-10-15 22:03:04
hołota pisze się hołota a nie chołota.

2013-10-15 19:40:08
a czy ta chołota wogóle coś rozumie??? "rozumie" tylko że trzeba zapieprzać za tysiaka od pierwszego do pierwszego jak idiota. tylko sie cieszą że "sąsiad ma gorzej, bo pracy nie ma, a ja jestem królem świata bo wielcy panowie holendrzy raczyli się odezwać przez randsztad to jaśnie pana, aby raczył przyjść do "pracy". sory,ale z takimi ludźmi to pójdziemy wszyscy na dno. Stado baranów nawet nie wie że takie forum tu istnieje
kadrowiec
2013-10-15 15:05:19
Mój Boże - żaden z Was nic nie zrozumiał.
pilak
2013-10-15 11:04:50
Z tym pismem do podpisania prawdopodobnie prawda,u mnie na dziale tez swego czasu były takie pisma...Pozdrawiam
kadrowiec
2013-10-14 22:40:29
Nie wierzę, abyś czekał tylko dwa lata na operację, a poszedłeś na nią w tym roku i to tylko na trzy tygodnie. (Chyba masz jakieś znajomości). Nie wierzę też, aby Ci grozili i to jeszcze pisemnie, zmuszając do podpisania jakiegoś zobowiązania bycia zdrowym. To jest absurd, za takie coś nie wyrzucają z pracy. Ponadto pogróżki pisemne mogą stanowić dowód w sprawie o mobbing. Możesz iść z tym do najbliższego sądu i wygraną masz w kieszeni. Co ja piszę - nie tylko wygraną, ale pokaźne odszkodowanie za krzywdy moralne. Jak nie wyrokiem naszych sądów, to sądu w Strasburgu, a tam zasądzają już w dziesiątkach tysięcy Euro.
Bierz ten list z pogróżkami i rób, co należy. Najpierw jednak przypomnij sobie ogólne podstawy ortografii.
robol
2013-10-14 20:24:50
Czekałem za operacją 2 lata i poszłem w tym roku na 3tygodnie chorobowego szpitalnego i dostałem list z pogruszkami do podpisania ,że jak jeszcze raz zachoruję to wyżuca mnie z roboty
do d poniżej
2013-10-12 18:31:08
A Ty zastanów się nad słownikiem ortograficznym " skoączyć" anie zakończyć ? .
d
2013-10-11 19:12:04
kolego wszyscy wiemy że są palacze ipalacze , są tacy co paląi są kulturalni i sa tacy co swinia ma lepiej koło siebie. Ale właśnie dlatego cierpia wszyscy palacze i maja taka opinię smierdzieli. Ty jak osiem godzin wytrzymasz to może zastanów sie aby z tym skoączyć . A i jeszcze jedno nie tylno tak jest na elektroniku ,bo na innych wydziałach jest podobnie .np B70 , czasani simerdzi jak na gnojowniku, i jeszcze wiadra z petami pod szafkami chowaja . A broń panie powiedz takiemu żeby się zastanowił co robi innym to jeszcze ci powie ,jak się nie podoba to wyjdz. wychodzi nato że palacze w philipsie mają większe prawa ,jak ci co nie palą .
do d
2013-10-11 14:45:35
acha to że palę to nie oznacza ze palę w kiblach można wytrzymać te 8 h bez fajki.
do d
2013-10-11 14:43:37
masz rację choć sam palę ale to co wyrzadzaja ci "pracownicy" na elektroniku to przechodza samych siebie,wystarczy po weekendzie rano zobaczyc jak wygladaly kible ...smiem twierdzic ze juz swinie lepiej by sie zachowywaly, na plute wszedzie gdzie sie da ze nieraz nie chce sie wchodzic, pororzucany wszedzie papier toaletowy bo gowniarzowi niechce sie do kibla wrzucić bo to cieżka praca.Zadam pytanie czy tak samo w domach sie zachowuja?Jesli tak, to współczuje rodzicom takiego synalka.Jestem za by tak jak kiedys było ochronna kontrolowala wc a złapanych przykładowo ukarano dyscyplinarką i nie ważne czy to ze spółki czy ze Philipsa ci z Philipsa tez nie są świeci.
d
2013-10-11 13:02:48
jak byście tyle nie palili w toaletach i szatniach to nikt by żadnych łapanek nie robił a sami robicieten syf. Wystarczy wejść do szatni i już nie trzeba palić bo tytoń wisi w powietrzu ,zero szacunku dla niepalących i to mabyć zakaz palenia.
c
2013-10-11 11:37:35
a i robia zebrania czemu nie chodza na nadgodziny i czemu nie odbieraja telefonów od spółki no i palenie w kiblach, teraz będą nagonki na to takiego robola ktory nie bedzie odbierał telefonów i nie chodzil na nadgodziny na 12 h/ dobie 4x50% bedzie na czarnej liscie , rada i ostrzezenie nie dajcie powodu by was zwolnili was z paragrafu KP tzw.wilczym biletem.
c
2013-10-11 11:34:49
ananas, oraz nagonki na pracowników tymczasowych. Badania alkomatem itp, śledzenie jak pracuja...
a jeszcze nie dawno było ogłoszenie w zyciepily.pl ze szukaja pracowników....
ananas
2013-10-11 11:07:20
zwolnienia na ransztadzie sie zaczynają.
b
2013-10-10 11:55:19
ankieta musi być wypełniana zgodnie z uwagami liderów innej opcji nie ma tzw.demokracja w/g PO
tylko pozytywne opcje zaptaszkowane.Liderzy zmienili sie w ludzi ...pierwsi witaja sie z robolami....pozory
a
2013-10-10 11:21:13
Teraz panika z ankietą , zaczyna się znowu ściema.
a
2013-10-10 11:19:28
Teraz na fali znowu ankieta, zaczyna się ściemnianie jak to przed ankiet.
boni
2013-10-07 22:37:19
chciano wolnego rynku i demokracji,no to mamy to co mamy,jak jest popyt to jest i praca a jak niema to do zobaczenia,takie sa reguły wolnego rynku,jak ci nie idzie to zamykasz firmę i czesc.w philipsie jest inacze -jest popyt,jest produkcja a płace marne bo jest oszczedzanie na auto dla nowego prezesa i inne pierdoły,ale zaczęli zatrudniac-fakt że szału niema z kasą,ale jak ktos sie godzi nataką stawkę to pracodawca to wykorzystuje bez sentymentu i niestety lepiej już nie będzie tylko gorzej.
do randsztad
2013-10-07 17:20:32
W takim razie Tobie powinni obniżyc pensję do 4 zł na h i też będziesz się cieszył że inni szukaja prace a ty ją masz to nic że mało płatna ale masz ...Gratuluje i sie ciesz.
Do boniego
2013-10-07 17:18:07
Wyobraż sobie ze sa i tacy w spółce co zapierdalaja ponad 3-4 lata i *** mają to samo jak ten co dopiero przyszedł do pracy.
do randsztada
2013-10-07 15:10:38
a ja bym wolał aby te 10 osób także miało prace, nie mam ochoty patrzeć na te przygnębione twarze idąc chodnikami. Tutaj nie ma się co cieszyć. Twoja postawa rujnuje naszą bliską gospodarkę. 10 osób nie ma pracy więc nie remontuje domu, nie kupuje nowych ubrań, i tak dalej...więc budowlaniec nie ma pracy, sklepikarz też, a zusy i inne prierdoły trzeba płacić. dziecku kromki chleba nie dasz a zapłacić musisz
randsztad
2013-10-06 21:28:14
nie jest tak zle ciesze sie ze pracuje w tej firmie bo na moje mniesce jest 10 mam prace i szanuje a nie jak inni z rantsztadu
boni
2013-10-06 20:27:47
nie przesadzaj ,nie strasz ,nikt tu nie zarabia 5zł a już tym bardziej ''kierownik''oprócz tego ze jest wiecej roboty to nie jest tak zle,wyplata jest co miesiąc na czas.a reszte idzie przezyc,a osoby z paroletnim stazem poniżej 2tys nie zarabiają tylko wiecej,młodzi prze z spółke musza mniej zarabiac bo dopiero startuja w karierze wię nie jest to dziwne.
kierownik
2013-10-05 22:29:15
ciesz się,że pracujesz jak ten beduin. Niedługo będzie redukcja, wtedy będziesz pracował jak dwóch beduinów, tak że nie narzekaj. te 5 zł za godzinę powinno cie usatysfakcjonować, rodzinę bez problemu za to utrzymasz. Jedziemy na tym samym wózku, jako kierownik kokosów też nie zarabiam. Obaj robimy na kapitalistów którzy rzucają nam ochłapy.
boni
2013-10-03 13:12:31
kierownik! chciałoby sie ale to nie w tej firmie,tutaj trzeba zapierdzielac jak beduini
kierownik
2013-10-03 09:56:34
juz wkrotce 3 zmiany i elastyczny czas pracy - wiec popracujecie 3 miesiace a pozniej bedziecie mieli miesiac urlopu wiec wypoczniecie
boni
2013-10-02 12:25:50
co do urlopów to szkoda gadac,inne wolne też nie można wybrac,tną zatrudnienie ale ci co maja jeszcze zaległy urlop za 2012rok powinni monitowac do PIP i sie nie czaic,domagac sie swoich praw
dojazd
2013-10-02 11:13:42
na talerzykach na hucie mamy po 26 dni urlopu i nie mozna wybrac bo brak ludzi koszmar
Sztuka jest sztuką
2013-10-02 09:33:42
Na głównym szeregu przechodzą na 3 zmiany i"specjaliści"muszą być przesunięci do innych działów.Nierobów przyjmą znów np na świetlówki a ludzie ze spółki na bruk.ludzie ze spółki mają większe doświadczenie bo taki specjalista to sobie rączek nie pobrudzi

2013-10-01 12:33:22
oj wprowadzą,wprowadzą ,hehe, a i tak pójdą aby mieć na miske zupy, bo im więcej nie potrzeba,
kierownik
2013-10-01 11:09:34
juz niebawem czas elastyczny wam wprowadza
MefistoDe
2013-10-01 11:07:22
były philipsiak
2013-09-30 11:31:00

oczywiście masz racje jesli piszesz o liderach z rodzinki.
smieciarz
2013-10-01 10:27:48
kolejka przed zakładem przed pracą i po pracy tez kolejka... bo ... karty pracowników ze spólki nie działają są zablokowane oczywiscie karty plp działaja... paranoja...dzis juz jest 1 październik ciekawe czy znow beda problemy z umowami...czy zgodnie z KP dosta pracownicy czy znow beda musieli czekac by łaskawie je otrzymac.
były philipsiak
2013-09-30 11:31:00
Pracowałem tam 6 lat. Kasa jakies 1800 msc na reke. Ludzie całkiem spoko,wyplata na czas jakies dodatki na swieta itp ale praca tak ch**** i stresogenna ze dalem sobie spokoj i sie zwolniłem.
praca?
2013-09-28 14:23:06
Poczytajcie sobie na http://www.gowork.pl/opinie_czytaj,304 jak sie tam pracuje bedziecie wiedzieli czy isc czy nie!!!

2013-09-26 20:51:34
w agencji pracy tymczasowej przy philipsie przydalo by sie zwiekszyc obsluge o co najmniej 2 osoby bo teraz to porazka
nn
2013-09-26 17:53:38
Pozdro od pracowników Philipsa w Kentaki(z-d opraw)!Podobnie jak wy złorzeczymy na swój los i podobnie i u nas banda tępych wykształciuchów próbuje narzucić nam swoje metody pracy.Do tego można przywyknąć,przykrym natomiast jest to,że wśród pracowników bezpośrednio produkcyjnych tyle jest niegodziwości,donosicielstwa i pospolitej swołoczy i po co to wszystko za tą jałmużnę otrzymywaną 10-go każdego miesiąca.Sie ma.
pracuś
2013-09-26 16:25:37
ludzi pozwalniali a w biurach siedzi pełno starszych liderów w ***ch im się przewraca,jełopy ich by pozwalniali albo na linie takiego B...A nieudol

2013-09-22 13:40:51
dobre chociaż to że mamy możliwość robienia tego co chcemy, nikt nas siłą nie zmusza pracować tutaj lub gdzie indziej.

2013-09-21 19:00:24
"po prostu olej to"
ale tylko sprawy związane z zapewnieniem pełnej miski holenderskiemu nierobowi.
nie możemy olewać tego że jesteśmy dziadami w rękach zagranicy,tego że dzieciaki nie mają co jeść tego że młodzi wyjeżdzają poniwierać się na obczyźnie. Szczerze chciałbym aby to nasi holenderscy rówieśnicy (nieroby) hurtem przybywały do philips kamp aby zapieprzać jak dzikie osły za miske ryżu. Bo teraz jest tak: PLP piła-zysk netto za rok wynosi 170 mln zł. Mieszka nas tutaj w Pile 70 tysięcy, co pokazuje że każdy pilanin oddaje holendrom 200 zł co miesiąc. teraz jeszcze markety,itp. Taka kupa kasy wyjeżdza za granice
Terminator
2013-09-18 22:09:56
Maxim a czym ty się przejmujesz Czy jak pójdziesz do gościa od procesu i powiesz że masz problem z odpadami na linii to czy chociaż stworzy pozory że go to interesuje ???
Po prostu olej to i stwarzaj pozory że pracujesz a najlepiej na tym wyjdziesz
maxim
2013-09-16 17:02:46
niech jeszcze paru zwolnią,a co tam.już nie ma kto robić gdy chce się wziąć urlop a potem wielkie żale-dlaczego powyżej targetu z odpadem jedziecie?
do smieciarza
2013-09-13 15:27:48
pójdziesz, pójdziesz, ogon podkulisz i tyle w temacie. "jak sie cos nie podoba to prosze, tam jest brama..." ty nie masz ty nic do gadania, ale jak tu coś zmienić na lepsze jak naokoło sami idioci, z kim??!!
Was nawet nie stać na jedzenie!!!!! Bo jak was było by stać to nie lataliście by do najtańszego marketu.Z którego zysk wyjeżdza za granice.
smieciarz
2013-09-13 14:48:34
pilanka czy Pani jest zdrowa na umyśle twierdząc że nie bedzie nadgodzin platnych czyli mniejsze pensje i to w/g Pani jest bardzo dobre?
Ja osobiscie woje ten wolny dzien np. sobotę niz inny i na zadne takie nadgodziny nie pójdę.

2013-09-11 16:34:19
będzie czas na rwanie szczawiu i hm...szukanie cyny??
pilanka
2013-09-11 12:15:26
od 10 wrzesnia nadgodziny sa nieplatne tylko za wolne to tez dobrze
seventyfive
2013-09-10 16:08:08
a ja jeszcze nie mam wypłaty!
Zinnia peruviana
2013-09-10 14:30:58
O cynie pytałam się na rynku kwiatowym. Mieli, ale sprzedali. Piękne kwiatki. Kocha je płemieł, bo jemu Peru jest ukochane.
cynik
2013-09-10 13:07:37
O jakiej cynie mówicie Ja coś słyszałem o miedzi czy mosiądzu raczej A może ktoś by sprawdził faktury z ostatniego roku ile tej cyny i mosiądzu sprzedał philips ???
A skąd ta cyne
2013-09-09 21:10:23
kradli?
MefistoDe
2013-09-09 17:32:45
do ?? w/g umowy z-d pracy wypłaca wynagrodzenia do 10 kazdego m-ca jesli 10 przypada w sobotę , w niedziele lub w inny swiąteczny dzień wynagrodzenie jest wypłacane wcześniej.Zadam pytanie który dzisiaj masz? 9-ty?
smieciarz
2013-09-09 17:30:33
Do ja ... cyny szukaja oj szukają ... są pierwsze zatrzymywania a zapewne beda nastepne, i będzie wesoło oj wesoło, no coż nie dziwię się gdyby były wieksze zarobki to by nie było zarobku na boku.
??
2013-09-09 16:50:36
A gdzie ku... wypłata Philips już na psy chyba schodzi....
ja
2013-09-09 16:30:07
cisza bo cyny szukają
ciekawy
2013-09-09 13:13:28
Co tak nagle ucichło Czyżby nic ciekawego się już nie działo w Philips Lager Konzetration ?

2013-08-30 15:50:46
Philips to śmierdząca sprawa.Jeżeli ktoś czytał "Boską komedię"Dantego to śmiało można porównać prace operatora czy nastawiacza do katuszy w siódmym kręgu tego dzieła.
xxx
2013-08-30 15:39:07
Chciałabym ostrzec przed nieuczciwością firmy Philips Polska ? dział Healthcare w Warszawie.
1. Brak zaangażowania w dopilnowaniu spraw pracowniczych. Błędnie sformułowana umowa. Sprawy korygujące zamiast kierownika, załatwia sam pracownik. Nawet poprawiona dokumentacja zawierała nowe błędy. Gdyby nie własna inicjatywa, nie udałoby się wyjaśnić sprawy. Kierownik nie zainteresowany sprawami pracownika.

2. Zatajanie faktycznego zakresu przyszłych obowiązków na nowym stanowisku pracy. Podczas rekrutacji, oprócz rekrutera jest również obecny kierownik działu! Z mojej strony było pytanie odnośnie zakresu obowiązków podczas rekrutacji. Otrzymałam odpowiedź inną od stanu faktycznego. Miałam zajmować się administracją, a zajmowałam się załadunkiem i wyładunkiem ciężkich (podkreślam CIĘŻKICH) przesyłek ze sprzętem medycznym oraz obsługiwałam magazyn. Nie wspomnę o tym, że w ogłoszeniu o pracę nie było o tym również wzmianki.

3. Hermetyczny, długo znający się zespół kilkuosobowy, w którym ciężko nawiązać dobre relacje. Nieprzyjemna atmosfera.

Jeśli chcesz się rozwijać, a nie uwsteczniać i znosić podrzędne traktowanie, to zastanów się zanim wciśniesz przycisk ?aplikuj?. Koniecznie dopytaj o zakres obowiązków, aby potem nie okazało się, że zmieniasz swoją aktualną w miarę dobrą pracę, na coś zupełnie gorszego związanego z pracą fizyczną.
seventyfive
2013-08-30 11:15:22
ale tu zycie tetni! Wspolczuje ludziom z PLEP bo tam jest prawdziwy wyzysk. Na kossaka glowny szereg/ameryka to samo. Pracuje juz trzeci rok w philipsowskich fabrykach i widze ze jestesmy niczym zony agresywnych alkohlikow, ktore chca uciec od kata, a jednek z braku perspektyw i tak wracaja do meza... Zamkniete kolo. Potrzeba silnego impulsu, bodzca zeby to zmienic
oburzony
2013-08-29 16:21:07
Wszystko przez Tuska i jego maskotkę Komorowskiego,który podpisze każdą ustawę ze szkodą dla społeczeństwa Polskiego,którą mu Donio podstawi przed nos.Przykłady:ustawa T-67;ustawa o zmianie rozliczania czasu pracy na 12-miesięczny;ustawa o dofinansowywaniu bogatych banków zachodnich z budżetu (które wykazują straty i stosują lichwę);przedłużanie w bez końca bezsensownych misji wojskowych,które kosztują setki tysięcy głodujących polskich rodzin.Brak ustawy,która by zatrzymała koncerny i korporacje przed transferowaniem zysków do rajów podatkowych.
były philipsiak
2013-08-28 22:39:05
A ja sie zwolniłem z philipsa (dogadalem sie z personalna) ,odprawke zgarnelem (25 tysiecy) i teraz zarabiam o 40% wiecej jak w Philipsie. Ludzie mówie wam zycie zaczyna sie od odejscia z tego kołchozu :D

2013-08-28 17:34:48
1300 zł....*** nie wypłata.Od razu mówie że więcej też nie zarabiam. nie oszukujmy się, taka jest prawda, to jest jałmużna żebyś głodu nie zdechł,(jedząc marketowe chemikalia) bo na zdrowe żarcie to nas nie stać.
smieciarz
2013-08-28 17:18:09
nigdy nikogo nie podkablowałem nikogo mam czyste sumienie a to jest najważniejsze.
taki ze spółki
2013-08-28 17:11:38
jedna z Philipsa ja tez zapie..łem i co z tego miałem?Nic.Wiec teraz mam wyjebane.1300?Tak mało?Ja mam 1380 bez nadgodzin.
MefistoDe
2013-08-28 17:07:43
jeden przez spółkę pracuje juz 5 rok a drugi za to młody po 3 m-cach dostał umowę przez Philips bo po prostu lubi odpowiadać liderowi różne rzeczy o pracownikach.Niestety to jest prawda ...ale patrzac jakie korzysci sa majac umowe PLP?Żadne . pensja taka sama a nawet mniejsza bo nie przysługuja nadgodziny wiecej wymagan i obowiazków.Wiec ja osobiście bym odmówił podpisania umowy z PLP.
smieciarz
2013-08-28 17:03:52
do jedna z Philipsa niektózi zapierxxja dłuzej i nadal przez spółkę bo...nie maja gumowych uszy i sa juz za starzy na umowe PLP więc nie całkiem jest to prawda co piszesz zapewne jesteś młoda dlatego dostałaś umowe i mam nadzieję że nie masz gumowego ucha.

2013-08-28 13:06:51
Z tym donoszeniem to prawda takich się ceni i awansują
jedna z Philipsa
2013-08-27 18:41:40
Prawie trzy late pracowałam przez spółke obecnie już przez Phiolips nigdy nie narzekałam. Jest tylko jedna zasada trzeba pracowac a nie mieć na wszystko wyjebane. przez spółke zawsze miałam 1300 wypłaty. jak komuś nie chce się pracować to zawsze bedzie narzekał
smieciarz
2013-08-26 20:03:05
niestety to prawda, jak nie kablujesz to nic nie zyskujesz.Nieważne czy cos umiesz ważne że masz gumowe ucho.

2013-08-26 18:16:58
Uwaga Pilanie łapanka na ulicach do pracy w Philipsie. A nam wciskają że kryzys i z pracą krucho a potrzebują pracowników i nikt nie chce na te śmieciowe umowy przychodzić.Brak ludzi do pracy a panowie mistrzowie ups starsi mistrzowie wybierają sobie młode panienki i zostawiają je a te starsze doświadczone w pracy wynocha .A najlepiej jak taka panienka donosi na innych no to już jest cacy i ta zostaje choć nic nie potrafi. A starszy mistrz dba o takie bo wszystko wie o wszystkich .
Justine Bieber
2013-08-24 18:47:49
You know you love me
I know you care
Just shout whenever, and I'll be there
You want my love
You want my heart
And we would never, ever, ever be apart

Are we an item?
Girl, quit playing!
We're just friends,
What are you saying?!
Said there's another,
and look right in my eyes
My first love broke my heart for the first time

And I was like
Baby, baby, baby, oh
Like
Baby, baby, baby, no
Like
Baby, baby, baby, oh
I thought you'd always be mine (mine)

Baby, baby, baby, oh
Like
Baby, baby, baby, no
Like
Baby, baby, baby, oh
I thought you'd always be mine (mine)

Oh, love, I would have done whatever
And I just can't believe we ain't together
And I wanna play it cool
But I'm losing you
I'll buy you anything
I'll buy you any ring!
I'm in pieces
Baby, fix me
And you shake me till you wake me from this bad dream
I'm goin' down, down, down, down
And I just can't believe my first love wont be around

And I'm like
Baby, baby, baby, oh
Like
Baby, baby, baby, no
Like
Baby, baby, baby, oh
I thought you'd always be mine (mine)

Baby, baby, baby, oh
Like
Baby, baby, baby, no
Like
Baby, baby, baby, oh
I thought you'd always be mine (mine)
holenderskie panisko
2013-08-22 18:58:51
jak wam młodym nie wstyd zap....lać na holederskie paniska??? ile już forsy wywieźli z naszej Piły?? NO ile?? Za mało jescze?? Młodzi a takie cioty, jak wam nie wstyd patrzeć dziewczynom w oczy za to co wy tu odwalacie? Pozwalacie robić z siebie niewolników

2013-08-22 10:44:52
szukaja przez spółke, bo chcą potem częśc terenu zaorac i biedre wybudowac, albo kościół, żeby pracownicy( o sorki, nie chciałem obrazic słowa pracownik) niewolnicy mogli sie modlic o lepsze jutro
a co
2013-08-20 17:22:14
już nie ma chetnych ze szukaja przez urzad?
xxx
2013-08-20 12:46:31
Philips zatrudnia, ale przez ramstad. W urzędzie pracy jest ogłoszenie na 25 wakatów stanowisko pracownik produkcji.
antek
2013-08-19 15:20:33
Wiecie co się dzieje? Nie zatrudniają, raczej zwalniają, poczytajcie http://www.gowork.pl/opinie_czytaj,17077 jak nie wierzycie!
zmobilowany
2013-08-14 22:12:47
Domyślny nie jesteś. Nastąpiła literówka (bład) a własciwie dwuliterówka :-)
mobilny
2013-08-13 22:41:22
A co to znaczy ZMOBILUJ ???
Do tego głupka
2013-08-13 21:44:00
Sam sie zmobiluj do działan o lepsze jutro. Ciągle tu piszesz co zrobicie a sam dupy nie ruszysz. Idz pograj w tibie albo w kurniku w pasjansa
Marabut
2013-08-13 13:02:54
Chcesz zobaczyć chaos zamiast próżni to zajrzyj na 70-tkę

2013-08-12 21:30:51
W Filipsie nic się nie dzieje. Bo co ma się dziać w próżni?

2013-08-12 19:56:11
ty sam pajacu jesteś motłoch
zzz
2013-08-12 14:45:36
a kiedy zaczna zwalniac ze stalych znowu bo juz sie uspokoilo mogliby znowu zaczac zwalniac
haha
2013-08-12 14:08:34
kiedy ten kołchoz zaorają?
znudzony
2013-08-12 09:33:05
kiedy zwolnią ludzi ze spółki.chodzi mi o tych którym obiecują podwyżki lub nastawiacza,bo chce widzieć ich gęby jak robią ich w ch***.

2013-08-10 21:10:42
jak fajny to niech zmotywuje motłoch do działań o lepsze jutro.Proszę o powrót do tematu.
ja
2013-08-09 00:12:58
znam gościa jest zajefajny.
o
2013-08-08 01:02:46
a znacie gościa który pensetą w stolik nawala jest taki na b 70 i ma wiedzę że ho ho .
Mefito De Siera
2013-08-07 17:36:36
z ta spółką powinna zainteresować sie Inspekcja Pracy ale nie miejscowa tylko np. z Bydgoszczy.
Domyslam sie czemu spółka nie daje umów i wykreca sie różnymi sposobami a to centrala nie przysłała a to drukarka nie drukuje...czemu?By ludzie na chorobowe nie poszli.Pachnie to kryminałem. w normalnym kraju, moze ktos w końcu ich zgłosi do PIP.
do życzliwy
2013-08-07 16:54:14
czemu dajesz sie tak bez mydła? czego jeszcze trzeba abyś sie obudził?
Mefito De Siera
2013-08-06 17:22:51
lolo ferrari na razie cisza ale poczytaj ta ustawę co prezydent podpisał i pomysl co moze tki moloch robic teraz od sierpnia.
smieciarz
2013-08-06 17:20:53
mija tydzien a ludzie bez umów pracuja a jak juz dostana to są nieprawidłowe Panie sie nic a nic nie znają na swojej pracy idą na łatwizne.Po co się meczyć wszystkich podciagaja pod pracowników produkcyjnych.Jak taka osoba przeszła kwalifikację....nawet na zastępstwo powinna się orientwać że w takiej firmie jest kilka stanowsik nie tylko pracownicy produkcyjni ale i magazynierzy.
lolo ferrari
2013-08-05 21:46:39
No to zwalniaja czy zatrudniaja bo jeden pisze to a drugi to
zyczliwy
2013-08-03 18:43:51
"Zgodnie z projektem pracodawca będzie mógł narzucić pracę po 13 godzin na dobę 6 dni w tygodniu. Projekt doprowadzi też do likwidacji wyższych stawek za nadgodziny. Wreszcie wprowadzenie przerywanego czasu pracy będzie oznaczać znacznie większe uzależnienie pracowników od firmy i radykalny wzrost elastyczności czasu pracy. Może ono wiązać się np. z pracą od 8.00 do 12.00, a potem od 15.00 do 19.00."
To nawet juz niewolnicy beda mieli lepiej od nas .Nie rozumiem czemu dajecie sie tak bez mydła...co trzeba jeszcze zrobic byscie sie obudzili?
Mefito De Siera
2013-08-03 17:05:40
no i będą zwolnienia 1 brygade wy..la.
smieciarz
2013-08-03 15:59:15
prezydent podpisał zmiany w czasie pracy - ustawa wejdzie w życie już w sierpniu

W czwartek 1 sierpnia br. Prezydent podpisał ustawę o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz ustawy o związkach zawodowych. W ustawie przewidziano krótkie vacatio legis - 14 dni od dnia ogłoszenia w Dzienniku Ustaw. Ogłoszenie, zgodnie z przepisami, musi nastąpić niezwłocznie. Oznacza to, że przepisy wprowadzające zmiany w czasie pracy mogą wejść w życie już w sierpniu.
Ustawa przewiduje możliwość wydłużenia okresu rozliczeniowego do 12 miesięcy. Zgodnie z rozwiązaniami przyjętymi w ustawie, wydłużenie okresu odbywać się będzie w uzgodnieniu ze związkami zawodowymi albo przedstawicielami pracowników, a kopia porozumienia zawartego w tej sprawie przekazywana będzie właściwemu okręgowemu inspektorowi pracy. Zmiany wprowadzane tą ustawą są korzystne dla przedsiębiorców, bo pozwalają im efektywniej i racjonalniej gospodarować zasobami pracy bez wzrostu kosztów.
Ustawa wprowadza także m.in. pojęcie ruchomego czasu pracy, który może być korzystny dla pracowników, ponieważ pozwala na ustalanie rozkładów czasu pracy przewidujących różne godziny rozpoczynania pracy w poszczególnych dniach, jak również rozpoczynanie pracy nie o określonej godzinie, lecz we wskazanym przedziale czasowym. Na takim rozwiązaniu mogą skorzystać np. rodzice wychowujący dzieci. Dzięki tej zmianie zniknie problem tzw. powtórnego rozpoczynania pracy w tej samej dobie.
Sama Kancelaria Prezydenta, realizując projekt ?Kancelaria Prezydenta przyjazna rodzicom?, wprowadziła takie udogodnienia organizacyjne, umożliwiające pracownikom godzenie pracy zawodowej z rodzicielstwem, poprzez właśnie elastyczne rozpoczynanie pracy między godz. 7:00 a 9:30.
Kancelaria Prezydenta przyglądała się projektowi ustawy na każdym etapie jego procedowania i nie dostrzegła zagrożeń konstytucyjnych, jak również zagrożeń zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. Z uwagą analizowane były także opinie wyrażone przez centrale związkowe w liście do Prezydenta RP.

Już Wam szykują pracę 12h/dobę w Elektronicu na przemysłowej.Przygotujcie sie fizycznie i psychicznie.
x
2013-08-02 15:36:29
tak bo Polak to jeśli jest norma to zaiwania i przekracza norme myslac ze zarobi a tym samym zwiekszajac wpozostalych miesiącach norme a później krzyk ze nie wyrabia.Widzialem takich ludzi wiec sami sobie jesteśmy winni jako polacy.
smieciarz
2013-08-02 10:36:36
i wysyłają sms-y z prośbami ze szukaja chetnych do pracy, gdzie niegdzie chca wprowadzic 4 zmiany ale nie maja obsady dlatego taka panika, ale jak to sie mówi chcieli to mają.

2013-08-01 23:07:02
chyba brak ludzi rozwieszaja kartki na drzewach ze poszukuja pracownikow a wystarczylo dac 2000 na wejscie ale nikt nie pomyslal lub pracownicy nowi to nieogarnieci sa dla nich
xxx
2013-07-31 16:14:32
coś się znowu stało na 70 że karetka przyjechała na sygnale...
smieciarz
2013-07-31 11:52:49
nikt ok ale sami daja sie doic przyklad?Ustalaja norme produkcyjna na godzine na np.500 szt liderzy poganiaja tak ze produkcja wynosi 700, czy jak by sie postawili i zrobiliby tylko ta norme 500 no ok 510 szt co by wtedy boło?Cała linię by zwolnili?
Mefito De Siera
2013-07-31 11:24:39
Dav piękne słowa zgadzam sie w 100% skłócona zmianą najlepiej się pomiata nie napiszę rządzi bo to nic z tym nie ma wspólnego, jak zobaczą że dana zmiana zaczyna b stawac sie jednoscia zgrana od razu ja rozbijaja, staraja miec na każdej zmianie swoich pupilków ktozi z checia donoszą tzw.gumowe ucha, w zamian maja lżejszą pracę i nic złego na nich nie mozna powiedzieć nawet wtedy jak popełnią błąd, sa jak te świete krowy.Nietykalni. Wiadomo ze ze skłócona załogą lepiej sie dyregujew kieruje, jeden zxxala za 3 trzech a ci chodza z rekami w kieszeniach....ale to sie kiedys skonczy.
dav
2013-07-30 20:08:28
Znam ludzi z PLP i wiem, że są wartościowymi pracownikami i świetnymi kolegami/koleżankami. Brak im tylko jedności. Jedności, która pracodawca przez długie lata niszczył. W chwili obecnej załoga jest do tego stopnia skłócona, że donoszą jedni na drugich. Dodatkowo liderzy podsycają tą nienawiść i jest jak jest. Szkoda, bo firma jako firma jest ok. Niestety "menadżerowie" i kadra zarządzająca, którzy się tam przyssali jak pijawy są czynnikiem, który ciągnie ten statek na dno. Zero szacunku, zrozumienia i współczucia dla swoich podwładnych. A przecież oni są, tak jak każdy inny,tylko pracownikami koncernu. Jedynie na innych stanowiskach. Nikt z nich jednak nie patrzy na dobro zakładu i pracowników. Nie widziałem za mojej kadencji aby ilość tych zarządzających nami malała. Wręcz przeciwnie - tworzone były sztuczne stanowiska aby tylko porozstawiać kolesi po działach i jakoś tam będzie. Po co zwalniać jednego kierownika, który nic nie wnosi dla firmy, skoro można zwolnić 40 ludzi a ich prace wsadzić na barki tych którzy zostają. A najwyżej za chwile wezmą kilkudziesięciu ludzi ze spółki i problem rozwiązany. Po co wprowadzać leana, TPM i inne badziewia, skoro nie dba się o najważniejszy czynnik - ludzi. Ci wszyscy cwaniacy u góry myślą, że firma to mury, maszyny, ideologie itp. Ile jest to warte bez człowieka - NIC!!!
Czy zmęczony, zgnębiony, zestresowany i doprowadzony do granic wytrzymałości pracownik będzie lepiej pracował jeśli wpoi się mu kolejną idiotyczną ideologię? Czy będzie się utożsamiał z firmą, która za chwile wyrzuci go jak stare rękawiczki? Czy chętnie będzie przychodził do miejsca, gdzie wszyscy są sobie wrogiem? Wątpię...
Przecież każdy z nas poświęci prawie wszystko dla firmy, która będzie go szanować jako dobro największe, która zapewni mu godziwe życie, która będzie dla niego ostoją i drugim domem w którym ma rodzinę na którą może liczyć. Ja bynajmniej poświęcił bym wiele.
Skoro więc "góra" ma was gdzieś i wami pomiata, to chociaż Wy szanujcie się nawzajem. Chociaż tyle na początek - reszta przyjdzie za chwile. Zapewne każdy z was z tej niemocy powiedział sobie "poddaje sie, i tak nie mam na nic wpływu". Otóż macie - ale razem.
Prezentacjami, excelami i pustą gadką nic "góra" nie zrobi.
Gdybyście wy odeszli od maszyn (w akcie desperacji i "wołania o pomoc") okazało by się, że można zrobić wiele dla pracowników.
Ciekaw jestem co by było, gdyby jakimś cudem w Pile bądź okolicy powstał jakiś duży zakład (lub kilka zakładów).
Oczywistym by było, że przynajmniej 80% załogi zmieniła by pracodawcę. Jak jednak zareagowałby sam Philips aby zachęcić ludzi do pozostania u nich lub ściągnąć nowych? Musieliby podnieść pensję, dać umowy, pewnie zachęcić darmowym transportem. Nagle te pieniądze by się znalazły. Wtedy ponownie najważniejsza wartością philipsa byłby pracownik (nie tylko w górnolotnych hasłach).
Dlaczego więc teraz tego nie ma? Bo są zbyt pewni siebie, bo wiedzą, że dzięki nim i nieuczciwym urzędnikom brak alternatywy.
Co jednak gdyby ludzie odeszli od maszyn? Skąd wziąć nagle nowych, wykwalifikowanych pracowników? Jak zachęcić ich do powrotu do pracy?
Zastraszyć - nie zadziała, bo się wspierają i solidaryzują. Zwolnić - całkiem klops. Szybko poszli by po rozum do glowy.
Warunkiem jednak jest to, ze wszyscy razem ida. Dziś grożą koledze/koleżance, jutro moge to byc ja.
Nie namawiam do buntu i sabotowania - w żadnym wypadku. Jednak jeżeli zrobi się głośno o problemie, to może ktoś w końcu sie za to weźmie. Tak jak napisał "nikt" - potrzeba osoby która was scali, za która pójdą wszyscy, i która sprawi, że praca w Philipsie będzie znowu przyjemnością i powodem do dumy.
nikt
2013-07-29 22:50:09
dav 2013-07-29 21:43:16 - racja, racja i po stokroć racja. Ludzie są zastraszeni, bo wcześniej ich ktoś podzielił. Tu sprawdza się stara zasada - "dziel i rządź". Podzielił dając lepszą posadę, obiecując awans lub podwyżkę, łudząc zatrudnieniem na stałę etc. Podział wprowadza niepewność i zagrożenie, a zagrożenie prowadzi do zawiści i walki szczurów. Wyścig szczurów z kolei burzy jedność załogi, czego najbardziej się obawiają. Władza ma świadomość, że jedność załogi jest dla nich zagrożeniem i dlatego tak Wami pomiatają. Mają również świadomość, że spokój na stanowisku pracy łączy ludzi, tworzy więź, zacieśnia przyjaźń i poczucie wspólnoty. Dlatego robią wszystko, aby ludzie się nie poznali, nie polubili, nie mieli czasu na wzajemne rozmowy, a myśleli jedynie jak przetrwać. Ta władza jednak zapomniała, że ludzkie nieszczęścia łączą jeszcze bardziej i silniej. Tak powstała Solidarność, której Wam dzisiaj brakuje. Wszyscy wiedzą, że są źle traktowani, ale nikt z tym nic nie robi. Wszyscy wiedzą, że tylko w jedności siła, ale nie robią nic, aby się zjednoczyć. Wszyscy są świadomi, że władza stosuje zabiegi socjotechniczne, dzielące pracowników i odbierające im inicjatywę. Wiedzą, ale przyjmują te ochłapy w postaci jakiejś tam premii, nagrody, pochwały itd. Obie strony wiedzą, że siłą napędową są właśnie robotnicy, a nie właściciele. Jedni robią wszystko, aby stworzyć pozory, że to oni są najważniejsi, bo są właścicielami środków produkcji. Drudzy natomiast nie dopuszczają do siebie myśli, że mogliby się zorganizować we wspólnej walce o własne dobro. Kto by wykonał jakikolwiek plan produkcyjny, jeżeli wszyscy, jak jeden mąż odmówili wykonywania pracy. Wszyscy, czyli obecni i przyszli pracownicy. Jak wszyscy powiedzą "basta", to skąd oni wezmą wykwalifikowaną kadrę z dnia na dzień? Szkolenie nie tylko trwa, ale i kosztuje. Na taki gest właścicieli nie stać i przyparci do muru musieliby renegocjować warunki zatrudnienia, pracy i płacy. Właściciele łudzą się, że Was na to nie stać, że jesteście tak skłóceni, tak podzieleni, że nie grozi Wam wspomniana jedność tworząca się podczas spokojnej pracy, a tym bardziej nie grozi Wam Solidarność rodząca się z wyzysku i krzywdy. Dlatego jest, jak jest i tak nadal zostanie, póki się nie otrząśniecie z tego odrętwienia. Potrzebny Wam tylko dobry przywódca i odwaga, a tej macie wystarczająco dużo. Trzeba tylko sobie uswiadomić siłę drzemiącą w jedności krzywdzonej i wykorzystywanej większości.
dav
2013-07-29 21:43:16
Ludzie, cięgle tylko narzekacie i marudzicie. Jak to was wykorzystują, jak wami pomiatają. A co Wy robicie aby się to skończyło? NIC. Pracowałem w philipsie ponad 5 lat jako inżynier. Pieniądze były tak marne, że wstyd się przyznawać. Człowiek był zastraszany i ciągle się bał, że poza murami PLP nie ma świata. Jakże się zdziwiłem gdy w końcu przepełnili czarę goryczy i odszedłem z tej "firmy". Na dzień dobry ok 40% wyższe zarobki. Praca bezstresowa (w porównaniu z PLP), ludzie życzliwi (nikt nie donosi na siebie). Zupełnie inny świat.
Do kogo macie pretensję, że jest jak jest? Przecież oni robią z wami co chcą - a wy jak stado bawołów ścigane przez hieny biegniecie przed siebie.
Zaraz sie posypia głupie komentarze do mojego postu. Ale mnie się udało powiedzieć dość. Gdybyście grali w "jednej drużynie" to nic by wam nie zrobili. Gdybyście postawili się swoim przełożonym, zarządowi - to musieliby uznać wasze racje.
Ale skoro na zwolnienie kolegów z linii większość z was mowi "dobrze że jego a nie mnie" to o czym wy chcecie marzyć? Zniszczą każdego z was z osobna.
Bo w pojedynke jesteście tylko małymi mrówkami.
Razem stanowicie ogromną siłę, której nikt nie będzie się w stanie przeciwstawić i ignorować jej.
Wybór należy do was - albo walczyć razem, albo dotrwać tylko do końca zmiany i czekać na kolejny dzień w niepewności.
Ja życze wam mimo wszystko powodzenia. Otrząśnijcie się bo za chwilę będzie za późno.
do tadzia
2013-07-28 21:42:30
z tym twoim myśleniem nigdzie nie zajedziemy, nie rozumiesz???

TY OCZEKUJESZ aby jakiś emeryt któremu się ręce trzesą wstał ze swego wózka (jak stać go na niego), chwycił szable w dłoń i rozprawił się z chwastami ???
Jaki los chcesz zgotować swoim dzieciakom?? żadnych perspektyw??
Do cholery to młodzi mają mieć ENERGIE I CHĘĆ do stworzenia raju mlekiem i miodem płynącym. NIE słuchać się tych *ujów którzy ludzi mają za g**no
i pieprzą, że się nie uda!!! IM się udało wyrolować swoich rówieśników ( dzisiejszych emerytów którzy nie mają na lekarstwa)
to i młodym musi się udać naprawić ten syf. Taki jest was obowiązek, albo walczymy albo od razu kapitulujmy i ogłośmy się niewolnikami.

2013-07-27 22:56:24
ten kraj to kondominium i trzeba to zmienić
tadzio
2013-07-27 22:30:57
Nie lepiej być taką forumową lalka jak Ty,ciągle narzekająca ze młodzi to młodzi tamto.Stary pryku zepsułes to napraw.I miej godność sie podpisać.

2013-07-26 12:43:26
Przez tą Twoją (i innych) "dumę" w tym kraju tak jest. Z czego mam być dumny? Z młodych którym rola niewolnika odpowiada? Z tego, że nie interesuje ich los tego kraju? Wg Ciebie to najlepiej być tym wyrobnikiem i pieprzyć naokoło o tej "dumie"?? Bo tym się najem?
Polak
2013-07-26 11:37:05
Nie "i tyle", bo Polak, to brzmi dumnie i to tyle na ten temat. Chyba, że nie jesteś jednym z nas.

2013-07-26 09:50:14
"daj polakom rządzić to sami się zniszczą"
i tyle.
smieciarz
2013-07-25 18:41:07
a najlepsze jest to ze stawka godzinowa a zap.adaja na akord ze co niektórzy juz nie wyrabiaja bo musza robic 4 rzeczy na raz i to za 1200 zl .Jednym słowem wyzysk na całego.Norma 550 szt/h a produkcja 800 szt/h i mysla ze wyzyskiwacz da jakas premie czy coś.Owszem da czekoladę mleczna.Śmiech na sali.
Nowy
2013-07-25 17:55:50
OBŁUDA to drugie imię tej firmy
były
2013-07-19 16:47:03
Jak czytam te wszystkie komentarze aż włos jeży się na głowie. W tej firmie pracowałem ładny kawałek czasu jakieś 7 długich lat na produkcji . widzę ze moje przypuszczenia i obserwacje się sprawdzają wyssać z człowieka ostatnie poty za marne grosze. Pamiętam czasy jak to kierownictwo prosiło żeby zwykły szary człowiek przyszedł do pracy i się nie zwalniał, a teraz to sama spółka, segregacja ludzi koszulki he a naj bardziej się uśmiałem z rękawiczek na kartę.Dla mnie to jakaś patologia rozumie ludzi z praca nie łatwo szczególnie w pile. ja opuściłem ta firmę jakiś czas temu twierdząc ze nie zarobie na rodzinę i nie zapewni mi przyszłości a w dodatku zdrowia.był to wybór świadomy i dalej widac coraz bliżej dna firma się toczy!!!!!!!

2013-07-18 21:28:52
a burż(*)uje mają tak :
czarne auto-prezes lub inny wyzyskiwacz
czerwone auto-żona wyzyskiwacza
żółte auto- córeczka
srebrne auto-synek(przyszły wyzyskiwacz)
dla was małe robaki jest badziewna żywność z konserwantami EXXX abyście na stare lata chorowali,bo na inną was nie stać,musicie przecież zapłacić rate kredytu zagranicznym bankstersom taki jest was los na obecną chwile.
smieciarz
2013-07-18 18:33:35
Koszulki koloru niebieskiego to Liderzy
zielone - to trenerzy
czerwone - kontrolerzy
czarne - mechanicy
pomaranczowe - magazynierzy
białe - pracownicy produkcyjni
szare - operatorzy maszyn.
smieciarz
2013-07-18 18:31:20
te nowe ciuchy w elektroniku to jakas paranoja te ogrodniczki wyglądają jak szmaty wymagaja rekawiczki a pracownicy ze spółki musza o nie prosic pracowników z Philipsa to jest dyskryminacja !Wstyd!Ja nie ubiorę tych szmat i tych koszulek z naklejka...mam zapas tych normalnych koszulek a ze spodniami jakos dam rade skoro liderzy mogą chodzić w cywilnych spodniach to czemu ja nie mogę?Jak lider bedzie też miał robocze spodnie to ja tez ubiorę.Ale nie te szmaty ale normalne Philipsowskie.
kierownik
2013-07-18 17:16:59
swoim dzieciom pozostawicie tylko zgliszcza i umowy śmieciowe.Na wyższych kręgach mówi sie "a po co płacić wiecej jak trzęsa ***mi o posady".TO jest własnie Kryzys panowie i panie.Wszystko na potrzeby bogatych.Ten kryzys będzie trwał wiecznie bo i czemu bogaty ma na nim nie korzystać

2013-07-18 06:56:00
bo co?? bo jesteśmy takie głąby i mamy sobie na to pozwolić??? co pozostawimy swoim dzieciom??? NWO???
krystian
2013-07-17 23:45:53
Numer nie ale w przyszłości każdy ma mieć karte z chipem i każde odejscie ze stanowiska bedzie naliczane.Oczywiście przy wypłacie odpowiednio odliczane.

2013-07-17 19:11:11
może jeszcze numer na ramieniu wprowadzą??
tola
2013-07-17 12:20:26
nie przejmuj się koszulką , zawsze znajdzie się ktoś z kompleksem co będzie wytykał, a to znaczy ,że to mały człowiek. Ty chyba znasz swoją wartość i nie koszulka czyni z ciebie człowieka . Głowa do góry. A tak nawiasem co daje takie ubarwianie pracowników kolorem koszulek . Moim zdaniem jeśli ma być to ubranie robocze to głównie ma chronić pracownika , a nie dyskryminować.
spółka człowiek
2013-07-16 16:13:03
dali mi zielona koszulke bom ze spółki i wszyscy mnie wytykaja bo maja niebieskie
pol
2013-07-13 17:14:37
ma byc na nowo trzynaska tak na 70 mowia

2013-07-13 07:51:28
taa...poprawiło,pewnie...bo była jedna sucha kromka chleba teraz jest półtora, poprawiło się że hej!!! tym gnindom wszelkiej maści
spokojny
2013-07-10 23:13:25
to widac poprawilo sie philips zatrudnia nowych pracownikow na kossaka
Mefito De Siera
2013-07-10 10:14:29
Nie będzie różnicy między pracownikiem Philipsa a pracownikiem ze spólki.Slogan dyr.plp electronic
BZDURA! Oto różnice:
1.Pracownicy Philipsa otrzymali podwyzki choc małe ale zawsze podwyzki pracownicy spółek dostali 0 zł podwyzki po zatym spółka kombinuje jak najmniej płacić.
2.Ustawiono 2 szafy z rekawicami ochronnymi, pracownicy z Philipsa mogą bez problemu skanujac swoja karte wziasc rekawice ochronne, pracownicy ze spółki nie mogą muszą liczyc na litosc pracowników plp albo liderów.
Ja uwazam to za wyzysk poniżanie.
poniewierany
2013-07-09 15:30:53
Kolejne badania nastrojów,czyli dawny barometr,dojdzie do tego,że będą nas badać,ale w pokoju bez okien i z lampą świecącą w oczy.Oczywiście pytania tendencyjne na które odpowiedzi nasuwają się same,krytyka niedopuszczalna i bez odzewu.Za to 100% zadowolenia z pracy w "miłej","przyjacielskiej" atmosferze, wśród osób zawsze gotowych Ci "pomóc" i donieść na Ciebie przełożonym.

2013-07-08 22:41:11
a dostali wszyscy podwyżki do 4 tysięcy, to nie ma na co narzekać...reszta pojechała na wakacje za granice z rodziną, więc ci co teraz pracują muszą trochę się sprężać, tak że nic wartego uwagi...
spokojny
2013-07-08 20:19:13
co slychac dobrego w philipsie

2013-06-26 19:40:48
widze że chęć zmiany życia w tym grajdole macie gdzieś, widze że obywatelsko patriotyczna dyskusja trwa w najlepsze
co to za pajac
2013-06-19 21:21:12
wkleja jakies pierdoly? czyzby jakas philipsowska tuba?
zyczliwy
2013-06-19 10:57:34
"2013-06-11 21:02:27
"nie podoba sie 1000 zł? to wypier:::j. mamy na twoje miejsce stu innych ludzi...""
Ludzi?Czy naiwniaków?! zaraz po szkole którym można bez problemu wcisnąć kit i jeździć po nich bo sie nie znają....ludzie pamiętajcie gdy zostajecie dłuzej w pracy to nie macie 2 h po 100% i 2 h po 50% macie 4 h po 50% jesli ktos inny mowi inaczej to kłamie lub was oszukuje!
do anonima 2013-06-17 20:14:23
2013-06-19 10:54:39
to praca na zlecenie z wyzyskiwaczy z PLP
cel zakrycie prawdy o Philipsie wyzyskiwaczu
gdzie niedługo wszyscy beda na smieciowych umowach juz teraz szkola śmieciarzy na kompach co kiedys bylo nie do pomyślenia dostep do Sapa przez osoby nie zatrudnione na normalnych umowach Philipsowskich wiec ci co teraz maja umowy Philipsowskie to nie znaczy ze caly czas je beda mieli, Philips nie przedluza zadnych umów i ci co teraz im sie koncza umowy niech nie licza na ich przedłuzenie chyba ze na umowy smieciowe.Rada?Rozglądać sie za normalną pracą.

2013-06-18 22:15:09
-06-12 09:45:07
niektórym z Philips'a wydaje się, że im sie wszystko należy. Niestety gó..o wam się należy. Jak sie nie podoba to do innej pracy !!!!
?
2013-06-12 00:17:33
chodzi plota że na wrzesień mają być zwolnienia -ale szczerze w to wątpię,
teraz na moim dziale pracuje więcej ludzi niż przed zwolnieniami paranoja.

2013-06-11 21:02:27
"nie podoba sie 1000 zł? to wypier:::j. mamy na twoje miejsce stu innych ludzi..."

do tego co do pilanki pisał
2013-06-11 15:53:21
nie podoba ci sie praca za 1100 na umowę śmieciową, to dlaczego pracujesz?????? znajdź se inną robotę za większe pieniądze. a jeśli nie umiesz to nie biadol na los. masz takie życie, jakim je zrobiłeś

2013-06-07 09:44:54
cały wyzyskująco-niewolniczy kapitalizm, gdzie tylko 1 % naszej zieskiej populacji pławi sie w niewiarygodnym luksusie a reszta jest niewolnikami systemu którym jeszcze daje sie gmo do żarcia. przykład od góry, gdzie w usa bank federalny jest własnością prywatną (żydów)
1.na szczycie są masoni czy inna grupa bildenberg,mają bogactwo i technologie której nie pokazuje sie ludziom
2.biznesmeni globalni powiazani ze światem przestępczym
3.marionetki: politycy(na szczeblu globalnym łapówki nie są pieniężne tylko np. życie na innej planecie)
4.klasa wyższa,średnia niższa--warstwa społeczna którą sie manipuluje (są w niej pracownicy różnego rodzaju, lekarze,adwokaci,budowlańcy,nauczyciele,itp.)tym trzem warstwą ma wystarczyć to co mają.U tych ludzi należy wpoić cel życia czyli posiadania auta, domku,dzecka).Mają sie tym zająć a nie interesować się co elity urządzają.
ktos
2013-06-06 19:29:42
http://www.asta24.pl/news-news-6904-Uwaga_na_%22zarowki%22_Philipsa

zamknac ta bude niedosc ze pracownikow nie szanuja to klijentow narazaja na smierc no bo china tanio jest i umowy smieciowe caly PHILIPS
Mefito De Siera
2013-06-06 18:22:50
albo jeszcze mniej 1280

2013-06-06 16:59:26
nie każdy zarabia 5000:P niektórzy robią za połowe

2013-06-06 15:28:41
a co? poprzednia już się skończyła?

2013-06-06 15:21:36
będzie dziś wypłata?

2013-06-06 06:36:11
tak, liczy sie spryt, jak tu na ludziach zarobić np.dodając sól drogową do jedzenia, "grubas" kupił za pół darmo jakąś firemke zatrudnił(tfu, albo nawet na czarno) niewolników i jeszcze ludzi truje którzy kupują jedzenie. SPRYT DO POTĘGI.
do pilanki
2013-06-06 06:26:40
widać że podoba ci sie aktualna sytuacja gdzie ludzie zasówają za tysiąc złotych na umowe zlecenie? I mam sie cieszyć ze za świadczenie usług niewolniczych otrzymuje jakąś jałmużne? Chyba trzeba być idiotom aby sie cieszyć z tego. Weź ty mi pilanko powiedz czy za tysiąc złotych utrzymasz rodzine??he?(piszesz że mieszkasz sama) To weź sie postaw na miejscu mężczyzny i powiedz czy za stawke którą oferują "grubasy" dasz rade zapewnić rodzinie życie na NORMALNYM poziomie za JEDNĄ PENSJE. może pracujesz, ale za 3 tysiaki, należysz do 1 procenta tak zarabiających i nie wiesz jak ludzie żyją
pilanka z Pily
2013-06-06 02:12:03
Tak, do tego Pana co wczesniej pisal do mnie.Tak, wlasnie stac mnie na zaplacenie tych rachunkow i jakos sobie rade daje i nawet ze jestem sama, wiec o co Panu chodzi? To ze Pan narzeka to tylko Pana sprawa. A co To tego co Pan pisze o tym "grubasie" to prosze Pana wszyscy mieli okazje i mogli zrobic to samo. liczy sie sprit i odwaga i nie nalezy narzekac tylko trzeba wziasc sie za siebie i do pracy.
znawca
2013-06-05 22:07:29
http://psz.praca.gov.pl/hr/PoSearch/summaryview.php?do=poSummary&gio=1426359&from=poSearch&bgio=&als=poszukujacypracy&data=2013-06-05
Tak to się robi w polsce.
cocoszapel
2013-06-05 21:11:23
jak to w filipsie, raz po głowie, raz po głowie, życie psie.
do pilaniki
2013-06-05 19:58:04
napisałaś "jakoś daje rade" to znaczy co? że stać cie na zapłate rachunków i jakieś skromne jedzenie?
tak być nie może. człowiek nie jest jakimś śmieciem który ma zap***lać na spasionego szefa, jego żonke, synka,córke,psa,kota lub słonia na złotym łańcuchu tylko dlatego że grubas miał szczęście znaleźć się w latach prywatyzacji i kupował co sie dało za pół darmo a teraz traktuje ludzi jak niewolników. grubas ma gdzieś czy człowiek będzie miał za co zjeść, dla grubasa liczy sie tylko wypchane konto
pilanka z Pily
2013-06-04 17:13:12
Panowie co tak narzekacie, jak sie chce pracowac to mozna sobie jakos zycie ulozyc, tylko trzeba miec checi na to i ochote. Po co to wasze nazrekanie, I tak to nic nie zmieni. Ja jestem sama i musze jakos dawac sobie rade.
znawca
2013-06-04 15:25:03
Możliwe, że te motołqi z onetu coś pomyliły, ale w pierwszej fali zwolnień było gdzieś 500?

2013-06-04 15:20:36
A jaki odsetek ( raczej procent) naszego społeczństwa nie ma co do garnka włożyć? Ilu rodzicow, nie ma za pieniędzy na podstawowe zakupy szkolne? Ile osób chodzi w ciuchach z ciucholandow, bo na nowe nie stać? Ile dzieci nie wyjeżdża na wakacje, a rodziny na urlopy? Ile osób grzebie w śmietnikach, wyszukując rzeczy potrzebne do przetrwania? Ile osób nie jest leczonych przez państwową służbę zdrowia? Ile osób nie ma pracy? Ilu ludzi odebrało sobie życie z przyczyn takiej poprawy stanu życia? Kogo stać na mieszkanie?
biedak
2013-06-04 09:06:59
Znawco czy wiesz kiedy mają zwalniać ludzi, a może fakt napisał o sytuacji , która miała miejsce na początku roku
wracając do tematu
2013-06-03 21:04:22
to ja tam bym chciał mieć możliwość za prace jako operator wziecia auta za 100 ty na kredyt, budowe domku i na wczasy. według mnie to nie jest nic nadzwyczajnego. przez osłów którym do uśmiechu wytarczy miska ryżu i zapłacenie rachunku to właśnie jest jak jest. przez takich osłów którym sensem życia jest wstać za****lać za grosze, nażreć się najtańszego żarcia i iść spać...i tak co dzień
PO i co?
2013-06-03 09:18:45
Czyżby Graś miał już dzieci w wieku produkcyjnym?

2013-06-02 19:18:52
Widzę, że tu za ynteligencję robią synowie fornali.
znawca
2013-06-02 19:02:22
Ty myślisz, że jak zapirdalasz na zmywaku za najniższą krajową(za granicą), co nawet muzułmanin nie bierze, znasz świat lepiej?
do znawcy
2013-06-02 18:22:24
gościu otwórz oczy i nie siej propagandy, prawdopodobnie jeździsz rowerkiem do plp i tle żeś świata poznał. Nie byłeś za granicą to sie nie wypowiadaj i nie próbuj nas tutaj skłucać.
znawca
2013-06-02 17:17:56
Na które co? Wiadomo usa,europa i chiny(pkb).
do znawcy
2013-06-01 16:28:35
Na które miejsce Ojropa się obsuwa w świecie znawco?
4-czy może 5-te z tą swoją degrengoladą?
znawca
2013-06-01 12:12:51
Upadający zachód hauauha Ciekawe kto takie pierdoly sieje. Dziwne tylko, że ty i 3 miliony twoich rodaków uciekło z katolandi w poszukiwaniu lepszego życia. Prędzej ona upadnie z braku ludzi, bo niż demograficzny mamy najgorszy na świecie. Za 10 lat będzie to kraj samych emerytów i kolesiów.

Znowu mają zwalniać tym razem około 250 ludzi.
http://biznes.onet.pl/nowa-fala-zwolnien-kto-jeszcze-straci-prace,18493,5530271,14455951,fotoreportaze-detal-galeria#photo14455951
chrupek bekonowy
2013-06-01 09:08:36
W filipsie, jak w filipsie
Każdy dostanie po czipsie
gaciowy
2013-05-31 21:37:03
czy ktoś widział moje gatki sprzed kilku miesiecy? bardzo za nimi tęsknie :(

2013-05-30 22:22:32
a jak tam philipsowcy na mieście? spokój?
czekacie z chlebem i solą na przybyszów religii pokoju? zobaczcie co sie stało w zachodnioeuropejskich miastach,tu gdzie teraz jestem tych gości jest tyle, że jakby porównać to do Piły to powinno być ich w Pile 5000!!! oni już sie nie podniosą, ale my polacy jeszcze mamy szanse żyć w normalnym kraju, gdzie nie ma "patroli muzułmańskich", zajmowania deptaku na modlitwy,podpalania samochodów, lub śmierci w imie allacha,itp. Jak to widze to nie chce aby spotkało to moją ojczyzne, moje miasto. to tak dla przestrogi.
pilanka z Pily
2013-05-30 18:08:24
Prosze Pana, prosze tak nie mowic, ze siedze na 4 literach, dlaczego tak Pan twierdzi, czy zna mnie Pan?, ze taka mam prace. Ja w tym zakladzie pracuje juz ponad 30 lat wiec musze miec dobra prace i dbac o to.Jestem samotna wiec musze jakos zyc i sobie rade w zyciu dawac.
pilanka z Pily
2013-05-30 18:05:32
o co Panu chodzi??
Mefito De Siera
2013-05-30 12:15:54
Do Pilanki z Pily jesli siedzi sie na 4 literach w biurze to fakt jest Pani zadowolona, proponuje jednak zatrudnic sie na umowach smiecioweych za 1100 zl przez spółkę na tyg umowach.
mlodyz Pily
2013-05-30 03:11:06
A skad taka jestes pewna Pilanka ,ze tam tak fajnie,ja tam pracuje to wiem jak tam jest.Po co piszesz takie glupoty tu, chyba chcesz dobra opinie sobie robic, a moze jestes samotna i szukasz mlodego to mozemy sie zapoznac i Cie zrelaksuje na dobre i zle.
pilanka z Pily
2013-05-30 02:59:20
ja pracuje tele czasu w tym zakladzie i nie narzekam tak jak tu wszyscy piszecie...lubie ta prace i miejsce...pozdrawiam
Magazynier
2013-05-25 22:35:20
Witam. Czy wie ktos może kiedy przenoszą oddział z Wrzesni do Piły? Czy juz w Pile przyszykowany jest nagazyn na oprawy oświetleniowe z Wrześni?

2013-05-25 16:38:40
Najlepsze zupki tylko w Philipsie.Polecam miskę ryżu z pomidorową.

2013-05-25 14:08:41
urlop? a co to?
miki
2013-05-25 10:08:40
o urlopach na hali 42 coś wiadomo?

2013-06-17 20:14:23
co to ma być to pod spodem?????? jest tu jakiś magik co to zlikwiduje??????HALO!!!!!

2013-06-16 14:43:07
co nie oznacza że mam się cieszyć, chce mieć tutaj normalny kraj z ludźmi którzy mają coś w tej główce, a nie robią za trzech bo prezesik domek musi córusi wybudować a ty jedz suchy chleb ze smalcem. Chce mieć tutaj godne życie i chce aby inni też mieli. (oprucz tych złodzieji którzy zniszczyli nasz kraj- ich do fabryk i niech odpracowują)

2013-06-15 11:52:53
bo nie musze Juziu pajacu
Juzek
2013-06-14 08:59:11
a Ty czemu dupy nie ruszysz frajerze tylko na forum anonimowo potrafisz jątrzyc.Własnie przez takich dziadów tak jest

2013-06-13 14:06:17
co jeszcze trzeba wam zabrać żebyście wkońcu dupsko ruszyli?? przecież wy już nic nie macie, jesteście uwiązani na łańcuchu do kołchozu, stać was na wczasy?? gdzie wasz honor? za taką bierną postawe to nie pozostaje nic więcej jak dać wam rzeczywiście miske ryżu, młodzi--wy jesteście normalni??jaką przyszłość chcecie zapewnić dzieciakom?

2013-06-12 14:10:08
powinni zwolnic jeszcze 300 osob wtedy byscie zobaczyli - male robaki. Tylko narzekać umiecie a na zebraniach brakuje wam jezyka w gebie!!!!!!

2013-06-12 12:51:06
przez takich idiotów lepiej nie będzie, zero szacunku do siebie i do swoich rodzin, dzieciaki też karmią najtańszym dziadostwem z solą drogową z niepolskich marketów, bo za tysiaka tylko na to ich stać, zaciemnieni niewolnicy

2013-06-12 11:17:00
odezwał się ten co robi za tysiaka a zapieprza jak na akord

2013-06-12 09:45:07
niektórym z Philips'a wydaje się, że im sie wszystko należy. Niestety gó..o wam się należy. Jak sie nie podoba to do innej pracy !!!!
?
2013-06-12 00:17:33
chodzi plota że na wrzesień mają być zwolnienia -ale szczerze w to wątpię,
teraz na moim dziale pracuje więcej ludzi niż przed zwolnieniami paranoja.

2013-06-11 21:02:27
"nie podoba sie 1000 zł? to wypier:::j. mamy na twoje miejsce stu innych ludzi..."

do tego co do pilanki pisał
2013-06-11 15:53:21
nie podoba ci sie praca za 1100 na umowę śmieciową, to dlaczego pracujesz?????? znajdź se inną robotę za większe pieniądze. a jeśli nie umiesz to nie biadol na los. masz takie życie, jakim je zrobiłeś

2013-06-07 09:44:54
cały wyzyskująco-niewolniczy kapitalizm, gdzie tylko 1 % naszej zieskiej populacji pławi sie w niewiarygodnym luksusie a reszta jest niewolnikami systemu którym jeszcze daje sie gmo do żarcia. przykład od góry, gdzie w usa bank federalny jest własnością prywatną (żydów)
1.na szczycie są masoni czy inna grupa bildenberg,mają bogactwo i technologie której nie pokazuje sie ludziom
2.biznesmeni globalni powiazani ze światem przestępczym
3.marionetki: politycy(na szczeblu globalnym łapówki nie są pieniężne tylko np. życie na innej planecie)
4.klasa wyższa,średnia niższa--warstwa społeczna którą sie manipuluje (są w niej pracownicy różnego rodzaju, lekarze,adwokaci,budowlańcy,nauczyciele,itp.)tym trzem warstwą ma wystarczyć to co mają.U tych ludzi należy wpoić cel życia czyli posiadania auta, domku,dzecka).Mają sie tym zająć a nie interesować się co elity urządzają.
ktos
2013-06-06 19:29:42
http://www.asta24.pl/news-news-6904-Uwaga_na_%22zarowki%22_Philipsa

zamknac ta bude niedosc ze pracownikow nie szanuja to klijentow narazaja na smierc no bo china tanio jest i umowy smieciowe caly PHILIPS
Mefito De Siera
2013-06-06 18:22:50
albo jeszcze mniej 1280

2013-06-06 16:59:26
nie każdy zarabia 5000:P niektórzy robią za połowe

2013-06-06 15:28:41
a co? poprzednia już się skończyła?

2013-06-06 15:21:36
będzie dziś wypłata?

2013-06-06 06:36:11
tak, liczy sie spryt, jak tu na ludziach zarobić np.dodając sól drogową do jedzenia, "grubas" kupił za pół darmo jakąś firemke zatrudnił(tfu, albo nawet na czarno) niewolników i jeszcze ludzi truje którzy kupują jedzenie. SPRYT DO POTĘGI.
do pilanki
2013-06-06 06:26:40
widać że podoba ci sie aktualna sytuacja gdzie ludzie zasówają za tysiąc złotych na umowe zlecenie? I mam sie cieszyć ze za świadczenie usług niewolniczych otrzymuje jakąś jałmużne? Chyba trzeba być idiotom aby sie cieszyć z tego. Weź ty mi pilanko powiedz czy za tysiąc złotych utrzymasz rodzine??he?(piszesz że mieszkasz sama) To weź sie postaw na miejscu mężczyzny i powiedz czy za stawke którą oferują "grubasy" dasz rade zapewnić rodzinie życie na NORMALNYM poziomie za JEDNĄ PENSJE. może pracujesz, ale za 3 tysiaki, należysz do 1 procenta tak zarabiających i nie wiesz jak ludzie żyją
pilanka z Pily
2013-06-06 02:12:03
Tak, do tego Pana co wczesniej pisal do mnie.Tak, wlasnie stac mnie na zaplacenie tych rachunkow i jakos sobie rade daje i nawet ze jestem sama, wiec o co Panu chodzi? To ze Pan narzeka to tylko Pana sprawa. A co To tego co Pan pisze o tym "grubasie" to prosze Pana wszyscy mieli okazje i mogli zrobic to samo. liczy sie sprit i odwaga i nie nalezy narzekac tylko trzeba wziasc sie za siebie i do pracy.
znawca
2013-06-05 22:07:29
http://psz.praca.gov.pl/hr/PoSearch/summaryview.php?do=poSummary&gio=1426359&from=poSearch&bgio=&als=poszukujacypracy&data=2013-06-05
Tak to się robi w polsce.
cocoszapel
2013-06-05 21:11:23
jak to w filipsie, raz po głowie, raz po głowie, życie psie.
do pilaniki
2013-06-05 19:58:04
napisałaś "jakoś daje rade" to znaczy co? że stać cie na zapłate rachunków i jakieś skromne jedzenie?
tak być nie może. człowiek nie jest jakimś śmieciem który ma zap***lać na spasionego szefa, jego żonke, synka,córke,psa,kota lub słonia na złotym łańcuchu tylko dlatego że grubas miał szczęście znaleźć się w latach prywatyzacji i kupował co sie dało za pół darmo a teraz traktuje ludzi jak niewolników. grubas ma gdzieś czy człowiek będzie miał za co zjeść, dla grubasa liczy sie tylko wypchane konto
pilanka z Pily
2013-06-04 17:13:12
Panowie co tak narzekacie, jak sie chce pracowac to mozna sobie jakos zycie ulozyc, tylko trzeba miec checi na to i ochote. Po co to wasze nazrekanie, I tak to nic nie zmieni. Ja jestem sama i musze jakos dawac sobie rade.
znawca
2013-06-04 15:25:03
Możliwe, że te motołqi z onetu coś pomyliły, ale w pierwszej fali zwolnień było gdzieś 500?

2013-06-04 15:20:36
A jaki odsetek ( raczej procent) naszego społeczństwa nie ma co do garnka włożyć? Ilu rodzicow, nie ma za pieniędzy na podstawowe zakupy szkolne? Ile osób chodzi w ciuchach z ciucholandow, bo na nowe nie stać? Ile dzieci nie wyjeżdża na wakacje, a rodziny na urlopy? Ile osób grzebie w śmietnikach, wyszukując rzeczy potrzebne do przetrwania? Ile osób nie jest leczonych przez państwową służbę zdrowia? Ile osób nie ma pracy? Ilu ludzi odebrało sobie życie z przyczyn takiej poprawy stanu życia? Kogo stać na mieszkanie?
biedak
2013-06-04 09:06:59
Znawco czy wiesz kiedy mają zwalniać ludzi, a może fakt napisał o sytuacji , która miała miejsce na początku roku
wracając do tematu
2013-06-03 21:04:22
to ja tam bym chciał mieć możliwość za prace jako operator wziecia auta za 100 ty na kredyt, budowe domku i na wczasy. według mnie to nie jest nic nadzwyczajnego. przez osłów którym do uśmiechu wytarczy miska ryżu i zapłacenie rachunku to właśnie jest jak jest. przez takich osłów którym sensem życia jest wstać za****lać za grosze, nażreć się najtańszego żarcia i iść spać...i tak co dzień
PO i co?
2013-06-03 09:18:45
Czyżby Graś miał już dzieci w wieku produkcyjnym?

2013-06-02 19:18:52
Widzę, że tu za ynteligencję robią synowie fornali.
znawca
2013-06-02 19:02:22
Ty myślisz, że jak zapirdalasz na zmywaku za najniższą krajową(za granicą), co nawet muzułmanin nie bierze, znasz świat lepiej?
do znawcy
2013-06-02 18:22:24
gościu otwórz oczy i nie siej propagandy, prawdopodobnie jeździsz rowerkiem do plp i tle żeś świata poznał. Nie byłeś za granicą to sie nie wypowiadaj i nie próbuj nas tutaj skłucać.
znawca
2013-06-02 17:17:56
Na które co? Wiadomo usa,europa i chiny(pkb).
do znawcy
2013-06-01 16:28:35
Na które miejsce Ojropa się obsuwa w świecie znawco?
4-czy może 5-te z tą swoją degrengoladą?
znawca
2013-06-01 12:12:51
Upadający zachód hauauha Ciekawe kto takie pierdoly sieje. Dziwne tylko, że ty i 3 miliony twoich rodaków uciekło z katolandi w poszukiwaniu lepszego życia. Prędzej ona upadnie z braku ludzi, bo niż demograficzny mamy najgorszy na świecie. Za 10 lat będzie to kraj samych emerytów i kolesiów.

Znowu mają zwalniać tym razem około 250 ludzi.
http://biznes.onet.pl/nowa-fala-zwolnien-kto-jeszcze-straci-prace,18493,5530271,14455951,fotoreportaze-detal-galeria#photo14455951
chrupek bekonowy
2013-06-01 09:08:36
W filipsie, jak w filipsie
Każdy dostanie po czipsie
gaciowy
2013-05-31 21:37:03
czy ktoś widział moje gatki sprzed kilku miesiecy? bardzo za nimi tęsknie :(

2013-05-30 22:22:32
a jak tam philipsowcy na mieście? spokój?
czekacie z chlebem i solą na przybyszów religii pokoju? zobaczcie co sie stało w zachodnioeuropejskich miastach,tu gdzie teraz jestem tych gości jest tyle, że jakby porównać to do Piły to powinno być ich w Pile 5000!!! oni już sie nie podniosą, ale my polacy jeszcze mamy szanse żyć w normalnym kraju, gdzie nie ma "patroli muzułmańskich", zajmowania deptaku na modlitwy,podpalania samochodów, lub śmierci w imie allacha,itp. Jak to widze to nie chce aby spotkało to moją ojczyzne, moje miasto. to tak dla przestrogi.
pilanka z Pily
2013-05-30 18:08:24
Prosze Pana, prosze tak nie mowic, ze siedze na 4 literach, dlaczego tak Pan twierdzi, czy zna mnie Pan?, ze taka mam prace. Ja w tym zakladzie pracuje juz ponad 30 lat wiec musze miec dobra prace i dbac o to.Jestem samotna wiec musze jakos zyc i sobie rade w zyciu dawac.
pilanka z Pily
2013-05-30 18:05:32
o co Panu chodzi??
Mefito De Siera
2013-05-30 12:15:54
Do Pilanki z Pily jesli siedzi sie na 4 literach w biurze to fakt jest Pani zadowolona, proponuje jednak zatrudnic sie na umowach smiecioweych za 1100 zl przez spółkę na tyg umowach.
mlodyz Pily
2013-05-30 03:11:06
A skad taka jestes pewna Pilanka ,ze tam tak fajnie,ja tam pracuje to wiem jak tam jest.Po co piszesz takie glupoty tu, chyba chcesz dobra opinie sobie robic, a moze jestes samotna i szukasz mlodego to mozemy sie zapoznac i Cie zrelaksuje na dobre i zle.
pilanka z Pily
2013-05-30 02:59:20
ja pracuje tele czasu w tym zakladzie i nie narzekam tak jak tu wszyscy piszecie...lubie ta prace i miejsce...pozdrawiam
Magazynier
2013-05-25 22:35:20
Witam. Czy wie ktos może kiedy przenoszą oddział z Wrzesni do Piły? Czy juz w Pile przyszykowany jest nagazyn na oprawy oświetleniowe z Wrześni?

2013-05-25 16:38:40
Najlepsze zupki tylko w Philipsie.Polecam miskę ryżu z pomidorową.

2013-05-25 14:08:41
urlop? a co to?
miki
2013-05-25 10:08:40
o urlopach na hali 42 coś wiadomo?
Ty głabie
2013-05-24 08:51:37
Naucz sie najpierw pisać a potem wchodz na forum.Nie pisze sie zasówać analfabeto.Tak to oto szlachta jest wykształcona.

2013-05-22 15:42:58
nic nie robicie!! a islamistów też wpuścicie do PIŁY?? Jak szwedzi ich wygonią? Będziecie zasówać w plp jak osły a ani będą na PILSKIM socjalu żyć i nic nie robić??

2013-05-21 14:35:08
takich pajaców jak w tym kraju dawno nie widziałem, pracy nie mają, normalnego życia nie mają a i tak sie nie wezmą za działania majace na celu poprawe warunków życia, niedługo bedziecie w zime w klapkach zasówać do obozu i ani słowa sprzeciwu nie usłysze z waszych ust
Hans
2013-05-21 14:18:47
zal mi Was male robaki
tego nizej
2013-05-21 11:26:41
trzeba do psychiatryka wysłac mi sie wydaje.Kto za?

2013-05-20 14:16:28
a tera idioci będą marnować czas na myślenie dlaczego starzy zrobili to i tamto, kiedyś tam.
no *** jasna mnie zaraz weźmie, kto jest teraz w sile wieku?? wy czy oni?? i kto ma ten burdel naprawić?? dziadki na wózkach?? czy wy młodzi?? tylko potraficie p&&&&&ić zamiast wziąść się w garść i naprawić to. PO DRUGIE : Młodzi, pracy nie macie, w domach siedzicie I NIE MACIE CZASU NA NAPRAWE WASZEGO REGIONU??? TAKIM ZACHOWANIEM POKAZUJECIE ŻĘ NIE ZASŁUGUJECIE NA NIC WIĘCEJ JAK BYĆ TYLKO ŚMIECIEM I NIEWOLNIKIEM. siedzicie na czterech literach i czekacie aż benzyna będzie po 3 złote a zarabieć będziecie po 4 koła bo WAM sie należy....bo to przecież samo sie zrobi, no nie???
Hans
2013-05-20 13:47:40
Podziekujcie swoim dziadkom buraki co za wszelka cene chcieli zeby Schneidemuhl byla Pila. A teraz sie dziwicie ze jest jak jest. Polaczki nie moga miec wolnosci bo wtedy przewraca im sie we lbach i jest jak jest!!!

2013-05-20 13:33:50
Hej frajerzy.Mieliście pracować w Samsungu.Ale was wyru*****a pracy w Philipsie już nie ma.

2013-05-19 20:24:10
ponowie pytanie. czy chcecie żyć godnie?
tak powiem, widzicie swoich dziadków? wy ich wieku będziecie wszyscy siedzieć w pokoiku czekając na śmierć, bo nie będzie was stać ta wózek/kule aby wyjść na dwór. patałachy zgotują wam taką przyszłość zobaczycie... ale wy idioci myślicie tylko o tym co jutro do garka włożyć, z takim nastawieniem to wy nie będziecie nawet w stanie zakupić leków na te zwyrodnienia których sie nabawicie pracując w dniu dzisiejszym,jutrzejszym...

ponawiam pytanie: co oznacza godne życie i co chcecie sobie zakupić za dniówke??

2013-05-18 17:20:26
więc jak widzimy zarabiamy odwrotnie proporcjonalnie do wykorzystanej przez nas pracy:
fizol- zasuwa fizycznie jak niewolnik na 3 zmiany--co jest szkodliwe dla zdrowia
..,...,...., prezesik-- pierdzi w stołek i zajmuje się wielce ważną kwestią taką jak: "ile ja już mam tych pieniędzy na koncie"
?
2013-05-18 13:37:43
46/9/19 - 46 patrz lista 500 "Polityki",9 eksport, 19 zysk.
Firma ma się i o czym tu nowa.
do tego niżej
2013-05-18 12:13:04
można jaśniej?
hs
2013-05-18 10:24:42
49/01/04
?
2013-05-18 10:21:08
46/9/19
Niewolnik
2013-05-18 09:35:21
nie chce godnie żyć chce beduinować w philips.A co znaczy godne zycie? dla mnie 1800 zlotych msc i jestem w niebie :D

2013-05-17 20:20:00
mam pytanie do niewolników. Po pierwsze: czy chcielibyście godnie żyć? Po drugie: co według was oznacza to "godne życie"??
Dyrektor
2013-05-17 13:07:53
Trzęsiecie portkami na wieść o wrzesniowych zwolnieniach??? Tak a pózniej bedą znów w styczniu.Aż was zostanie 600 osob na philipsowskich a reszta to spółeczka
nowy
2013-05-17 13:06:30
aż nie chce sie czytać tych politycznych poierdułek
jeszcze starszy człowiek
2013-05-17 11:36:35
Ja nie słyszałem w 1980, żeby naród nawoływał do kapitalizmu. Naród chciał godności osoby, rozwoju jednostki, pracy, chleba, sprawiedliwości.
Zawołanie potwora komuno-kapitalizmu Henryka Stokłosy: "chcieliście kapitalizmu, to go macie jest pustosłowiem, pustym jak wszystko, co robił i robi ten "kandydat z pieniędzmi" i opalenizną w kratkę.
uśmiech Millera
2013-05-17 10:29:21
Dlaczego kłamiesz? Ludzie chcieli socjalizmu z ludzką twarzą. Do kapitalizmu parli komuchy widząc całą nędzę perelowską. I zrobili taki myk-Okrągły Stół, gdzie z dobranymi wyrodkami jak TW Bolek zarządzili powstanie PRL bis. Dla niepoznaki nazwali toto III RP, po okradzeniu proletariatu. Nie kłam komuchu.
stary komuch
2013-05-17 09:55:39
Chcieliście kapitalizmu koledzy to teraz go macie. A ostrzegałem jak zabieraliście się do strajków pod sztandarem Solidarności. Dlaczego teraz nikt tego sztandaru nie rozwiniei i nie stanie w waszej obronie? Oni mają teraz posadki w PO albo w PiS, a wy zostaliście głupimi robolami.

2013-05-16 20:15:29
Kierownik co robi za 3 miski ryżu i sie cieszy jak głupi do słońca to powinien nazywać sie kierownikiem? może łajzą bez honoru? ile zarabiasz jako kierownik? I co za to kupisz? Jakiegoś grata na raty po niemcu? za granicą na wycieczce byłeś?tak byłeś!pewnie na raty. BO w TYM kraju nawet jako kierownik nie zarabiasz adekwatnie do swego stanowiska, to znaczy, wracając do początku za te przysłowiow "3 miski ryżu". Taka prawda. Jako kierownik to powinneś świecić przykładem, jeździć nowym bwx6 jak niemiec, a nie zachowywać się jak idiota.
kierownik
2013-05-16 14:21:11
Nie obrazac Murzynow. Do mopa i jezdzic na szmacie a nie dyskutowac banda petakow.
murzynek waniliowy za 80 gr
2013-05-15 20:49:46
Nazwa własna Murzyn musi być pisana wielką literą. Chyba, że jest to polski biały murzyn. To co inszego. Bo polski czarny Murzyn Godson pisze się Murzyn.
gość
2013-05-15 20:14:33
Co do Electonicsa to sami pokazują że mogą napierdzielają normy a później dziwią się że są podwyższane. Jeszcze troche to pampersy na lini i koryto będzie bo nie będzie czasu na jedzenie ani na toaletę. A co do Philipsa na Kossaka to sama praca nie taka zła. Fakt że zarobki mogłyby być adekwatne do pracy ale nie o tym chciałem. To ludzie którzy tam pracują myślą że podpierdzielając innych do przełożonego utrzymają się na stanowisku albo się wybiją wyżej. A prawda jest taka że to właśnie przez takich ludzi i przełożonych, którzy myślą że są bogami jest tak jak jest.

2013-05-15 19:53:32
Nie obrażać murzynów na plantacjach bo tam pan musiał dbać o swojego niewolnika Niestety to Przestępcza Organizacja (PO) zalegalizowala niewolnictwo w Polsce

2013-05-15 17:05:13
jesteście wykorzystywani i za granicą i we własnym kraju. macie "niepodlełość"

2013-05-15 16:57:18
jak murzynami na plantacjach bawełny..jakiś czas temu...
do tralala
2013-05-15 16:56:58
amerykanke ale tą dzika jest nie na cevie tylko na Elektroniku, praca na akord stawka godzinowa.Jedna osoba zapie..rza za 4 rech.....
Desie
2013-05-15 16:55:13
Stawka godzinowa a za.pi.rzaja na akord normy z kosmosu % wykonanej pracy jak mniej niz 100% to źle.itp.Tak Wami pomiataja na elektroniku...ale sami tego chcecie.

2013-05-14 16:37:22
durnym narodem łatwo manipulować

2013-05-13 16:07:15
na cevie to jeszcze dopłacją za możliwość pracy, kredyty biorą na benzyne 1000zl/mc a zarabiają 800 zł. ekonomia do kwadratu.
tralala
2013-05-13 13:37:46
Przyjdzcie do Ceva tam jest dopiero amerykanka
eis
2013-05-13 11:01:19
a kto ci wniesie jak galotami trzesa !!!!!!!!!!!!

2013-05-12 13:17:42
czy ktoś wniósł sprawę do sądu pracy chodzą słuchy że tak i powygrywali

2013-05-11 23:22:46
gdzie są Polacy przez duże P?? To jest nasz kraj i musimy o niego walczyć. Młodzi pracy nie mają a kolesie stołki między swoich obstawiają??? gdzie szacunek do was?
pracownik
2013-05-10 16:29:23
czytam posty po kolei szkoda tych ludzi ze musza pacowac w tym bagnie wstyd ludzie którzy to trzymaja w rekach nie dziwie sie ze tak sie wypowiada duze grono ludzi cos w tym musi byc
wiedzący
2013-05-09 15:09:41
nie stać ich na normalną odzież, proste...

2013-05-08 18:19:57
Robi się gorąco i philipsiaki zakładają koszulki zakładowe i w miasto

2013-05-08 15:10:29
ta...a i tak teraz pewnie pracujesz za miske ryzu i jedzdzisz staryn gratem. Jest sie z czego cieszyc...
;)
2013-05-02 20:34:38
Tylko nie Philips. Pracowałem tam i nie zamierzam wracać!
a co wam do tego
2013-05-02 15:35:38
ze wruciłem? gdzie w Pile zarobie 1500 złotych,mam wykształcenie zawodowe,jenzyków nie znam ino na tej montazuwce sie znam.
oburzony
2013-04-30 19:28:16
Ja nie wróciłem i nie mam zamiaru wracać do do tego bagna pełnego nepotyzmu,wyzysku i nierównego traktowania.
zdziwiony ludzmi
2013-04-29 20:41:33
Hah pamietam jak 2 miesiace temu zwalniano ludzi to Ci co ich zwolniono mowili ze w końcu beda wolni i ze tu nigdy nie wroca a teraz niedawno wrocili na umowach miesiecznych i szoruja na mopie :D
nowe życie
2013-04-28 18:28:25
Pracowałem jakiś czas temu w Philipsie na produkcji,zwolnili mnie,teraz pracuje w innej firmie tez w Pile.Człowiek dopiero widzi różnice jak ma porównanie.Zarobki mam wieksze,atmosfera w pracy zajebista,ludzie"normalni", brak wyszcigu szczurów.Teraz wiem ze Philips to wielkie dno i jeszcze 100 m mułu.Współczuje ludziom którzy tam pracują bo wiem co to za praca bo pracowałem na kilku działach i mam obraz tego co sie tam dzieje i jak sie pracuje.Ci którzy podpisuja umowe o prace własnym podpisem doskonale wiedza co ich czeka więc wszelkie uzalanie sie na forum nie ma sensu.A o zjednoczeniu sie i jakiejs 'rewolcie" w PLP Piła to nie ma co marzyć. TU JEST POLSKA. AMEN
oburzony
2013-04-26 11:19:45
Co fakt-to fakt.Brak w narodzie mobilizacji i zrywu jak w latach 80-tych,żeby walczyć o godność,honor i styl życia w warunkach na miarę standardów obowiązujących w krajach starej UE.Walki z korupcją,wyzyskiem(coraz bardziej bogacących się nielicznych na szkodę mas)

2013-04-25 18:19:15
może jeszcze zaczną te tłuki będą dopłacać za możliwość pracy z tym "czymś"- podobno zakładzie produkującym?
czy was wszystkich już pogieło??? gdzie szacunek dla was?? tylko sie martwicie jak tu przeżyć do pierwszego, taka prawda, co? w oczy kuje?
nawet was nie stać na normalne wczasy w ciepłym kraju wraz z rodziną tylko zXXXXXXać i zXXXXXXXać za miske ryżu

2013-04-25 13:37:27
1i3 maja to swieta a pakowanie nadgodziny bo produkcja sie zawali
żarówkarz
2013-04-24 22:53:50
Pieski pokrzyczały, a karawana jedzie dalej - następny krok to numer wytatuowany na przedramieniu.
Zwolniony
2013-04-22 19:12:06
Sam chyba pijesz wode z kranu i dalej szorujesz podłoge mopem w philipsie

2013-04-21 19:34:05
"pracują"???
za prace to powinno się coś mieć...nie tylko przysłowiowy suchy chleb. Więc może niewolnictwo było by dobrym określeniem

2013-04-21 13:32:41
Nikt nie wniósł wszyscy już pracują w philipsie.

2013-04-20 22:35:09
opijają...pewnie wodą z kranu...bo na nic innego ich nie stać
zwolniony
2013-04-20 21:13:36
nie nikt nie wniosl.Wszyscy opijaja wypowiedzonka
zwilniony1
2013-04-20 14:26:09
czy ktoś wniósł pozew do sądu pracy czy jakaś sprawa się odbyła??? czy ktoś na jakieś naniary na kancelarie prawną. Dajcie jakieś konkrety bo tylko jojczycie na tyn forun z którego nic nie wynika dla zwolnionych

2013-04-19 12:45:20
brak ruchu na forum pewnie prze to że randsztatowcy zaczynają planować sobie wakacje,może turcja,może tajlandia...za 1500zl nie stac ich na tygodniowy wyjazd z rodziną?

2013-04-18 09:10:41
Do zwolnionej.Cza było zajść w ciąże i siedzieć cały rok na macierzyńskim i tego najbardziej żałować
Mefito De Siera
2013-04-18 08:37:35
Słyszałem że za te zwolnienia grupowe Philips został mianowany Najlepszym pracodawcą.Hehhehehe
śmech na sali!!
zwolniony
2013-04-17 22:13:54
a ja 2 miesiac wakacji, 20 tysi odprawy i wogole nie tesknie za philipsem.A praca sie znajdzie :)
zwoniona
2013-04-17 12:41:26
Wiecie czego najbardziej zaluje?Ze nie potrafilam sie obijac.A z czego najbardziej sie ciesze?Ze bylam soba,nie kablowalam,nie donosilam.Zycze spokojnego dnia.

2013-04-17 09:13:14
do obozu pracy?
nie dzieki, mam swój

2013-04-17 09:08:54
Związki zapraszają na wycieczki,bo ludzie wypisują się z nich

2013-04-16 17:25:46
"Prosba nie pajacuj,mozesz i ty kiedys nie miec na rachunki,na chleb."

nowoczesne niewolnictwo niewymagające łańcucha i bata---niewidzialne łańcuchy "ekonomiczne"
jestem zdania że samo nic nam z nieba nie spadnie, sami musimy coś z tym zrobić. Bo teraz to tylko jesteśmy wykorzystywani do granic możliwości, nie tylko w plp.

2013-04-16 17:12:52
UKRYJMY LEPSZY ŚWIAT

2013-04-16 12:22:15
Widzę,że philpsiaki zaczynają się kąsać,a to jest wodą na młyn dla zarządzających.Sądzę,że sytuacja powróciła do stanu poprzedniego-czyli pomroczna stagnacja w tym przedsionku piekła imitującą Eldorado.

2013-04-16 11:54:41
moje wyksztalcenie monter lamp oswietleniowych i elektronowych-to do postu nizej
do 2013-04-15 18:57:57
2013-04-16 11:52:22
Masz lepszy pomysl?Ja jestem za,podam nawet nr. telefonu,skontaktujemy sie ,dasz namiary na lepsza prace.Moze byc zagranica,moje wyksztalcenie.Prosba nie pajacuj,mozesz i ty kiedys nie miec na rachunki,na chleb.
Mefito De Siera
2013-04-16 08:24:33
Nie maja czasu bo znow pracuja w plp za 3 m-ce bedzie tu ruch i wrzawa

2013-04-15 18:57:57
widze że ostatnio ruch sie na forum troche zmiejszył.
Pewnie internet im docieli bo nie mieli za co opłacić rachunku (oczywiscie pracowali jak dzikie osły) ale i tak nie stać ich na zapłacenie rachunków
Mefito De Siera
2013-04-15 08:02:58
do anonima z 2013-04-14 19:52:52
Nie należę do zadnych tych tzw.zwiazków i tez tak samo uwazam wiec sory pomyliles sie
gg
2013-04-14 22:41:03
po prostu jestesmy nowoczesnymi niewolnikmi.
Pracujemy na ludzi?(może chołote)i ich rodzinki którzy nie powinni znaleźć miejsca w naszej społeczności.
A chołota jak sie bogaciła tak nadal sie bogaci

2013-04-14 19:52:52
Do Mefisto De Sera- o jakich Ty związkach zawodowych piszesz i co oni niby robią a szczególnie w Philipsie.Wasze związki to po prostu partia polityczna na utrzymaniu prezesa i to co on chce to zatwierdzacie.Za podwyżki i zatrudnienie rodzinki zrobicie wszystko co tylko prezesi każą.I nie wciskaj ludziom głupot że niby Ty jako solidarność coś załatwiłeś bo jak do tej pory to nic nie zrobiłeś dla ludzi tylko dla siebie i rodziny.

2013-04-14 16:01:31
Największy szczyt głupoty Philipsiaków mających trójkę z przodu to jazda do pracy rowerem zimą dla zdrowia przy -20 i robienie 50 nadgodzin w miesiącu w 4 brygadówce.

2013-04-13 13:59:09
jak sobie polaczki na to pozwalają to co sie dziwić?
polak ma zasówać do śrmierci. nie dla niego są wycieczki podczas emerytury. Oczywiście są, do apteki zostawić pół emerytury.
Nie dla polaka są nowe samochody, ma chodzić najlepiej na pieszo.
Nie dla niego jest zdrowa żywnosć, niech je najtańsze *** z zagranicznego marketu


Ciekaw jestem czy niemiec kupowałby produkty jakbyśmy postawili naokoło berlina, itp. polskie sklepy wielkopowierzchniowe? kupywali by?
Ale polactwo ma gdzies własną gospodarke, wolą napełnić zagraniczne konta właścicieli tych znanych sklepów l..l, k.....d, t...co, itp
I sie dziwią dlaczego fryzjer nie ma klienta, nie ma bo właściciel sklepiku nie ma pieniedzy na fryzjera i tak dalej, zamknięte koło.

a polactwo nadal siedzi na dupie i czeka na cud? albo smierć z głodu?
oburzony
2013-04-13 09:38:00
potwierdzam

2013-04-12 23:35:48
szkoda gadac na ten temat zlodzieje

2013-04-12 21:26:02
Gdzie hasło philipsa zarządzaj sercem pkt 2 wspierać pracowników szczególnie w ich trudnych sytuacjach życiowych.Zwalniali jedynych żywicieli rodziny.
Mefito De Siera
2013-04-12 19:24:13
Rząd rękami posłów próbuje ograniczyć prawa pracowników. Dniówka podzielona bezpłatną wielogodzinną przerwą i niższe stawki wynagrodzenia za nadgodziny ? m.in. takie rozwiązania mogą bez konsultacji trafić do Kodeksu pracy.

Kontrowersyjne i odrzucane przez związki zawodowe pomysły wysuwane przez posłów PO mają niebezpiecznie duże szanse na uchwalenie ? alarmuje ?Dziennik Gazeta Prawna?. Sejmowa podkomisja ds. nowelizacji Kodeksu pracy zajmuje się dwiema propozycjami zmian w przepisach o czasie pracy autorstwa resortu i posła PO Adama Szejnfelda. Powstanie z nich jeden projekt ustawy.

Przychylność posłów zyskało m.in. rozwiązanie, które pozwala na wielokrotne wydłużanie przerwy niewliczanej do czasu pracy (a zatem ? niepłatnej), która dziś może wynosić maksymalnie 60 minut. Związki zawodowe alarmują, że jest to de facto ukryta forma wprowadzenia przerywanego czasu pracy, opłacalna wyłącznie dla pracodawców. W takiej sytuacji firma nie musi bowiem płacić za czas przerwy połowy wynagrodzenia przestojowego.

Ponadto, rozważana jest możliwość obniżenia o 20 pkt. proc. wysokości dodatku za pracę w nadgodzinach ? decyzję w tej sprawie posłowie podejmą na najbliższym posiedzeniu podkomisji. Wymienione zmiany są łączone z rządowymi propozycjami, choć w przeciwieństwie do nich nie były uzgadniane z partnerami społecznymi. ?Nie dziwi nas to, że PO tylnymi drzwiami, bez jakichkolwiek konsultacji, forsuje bardzo kontrowersyjne rozwiązania, które są niezgodne z dyrektywą o czasie pracy. Przeciwko temu protestowaliśmy w czasie strajku ostrzegawczego na Śląsku. Poselski projekt pokazuje prawdziwe intencje rządzących? ? uważa Henryk Nakonieczny, członek Komisji Krajowej NSZZ ?Solidarność?.

Do odrzucenia projektu Szejnfelda w pierwszym czytaniu w Sejmie zabrakło jednego głosu, jednak w podkomisji na razie wszystkie propozycje znajdują poparcie większości posłów, nawet gdy krytykują je Państwowa Inspekcja Pracy czy strona społeczna.

?Trudno ocenić, jaki będzie ostateczny kształt rozwiązań rekomendowanych przez komisję. Dotychczas nie ma stanowiska rządu i nie spodziewam się go. Taka bierność to przyzwolenie na wprowadzanie rozwiązań, które w sposób niekorzystny dla pracowników określą zasady organizacji czasu pracy? ? uważa Stanisław Szwed, poseł PiS, przewodniczący podkomisji stałej ds. nowelizacji Kodeksu pracy.

?Liczymy, że strona rządowa zreflektuje się i wymusi na posłach respektowanie ustaleń z komisji trójstronnej. Systemy czasu pracy miały być dopiero przedmiotem rozmów ze związkami i z pracodawcami. Prace w Sejmie podważają zaufanie i wiarę w ich sens? ? podkreśla Andrzej Radzikowski, wiceprzewodniczący OPZZ.

Projekt czeka obecnie na drugie czytanie w Sejmie.

2013-04-11 13:15:24
Hipokryzja przez nich przemawia-przecież zawsze dało się odczuć,że jesteśmy elementami do wykorzystania za jałmużnę i do wyje...Zwolnili ludzi,których tak naprawdę potrzebowali(był to eksperyment psychologiczny-mający na celu sprawdzić,jak dalece damy się zniewolić),ludzi którzy odsłaniają kulisy zakładu.Kolokwialnie mówiąc-wyszli na kretynów z tymi zwolnieniami.
hulajnoga
2013-04-11 12:40:36
dla kierowniczków zaczęły się delegacje zagraniczne, dla roboli otworzyły się drzwi kadrowe, a złotousty dyr.mile wszystkich pozdrawia. Pytam o co wam chodzi?Philipsa hasło: człowiek największą wartością.

2013-04-10 21:00:57
Oszczędny dwa razy traci
oburzony
2013-04-10 15:48:37
Jasno teraz widać,że Philips sam sobie strzelił gola zwalniając starych pracowników.Otworzyli istną "Puszkę Pandory"

2013-04-10 08:54:24
Chciałbym poruszyć proceder wykonywania różnych zleceń dla PLP przez firmy zewnętrzne.Powszechnie wiadomo,że w wielu takich zleceniach uczestniczyły firmy należące do znajomych czy członków rodzin kadry kierowniczej philipsa.Niejednokrotnie grubo ponad normę zawyżano koszty wykonywania takich zleceń na różnego rodzaju roboty czy na zakup materiałów.Pomimo że proceder ten opisuję w czasie przeszłym-nie przeczę że może trwać nadal.Jest on elementem z wielu czynników ,które przyczyniły się do niskich płac na produkcji oraz do ogólnie negatywnej opinii o philipsie.Abstra***ąc chciałbym zadać pytanie, czy chcemy takiego kapitalizmu,gzie szerzy się despotyzm,nepotyzm,korupcja i niewolnictwo?

2013-04-09 10:48:22
Do nowo przyjętych przez spółkę lub Philips nie idźcie tą drogą.
karol
2013-04-09 10:09:09
Ja nie przyszlem,dzwonili do mnie to im tak nawrzucalem ze sami sie rozlaczyli.oferowali umowe na 3miesiace.a ja posiedze troche na wolnym i zaczne szukac czegos normalnego

2013-04-09 08:13:11
Mamusia kazała to przyszli.Na tapczanie siedział leń posty pisał cały dzień

2013-04-08 18:27:54
Jeżeli doskonale, to bez żadnego ale!
do Romka
2013-04-08 18:25:20
Ja Cie doskonale rozumiem,ale zobacz co piszepodemna ,poprostu sie z nich nasmiewa..szkoda ze gosc nie jest na ich miejscu,ale coz..pozdrawiam
Romek
2013-04-08 17:15:52
Jak na tych samych warunkach? mieli stałe umowy a teraz na 3 miesiace przeciez.
do ja
2013-04-08 09:37:58
a dlaczego wstyd?oni sa przyjeci na tych samych warunkach,i napewno maja wieksze stawki od Ciebie,lepiej zeby stali w opiece?
ja
2013-04-07 15:39:05
smiech tych co zwolnili dzisaj widzalem jak zapierdalali jak stare konie dla philipsa he wsty mi za nich ze wogole przysli
znawca
2013-04-07 12:35:48
Niewolnicza indoktrynacja w Polsce ma się dobrze od kościoła katolickiego po państwo.
do masowej
2013-04-05 22:30:02
Czyli biedny zawsze musi być biedny a głupi głupim
Dokładnie takich niewolników wyhodowała sobie europa Głupiego polaka któremu dając grosz sprawia że może poczuć się bogatym

2013-04-04 22:11:05
Gdzie nas ten pijany Kwachu zaprowadził, komuna lepsza od kondominium.
Anna Masajowa
2013-04-04 21:15:18
Czy Masaj, który ma trzy krowy, jest bogaty? Czy biznesmen ze Śmiłowa, który ma trzy krowy jest bogaty?
Bogactwo różne ma twarze.

2013-04-04 20:58:09
Spytaj ojca jak żyło się pracownikom Polamu za komuny.
do zgred
2013-04-04 19:32:14
Zaczynamy obalać komunizm od braku opieki zdrowotnej, podwyższenia opłat i zostawieniu płac na głodowym poziomie, promowania emigracji i ekologicznym żywieniem się szczawiem i śliwkami, zwiększaniem bezrobocia itp.

Nie obalać? Jeszcze czekać? Na co?
do nizej
2013-04-04 17:55:08
na 3miesiace a potem na randsztat
do zwolniona
2013-04-04 15:33:46
Ze spółki jak ze spółki, ale przyjmują też na umowy philipsa.

2013-04-04 14:02:36
Biedak głoduje,gdy oni pasą swe tłuste dupska na Karaibach.Wywożą krwawe zyski do rajów podatkowych.Horda kapitalistycznych grabieżców żywiąca się sprostytuowaną pracą naszych rąk.
Do zwolniona
2013-04-04 13:30:59
i tak bedzie.I to nie dlatego ze Philips tak chce tylko dlatego ze ludzie za jalmuzne zawsze sie znajda.
do zwolniona
2013-04-04 13:30:00
sens jest taki by w Philipsie pracowalo 600 osob na umowach philipsa a reszta to spolka.I do tego daza Ci ludzie.
Zgred
2013-04-04 12:22:04
Polska to kondominium jak to Szanowny Pan ładnie ujął.
Pracuję Pan zapewne u holendra( na wysokim stanowisku, skoro sieje taką propagandę), bułki kupuje u portugalczyka dojeżdżając niemieckim autem, proeuropejskie(kolonialne) media ogląda w koreańskim telewizorze, płaci tyle ile na zachodzi zarabiając 3 razy mniej. Wmawiają, że to przez słabą wydajność polaków tylko dziwne, że 3 mln białych murzynów tyra na polach kraju tulipanów i zmywakach synów albionu.
Jak Szanowny Pan wyobraża sobie obalanie komunizmu?
Zaczynamy obalać komunizm od braku opieki zdrowotnej, podwyższenia opłat i zostawieniu płac na głodowym poziomie, promowania emigracji i ekologicznym żywieniem się szczawiem i śliwkami, zwiększaniem bezrobocia itp.
zwolniona
2013-04-04 12:17:10
A teraz niech ktos mi odpowie,gdzie tu jest sens zwalniac ludzi,a na ich miejsce przyjmowac ze spolki?Sa duze przyjecia na 70.Pozdrawiam
Dudek do Mefisto
2013-04-04 11:45:31
Spoko może troche sie unioslem ale jak czytam glupoty to tak jest.Młodzi w wiekszosci uciekaja z tego kraju a nie maja zamiaru naprawiac tego co zepsulo poprzednie pokolenie i ja im sie wcale nie dziwie.Gdybym miał mozliwosc sam bym stad uciekł
Mefito De Siera
2013-04-03 20:01:04
Do Dudek troche spokojnie mam prawie 50 lat i zapierdalam tak jak wy!wiec nie wszyscy jak to okrśliłeś staruchy choć nie czuję sie nim siedzą na stołkach.Po drugie mając 50 lat w zwyz trudniej jest znalesć jakąś robotę niż Wam młodziecy..czy jakis pracodawca zatrudni 62-latka?
do zgred
2013-04-03 19:18:40
Zgredzisko pierdoły to może opowiadać swojej rodzinie.
"Solidarność" jest dopiero oczyszczona z tych sprzedawczyków z Bolkiem na czele i dopiero teraz możemy zrealizować prawdziwą polską politykę.
Precz z kondominium!
Panna "S" z 1989 roku to była panna zgwałcona przez michnikowców do spółki z kiszczakowcami na ogrągłym stole. I urodziła bękarta prl-bis. Kto jej zawierzył to inna sprawa.
Dopiero teraz możemy zacząć obalać komunę.
Tulipan wychowuje Polskę
2013-04-03 15:36:33
Artykuł z amsterdamskiego tygodnika o "Wychowaniu Polski" (także przez Philipsa) http://www.wiatrak.nl/node/20290
do zgreda
2013-04-03 11:51:45
swiete slowa zgred !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
zgred
2013-04-03 10:28:21
Pamiętam strajki sierpniowe i postulaty na sklejce spisane. Było tam o żołądkach jednakowych, o wcześniejszych emeryturach, o służbie zdrowia, o przedszkolach, o mieszkaniach i wiele innych życzeń pobożnych. Miałem wtedy 24 lata i byłem na studiach. Moi koledzy podniecali się że komuna pęka, że teraz będzie druga Japonia, że komuniści będą żebrać pod kościołami. Kiedy tak czasami dyskutowaliśmy w rodzinnym gronie co się dzieje, moja śp mama, przedwojenna kobieta patrzyła na to z dystansem i kiwała głową że nic dobrego z tego nie wyjdzie, bo ci ludzie co strajkują niczego innego nie umieją i kraju nie poprowadzą. Ona wtedy utrzymywała nas sama ze swojej pracy robotnika, bo ojciec już nie żył. Zmarła przeżywszy komunę, a w wolnej Polsce zabrakło dla niej miejsca w szpitalu, bo limity się kończyły. Może i dobrze że tego nie dożyła co jest teraz, bo jak ja bym jej spojrzał w oczy wiedząc do czego doszło. Skąd ta stara przedwojenna kobieta po podstawowej szkole wiedziała jak to będzie. Historia wyśmiała tamtych ludzi co zawierzyli "S". Jak oglądam tamte zdjęcia z lat 80-tych to na nich pełno młodzieży w moim wieku i do czego oni doszli. Tylko kilku z moich znajomych ma jako tako i jakąś porządna pracę, inni albo się zapili na kuroniówkach, albo klepią biedę, albo kilka lat temu uciekli za granicę w wieku ponad 40 lat walcząc o miejsce na zmywakach z młodzieżą. To ich wywalczeni wtedy ?wybrańcy? zabrali swoim rówieśnikom wcześniejsze emerytury, kobietom kazali tyrać do 67-miu lat, zabrali im lekarzy, zabrali pracę i każą im się cieszyć zieloną wyspą w oczekiwaniu na szczaw i mirabelki jak to kolejny ?kombatant? walki z komuną radzi biedakom. To właśnie tamto pokolenie ówczesnych dwudziestolatków najbardziej dostało w tyłek od losu, co starsi załapali się na lewe renty, na wcześniejsze emerytury i śmieją się z małolatów jak dali się wyrolować pokazując wtedy palce w kształcie litery "V".
Nie wiem jaki jest wiek zwalnianych z pracy, ale są tam napewno pracownicy po 50-tce pamiętające stare czasy jak na jedno słowo strajk stawały zakłady pracy a dyrektorzy i sekretarze walili w spodnie ze strachu. Czy ktoś sie dzisiaj nimi przejmuje jazk wtedy strajkującymi? Nikt i to jest rechot zza grobu obalonej przez nich komuny.
W takiej chwili przypomina mi się fim "Przeminęło z wiatrem". Tylko że to Polska gra rolę najpierw prącego do wojny, a potem ginącego Południa. Właśnie dochodzimy do etapu rozwalonej posiadłości "Tary"
Czasu niestety nie da się cofnąć... Przed nami bardzo chude lata życia na czymś co na własne życzenie zniszczyliśmy. Obyśmy tylko wszyscy nie wylądowali na śmietniku.

2013-04-02 21:07:59
chodzi o to że my młodzi nic nie robiąc dajemy ciche przyzwolenie na okradanie nas,rodziców,dzieci przez tych staruchów co mają nas zwykłych obywateli gdzieś. Pewnie macie,znacie ludzi starszych którzy nie mają co do garka włożyć, tylko leki,leki,leki. Świata też sobie nie zwiedzą. Nic nie robiąc,nie działając, nas młodych też to czeka. KTO ma sie zabrać za odbudowe kraju jak nie młodzi? Raczej nie emeryci lub ta złodziejska chołota której jest na ręke obecna sytuacja w tym kaju.
Dudek
2013-04-02 19:58:10
I jeszcze smie pisac ze przez nas młodych jest tak w tym kraju.To przez was staruchy jest w tym kraju coraz gorzej.Na wysokich posadkach same dziadki po 50
młody
2013-04-02 19:48:02
Dokładnie i Ci starzy sie nachapali za wczasu a teraz niby młodzi maja wypic piwo ktore sami nawazyli....
zwolniony 70
2013-04-02 19:09:13
czy ktoś wkońcu napisze jak wygląda sprawa z złożeniem wniosku do sądu pracy czy jest jakaś kancelaria co tym się zajmuje
bbb
2013-04-02 18:31:22
Ci starzy nakradli za komuny a my mamy spłacać teraz ich długi
Młody
2013-04-02 17:34:36
No niewiadomo o co mu chodzi,pisze cos ze w nas mlodych energia a starzy sami zepsuli ten kraj i zganiaja na mlodych.HAHAHA
do tego niżej
2013-04-02 17:26:03
masz mózg? to zacznij nim do cholery myśleć.
zdziwiony
2013-04-02 12:56:34
a temu niżej o co chodzi? ktoś wie?
polak
2013-04-01 20:25:24
co racja to racja "k***y na telefon!" "niewolnicy" a młodzi nadal NIC NIE REAGUJĄ, swe dziewczyny wyślą za granice aby robiły to co tamtejsze nie chcą robić, sami też sie trują w szklarniach,dzieciom żadnej przyszłości nie zapewniają, tylko "jak tu przetrwać do pierwszego" TCHURZE BEZ JAJ!!! tak was młodych można nazwać. nic nie potraficie zrobić, i wy chcecie aby ktoś wam szacunek okazywał? Przez WAS MŁODYCH jest w tym kraju jak jest. TO WY MACIE MIEĆ DO CHOLERY ENERGIE DO ODBUDOWY TEGO KRAJU, PO WASZEMU TAKI "restart" Polski powinno się zrobić.
I WY macie czelność prosić o ręke mojej córki??? JAK NIE POTRAFICIE ZAPEWNIĆ PRZYSZŁOŚCI??
rzetelny pracownik
2013-04-01 12:47:41
Ja bym robil za 1200 zlotych jakby mi dali gwarancje pracy do emeryturki.Oplaty zrobie,chleb i piwko bedzie wiec czego trza wiecej.Juz nie moge sie doczekac aby umyc podloge na powlekarkach Hora 6004

2013-04-01 09:22:13
Jesteś jak kur** na telefon.
społka
2013-04-01 00:27:07
ja kocham ta firme nie wyobrazam sobie zycia bez niej. moje zycie straci sens jak to upadnie

2013-04-01 00:25:07
ta firma to dno

2013-03-31 22:00:13
Od 4 kwietnia przychodzą fachowcy od trzymania miotły i mopa
Kierownik
2013-03-31 11:19:27
Swieta wolne? a jakiś głab niżej sie skarżył , że musi "zasówać" ciągle...
Miś
2013-03-31 10:11:13
Hala 42 robi na 4zmiany wszystkie linie maja jechać od 4 kwietnia w tym systemie,a święta są wolne.
nickt
2013-03-31 09:11:32
Czy hala 42 robi na 4 zmiany?

2013-03-31 08:32:17
Wesołych świąt życzy kierownictwo.Podwyżek nie będzie,ale za to po świętach przyjdzie tania siła robocza
ZWOLNIONY 70
2013-03-30 20:58:50
A te związki Metalowców to tylko kase biorą co miesiąc a nic nie potraqfią reagować na zwolnianych pracowników. A ja płaciłem im składki 8 lat wolałbym tą kase wydać na piwo.
ZWOLNIONY 70
2013-03-30 20:54:55
Zwracam sie z zapytaniem czy ktoś składał wniosek do sądu pracy odnośnie tych zwolnien chętnie sie dołącze do pozwu zbiorowego.
brzydal
2013-03-30 12:49:43
czy ktos w koncu napisze czy Philips robi w swieta?

2013-03-30 12:35:48
Zwolniony.Taki stary a taki głupi.Nie wchodzi się dwa razy do tej samej rzeki
Zwolniony
2013-03-30 10:59:39
Dokładnie trzeba było sie zgłosić do zwolnienia i wziaśc kase a nie trześć *** jak lamus i teraz narzekać.A tak pozatym ja dostałem wiecej jak 15000 pln.
Wykształcony
2013-03-30 10:58:05
Dla analfabetów nie ma urlopów bo oni są od pracy bo pisze sie conajwyżej "zasuwaj" a nie "zasówaj"
zwolniony i przyjęty
2013-03-30 10:45:46
Trzeba było sie zwolnić a nie teraz płakać też byś odpoczął miesiac:-)

2013-03-30 09:18:22
świetlówki przyjmują leserów ze zwolnień grupowych.Głupi ma zawsze szczęście.Wzieli po 15tyś odprawy miesiąc urlopu a ty zasówaj bez urlopu chyba że na żądanie lub chorobowe

2013-03-29 20:26:11
tak czy inaczej coś trzeba zmienić w tym kraju.
Matka was wychowała?pisać nauczyła?czytać nauczyła?

To troche szacunku moglibyśmy rodzicom zapewnić.
Stary niemiec czy inny będzie sobie świat zwiedzał
a nasi rodzice co? mają siedzieć w pokoju i żryć lekarstwa za całą rente/emeryture( plus najtańszy "hleb" i coś tam jeszcze ze solą drogową,gmo,padliną?).

Po prostu młodzi polacy są bez jaj.Potraficie tylko kozaczyć przed młodymi dziewczynami w dodatku bezczelnie pozwalacie aby te dziewczyny(podobno najładniejsze w europie opiekowały sie starymi,marudzącymi,schorowanymi niemcami) JAK WAM NIE WSTYD!
jak to
2013-03-29 19:29:44
czy hala 42 robi w swieta?
ha
2013-03-29 18:57:12
Wolne to mają państwo z biura a Beduini robią :-)

2013-03-29 18:31:23
Ja po świętach piszę skargę w związku z tymi dziwnymi zwolnieniami do Helsińskiej Fundacji Praw Człowieka.Mam sformułowany wniosek,który wymaga jeszcze pewnych korekt.Następnie uderzam do Sądu Pracy.Kierują mną pewne przesłanki,że sprawa jest do wygrania.Będzie wtedy okazja do stworzenia precedensu,który powstrzyma pracodawców przed traktowaniem pracowników przedmiotowo.





























Powazny
2013-03-29 17:28:53
Jak swieta w Philipsie? robicie czy wolne?
do tego ponizej
2013-03-29 15:05:49
Masz racje bo ludzie przyjda za 1500 i mimo ze sa jakies place minimalne to za jakis czas zejda do 1200 (cos wykombinuja) a ludzie i tak przyjda.

2013-03-29 13:05:50
i prze tych pajacy bez honoru każdy z nas ma przegwizdane. Pajace jeszcze pójdą z wypłatą do niemieckiego sklepu i nakupują najtańszego *** z solą drogową czy czymśtam innym i będą to żreć. przez tych półgłówków cała gospodarka ginie
ale
2013-03-29 10:39:11
ponoc zwolnionych nie wolno zatrudnaic przez pol roku.Ktos tu tak pisał
bbb
2013-03-29 10:19:06
Tych zwolnionych z ramstadu tez biora na umowe filipsoska na 3 miesiace a pozniej na ramstad a jak zapytałem jaka to logika przyjmowac na philips zeby pozniej na ramstad to szanowny pan powiedzial ze nie potrafi mi odpowiedziec na to pytanie, wydaje mi sie ze tu chodzi o jakies przepisy ktore obowiazuja po zwolnieniach grupowych. Ludzie nie zgadzajcie sie na ich gierki to sa istne gierki świetlówkowe.
tylko idioci
2013-03-29 09:56:28
I ludzie bez honoru zgodza sie po zwolnieniu grupowym wrocic na trzy miesiace
gucio
2013-03-29 03:50:57
Jak cię przyjmą na 3 miesiące i zwolnią to jak założyłeś sprawę i wygrasz to zapłacą ci tylko za ten miesiąc który nie pracowałeś i nie wiadomo czy po podpisaniu umowy nie dostaniesz na drugi dzień wypowiedzenia zgodnie z twoim stażem(max 3m-ce). A wtedy papa i ranstad za śmieciową umowę i stawkę. Czytajcie to co będziecie podpisywać ze zrozumieniem każdy chyba już ochłonął po zwolnieniu???
gucio
2013-03-29 03:35:08
A dlaczego nie przyjmują od razu tych zwolnionych przez ranstad. Czyżby zabrakło tam leszczy? A może chodzi o coś innego.
zwolniony1
2013-03-29 03:26:07
O co tu chodzi z tym przyjmowaniem z powrotem na trzy miesiące tych co już zwolnili grupowo i dali odprawę. Może obawiają się spraw w sądzie że nie właściwie zwalniali (dwóch z ranstadu siedziało na stołówce, a z produkcji zwalniali i zamieniali tymi ze stołówki). Tak przyjmą na 3 miesiące i zwolnią i po kłopocie, a sprawy w sądzie mogą trwać i rok a jak by ktoś wygrał to muszą zapłacić za ten rok i przywrócić do pracy na warunkach takich jakie miał. To chyba ściema z tym przyjmowaniem z powrotem na 3 miesiące(potem ranstad ?).Po takim powrocie usta już są zamknięte raczej i zapłacą najwyżej za ten miesiąc jak się by wygrało w sądzie. Czy ktoś założył sprawę w sądzie i jak to się toczy chętnie się dowiem. I czy jakaś kancelaria się tym zajmuje?
noob
2013-03-28 23:00:12
a jak ktos gra dużo w tibie to też wezma?

2013-03-28 15:41:38
Philips czeka na absolwentów szkół.Zapewniają staż,bo młody nie kumaty,a sztuka jest sztuką.
hehe
2013-03-28 15:09:15
no to grubo sie philips wykazał...żenada.Pewnie po to by chlopaki porobili 3 miechy a pozniej jak juz wszystkie fuchy letnie beda pozajmowane to tylko randsztad/
bbb
2013-03-28 11:14:51
Te umowy to na 3 miesiace na operatora a pozniej na ramstad tak jest na swietlowkach cos to smierdzi
tomasz
2013-03-28 09:27:55
A te umowy sa na stale czy czasowki

2013-03-27 21:29:01
Przyjmują tych których zwolnili i którym dali odprawy.Philips zwolnił dał odprawy a teraz przyjmuje spowrotem,coś tu jest nie tak.
lol
2013-03-27 20:29:28
A czemu przez philips a nie randztad
Miś
2013-03-27 14:58:31
Zwolnienia grupowe jeszcze trwają a Philips zatrudnia właśnie 50 osób na umowę Philipsa normalnie śmiech na sali..

2013-03-27 12:27:53
Philips to korupcjogenna firma,gdzie żądzą rodziny nepotycznych kolesi.Nowobogackie hieny,zdemoralizowane materialistycznym konsumpcjonizmem.
moon
2013-03-27 08:11:33
Bo wiesz oni maja premie od pozbycia sie ludzi ze staltmi

2013-03-27 00:08:59
Dzisiaj w TygodnikuPilskim widzialme art tytuł koniec zwolnienien grupowych w Philipsie..i foto usmiechnietej pewnie jakies kierowniczki personalej...zenada
do tego ponizej
2013-03-26 18:40:15
Philips rzadzi(Ł) Piła ale już tak nie do końca teraz.Za Kosmatki owszem miasto lizało dupsko fylypsowi ale teraz Głowski to dużo lepszy prezydent i probuje cokolwiek zdziałac.Nie zrobi tego oczywiscie raz dwa ale sa szanse na cos lepszego.Tak jak nizej wspomniano zaczyna sie cos dziac w kwesti Samsunga itp

2013-03-26 15:59:04
Philips rządzi piłą.Puki będzie tu nie powstanie tu żaden inny zakład chyba ,że kolejny market lub galeria
znawca
2013-03-26 14:25:53
Stokłosa wychodzi za 5 mln kaucją.
220 mln premii dla pracowników zusu za 2012.
Ktoś się pytał kto zarabia na umowach śmieciowych jak i tych pseudo agencjach. Jak to kto? Ten kto stoi za tymi co wprowadzili taki stan rzeczy czyli (nie)rząd.
zwolniony 1
2013-03-25 21:43:41
nie wracajcie chyba że na stałą huta zdechnie za 7 lat i to koniec w pile hala i tak jest przegięta w eksploatacji powinni już ją zamknąć.Wszystko ma swoją żywotność nawet hale produkcyjne
zwolniony 1
2013-03-25 21:38:45
bo to dzi.....ka była
wykształcony
2013-03-25 18:54:14
Tylko po sredniej i zawce.Jak masz wyższe to krzywo patrzą.

2013-03-25 18:22:48
po szkole średniej przyjmują?


2013-03-25 15:46:47
Jutro strajkuje cały Sląsk a Philips

2013-03-25 14:50:14
Ktoś na tym zarabia hehe tylko kto???
Poinformowany inży.
2013-03-25 14:39:56
A najlepsze jest w tym wszystkim to ze ludzie pracują niektórzy jeszcze na wypowiedzeniu bo muszą chodzić do pracy a Philips tworzy listy osób do zatrudnienia.Główny szereg zamówień masa do tego dochodzą świetlówki gdzie wpadło ogromne zlecenie i wszystkie linie ruszają na 4 zmiany.Gdzie tu logika zwolnic a po chwili zatrudniać do sądu wszystko to tylko podać.Mechaników zwolnili a za dwa dni pracowali ponownie przez firmę zewnętrzną Pana M.... i dodam ze wykonują tą sama prace co wykonywali pracując dla Philipsa.Może trzeba napisać i opisać wszystko w mediach no i oczywiście do Holandii-pracownik zatrudniony przez Pana M jest dwu krotnie droższy-chyba każdy wie jak takie coś się nazywa......
Miś
2013-03-25 14:30:09
Tu nie chodzi o to kto ile zarabia,dajcie spokój jak ktoś pracuje 20lat to chyba należy mu sie więcej niż komuś kto przychodzi lub pracuje 2lata.Ja moze nie mam małej stawki ale są ludzie którzy zarabiają o dużo więcej niż ja,zasłużyli niech mają nie zazdroszczę im tego.Pozatym nie ma co ukrywać kto się starał ten ma stawkę,a kto zgrywał cwaniaka i nie chciało mu się pracować nie ma stawki,oczywiście mówię o tych co pracowali parę lat temu,teraz to trudno wypracować stawkę ale tez można,chłopak w mojej brygadzie pracował starał sie zrobił wszystkie szkolenia i proszę awans na nastawiacza i stawka ponad 1800zł a pracuje troszkę ponad rok,wiec powtarzam stawkę trzeba sobie wypracować!!!!

2013-03-25 12:19:09
cyfry nic nie powiedzą. możecie ustalić nawet milion złotych jako minimalną stawke, ale produkty będą kosztować także więcej,chleb za 10 tys, paliwo za 5 tys, LICZY SIĘ WARTOŚĆ NABYWCZA ZA GODZINE PRACY!!! PO DRUGIE WSPARCIE BLISKIEJ GOSPODARKI- nie kupywanie produktów made in china. Przez to ja nie mam pracy, nie mam za co kupić twoich produktów. chyba rozumiecie o co biega.
KAŻDY CZŁOWIEK MUSI MIEĆ PRAWO DO WYBORU DO TEGO CO CHCE NABYC ZA SWOJĄ PRACE. ale jak wida 80 procent polaków wybiera najtańszy "hleb",mleko z dużych sklepów,wspierając niemców,anglików,którzy są właścicielami tych sklepów. TO JEST NIEWIDZIALNY ŁAŃCUCH NA NAS ZAŁOŻONY!!

2013-03-25 10:45:02
Jeśli na tym forum wypowiadają się takie debilki jak ten poniżej który nawołuje do wojny między kolegami na liniach to nigdy nie będą liczyć z naszym zdaniem Normalnie myślący człowiek powie żeby dodać tym co zarabiają mało a debil żeby zabrać tym co mają więcej Myślę że dać wszystkim po 1600 zł. to dobry postulat i łatwy do spełnienia przez władze philipsa i na pewno wszyscy będą zadowoleni Tylko co z tymi którzy zarabiają 1200 zł. Ale to może być następny postulat debilka
robolek
2013-03-25 09:51:12
Powinni zabrac tym vo maja powyzej 3200 a nie ze jeden zarabia 1500 a drugi 3800

2013-03-25 09:16:48
W philipsie może być rozpiźdźiaj ale pożądek musi być

2013-03-24 20:18:12
podobno maja skracać niewidzialne łańcuchy, i zmniejszyć stawke do słoika szczawiu za godzine(stu gramowego) dla ludzi z 20 letnim stażem
zwolniony
2013-03-24 16:56:06
Co tam w philipsie

2013-03-23 17:15:10
Te poliglota-tak cię emocje poniosły ,że aż "byków"narobiłeś.Muszę powiedzieć,że prawie we wszystkich aspektach się zgadzamy,to czego się ciskasz?

2013-03-23 16:39:49
jakoś tego nie widać.....myślicie,myślicie i co żecie wymyslili? tyle żeście wymyślili że w tym kraju pracy nie ma, zbóje chodzą po ulicy, matki w nocy są budzone i do aresztu trafiają,młodzi wyjeżdzją, tyle żeście wymyślili, zamiast sie do cholery wziąść za odbudowe tgo kraju to nie , bo "myślimy"- chyba inaczej. Obywatele to kwadratu. Co nie potrafią zapewnić jutra swoim rodzinom

2013-03-23 13:28:20
Poliglota się znalazł.Znamy języki.W przeciwieństwie do ciebie posiadamy zdolność abstrakcyjnego myślenia.
Tomek
2013-03-23 13:19:41
i sie dziwicie ze traktuja was jak niewolnikow jak jezykow nie znacie w tym ojczystego :D
analfabeci
2013-03-23 13:15:28
czy w philipsie pracuja tylko ludzie bez wyksztalcenia? wykfalifikowanych :( no ludzie

2013-03-23 10:47:29
Mialoby sie duzo do napisania:) ale po co?I co to da heheheh..Moze kiedys przejza na oczy,ze wykfalifikowanych pracownikow sie nie zwalnia:) A jeszcze gdzie tu jest sens przyjecia osob ze spolki np.na tydzien,ta osoba nigdy sie nie nauczy,nie ma poprostu szans:) pozdrawiam
XXX
2013-03-22 21:05:19
do poniższego posta. A Twoim zdaniem zarząd nie wie co się dzieje? Wiedzą wszystko. Dla nich liczą się tylko wyniki w tabelkach i zyski.

2013-03-22 17:46:41
moze faktycznie czas zaczac pisac nazwiskami, moze wtedy cos pomoze, ktos w koncu z zarzadu przeczyta o swoich wspanialych podwladnych, ktorzy zbieraja laury za robote wykonana przez ludzi z produkcji

2013-03-22 17:29:32
dolqcze do was

2013-03-22 15:42:49
Napiszmy pozew do




















Napiszmy pozew do Helsińskiej Organizacji Praw Człowieka w związku z dziwnymi zwolnieniami w PLP




oburzony
2013-03-22 15:30:07
Dlatego PLP powinni zarządzać Holendrzy,oni poprzez kilkusetletnią demokrację znają pojęcie humanizmu.Natomiast polscy "bossowie" zachowują się jak zwierzęta pochłonięte otchłanią zachłanności władzy i mamony.Dla nowobogackiego polaka(nierzadko katolika). inny człowiek jest przedmiotem do wykorzystania za nędzne srebrniki
walczymy
2013-03-22 12:35:24
spotkania nic nie dają,oni mają takie założenia i gadanie do nich to jak grochem o ścianę,tu trzeba tylko zawiadomic Hollandie co sie dzieje,jakie są redukcje,że ludzie pracują za 2 etaty,dochodzi do wypadków,brak wolnego,prawie że musowe nadgodziny,zapytac zwiazki zawodowe oraz komórkę bhp kto wyraził zgode na obnizenie normoobsady-np.w holandi linie hor 6000 obsługiwało 14 osób ,a u nas obsługuje 9 z liderem,niemoznosc isc nawet na przerwe ,takimi sprawami trzeba zainteresowac zarząd w holandi..

2013-03-22 11:06:07
Homo homini lupus est.Można się odnieść do tej sentencji łacińskiej w taki oto sposób:Polacy zarządzający PLP są wrogami ekipy produkcyjnej.26 marca macie okazję wyjść przed bramę i zademonstrować przeciw polityce zakładu oraz przeciw aspołecznej polityce obecnej koalicji!
jerzu
2013-03-22 10:36:18
A co dadzą nazwiska przecież pracownicy na takim spotkaniu jak zwykle będą siedzieć cicho,wiec po co marnować czas.

2013-03-22 08:33:51
A może pan prezes udowodni że ma czyste sumienie i przede wszystkim poczucie zwykłej ludzkiej uczciwości Może niech dyrektorzy , kierownicy zrobią spotkania z ludźmi na wydziałach i niech łaskawie poinformują kogo zatrudniono powiedzmy od lutego Jakie nowe stanowiska powstały Ile zwolnień było z biur a ile z produkcji Dlaczego podzielono na dwie a może nawet trzy osoby obowiązki które dotychczas wykonywała jedną osoba bo chyba nie po to żeby jednocześnie dołożyć pracy i tak już niewolniczo pracującej produkcji Pytań byłoby na pewno więcej a dyrektorzy pewnie z czystym sumieniem chętnie odpowiedzą na pytania Jeśli trzeba może kilka nazwisk na tym forum uswiadomi tym ludziom że nie żyją w próżni

2013-03-21 22:31:56
W zasadzie wszyscy zwolnieni powinni udać się do prawnika w urzędzie powiatowym Tam uzyskać wszelkie wyjaśnienia odnośnie wypełnienia wniosku i skierowania sprawy do sądu pracy Wszystko jest bezpłatne a sąd nakaże kontrolę inspekcji pracy kontrolę czy nastąpiła rzeczywista redukcja stanowiska Nie nazwy ale stanowiska Sprawa jest nie na 90% ale na 100% wygrana
Miś
2013-03-21 20:07:08
Samsung na chwilę obecna chętnie zatrudni ludzi z Piły nawet padła propozycja podstawiania darmowych autobusów.Powoli coś się rusza Philips to dostrzega i już powoli zaczynają się bać.Wszystkim którzy byli zwolnieni proponuje udać się do sadu pracy,sprawę macie na 90% wygraną,rozmawiałem z znajomym prawnikiem.Bez problemu można żądać przywrócenie do pracy oraz odszkodowanie,oczywiście za okres który nie pracowaliście Philips zapłaci tak jakbyście byli w pracy.A pieniądze które dostaliście jako odprawę są i tak wasze,pracodawca nie ma prawa żądać zwrotu wypłaconych odpraw.
trochę optymizmu
2013-03-21 19:39:56
Mają zatrudniać przez philips zwolnionych pracowników, nie wiem czy to zgodne z prawem , ale taka decyzja zapadła bo nagle zabrakło rąk do pracy a Samsung powoli wchodzi do miasta podbierając już do Wronek pracowników .

2013-03-21 18:56:19
jak wam nie wstyd wykonywać usługi niewolnicze na 6 zł brutto????!!!! Podoba wam się to? ok. więc mozna zwiększać podatki.

2013-03-21 13:17:49
Popieram gościa poniżej,na hali 42-ta sama sytuacja-przesuwanie kolesi na inne stanowiska

2013-03-21 13:10:22
W ranstadzie płacą ok. 6zł na godzinę brutto,co daje 48zł za 8 godzin,idąc dalej 48 razy przeciętnie 21dni pracy w miesiącu daje 1008zł. Płaca minimalna wynosi 1600zł-wynika z tego ,że ci ,którzy pracują w systemie zmianowym są okradani z dodatków za nocki ,niedziele i święta!

2013-03-21 13:07:07
Tak pięknie prezes pisał o trudnej sytuacji w zakładzie że trudny czas że rynki zbytu uciekają że w biurach przerost zatrudnienia i ogólnie stosunek produkcyjnych do biurowych dawno nie jest uzasadniony Pytam więc Prezesie kogo zwolniono z biur na hali 70 Ile stworzono na tej samej hali fikcyjnych stanowisk dla przesuwanych kolesi Jak pana oszukują to niech się pan pofatyguje do nas a każdy zapytany na osobności pracownik powie kto przybył ale raczej już nikt nie zgadnie po co To są pewnie tajne misje Tak tajne że nie pozostawiają żadnych śladów działalności tych ludzi
do tego ponizej
2013-03-21 12:42:53
To zes ameryke odkryl.Nie szkoda Ci bylo czas na tego posta?

2013-03-21 12:16:49
Związki w PLP są marionetkami w rękach prezesa.Dbają tylko o własne stołki stołki

2013-03-21 12:11:15
xyz to podstawiony monciciel z zarządu.Im chodzi o to aby utrzymać obecny stan rzeczy,ponieważ im żyje się dostatnio.Najlepiej odpowiadał by im FEUDALIZM,niepisatym i niecztatym plebsem najlepiej się manipuluje.

2013-03-21 08:59:14
Przestańcie już pisać te pierdolety o zarobkach Nikt nie zapłaci wam więcej niż musi Bezrobocie rośnie i co raz więcej jest desperatów którzy przyjdą pracować za każde pieniądze i na każdych warunkach a jeśli chcecie dodatkowe pieniądze to wystarczy sprawę zwolnień grupowych zgłosić do inspekcji pracy lub sądu pracy Przecież nadal istnieją wasze stanowiska pracy i nadal pracują na nich ludzie przyjęci ze spółki
a
2013-03-21 01:41:56
W Belgii Ford wypłaci w przeliczeniu średnio po około 500tys złotych odpraw dla pracowników zamykanej fabryki.

Dziękujemy związkom zawodowym w Philipsie.

http://wyborcza.biz/biznes/1,100896,13600462,Ford_zaplaci_hojne_odprawy_w_Belgii__Srednio_po_187_5.html

2013-03-20 22:07:57
jeśli nie pracujesz w philipsie to wiesz że jest ciężko, tak? Więc musimy to zmnienić, by w tym kraju żyło się normalnie
XYZ
2013-03-20 21:01:53
Narzekacie na tego Philipsa,że tak mało zarabiacie, a jakoś Was wszystkich stać na kamputery i internet żeby wypisywać te wszystkie pierdoły!!! Poszukajcie sobie innej pracy jak Wam źle w PLP.
do brrrr
2013-03-20 17:04:08
to zalezy czy jest sie magazynierem czy pracownikiem produkcji...sa dwie stawki powiem tak magazynier 1l paliwa+bochenek chleba/H netto a brutto to 1l paliwa + batonik czekoladowy
do tego ponizej
2013-03-20 16:32:12
A moze tak cos wiecej?bo widze ze sie tylko wykrzyczales,a mnie interesuja fakty,mOze nei tylko mnie ale wiekszosc ludzi odwiedzajacych ta strone.Pozdrawiam.

2013-03-20 14:07:47
Koniec z umowami śmieciowymi i niewolniczym wynagrodzeniem w PLP!
brrrr
2013-03-20 14:04:24
chodzi mi konkretnie jaka jest stawka , bo muszę coś przeliczyć

2013-03-20 12:54:23
jeden litr paliwa lub 3 bochenki najtańszego chleba, zainteresowany stawką?
brrrr
2013-03-20 11:12:28
może mi ktoś powiedzieć jaka jest stawka godzinowa brutto w ranstadzie ?
jerzu
2013-03-20 07:03:18
po co wy takie bzdury teraz piszecie?chyba z braku zajęcia to zacznijcie łazić na nadgodziny bo teraz jest multum i woda sodowa przestanie uderzać do główki :)
do tego poniżej
2013-03-20 00:39:18
skończ gościu o tym niewolnictwie bo to już nudne weź się za pracę łap za mopa i jazda nie zapomnij wody zmienić!
do reszty
2013-03-19 16:50:28
więc prosze podnieść ręke w góre, ci którzy juz dzisiaj sie zastanawiają "jak przetrwać do pierwszego" no prosze, nie wstydzić sie,wysoko rączki,żebym widział...oo jacy dobrzy niewolnicy,dobrzy,wspaniali z was niewolnicy, więc jeszcze przykręcimy śrube, abyscie jedli wkońcu ten szczaw
do tego ponizej
2013-03-19 14:17:39
kolega tez widze po Oxfordzie "oprócz" przez ó

2013-03-18 19:53:17
żarty żartami, trzeba sie zabrać do zbudowania normalnego kraju, niewolnicy,zgadzacie się??

wszyscy chcemy zmian, opucz tej grupki patafianów która ma z nas zyski
do ponizej ponizej
2013-03-18 19:31:49
nie miske ryzu tylko szczawiu
do tego nizej
2013-03-18 18:53:23
a Ty gdzie "zasówałes" bo chyba nie w szkole

2013-03-18 18:46:37
tak sie liczą z niewolnikami. niewolnicy cicho siedzieć i zasówać za dziesieciu, nie macie prawa głsu, macie zasówać za miske ryżu.
jaaa
2013-03-18 17:55:47
czy to prawda że była tv w piątek w firmie i ich nie wpuścili
my bojcy sowietskoj armii
2013-03-18 15:56:54
Dobrze, że w kwietniu, bo w maju Hitler kaput.
orion 6
2013-03-18 15:48:27
W kwietniu jadę do Niemiec
do Randstad
2013-03-18 14:42:11
z pracy w spółce zadowolony,masakra lub raczej desperacja
do orion
2013-03-18 14:32:09
w obozie juz nie pracujesz, a gdzies indziej jakies zajecie juz znalazłeś?
do orion
2013-03-18 14:30:14
nie wierze
orion6
2013-03-18 14:28:20
Ty "zadowolony"daj sobie na mszę!Brak ci podstawowego poczucia godności.Przynajmniej nie okazuj tego.
orion 6
2013-03-18 14:20:14
Pracowałem w PLP. W końcu się wyzwoliłem się z tej otchłani wyzysku,nepotyzmu, nierównego traktowania i ciągłego wywierania presji.A wam ,którzy tam się ostaliśsie wydymani przez system paralitycy,zegnijcie bardziej karki,aby srogi bat zgniłego kapitalizmu wysmagał wasze poddańcze umysły.Wyżarte mózgi przeżuwane i trawione w ropiejącym trupim odorze kosmodemonicznego koncernu-ocknijcie się z letargu!

2013-03-18 13:21:30
w tym tygodniu ma i sie cieszy....gościu normalny jesteś? i co żeś nabył za ten tydzień pracy? wielkie g***no żeś kupił, pewnie poszłeś do kauflandu,lidla,tesco,czy gdzie wolisz i kupujesz najtańszy "chleb","warzywa i owoce",i tak dalej bo liczysz kady grosz,
do zadowolonego
2013-03-18 13:13:06
Ty zadowolony Debilków zawsze potrzeba A zwłaszcza takich jak ty którzy debilizm dziedziczą z POkolenia na POkolenie
do ponizej
2013-03-18 11:03:32
W tym tygodniu masz...a w nastepnym?
Możesz nie mieć lub mieć przerwę kilkudniowa..a jak to się ma do zasiłku dla bezrobotnych jak juz cie nie beda chcieli?Widzę kolego że lubujesz sie byc niewolnikiem PLP
a ja jestem zadowolony
2013-03-17 19:45:56
Mam co prawda umowe przez spolke przez Randsztad i musze ja co tydzien podpisywac ale jest praca i to wazne.Zapraszam do philipsa

2013-03-17 18:17:38
23.03.2013 warszawa

przekazujcie info na ten temat wszystkim znajomym.
Wszyscy w każdym mieście musimy sie zorganizować.
Pracy nie macie to po co w domu siedzeć,zorganizujcie akcje w Pile, im nas więcej tym lepiej

2013-03-16 19:30:02
Wiecie, kiedyś niewolnicy byli zakuci w łańcuchy.

Teraz świat sie zmienił i jesteśmy zakuci w niewidzialne łańcuchy "ekonomiczne", zabijać sie w pracy bo na twoje miejsce jest xxx innych.


W dzisiejszych czasach nikt niczego sie nie dorobi, jeśli już to garba...

Musimy wziaść się w garść i zrobić porządek na naszym podwórku.Od jutra.koniec kropka.

2013-03-16 19:25:00
jacy polacy, niewolnicy!!!haha

Na nic ich nie stać i mówią że deszcz pada, tacy ku%%a bogaci że sprzedaż detaliczna w grudniu SPADŁA o iles tam procent, ale za to w tym samym okresie sprzedaż wzrosła w sklepach wielkopowierzchniowych NIEMIECKICH!!!TAKICH JAK KAUFLAND
ALE POLACY TO KUPUJĄ< CO JEST DO CHOLERY Z WAMI??MACIE JAKIŚ SZACUNEK DLA RODZICÓW?? TO ZAPEWNIJCIE IM NORMALNE ŻYCIE!! ABY MOGLI TAK JAK NIEMCY PODRÓŻOWAĆ PO ŚWIECIE

2013-03-16 13:15:23
Gigant sie odezwał.
Hans
2013-03-16 09:22:00
Zal mi Was male polaczki
tomek
2013-03-16 07:48:59
Nie ma takiej lini jak hor 6000
do tego poniżej
2013-03-16 06:33:54
zabolało oj zabolało ... i tak wychodzi jak obserwujesz i donosisz że ten to tylko młotka używa a ty potrafisz wkrętak w lewej ręce trzymać żal mi ciebie marnujesz się w tym zakładzie.

2013-03-15 22:46:04
zm D HOR 6000

2013-03-15 22:42:11
Z jakiej zmiany ten andrzej i linii

2013-03-15 22:37:03
i znowu podjebali andrzeja z horów za alkochol po raz drugi czy wiadomo o co tu chodzi
do tego poniżej
2013-03-15 21:07:56
są też specjaliści co robią 20 lat i *** potrafią, całe życie się ślizgają, a jedyne narzedzie które znają to młotek
o specjalistach do kolegi co poruszył temat ich um
2013-03-15 20:15:54
są specjaliści i specjaliści którzy znają się na swojej pracy ,pierwsi to karierowicze co w 3-lata robią specjalistę i chodzą z głowami w chmurach ci drudzy to fachowcy co pracują po 20 lat i więcej ich zarobki wynikają nie tyle co z ich stanowiska co i z długoletniej pracy w tym zakładzie i tak ten młody specjalista lata co chwilę do kierownika i podpieprza tych starych doświadczonych pracowników aby na nich się wybić ,dobrze miotłą nie potrafi zamiatać a marzy o zarobku 3500,00 bo ci młodzi specjaliści ledwo 2000,00 mają i są bardzo aktywni w podpieprzaniu bo myślą że w ten sposób się zrównają z tymi starymi jak im kierownik pensje obetnie . To jest żałosne ale prawdziwe co się dzieje w tym zakładzie.

2013-03-15 19:02:26
nie oszukujmy się te 3 tysiące to powinien mieć każdy na starcie a nie po 20 latach.

Po prostu jesteśmy wszyscy ciotami które nie potrafą sie zebrać i zrobić porządku z naszym krajem. Jeździmy rozwalającymi się gratami po jakimś niemcu, zamiast soie normalnie pójśc do salonu, kupić nowe auto.(tak jak niemiec) PO DRUGIE!!! Proszę sobie porównać 2 strony ford.pl i ford.uk,it,de,es.fr. ile tam trzeba pracować na auto a ile u nas? 2 razy dłużej.
PO TRZECIE! Młodzi powinniście sie wstydzić,można o was powiedzieć niewolnicy jak sobie pozwalacie harowac godzine za litr paliwa. WIĘC DUPY DO GÓRY I DO ROBOTY, ODBUDOWAĆ TEN KRAJ!! A NIE ZA 1000 zł
HAROWAĆ DLA HOLENDERSKIEGO PANA

2013-03-15 18:45:57
Skąd wy bierzecie te bzdety o płacach liderów i specjalistów
Specjalista wynagradzany jest za wiedzę którą zdobywał przez lata i czesto gdyby nie oni to zamiast napraw i regulacji wymienialibyscie po pół maszyny bo nie umielibyscie znaleźć przyczyny Dlatego 3-4 tyś które zarabiają to jest nic do zysków które przynoszą
do bolo
2013-03-15 17:40:16
a tego to nikt nie wie.Na horach sie ruszylo wiec tam pewnie juz nie a gdzie indziej ciul wie
bolo
2013-03-15 12:15:11
Czy będą jeszcze dawać wypowiedzenia do końca marca w ramach zwolnień grupowych ? Coś wiecie na ten temat?
x
2013-03-14 21:55:39
stawki powyżej 3000 zł mają bardzo często spec. nast na wielu zakładach a liderzy 3500 zł tylko nie wiem za co chyba za palenie głupa bo większość z nich nie robi kompletnie nic.

jestem ciekawy skąd wzieli ludzi na hory żeby jechać w cztero-brygadówce?

2013-03-14 21:32:32
powiedzcie jakie trudności napotkaliscie podczas szukania nowego zajęcia
zwolniony:-)
2013-03-14 19:56:00
Ja też i z początku było mi żal ale tego że poświęciłem tyle zdrowia dla tego miernego zakładu.
Onomatopeja
2013-03-13 22:45:38
Trzeba bylo sie zglosic.Ja tak zrobilem i nie zaluje.
kędzior
2013-03-13 21:45:48
A ja chciałbym dostać teraz wypowiedzenie i zgarnąć tą kasę- tzn odprawę i należne wynagrodzenie. Jak to zrobić?? Dlaczego nie pytają, czy są chętni, tylko zwalniają tych, którzy nie chcą dostać wypowiedzenia?
do postu poniżej
2013-03-13 21:18:39
Kogo masz na myśli?
do anonima
2013-03-13 19:42:04
Byl liderem juz nie jest liderem..a stawka pozostala po liderze...

2013-03-13 19:36:25
bo sobie na to pozwalają, nie mają szacunku do siebie, pozwalaja sobie na bycie niewolnikami, wiec co zrobić. Co to za szacunek, że jeździmy jako polacy jakimiś 10 letnimi autami z innych krajów?
My jesteśmy jacyś gorsi od naszych rówieśników niemców, holendrów i tak dalej? Oni mogą sobie za godzine pracy kupić więcej niż my? Więc ktoś z nami polakami ma się liczyć?

2013-03-13 19:14:02
Panie Tadeuszu pan myli pojęcia nikt z produkcji nie zarabia 3000tys.chyba ze brutto proponuje pan zabrać tym ludzia 300zł.wiec po odciągnięciu zostaje ok 2100 do wypłaty pana z daniem to są duze pieniazki :(zeby utrzymac rodzinę nie liczy sie dla pana staż pracy a niby dlaczego ci starsi ludzie mają być pokrzywdzeni zakład nie jest wkrytycznej sytuacji na koniec roku zawsze ma zyski wiec dlaczego starsi ludzie co poświecili dla zakładu całe swoje zycie mają być traktowani jak nie potrzebni intruzi w tym zakładzie i po co komu zaglądac w kieszeń każdy zasłużył na taką stawkę jaką ma pozdrawiam
Tadeusz
2013-03-13 14:39:10
Osobiscie uważam ze jesli mieliby zmniejszac pensje kiedykolwiek to:

do 2100 - nie ruszaja nic

2100-2500zl - 100 zlotych

2600-3000zl - 300 zl

powyzej 3100 - 400 zlotych

Nieobrazcie sie ale wielu ludzi zarabia ponad 3000.Owszem nie sa to duze pieniadza jak na Europe ale jak na Piłe tak.Gdyby takiemu ze stawka 3600 zabrali 500 zl i zjechali do 3100 to az tak mocno by tego nie odczul.Staz to nie wszystko.Dlaczego miedzy ludzmi na produkcji maja byc az takie roznice? jeden zarabia 3800 a drugi 1500.Za te 3800 mozna oplacic 2 osoby
Zwolniony
2013-03-12 22:24:32
Istny horror!
zero docenienia pracownika! Człowiek sie stara ,wszystko zeby było dobrze a oni chodza i sprawdzaja kurze. Brak słów poprostu.
Jakbyto było najważniejsze. W Holenderskim Philipsie jest inaczej. Kilkia lat temu byłem.Tam pracodawca dba o swojego pracownika, oczywiście trzeba ciezko pracować ale bardzo dobrze zapłacą, jest miła atmosfera.A tutaj kazdy sie boi zeby nie zwolnili. Najlepsze jest to zezwolnia ale pozniej moga zatrudnic przez spółke! Albo druga rzecz zmniejszaja pensje kto w tych czasach sie zgodzi na to.Kazdy ma rodzine na utrzymaniu.. Oni darza do zamkniecia firmy. I wtedy bedzie jeszcze wieksze bezrobocie. Z Hal zwalniaja a w biurach podwyżki sobie daja i nikogo nie zwalniaja. A wracajac do Randstad tzn spółki to ludzie sami sie na to godzą. Bo jakby ludzie odmawiali to by raz dwa juz by jA zamkneli, a Philips by myślał inaczej.
Ludziom którzy tam pracuja trzymajcie sie ciepło.

2013-03-12 21:16:50
Może co bardziej rozgarnięci powinni powalczyć o swoje prawa przed sądem pracy Przecież po tych grupowych nadal pracuje tyle samo ludzi co i przed zwolnieniami Z tą różnicą że więcej jest że spółki Poza tym gdzie jest równe traktowanie gdy jedni muszą pracować na wypowiedzeniu a inni nie Może warto zapytać kadrowców dlaczego łamią regulamin pracowniczy bo do związków w tej sprawie jak w każdej innej nie ma co chodzić
zwolniona
2013-03-12 17:37:06
Ten post niżej to mój,przeczytalam go na asta24..jak chcą o nas zadbać:) ciekawe tylko kto na tym kase zbije..Oczywiście interesują nas zarobki w Samsungu:)

2013-03-12 17:29:55
Na ratunek zwolnionym z Philipsa. Dzięki Inwest-Parkowi 100 osób może znaleźć zatrudnienie w Samsungu we Wronkach.

Spółka Inwest-Park jest w trakcie organizacji transportu dla osób chętnych podjąć zatrudnienie w Samsungu we Wronkach. Jak podkreśla Joanna Banach ? prezes Spółki, rekrutacja dotyczy głównie pracowników produkcyjnych, choć przyjmowane są również podania o pracę (CV) od logistyków, kontrolerów jakości, etc. Wszystko po to żeby zapewnić płynny proces zmiany pracy dla osób, które nie zawsze wiedzą jak poruszać się w gąszczu procedur. Bezrobocie jest coraz bardziej destrukcyjne dla pracowników. Nie tylko łatwo w nie wpaść, ale coraz trudniej się z niego wygrzebać. Po pewnym czasie do gry wkracza psychologia. Po długich bezskutecznych próbach znalezienia zatrudnienia, bezrobotny często traci wiarę w możliwość powrotu na rynek pracy i popada w bierność zawodową. Wszystkim zdeterminowanym podjąć zatrudnienie chcemy pomóc ? deklaruje prezes Spółki.
zwolniony:)
2013-03-12 15:44:24
Może sami założymy takie związki?
zwolniony:)
2013-03-12 15:43:24
Ja też sam podjąłem decyzję o zwolnieniu, dzisiaj już pracuję na swoim. Brakuje mi tylko tego żeby w PLP były PRAWDZIWE ZWIĄZKI ZAWODOWE.
Pastylka
2013-03-12 11:53:52
Ja tak samo jak kolega niżej sie sam zwolniłem

Dlaczego :

-jak sie zatrudniałem kilka lat temu na moim stanowisku robiły 4 osoby pozniej zostałem sam
a wiec praca przynajmniej za 1,5 jak nie za 2 osoby a płaca za jedna
-denerwujace porzadki podczas wizyt.Nie mogłem pilnowac procesu tylko musiałem jechać na mokro
-Co kilka miesiecy informacje ze "znów beda zwalniac"
-Coraz gorszy stan techniczny maszyn wynikajacy z oszczednosci i coraz mniejsze liczby mechanikow a to sie rownało problemom z procesem.
-tzw Podpierdalacze

trzeba jednak wspomniec tez o plusach tej firmy

- wyplata na czas
-ludzie (jednak sa tam i bardzo wporzadku ludzie nawet liderz czy inzynierzy)
Były Pracownik
2013-03-11 22:48:09
Witam...Ja sam sie zwoliniłem i nie załuje. Współczuje WAM naprawde. Tam panuje istny horror. Kazdy tylko patrzy aby na niego nie padło aby nie wyleciał.Ludzie mówie Wam szukajcie sobie pracy bo oni chca zrobic aby jedna osoba pracowała za trzech istny koszmar.

2013-03-11 20:27:24
jak ktoś nie słyszał to zapraszam
https://www.facebook.com/odwolac.tuska
wiedźcie że są ludzie którzy chcą normalnego kraju.
Wszyscy musimy się zjednoczyć i pomóc innym otworzyć oczy i zmobilizować naszych rodaków do walki o naszą ojczyzne.
głosowanie na PO,PIS...nic nie da, to tacy sami goście którzy tylko o woje interesy dbają, precz z takimi ludźmi!!!!
Mefito De Siera
2013-03-11 19:19:26
heheh szczaw można tez i śliwki mogą być suszone

2013-03-11 18:53:17
niech sam se żre. Przynieśmy mu na deptak do jego biura.

2013-03-11 18:35:36
Towarzysz Szejnfeld z PO,nakazał wszystkich zwolnić w Philipsie,z rodzin wielodzietnych aby szły na nasyp kolejowy jeść szczaw.
kłamiesz czlowieku
2013-03-11 17:45:28
"Do końca marca potrwa proces zwolnień grupowych w Philipsie, pracę ma stracić ponad dwieście osób. Nic dziwnego, że atmosfera wśród pracowników jest bardzo ponura. - Nasza kadra zarządzająca, łącznie z liderami, zaczęła straszyć, że każdy może się znaleźć na liście zwalnianych - mówi były pracownik Philipsa z 10-letnim stażem, który poprosił o anonimowość. - W tym momencie nikt nawet nie śmiał iść na zwolnienie chorobowe. Ludzie mieli po 38, 39 stopni gorączki, ale i tak przychodzili do pracy."


znam kilka osob ktore sobie z tego nic nie robilo i poszlo na chorobowe
x
2013-03-11 15:54:37
Przeczytałem na asta24.pl wypowiedz związków zawodowych z philipsa panie Czesławie liczba zwolnionych zmniejszyła się tylko dlatego że ludzie godzili się na zmianę warunków pracy i płacy
philipsiak
2013-03-11 10:44:00
wiecie morze czy w tym roku ludzie bendom podlegać jeszcze zwolnieniom?
babci dowód
2013-03-10 23:22:14
Czytając wasze posty jedno tylko przychodzi do głowy Jesteście straconym pokoleniem bo wystarczył jeden oszołom który przekonał was że wystarczy przed wyborami zabrać babci dowód żeby zrobić z was smierdzących strachem niewolników Może to dla was smutna prawda ale prawda że nic już w życiu nie osiągnięcie
do bulu
2013-03-10 21:48:10
Mefito De Siera
2013-03-10 10:33:12
Wiesz gościu żem skończył.I wiem jak się pisze dwóch ... to wynik szybkiego pisania przy piwku .

Jak się umie, bo się naumiało, to i przy piwku daje się radę bez błędu, a jak kto jest wykształciuchem pierwszego pokolenia, to przy piwku się sadzi byki.

2013-03-10 18:30:00
jesteście polakami czy niewolnikami??
Mefito De Siera
2013-03-10 10:33:12
Wiesz gościu żem skończył.I wiem jak się pisze dwóch ... to wynik szybkiego pisania przy piwku .
niewolnicy
2013-03-09 22:57:15
Ja nic nie robie,ide w poniedzialek pojezdzic na mopie,wykuc regulki z leana i z checia podpisze obnizke pensji

2013-03-09 22:38:17
więc co robimy, niewolnicy?
do Mefisto De Siera
2013-03-09 21:31:21
Koles czy ty choc podstawowke skonczyles ??? dwoch przez ó się pisze. Moze wez juz nic wiecej nie pisz!!!!
Mefisto De Siera
2013-03-09 19:26:06
ostatnie dwa posty mówia całą prawde o naszych tzw.zwiazkach i nalezy zadac pytanie czemu firmy z zachodu uciekaja do takich dzikich krajów jak Polska z dwuch powodów tania siła robocza niemal niewolnicza oraz niereale zwiazki zawodowe w USA związki zawodowe bronia pracownikow tych co naleza do zwiazkow i tych nie zzeszonych i tak taka firma liczy sie z glosem zwiazkow zawodowych najprosciej powiem boja sie ich...gdyby w USA taki Philips zrobił taki numer jak tutaj to w ciagu dnia mialby dylemat z brakiem pracowikow.
emerytowany związkowiec
2013-03-09 17:02:32
Fakty są takie,że Wałęsa tw.Bolek,rozbił i zniszczył cały zawiązek Solidarność,na polecenie bandyckich komunistycznych służb SB.Dziś mamy kilkaset związków,które są strukturami martwymi.Wielu krajach demokratycznych jak w USA,w Niemczech czy w Anglii są tylko dwa ugrupowania związkowe,lewackie i prawicowe.Tam to się z tymi związkami liczy się państwo i pracodawcy,którzy nie podskoczą do związkowców,bojąc się reakcji generalnego strajku.
Efekty są tam znane,wszystkie decyzje pracodawcy muszą uzgadniać ze związkami.Nie to jak w państwie totalitarnym,do którego należy Polska,robią z pracowników jak niewolników.
Tylko jest jedno wyjście,jeśli się robi źle,to wszyscy związkowcy,przystępują do strajku generalnego czy wychodzą na ulice na demonstrację.
A jak jest w Polsce to każdy widzi,część przystępuje do strajku czy do demonstracji na ulicach a większość to tchórze,nawyki z PRL siedzą cicho
Tam na zachodzie taki,który by nie przystąpił do strajku czy w demonstracji,jest usuwany ze związku i wyrzucany z pracy.Bo tam każde zwolnienie pracownika musi być,za zgodą związków.
Ale jeśli w Polsce jest kilkaset związków,to mamy takie efekty.jeden mówi przez drugiego a to nie nasza sprawa,to jest inny związek.
Mamy dziś te efekty,zesrała się bieda i płacze i nie żałuję tych ludzi.Tylko w jedności i Solidarności jest siła.
wkur...ny
2013-03-09 16:21:55
....W latach 80-tych pracowałem w Gdyni w stoczni-tak sie złożyło ,że miałem to szczęście że w tym czasie był STRAJK ! Ludzie! to był strajk....związki zawodowe to wtedy były ZWIĄZKI ZAWODOWE ,,SOLIDARNOŚĆ ,, ludzie oddali by za nie życie- ja też- bo wiedziałem za co walczymy.....Dzisiaj podobno mamy DEMOKRACJĘ - ale to podobno....nie ,teraz jest to co było w wieku 19-tym =KAPITALIZM !!!!! Wyzysk człowieka przez człowieka a tym wyzyskiwaczem jest ten który siedzi przy KORYCIE (rząd )i pracodawca ! Oni mają kasę my mamy ochłapy ....Teraz niech zaden związkowiec z ,,Solidarności ,, nie mówi mi ,że on walczy o prawa pracownika ( tym bardziej związkowcy w Philipsie - to nie są ludzie za którymi pracownicy poszli by w ogień - Oni są pionkami w kieszeni prezesa , i czas wielki by ich pogonić ,bo za składki pracowników chleją w GROMADZIE -sam to słyszałem i widziałem ....Ludzie pomyślcie czy warto na tych darmozjadów łożyć skoro ONI i tak na Was się wypchną...
parol
2013-03-09 15:25:18
W UE ,,Anglii,,dużo Polaków złożyło wnioski o obywatelstwo tego kraju czy nasze związki są w stanie wytłumaczyć to zjawisko?
Prezesooo
2013-03-09 15:19:53
Taa...zrobia pikiete albo strajk.Potulnie pójda do pracy umyc podloge i jeszcze zgodza sie na obnizke pensji o 200-300 zlotych.
Jarek z Chodzieży
2013-03-09 14:22:02
ludzie - ja wam proponuję zróbcie jakiśprotest czy pikietę przed firmą, zaprości emedia, zwrócicie uwagęspołeczeństwa a zarząd waszej firmy zacznie się z wami liczyć\
na forach internetowych to sobie możecie tylko ponarzekać a od tego nic się nie zmieni
Prezesooo
2013-03-09 12:33:48
na linie beduinowac i na mopa.Tylko to umiecie
Prezesooo
2013-03-09 12:33:04
idzcie skamlec do prawnikow o przywrocenie do pracy bo gdzie indziej sie nie nadajecie
do "zwiazkowca" tak zwanego
2013-03-09 12:14:48
wiesz co? nie rozmieszaj mnie na weekend.Z was takie zwiazki pracownicze co stoja w obronir pracowników jak z koziego mlreka g..o raczej jestescie zwiazkami pracodawcow.
Figo fago
2013-03-09 11:51:56
Co zwiazkowcu prawda zabolała lezysz do góry z jajkiem i w tylku masz czlonkow związku,wiec zamiast się wylegiwać to weź się do roboty do czego jest związek powolany,a nie liż tylka pracodawcom,no ale jak bym bronil praw pracowniczych to kasiora by uciekla,i oto wam związkowcom chodzi,kasa,kasa i nic więcej.
do Fogo Fago
2013-03-09 11:19:46
a ty gdzie mieszkasz w Polsce czy na zachodzie? Jak tak dobrze na zachodzenie to droga wolna
Figo fago
2013-03-09 11:10:29
Do związkowca lepiej weź na nos okulary i zobacz jak dzialaja związki na zachodzie,wtedy może cos z tego zrozumiesz,bo unas to kadra zwiazkowa to sa dupo lizy zarówno w stosunku do rzadzacych jak i pracodawców.
zwiazkowiec
2013-03-09 10:56:24
Solidarnosc to najlepsza opcja w tej firmie. Zeby nie ten zwiazek juz dawno byscie byli na zielonej trawce.
do "zwiazkowca" tak zwanego
2013-03-08 23:38:57
na każdym szczeblu buhahahahaha kon sie usmieje
takie bajeczki gadaj dziciakom moze uwierza jestescie nietykalni dobrze opłacalni pod warunkiem byscie nie hałasowali zbytnio zwiazki zakładowe czyli nie jestescie Solidarność?Co do wyjazdu, jak bede chcial to wyjade z tego dzikego kraju i zaden taki zwiazkowiec nie bedzie mi dyrygowal co mam robic.Idz czlowieku do lekarza na głowę o ile nie jest juz za pozno.
do związkowiec
2013-03-08 21:39:02
hej pajacu śmiesz zabierac głos, łańcusz na pape i do budy jest demokracja nie będziesz mi muwił co mam robić i gdzie mam pracować sam wyjedż sobie do Etiopi cieciu

2013-03-08 20:26:24
to jest mój kraj i tutaj chce normalnie żyć.

ty pajacu smiesz nas wyganiać do holandii??
zwolniony2
2013-03-08 20:14:31
kiedy cie zwolnili bo ja dostałem wypowiedzenie ostatniego sierpnia.
zwiazkowiec
2013-03-08 20:06:39
jak się nie podoba to wyjedzcie za granice tam może nie bedziecie narzekać na związki zakładowe,my bronimy waszych praw na kaqżdym szczeblu..

2013-03-08 20:00:58
z marszu zmieńmy cały kraj.
Puki jeszcze nie wszystko stracone.
zwolniony 1
2013-03-08 19:50:08
Czy ktoś ma namiary na kancelarie prawną która by się podjęła tematu zwolnień?
zwolniony 1
2013-03-08 19:25:26
Czy ktoś złożył pozew do sądu pracy o niewłaściwe zwolnienie (pod przymusem albo podpisujesz za porozumieniem albo cię i tak zwolnimy)wpisujcie sie proszę w kupie siła i śmierdzi hehe. brońmy się, nic do stracenia.
:-)
2013-03-08 19:20:06
Nie o Panu Jacku
Jesli mówisz
2013-03-08 18:59:06
o panu Jacku to nie wiem czego sie czepiasz.A z tym dreczeniem to niezle pojechales.
:)
2013-03-08 17:42:04
Piszecie o KIEROWNIKACH ale tak naprawdę trzeba powiedzieć też o naszych kochanych inżynierach.Na świetlówkach jest jedna taka gwiazdeczka, perełka tego zakładu Pan K który całkowicie nie nadaje się na żadne stanowisko w tym zakładzie. Jego praca polega na ciągłym dręczeniu pracowników i kręceniu na maszynach, jak coś namiesza szybko ucieka z linii.

2013-03-08 13:45:33
polak- niewolnik we własnym kraju,niewolnik za granicą. jak sobie 20-30 latkowie na to pozwalają to co robić. Czekają na co? Aż emeryci naprawią ten kraj? Młodzi, powinniście się wstydzić, nie zapewniacie żadnej przyszłości sobie, rodzinie,krajowi. Swiete slowa a na forum tylko placza jacy oni biedni!!!!!!!!!!!!!!1

2013-03-08 12:45:03
Niestety w przypadku niektórych kierowników władza to bardzo przykra i nieuleczalna choroba Piszę KIEROWNIKÓW bo to nie jest jednoznaczne z byciem człowiekiem Każdy rozumie że trzeba szukać oszczędności i stawiać wysoko poprzeczkę ale nasze kierownictwo nie robi nic - zupełnie nic żeby szukać innych rozwiązań poza wyniszczaniem ludzi ciężką pracą Ludzie to nie bydło panie KIEROWNIKU które trzeba wyeksploatować i oddać na rzeź
zibi
2013-03-08 12:21:24
Brak szacunku kierownika do pracowników jest bardzo widoczne na świetlówkach jak kierownik mógł dopuścić do obniżenia płac długoletnim pracownikom,a po drugie z tej tablicy oszczędnosci wyjdzie że na świetlówce zaoszczędzilśmy 120 procent,wyprodukujemy za darmo i w ramach oszczędności dorzucimy z pensji pracownika 20 procent PANIE ADAMIE trzeba zacząć leczenie bo władza to przykra choroba...
do "związkowca"
2013-03-08 11:33:36
kolego Ty się już lepiej wcale nie odzywaj bo twoje 5 minut już dawno minęło
Mefisto De Siera
2013-03-08 11:30:02
ej zwiazkwiec co prawda w oczy zabolała?Oto cały tzw. zwiazek zamiast pomagac wysyła ludzi na emigracjie....przyjdzie kryska i na matyska...
do "związkowca"
2013-03-08 11:28:14
alez jestes maaadry jak rzond...sam s..laj do Holandi tulipany z..niać....

2013-03-08 11:05:30
polak- niewolnik we własnym kraju,niewolnik za granicą. jak sobie 20-30 latkowie na to pozwalają to co robić. Czekają na co? Aż emeryci naprawią ten kraj? Młodzi, powinniście się wstydzić, nie zapewniacie żadnej przyszłości sobie, rodzinie,krajowi.
do związkowca 2
2013-03-08 11:03:51
jak taki mądry jesteś to twój post ukaże się w każdej gablocie na terenie PHILIPSa to co napisałeś wówczas zobaczymy jakie to są związki ?
warning
2013-03-08 10:26:22
The Dutchman soon intends to close bets in Poland.
zwiazkowiec
2013-03-08 07:35:41
Nie podoba się to won zbierac ogorki w Holandii
do tzw zwiazkowca
2013-03-08 00:24:55
SOLIDARNOSCI JUŻ NIE MA!!!A TO CO TERAZ SMIE SIE NAZWYAC SOLIDARNOŚĆ TO TYLKO OBŁUDA!LUDZIE WAM ZAUFALI WYBRALI I PLACILI A WY CO???ZABAWY PODWYZKI PREMIE!!!!JA DLA TAKIEGO ZWIAZKU MÓWIE NIE! I TEZ UWAZAM JAK POPRZEDNIK, NALEŻY REAKTYWOWAĆ SOLIDARNOSC;'80!!!
do "zwiazkowca" tak zwanego
2013-03-08 00:19:23
Jakie to zwiazki które siedzą na garnuszku pracodawcy i sa oplacani by cicho siedzieli?
Czy jakiś związkowiec został ostatnio zwolniony z pracy?!!
To prawda ludzie wam zaufali placili skladki po co ? A po to byscie sie bawili SOLIDARNOSCI prawdziwej już NIEMA! To co teraz niby jest solidarnosc to tylko fatamorgana obłuda!Zapchajdziura! Powinna sie reaktywowac Solidarnosć'80 albo Solidarnosć Walcząca!Wasz czas sie powoli juz kończy!
wkur....y
2013-03-07 22:04:52
..I tak nic się nie zrobi.Philips robi co chce ,dzisiaj zwolni pracownika a jutro na to samo miejsce przyjmie z Ranstadu za mniejsze pieniądze....Jak na razie to pracownicy Philipsa zaskoczyli włodarzy tej firmy - chcieli zwolnić odpowiednią pulę pracowników , a tu się okazało ,że to sami pracownicy wykazali chęc do zwolnienia - już teraz nie ma kto pracować bo Philips pozbył się wykwalifikowanych pracowników - ci z Ransztadu to ,, zapchaj dziury ,, i ciężko się z nimi pracuje a linie już teraz nie wyrabiają normy dziennej.
do "związkowiec"
2013-03-07 20:37:44
Co zrobiliśmy ??? Po pierwsze zaufaliśmy po drugie wybraliśmy was żebyście dbali o godność pracujących tu ludzi i po trzecie dajemy pieniądze za które rosną wasze brzuchy A teraz zapytam co wy zrobiliście żeby dalej obdarzać was zaufaniem
odpowiedż dla związkowca
2013-03-07 19:45:17
słuchaj tatuśku nie chwal tych związków bo widze że jesteś ich reprezentantem tylko umiecie naciągać ludzi aby płacili wam na wasze wyprawy i zabawy związkowe,w kraju bieda a wy postępujecie jak by nic się nie działo w zakładzie.Tylko premie i nagrody wam dać abyście mogli balować i niszczyć to co wypracowaliśmy przez te lata.Tak jak wszyscy mówią że te związki pogonić do lasu zbudować szałasy i wtedy by może pomogło...naraska
kasa
2013-03-07 16:51:43
no
do kasa
2013-03-07 16:23:26
masz kwotę łącznie z wypłatą
kasa
2013-03-07 16:13:25
nie wiem jak z wyplatami ale ja juz mam na koncie odprawy i odszkodowanie za skrocony okres wypowiedzenia itp
do związkowiec
2013-03-07 14:35:48
nie podobało mi się i sam powiedziałem żeby podciągnęli mnie pod zwolnienia grupowe, a ty dalej będziesz wiernym pieskiem pana prezesa:)
zwiazkowiec
2013-03-07 14:23:03
Krytykujecie zwiazki a co Wy zrobiliście - potraficie tylko jęczeć i narzekać - czy Was ktoś zmusza żeby pracować w Philips? nie podoba się to do widzenia.
bukłak
2013-03-07 12:51:45
nie we wszystkich bankach dziś
wyplata
2013-03-07 12:47:00
chyba dzis
bukłak
2013-03-07 12:40:10
wypłata w piątek na Dzień Kobiet :)
bukłak
2013-03-07 12:38:28
a od kwietnia vtl na 4 zmiany i najnowsza wiadomość: ta linia nie idzie już na 70-kę
zwolniony 1
2013-03-07 12:38:11
podajcie namiar na ta kancelarię
a tam sie sprzeczacie
2013-03-07 12:36:33
w Philipsie kupa roboty,Hory wracaja na 4 zmiany

Lepiej powiedzcie kiedy bedzi ewyplata????
do znawca
2013-03-07 12:29:46
dlatego mogli by takie wprowadzic wlasnie dla tych najwiecej zarabiajacych a dla tych mniej zostawic.
do znawca
2013-03-07 12:28:57
akurat stawki za nadgodziny mogli by zmniejszyc ale pod warunkiem ze nie ma przymusowych nadgodzin.Ktos chce dorobic ok ale nie tak jak obecnie np w Philipsie przychodzi dziadek z 20 letnim stazem na 12h i wynosi 600 zl
Znawca
2013-03-07 12:03:13
Związkowcy krytykują planowane przez rząd zmiany w Kodeksie pracy. W ich rezultacie ?będziemy pracować przez 26 tygodni z rzędu, po 12 godzin na dobę!? ? przestrzegają.

Jak informuje portal Money.pl, wśród propozycji zmian w ustawie znalazło się m.in. wydłużenie okresu rozliczeniowego czasu pracy do 12 miesięcy, co oznacza, że przedsiębiorcy będą mogli dużo później niż dotychczas oddać pracownikom dni wolne w zamian za przepracowane nadgodziny albo pracę w weekendy i święta. Projekt przewiduje ponadto zmianę definicji doby pracowniczej, ułatwienia we wprowadzaniu przerywanego czasu pracy, wydłużenie niepłatnej przerwy w pracy oraz obniżenie stawek za pracę ponadwymiarową (za pracę w nocy, niedzielę lub święto zatrudniony otrzyma dodatkowo 80 proc., a nie 100 proc. wynagrodzenia, a za nadgodziny w pozostałe dni ? dodatek w wysokości 30 proc. zamiast 50 proc. płacy).

? Ten projekt jest skandaliczny i całkowicie nie do przyjęcia ? ocenia Piotr Duda, przewodniczący NSZZ ?Solidarność?. ? Nie doszliśmy do porozumienia na Komisji Trójstronnej i będziemy w tej sprawie nadal protestować ? zapowiada. Przekonuje, że proponowane przez rząd zmiany w prawie są sprzeczne z unijną dyrektywą dotyczącą czasu pracy. Podkreśla, że już przy czteromiesięcznym okresie rozliczeniowym dochodzi do licznych nadużyć. ? Jeżeli te zmiany wejdą w życie, staniemy się pracownikami na żądanie? ? oburza się Duda. ? Obliczyliśmy, że w skrajnych przypadkach zgodna z prawem będzie praca 26 tygodni dzień w dzień, po 12 godzin na dobę.

Wśród planowanych przez resort pracy zmian pojawił się też pomysł korzystny dla pracowników. O dopłaty z budżetu państwa do funduszu płac będą mogły się ubiegać firmy, które udokumentują swoją trudną sytuację finansową i konieczność zwolnień. Publiczne środki miałyby pomóc w utrzymaniu miejsc pracy, pod warunkiem ich rzeczywistego zachowania. ? Trwają dyskusje nad wysokością dopłat, ale nie mogę jeszcze podać żadnych kwot. Dotacje byłyby przeliczane na jednego pracownika i zależne od okresu utrzymania miejsc pracy przez pracodawcę ? mówi poseł Adam Szejnfeld, który kieruje sejmową komisją nadzwyczajną rozpatrującą projekty tzw. ustaw deregulacyjnych.

Minister pracy Władysław Kosiniak-Kamysz wspominał w mediach o kwocie 400 mln zł. Przeznaczenie tych środków na utrzymanie miejsc pracy ma być dla państwa bardziej korzystne niż finansowanie zasiłków dla rosnącej rzeszy bezrobotnych. W tej chwili bez pracy jest już ponad 14 proc. Polaków, czyli aż 2,3 mln osób. Z dopłat mogłoby skorzystać nawet 15 proc. działających w Polsce przedsiębiorstw. Jak wynika z danych firmy Manpower, która regularnie bada perspektywy zatrudnienia w kraju, właśnie taki odsetek pracodawców planuje zwolnienia w I kwartale 2013 r. Łącznie pracę stracić może nawet 300 tys. osób.
Znawca
2013-03-07 11:34:06
Mało?T omałopowidziane,nic nie zrobili dla pracowników ale za to duzo dla pracodawcy ciekawe jak sie odniosa do nowego pomyslu POsłów na temat zmniejszenia stawek za nadgodziny o 20%...co nie długo nastapi nie bedzie 100 tek a 80 tki nie bedzie 50 tek a 30 tki
Mefisto De Siera
2013-03-07 11:31:32
Oczywiście obronili swoje stołeczki Rozumiem zwiazkowca kiedys czlonkowie PZPR tez zazarcie bronili swoich...dlatego uwazam ze te zwiazki tzw.pracownicze powinny sie nazywac Zwiazki Pracodawcy.
jerzu
2013-03-07 10:18:52
Mefisto,nie wybronili swoich tylko SWOJE dupy, nie długo ludzie od nich odejdą i przez to stracą tak cenne dla nich stołki.
do związkowiec S
2013-03-07 10:14:46
No i twój post bardzo dużo mówi o związkach zawodowych S , jak to ładnie nazwałeś. A związek zawodowy nie jest przypadkiem od bronienia wszystkich pracowników niezależnie od przynależności? Ale oczywiście Wy wybroniliście WIĘKSZOŚĆ swoich, to i tak moim zdaniem mało zrobiliście.
Mefisto De Siera
2013-03-07 10:11:46
Masz racjię na szczescie nie jestem "członkiem" tzw. zwiazków zawodowych "pracodawców" Solidarność.
Bliżej mi do Solidarności'80 Pana Gwiazdy
Mefisto De Siera
2013-03-07 10:09:54
hahahahahaha wybroniliście.....swoich czyli inni moga isc na szczaw!!Solidarność 80 broniła wszystkich pracowników a nie tylko swoich!I smiecie sie nazywac Solidarność!!!!!
zwolniony
2013-03-07 10:04:58
jak możesz to podaj namiar tej kancelarii
haaaa
2013-03-07 09:59:26
wybroniliśmy-nie bądź śmieszny
Związkowiec "S"
2013-03-07 09:46:26
Te Mefisto Solidarność jest od bronienia swoich członków zgaduje że nim nie jesteś bo my swoich w większości wybroniliśmy

2013-03-06 23:01:10
Odnośnie przywracania do pracy to po pierwsze nie cofa się nakazem zwolnień grupowych Ale wygrywając sprawę przed sądem pracy sąd uznaje zwolnienie konkretnej osoby za niezgodne z prawem i nakazuje przywrócenie na poprzednich warunkach Kasy nie trzeba zwracać a dodatkowo philips musi wypłacić pensje za cały ten czas gdy byłeś bez pracy Do tego odszkodowanie i inne koszty W tym przypadku gdy jednocześnie że zwolnieniem zatrudniał ludzi ze spółki jest to jednoznaczne ze złamaniem prawa pracy więc praktycznie każdy zamieniony na pracownika że spółki ma sprawę wygraną Przyjmujemy wnioski do prowadzenia spraw w zespole adwokackim
zwolniony
2013-03-06 15:37:40
czy w tym tygodniu dostane wszystkie pieniadze?

mam na mysli odprawe i 3 miesieczne odszkodowanie i te kase za zwolnienie grupowe?
walczymy
2013-03-06 12:53:07
Pisalem pare postow nizej ze trzeba czytac prawo przy zwolnieniach grupowych,Zatrudniajac najpierw przyjmuje sie pracownikow zwolnionych''
do nowy
2013-03-06 12:44:20
po co siejesz ploty nie bedzie zadnego cofniecia zwolnien grupowych.Z philipsem nie wygracie niby ze co nie moga nikogo zwolnic nagle? jestescie przyspawani do tych stolkow do konca zycia? nie macie zadnej godnosci ludzie byle tyrac za 1500 w marnym fylypsie."Boże niech mnie przywroca do pracy " to jak blaganie o jalmuzne.Niby jak wygrasz z fylypsem skoro on Ci udownodni ze na Twoim stanowisku wystarczy 1 osoba a skoro Cie zwolnili to znaczy ze nie byles nastawiaczem nie miales swojej maszyny.Nastawiaczy ktorzy mieli swoje maszyny nie ruszali.Zwolnili Cie? byles niepotrzebny proste.
Kazimierz
2013-03-06 12:27:02
A czy jesli beda cofac te zwolnienia a ktos nie ma ochoty tam wracac to bedzie musial itp? oczywiscie oddajac pieniadze?
Mefisto De Siera
2013-03-06 11:44:44
sory mialo byc dwa wyjscia isc w zaparte i uczestniczyc w rozprawach albo przywrocic ludzi do pracy
Mefisto De Siera
2013-03-06 11:43:35
Czyli jawnie PLP złamał kodeks pracy teraz sa dwa wyjscia isc w zaparte czy uczestniczyc w rozprawach sadów pracy bo cos czuje ze na jednej rozprawie sie nie skonczy, mieli zyskac a straca wiecej nizeli by stacili nie zwalniajac ludzi.Jestem ciekaw jak tam samopuczucie tych panow z tzw.zwiazków zawodowych tzw. solidarnosc.
nowy
2013-03-06 09:20:08
Philips przez swoje niemoralne zachowanie wobec załogi i władz miasta naraził się na gniew prawników. I całkiem możliwe że cofną zwolnienia grupowe

2013-03-05 22:39:56
A ja dziś byłem u prawnika w urzędzie powiatowym Obiecał pomoc wypełnić wniosek do sądu pracy bo jak się okazuje philips złamał kilka podstawowych zasad zwolnień grupowych Nie musiałem nawet opisywać wszystkiego bo już sporo osób było przede mną Np nie wolno zatrudniać NIKOGO na zwalniane miejsce i nie ma znaczenia czy to było tydzień przed czy tydzień po zwolnieniu Na szczęście spółka będzie musiała udostępnić wykazy osób skierowanych do pracy Acha i jeszcze jedno Jak już będą wyznaczone daty rozpraw to nie trzeba się śpieszyć Można odwlec nawet rok i dłużej bo philips i tak będzie musiał wypłacić za ten czas zarobki plus odsetki i odszkodowanie Warto porozmawiać z prawnikiem
70
2013-03-05 20:17:38
zwolnieni nie moga byc przyjeci przez 6 miesiecy
x
2013-03-05 19:19:13
teraz są potrzebni ludzie pracy a przez spółkę niby nie mogą przyjmować czyżby przywrócenie zwolnionych do pracy tylko na jakich warunkach?
fudnf
2013-03-05 09:00:28
Witajcie!
Prawda jest to ze prezydent Piły proponował prezesowi Philipsa pieniadze aby nie zwalniał ludzi, ale odmówił z tego wzgledu bo nie mogli by zwalniac. Bezsens wielki. Ludzie sa zwalniani a przychodza ludzie ze spółki co nic nie wiedza .

2013-03-04 15:05:27
na dzień hutnika w filipsie każdy dostanie po czipsie (cebulowym do płaczu).
huta
2013-03-04 15:04:24
Tydzień temu zwolnili elektryka zmianowego z huty tylko dla tego,aby wcisnąć przechowalników z innych wydziałów do wypełniania tabelek i brania grubej kasy.Facet ma żonę po udarze sam jest po zawale i tak mu podziękowali za 26lat pracy przy obsłudze i inwestycjach. Tylko patrzeć,kiedy pokażą się ich nekrologi fajna firma brawo niech przy rozwiązywaniu umów dodają linki z pętelką.
wesoły romek
2013-03-04 10:03:43
jak chcesz to zapytaj bo zwolnienia maja byc do konca marca.Aczkolwiek musisz sie spieszyc bo coraz wiecej chetnych aby opuscic ten oboz pracy z dodatkowymi pieniazkami

2013-03-03 22:36:28
mozna sie jeszcze dopisac do listy zwolnien grupowych?
28 lat w philipsie
2013-03-03 16:56:38
wszystkich was zwolnią. Wszyscy poza produkcją poza philipsa,reszta obniżka płac lub spółka
zwolniony
2013-03-03 16:32:07
Zwolnili mnie

powiedzcie mi czy pieniadze za odprawe sa wieksze jak wyplata czy mniejsze?
Mefisto De Siera
2013-03-03 10:55:15
do poniżej:
Inna mentalność Polski naród jest naiwny bardzo łatwo można wmówic że Polska to zielona wyspa a fakt jest tagi ze to g..na wyspa

2013-03-02 22:55:00
musimy wziąć przykład z LUDZI mieszkających na wyspie zwanej ISLANDIĄ.

Banda cwaniaków nie ma prawa niszczyć życia normalnych ludzi.
ja
2013-03-02 11:28:47
A może zamiast narzekać nagramy film Pt.Pracowalismy w philipsie. Ja jestem gotowy,posiadam niezbędny sprzęt i sam jestem byłym pracownikiem wiec chętnie sam się wypowiem. Film wrzucimy do sieci może w ten sposób pokażemy całą prawdę o tym wspaniałym zakładzie.
ja
2013-03-02 00:15:15
Ludzie co tu ma byc dobrze jak jeden z dyrektorow pakowania pan Paweł L wypowiada sie na zebraniu w stylu "jesli rozmow z zwiazkami zawodowymi zakoncza sie "sukcesem(!)" To o czym tu mowa. Przyszlosc w lampach LED? Na pakowaniu sa 2 slownie dwie maszyny pakujace ledy, ktore pakuja po k 6 tysiakow na zmiane i nie zawsze pracuja. To jest przyszlosc! W kontakcie ten sam likwidator wypowiedzial sie o firmach NOKIA i KODAK ze przespaly okres rozwoju (aparaty cyfrowe i smartfony) Ja mam wrazenie ze Philips przespal rozwoj zarowek odpornych na wstrzasy i kol grzewczych ktore produkuja konkurencyjne firmy! Sorka za ton ale mam wrazenie ze tu caly cyrk dotyczy raz ze probie interesu na zarowkach ecoclasic (to nie wypali bo to tez bedzie wycofywane) a dwa pozbyciu sie ludzi ze stalych umow ktore swego czasu byly rozdawane na lewo i prawo (wyjazdy za granice). Swoja droga ktos powinien odpowiedziec za taki stan zeczy w Philipsie bo lobbowanie pomyslu z wycofaniem zarowek GLS to jawne dzialanie na szkode firmy. Sory za skladnie piszcie co chcecie i dalej walcie normy, LIINY i inne gowna wymyslane przez takich ludzi na stanowisach ktore sa zbedne w Philipsie.

2013-03-01 23:43:00
http://www.youtube.com/watch?v=WZpWgyMI3OE
jeszcze rpbpl PLP
2013-03-01 18:47:14
Miś 100% masz rację, myślę że jak obniżą pensjie do 800 zl to też będą z..ć.....
Mefisto De Siera
2013-03-01 18:45:38
Niestety mam takie samo zdanie jak przedmówca, tylko marudzicie a nic nie robicie, czy wszyscy zrobia strajk okupacyjny?Wątpie...Pozew grupowy?Wątpie....Jednostka się nie liczy nawet jak postawią sie 10 osób, by coś zdziałać musi 90% załogi się postawić zarówno z plp jak i ze spolki...ale to raczej jest nie wykonalne nie ta metalność....

2013-03-01 16:44:11
no i już marudzenie,marudzenie i jeszcze raz marudzenie.
jutro będziecie marudzić,
za dwa dni, za tydzień, za miesiąc, jak za litr paliwa będziecie pracować dwie godziny, także będziecie marudzić.....i NIC SIĘ DO CHOLERY NA LEPSZE NIE ZMIENI!!!
Miś
2013-03-01 14:02:25
Jesteśmy dla Philipsa tylko tania siłą roboczą,a dzieje się tak bo nikt w tej firmie nie potrafi się zjednoczyć,ja nie zostałem zwolniony ale uświadomiłem sobie ze każdy z nas z dnia na dzień może być zwolniony....I tu nie chodzi o to ze jest redukcja zatrudnienia czy firma ma kłopoty finansowe,bo tak nie jest zwalniają a w międzyczasie zatrudniają innych przez spółkę.Moim zdanie ktoś powinien to wszystko ładnie opisać i nagłośnić sprawę...
walczymy
2013-03-01 13:21:31
niestety są tacy co nie mają wyjscia,zreszta do tej pory dużo osób robiło przez spółke, bo nie ma innego wyjscia,ale nie oto chodzi,chodzi o to abyśmy my pracownicy,tu uswiadamiali sobie wielu spraw w temacie zwolnienia, i tu powinniśmy szukac kruczków prawnych dotyczących zwolnien
do walczymy
2013-03-01 12:58:24
A sa wogole tacy co po zwolnieniu chca tam dalej robic? mnie zwolnili i mam dosc tej firmy.A może przez spólke maja wrocic?
walczymy
2013-03-01 12:17:30
nie wazne kogo zwalniaja,w pierwszej kolejnosci według prawa muszą zatrudnic byłych pracowników jesli takowy chce tu pracowac,takie są przepisy
juz nie plp
2013-03-01 12:02:54
"zgadza sie ze w Randstadzie pracuje rodzina pewnego wysoko postawionego Pana - nie bede wymienial nazwiska ale wiekszosc wie o kogo chodzi"


to o kogo chodzi?
no i co z tego
2013-03-01 11:39:40
ze rekrutacje trwaja w czasie zwolnien? kluczowych nastawiaczy nie zwalniali tylko operatorow lub nastawiaczy pracujacych jako operatorzy.

walczmy
2013-03-01 09:52:23
czyli jest podstawa prawna do przyjęcia,bo rekrutacje trwają w czasie zwolnien-jaki to paradoks,ale widac zarzad mysli że pracownicy nie czytaja prawa-poszukam jak to sie ma w tym przypadku do zatrudniania na umowach przez spółke..
walczmy
2013-03-01 09:49:37
zgodnie z prawna ustawa przy zwolnieniach grupowych-w razie rekrutacji pracowników-zatrudnienie byłego pracownika w okresie 15 miesięcy od redukcji,jeżeli zgłosi on zamiar podjecia pracy..
meki
2013-03-01 09:46:51
blokują wpisy

2013-03-01 08:48:48
Nasuwa się kilka pytań do dyrekcji philipsa Nikt nie pyta o kryteria zwalniania bo po prostu żadnych kryteriów nie było ale jak to się dzieje że cześć zwalnianych nie ma obowiązku świadczenia pracy na wypowiedzeniu a cześć musi przychodzić do pracy Prezesie gdzie tu jest równe traktowanie Dzieli pan załogę na ludzi i bydło ???? Pytanie drugie Jak to się dzieje że w miejsce zwalnianych zostali przyjęci nowi pracownicy ze spółki ??? Ten zakład świadomie łamie podstawowe przepisy prawa pracy i wszyscy zwolnieni powinni złożyć pozew zbiorowy do sądu pracy Nie mś co ratować związków bo tam nikt w waszej obronie nawet palcem nie kiwnie ale sądy zawsze stają po stronie pracownika Warto walczyć o swoje bo z tego tytułu nie ponosi się opłat a odszkodowania i wyrównania są naprawdę ogromne
doradca
2013-03-01 08:43:09
ej x przestań tu siać propagandę.
jerzu
2013-03-01 07:36:12
http://rtvagd.wp.pl/kat,1032151,title,Verbatim-zmienia-profil-dzialalnosci-inwestuje-w-oswietlenie-LED,wid,15371683,wiadomosc.html
x
2013-03-01 03:50:21
Producent oświetlenia Philips zapowiada program oszczędnościowy. Jak poinformował dyrektor zarządzający Frans van Houten, spółka będzie musiała zamknąć niektóre fabryki produkujące tradycyjne żarówki.W zeszłym roku na produkcji telewizorów w okresie od lipca do września firma straciła 54 mln euro. Philips jest natomiast wiodącym na świecie producentem artykułów oświetleniowych i prawie jedna czwarta ? jak twierdzi - to diody LED.

Van Houten zapowiedział, że w rezultacie spółka będzie musiała zamknąć niektóre fabryki produkujące tradycyjne żarówki.

2013-02-28 22:05:50
więc przechodząc do sprawy takiej a mianowicie że samo się w tym kraju nic nie polepszy jakie działania podejmujemy aby odbudować ten kraj?
marudy piszące o tym "na hali xx zaczeli zwalniać ...itp" niech zmienią podejście bo do czego to marudzenie niby prowadzi? Pod nosem boburczycie i tyle i znów idziecie świadczyć usługi niewolnicze.

jak staną koło was z batem, to też podkulicie ogon i będziecie zapi#$%ć 8 godzin aby za to kupić sobie jedzenie na jeden dzień,bo na nic innego nie zaoszczędzicie. KIEdyś w rzymie też mieli niewolników i teraz to samo się dzieje na naszych oczach.Ale uśpiony naród łatwo omotać. NIe czujecie się niewolnikami??
uciekajcie
2013-02-28 21:14:33
z tej firmy kto może.Bo bedzie tylko gorzej.Zapewniam was o tym.Nie rzoumiem mlodych ktorzy robia przez Randstad.Tracicie tylko lata swojego zycia.W miare rozumiem starsze osoby bo ciezko z praca.
parol
2013-02-28 17:53:08
Za jednego zwolnionego kierownika można by zatrudnić ok.10pracowników ze spółki,do obsługi niektórych działów potrzebnych jest ok 50 praconików niprodukcyjnych w głowie się nie mieści a oni bezczelnie nas zwalniają i obniżają stawki jaki kryzys?przecież jest jak za krola SASA--sytuacja jest bardzo porównywalna okradną,przepiją i przejedzą ten KRAJ...
parol
2013-02-28 17:42:58
Sytuacja taka spowodowana jest brakiem prawa w tym kraju robotnik nie ma żadnych praw w ZUSIE wypłacili sobie nagrody,w RZĄDZIE PREMIE,urzędnicy dostali podwyżki a pracownicy obniżki.Kapitał z Philipsa wyprowadzany jest z Polski za granicę legalnie-nie płacą podatków z zysków do budżetu naszego PAŃSTWA bo na straży dobrobytu stoją niudolni rządowi dorobkiewicze nie wyjdziemy na ulicę to niedługo nie będziemy mieli co jeśc.......
Mefisto De Siera
2013-02-28 17:06:37
Jerzu no fakt po odjeciu haraczu tyle wychodzi ale poprzednik nie napisał czy to brutto czy netto.
Pozdrawiam.
plp
2013-02-28 12:36:43
czy to prawda że na hucie bedzie wygaszony jeden z pieców ?

2013-02-28 12:22:57
Na 70 znowu zwalniają.Jak tak dalej pójdzie to do końca marca nie będzie miał kto robić.Może o to chodzi żeby zamknąć budę?
kasia
2013-02-28 12:00:30
jest tutaj gdzies mozliwosc pracy chałupniczej?
jerzu
2013-02-28 09:45:09
Te twoje kwoty to sobie kolego pomniejsz o podatek.
Mefisto De Siera
2013-02-28 08:45:37
Praktykant nie opowiadaj bzdur nie 4,50 a 7,80 a magazynierzy 8,80
Prakykant
2013-02-27 23:03:39
Witam!! szczrze wam mówiac to zwalniaja ludzi z hal a w biurach cały czas siedza.Daja ludzia umowe gdzie zabieraja pieniadze ... Jestem tam praktykantem juz pół roku i to jest podłe co oni robią. Zabieraja ludzią pieniadze a sobie daja podwyszki. Brak słów. Oni wola zwolnic ludzi z doswiadczeniem a zatrudnic przez Radstad. A wiecie dlaczego bo tam ludzie maja płacone 4,50 za godzine a 2500 zł oni. Masakra. Ludzi straca prace i gdzie pójda jak w Pile pracy nie ma. Kazdy ma rodzine i za co utrzymac je. Wszystko kosztuje. Brak słów poprostu.

2013-02-27 19:59:48
w bułgarii potrafili się zjednoczyć.
tyle w temacie. czas na nas.
jeszcze rpbpl PLP
2013-02-27 19:26:08
Poczytajcie sobie co chca nam zafundować :
http://wolnemedia.net/gospodarka/uwaga-zmiany-w-kodeksie-pracy/

2013-02-27 18:48:35
coś ci sie nie podoba?
Mefisto De Siera
2013-02-27 18:20:40
Wyklęty powstań ludu ziemi .... na wymioty mnie bierze jak takie cos słyszę.....
miś
2013-02-27 14:31:43
życzę tracącym zatrudnienie w philipsie, aby szybko znaleźli nowa prace :) Dziwi mnie tylko to, że ten zakład skazuje swoich wieloletnich pracowników na ubóstwo , a potem sponsoruje akcje charytatywne , wydarzenia sportowe itp. czy w ten sposób zagłusza się swoje sumienie? Panowie prezesi nic nie trwa wiecznie , kiedyś trzeba zapłacić za brak empatii do drugiego człowieka
pytajacy
2013-02-27 12:27:30
Kto z wysoko postawionych ma rodzine w zarzadzie randsztadu?
Wyklęty powstań ludu ziemi
2013-02-27 11:37:52
do Mefisto de sierra
Nie rób tu polityki. To kwestia ustroju społeczno-gospodarczego. Kapitalizm+ wyzysk. Tak uczono za PRL i teraz okazuje się, że mieli rację. A PO i PiS razem wywodzą się z naiwnych styropianoawców, którzy walczyli o nową Polskę I teraz mają...zieloną trawkę dla robotników.
dokładnie tak bedzie
2013-02-27 10:33:19
kilkaset ludzi na umowach philipsa a reszta przez randsztad.Jeszcze ponad 1500 osob ze stalymi poleci w najblizszych kilkunastu misiacach...

Bedziecie robic przez spolke? idziesz na chorobowe nie masz placone,do PIT-ow trzeba doplacac
do mefista
2013-02-27 09:27:12
"m....a w kubeł"
tyle masz do powiedzenia? jako najbardziej aktywny komentator powinneś nas wszyskich zmotywować abyśmy zaczeli działąć w wspólnym celu. A nie podkulić ogon i tyle "bo sie głosowało..." samo nic nie przyjdzie.
my
2013-02-27 08:54:50
ku przestrodze nowych zatrudnianych,lub na nowo zatrudnionych-nie wiążcie się z tym zakładem sentymentalnie,on was tylko potrzebuje wyzyskac,jako tania siłe roboczą,widzicie co robią ze starszymi pracownikami-nawet zwalniaja tych co mają około 1800zł aby zatrudnic za jak najniższa przez spółke-i pamietajcie tu nie będzie nigdy podwyzek-ile wam dadzą na dzień dobry tyle zostanie na zawsze a robota jest jak piszą ludzie nizej-stresująca i ciężka-obcięli obsady,kto był po linie kiedyś w holandi to wie ile ludzi pracowało tam na lini,nasza kadra od razu obcieła do minimum,tak że niejednokrotnie jest problem z zamianą do wc,na stołówkę nie mówiąc już o coraz większej wypadkowosci związanej z praca w pospiechu i stresie- a to wszystko wam i nam szykują za grosze,uważam że to wszystko prowadzi do upadku tej firmy ponieważ ludzie przestaną sie starac,wiązac się z tą firmą mentalnie z braku perspektyw i podwyzek-nikt nie utrzyma rodziny za te marne grosze i pracownicy przestaną przekazywac wiedzę oraz angazowac się w życie tej frmy olewając liny-sryny,kaizeny-tu jescze jedna głupota pracowników,robiac kaizena i sita czyli usprawnienia pamietajcie że,dostaniecie za to pare groszy ale paru waszych kolegów dzięki waszy m pomysłom pójdzie za bramę-znacie takie przykłady i pomyślcie czy my sami siebie nie likwidujemy w tym zakładzie
Mefisto De Siera
2013-02-27 08:53:38
Zwoniony a na kogo ześ glosował ostatnio?Jeśli na PO no to teraz m..a w kubeł.Widziały gały na kogo głosowały!
stary komuch
2013-02-27 08:08:34
Jak masz 50 lat to znaczy, że pracowałeś jeszcze w naszym polskim Polamie.I strajkowałeś. Należałeś też zapewne do Solidarności. Chciałeś kapitalizmu to teraz nie jęcz.Masz to, o co sam walczyłeś.
jonas
2013-02-27 07:02:14
a w październiku kolejne zwolnienia...
zwolniony
2013-02-27 00:40:49
wczoraj mnie zwolnili ponad 20 lat pracy,żona nie pracuje zajmuje sie dziećmi mam 3 na utrzymaniu i pytam się gdzie tutaj sprawiedliwośc w tym kraju w Pile pracy niema,w okolicy też. Mam prawie 50 lat gdzie z takim wiekiem kopgoś zatrudnią chyba u Stokłosy na mydło.A to wszystko zasługa tego rządu że popierają śmieciowe umowy.Tak jak było w jednym poście to prawda że ten tuskobus was wszystkich wpędzi nie w maliny tylko bardzo powarzny kryzys w znajdowaniu pracy.Kolega załatwia mi prace na wyspach abym mógł nie dopuścić w mojej rodzinie do głodu.Pozdrawiam szkoda słów to co się dzieje naprawde.
do konca 2014 roku
2013-02-27 00:27:45
1000 ludzi na umowach stalych a reszta to spolka.I nie ma ze boli.
mercedes
2013-02-26 22:30:42
jak masz o sobie niskie mniemanie to mozesz byc nawet niewolnikiem.Dziwi mnie ze tak nisko sie cenicie.

2013-02-26 21:56:15
szukać innej pracy?? jakiej?jako niewolnik za minimalną stawke u innego wyzyskiwacza?
doradca
2013-02-26 19:03:06
Do wszytskich pracowników PLP tych co jeszcze pracuja i do tych co juz nie pracuja
proponuje rozgladac sie za nowa robota bo ta firma dlugo juz nie bedzie istniec....jak macie cos na oku to nie wachajcie sie ani sekundy
burczymucha
2013-02-26 18:46:54
to jak, co robimy z naszym krajem?
Mefisto De Siera
2013-02-26 18:36:12
poinformowany
2013-02-26 13:33:11
zgadza sie ze w Randstadzie pracuje rodzina pewnego wysoko postawionego Pana - nie bede wymienial nazwiska ale wiekszosc wie o kogo chodzi
do mefisto do sierra
2013-02-26 13:14:12
zdziwilbys sie chlopie ale ludzie z Randstadu nie sa wcale takimi groszowymi sprawami.Spółke tez trzeba oplacic a to sa juz dodatkowe koszta.Nie chce tutaj siac plotek ale slyszalem ze w spolce pracuje rodzina jednej z wysoko postawionych osob w zakladzie
do znawca
2013-02-26 13:11:23
nie pisz głupot , że wszyscy sa zastraszeni jak juz coraz czesciej slychac glosy typu "niech mnie zwolnia przynajmniej bedzie spokoj".Nie kazdy traktuje te prace jak prace swojego zycia.Tymbardziej za takie beduinowanie jak niektorzy maja (czytaj zapierdal)
4 zmiany
2013-02-26 13:09:32
wiec po co piszecie texty typu "zwolnia wyszkolonego a w ich miejsce niewyszkolony ze spolki"??? taka jest teraz polityka philipsa i nic na to nie poradzimy.Co z tego ze wyniki beda slabe i odpadu duzo.Zjebki dostana liderzy :D
4 zmiany
2013-02-26 13:06:32
beda ale tylko na Hor 6004 reszta dalej na 3 zmiany.A ludzie jak to skad ze spolki.Nierozumiecie ze zwalniaja bo powoli chca sie pozbywac ludzi ze stalymi a wich miejsce spolka? w ciagu 2-3 lat wiekszosc ma byc ze spolki.

2013-02-26 12:39:15
jakie 4 zmiany?a ludzie skąd?

2013-02-26 12:23:41
W Genewie płacą 16tyś za sprzątanie ulic warto jechać a nie siedzieć w Philipsie za jałmóżne
my
2013-02-26 09:44:46
na horach od 4marca 4zmiany?
Mefisto De Siera
2013-02-26 18:35:26
do anonima poniżej działasz na polecenie zarządu PLP by zakrywać posty ludzi piszących tutaj?Ile dostajesz za to? Już kiedyś tutaj taki był a może to ty?I nie wskóral niczego wieć przestań tu szaleć.

2013-02-26 16:01:15
info z innej strony:
"BY ŻYŁO SIĘ LEPIEJ" ... ZŁODZIEJOM, OSZUSTOM I PASOŻYTOM !! Media w kraju wybitnie maskują przekręty obecnego rządu nagłaśniając same "sukcesy", a urzędasy również robią wałki i są bezkarni. Wolność i demokracja rządzi. Tym czasem wszystko po cichu drożeje, czynsze, energia, paliwo, potężnie wzrasta zadłużenie kraju i rośnie wskaźnik bezrobocia? to początek problemów w kraju, jeszcze lepsze czasy dopiero nadejdą po 2011 r, ceny pofruną do góry i przyjdzie za wszytko słono płacić . Wiele osób które podczas kampanii wyborczej dało się nabrać na popularne chwyty dobrobytu ( druga Irlandia, aby żyło się lepiej, niższe podatki?) ? niebawem przekona się na kogo oddali swój głos.
O tym że jest dobrze czy nawet bardzo dobrze, możemy dowiedzieć się jedynie z telewizji tej niezależnej i zależnej. O gigantycznych wałkach i przekrętach rządowych popleczników cisza jak makiem zasiał ,wolą serwować głodne kawałki i karmić społeczeństwo J.Kaczyńskim, odciągając uwagę do poważnych problemów. O tym jak nasz rząd stara się wypełnić dane obietnice wyborcze dowiesz się z artykułu.
Przekręty rządów PO :
Sprawa nazywana mega przekrętem, polska kupuje gaz od Rosji płacąc 400 dolarów za 1000 m3, Polska sprzedała prawa do gazu łupkowego za 1% wartości za 5,63 złotego za 1000 m3. Szacuje się że straciliśmy na tym 2 biliony złotych. Sprzedaliśmy bo nie mamy obecnie technologii wydobycia. Komorowski o wydobywaniu gazu mówił ?Nie warto, bo mamy dobry kontrakt z Rosją?
- Polska umarza 1,2 miliarda złotych za transfer gazu w zamian Gazprom zmniejszy nam ceny o,1%. Ekonomiści już wyliczyli, że ten 1 jest wart max 15 mln dolarów, a my im umorzymy 1,2 miliarda zł. Winnych nie ma.
- PO zobowiązała nasz kraj do kupowania gazu od Rosji w sytuacji gdy sami możemy być w niedługim czasie potęgą gazową. Nawet niemiecka prasa pisze o kontrowersjach. Transakcja ma wartość ok. 100 miliardów dolarów. Sprawę z gazu Tusk uzgodnił z Putinem w czasie spotkania w Smoleńsku, sami rosyjscy dziennikarzy byli zdziwieni.
- Państwo przeznaczyło 113 milionów złotych na reklamę matematyki ale tych reklam nie zobaczycie w TVP tylko TV4 która w 90% należy do Solorza i w 10% do ITI
- Prywatyzacja gdańskiej ?Energii?. Firma przyniosła w 2009r 900mln zysku. Rząd PO chce ją sprzedać za 4,9mld. Czyli nabywcy wydatek zwróci się po 5 latach, spółkę chce kupić Kulczyk Investments.
- Pierwsza decyzja Tuska i NBP, 182 mln.euro w błoto
- PO zmniejsza składkę przekazywaną z OFE do ZUS, ekonomiści już twierdzą, ze w przyszłości może nam zabraknąć na emerytury! przeczytajcie art. ?Rząd szykuje bombę emerytalną?
- Eureko zostało zwolnione z podatku od 4 miliardów złotych dywidendy.
- Upadek Stoczni. Rząd niezgodnie z prawem faworyzował w przetargu handlarza bronią z Kataru. Wynajął firmie PR do przygotowania upadku stoczni od strony medialnej w czasie gdy sam Tusk dawał jeszcze nadzieje stoczniowcom. UE odrzuciła rządowe plany naprawy stoczni bo rząd ich samodzielnie nie napisał a zlecił Ukraińcom. Polecam artykuł ?Ustawa ułożona pod przekręt?
- Zlikwidowanie polskiej większości w spółce EuRoPol Gaz w porozumieniu z Gazpromem.
- ITI dostaje 456 mln od miasta Warszawy. To najwyższa subwencja sportowa w historii stołecznego samorządu. Ekonomiści zgodnie podkreślają, że państwo na tym traci a drużyna piłkarska wchodzi niedługo na giełdę. Subwencja tylko podniosła jej wartość za która zostanie sprzedana. Wcześniej ITI była jednym ze sponsorów kampanii wyborczej HGW.
- Spółce J&S w której zarządzie zasiada Jacek Dubois, pełnomocnik prawny Platformy Obywatelskiej zmniejszono karę o pół miliarda złotych! Ale to nie wszystko, PO wynajmuje jego kancelarie do obrony swoich ludzi. Ostatnio zasłyną obrona Beaty Sawickiej której bronił za darmo i nawet pożyczył jej 300tyś na kaucję. Dodatkowo kancelaria dostała bez przetargu kontrakt na 600tys zł za pomoc prawną przy budowie stadionu.
- MSWiA pozbyła się resortowego osiedla na warszawskich Kabatach za 10% wartości. To kupił? Swoi, mieszkania służbowe wykupili współpracownicy G.Schetyny z ministerstwa w tym. K.Bondyrak i W.Brochowicz
- Hanna Gronkiewicz-Waltz buduje oczyszczalnie ścieków za 564 mln euro, najdroższą na świecie. To o 265 mln euro drożej niż w najtańszej ofercie. Ta sama firma buduje identyczna oczyszczalnię w Turcji za 108 mln euro. Podobna oczyszczalnia została wybudowana w Budapeszcie za 250mln. euro.
- Mirosław Drzewiecki, czyli słynny ?Miro? lobbował za 50 krotnym zmniejszeniem podatku dla pól golfowych. Jan Wejchert, współwłaściciel ?grupy ITI?, telewizji ?TVN? i ?Wejchert Golf Club? nie będzie teraz musiał zapłacić 700 tys. zł a niespełna 13 tys. podatku.
- Karpiniuk: Wybierzecie kandydata PO będą pieniądze na szpital!
- Grupa Eskadra, agencja reklamowa, która była zaangażowana w kampanię wyborczą Platformy Obywatelskiej dostaje zlecenia z rządu. W większości bez przetargu
- Norbert Wojnarowski PO jest jest prywatnie udziałowcem firmy handlującej długami szpitali i wspólnie z żoną ma 48% udziałów w firmie Progres. Zgłosił ustawę w której wierzyciele mogą przejąć szpital za długi.
- NFZ zabrał 80 tyś. obłożnie chorych na domowe pielęgniarki.
- Wielka dziura w ZUS, brak pieniędzy na bieżące wypłaty. Deficyt funduszy ubezpieczeniowych w zeszłym roku przekroczył 9 mld zł. Trzeba było powiadamiać UE. prof. Stanisław Gomułka z BBC twierdzi, ze to wina rządu.
- Europejska Agencja do spraw Leków odrzuca wszystkie argumenty resortu zdrowia, który nie chce kupić szczepionek na nową grypę. A Ewę Kopacz nazywa populistką. Lobbysta firm farmaceutycznych zasiadła w ławach sejmowych podczas debaty o szczepionkach.
- Mirosław Sekuła z PO umorzył długi a następnie sprzedał hutę Zabrze za 750tyś zł. Biznesmen który kupił hutę zaraz sprzedał zarabiając kilkaset razy więcej.
- Resort finansów przygotowuje rewolucyjne zmiany w opłatach za samochody. Najwięcej zapłacą kierowcy jeżdżący motoryzacyjnymi starociami: 3 tys. zł za auto sprzed 1992 r. Właściciele pojazdów, których wiek nie przekracza 9 lat, zapłacą około 500 zł
- Ministrowie naciskali na Urząd Skarbowy aby nie egzekwował 900 milionów zł podatku od Rafinerii Trzebinia której szef zamieszany jest w nielegalny handel i oszukiwanie fiskusa. CBA i prokuratura bada sprawę.
- Narodowy Fundusz Zdrowia zakazał leczenia chemioterapia niestandardową tym szpitalom, w których nie pracują wojewódzcy konsultanci ds. onkologii.liczba placówek w których można uzyskać pomoc gwałtownie się zmniejszyła. Zaprzestanie Leczenia oznacza progresję choroby a to oznacza odmowę NFZ na kontynuacje leczenia.
- Ministerstwo rolnictwa blokowało inwestycje IKEI za 380mln euro jak się później okazało do inwestycji jednak doszło. Minister nie chciał oddać ugorów pod fabrykę nazywając je cenne rolniczo.
- Kolejna restrykcja, aby dostać becikowe matka musi przedstawić dokument, że od 10 tygodnia ciąży jest pod opieka ginekologa. Nie przewidziano tylko, że niektóre kobiety miesiączkują będąc w ciąży lub nie chcą na siłę iść do lekarza.
- Jeśli ktoś płacił w czasie swojego życia częściowo KRUS i ZUS to jeśli będzie chciał np. dostać emeryturę z KRUS to składki wpłacone za ZUS przepadają.
- Ministerstwo Zdrowia zakazuje sklepom zielarsko-medycznym sprzedaży kolejnych podstawowych produktów leczniczych, a to grozi ich likwidacją ? alarmuje Urszula Jarosz z Izby Zielarskiej.
- Od początku rządów koalicji PO-PSL zatrudnienie w administracji wzrosło o 10 procent ? pisze ?Rzeczpospolita?wynagrodzenia dla urzędników doszły do kwoty 25 miliardów złotych.
- Rząd sprzedaje akcje PZU po zaniżonej cenie, kupujący od razu zyskują 231%
- Obecny minister MSWiA Jerzy Miler bez przetargu wybrał system informatyczny za 4 miliony
- Sikorski kupił 76 foteli po 10tys każdy
- Nieoczekiwane odwołanie przez premiera Przemysława Guły z funkcji szefa Rządowego Centrum Bezpieczeństwa wywołało lawinę rezygnacji. W geście protestu z pracy odeszło 10 osób, w tym wszyscy eksperci z kluczowego wydziału analiz zagrożeń.
-Bruksela zarzuca Polsce, że nie wdrożyła dyrektywy przeciwpowodziowej i mamy co mamy.
- Afera Kudryckiej ? kontrola na UJ w związku z jedną pracą magisterską- Donald i Grzechu grali w piłkę zamiast głosować. Tego dnia głosowano nad emeryturami dla policjantów
- Ponad 300 naukowców napisało ?List w obronie rozumu? do Minister Jolanty Fedak
- Umorzenie śledztwa Kulczyk ? Ałganow
- Powstała czarna lista działaczy polonijnych którzy krytykują rząd.
- Cofnięcie nakazy aresztowania dla Ryszarda Krauze bo sam się zgłosił, odmówił złożenia zeznań, z powrotem wrócił zagranicę
- Siłowe usuniecie ludzi z KDT
- Podręczniki do polskiej historii tylko te uzgodnione z Niemcami i Rosją.
- Ministerstwo Edukacji chciało aby z jedynkami można było przejść do następnej klasy? nauczyciele w szoku.
- Zespół Elektrowni Wodnych Niedzica ? łup wyborczy Platformy Obywatelskiej. Działacze partii Tuska wzięli wszystkie kluczowe stanowiska w państwowej spółce.
- Ryszard Makowski satyryk z kabaretu OTTO stracił pracę w domu kultury bo naśmiewał się z PO
- Należące do Skarbu Państwa spółki węglowe oraz koncern PKN Orlen finansowały działalność fundacji Instytut Studiów Strategicznych żony Bogdana Klicha.
- Agencja reklamowa Lowe GGK należąca do koncernu, z którym do początku lutego związany był poseł PO Andrzej Halicki, wygrała przetarg na przeprowadzenie kampanii reklamowej dla rządowej agencji.
- ?Chłopcy Drzewieckiego? ze spółki PL.2012 dali sobie premię, 110 tysięcy 846 złotych netto dla każdego członka zarządu.
- Senator Jan Olechaza za ponad 30 metrowe pomieszczenie płaci gminie niecałe dwieście złotych miesięcznie. Co najmniej pięć razy mniej niż przeciętna cena rynkowa,
- Miliony złotych na nagrody, 8 z 17 ministerstw wypłaciło już ponad 30 milionów zł nagród za 2009r.
- Tuska na jego mecze wożą trzy rządowe limuzyny.
- Komisja ?Przyjazne Państwo? zgłosiła projekt ustawy tzw. ?Szczypiorkowej?, w myśl której można by wsadzić do więzienia babcię handlującą na ulicy szczypiorkiem ? ustalił Wprost24. To nie żart.
- Senatorowie PO chcą walczyć z szarą strefą wśród rolników, którzy sprzedają własne sery, dżemy czy wędliny i nie płacą od tego podatków.
- Przekazy dnia aby politycy wiedzieli co mówić.
- Posłanka PO Krystyna Skowrońska głosowała na 4 ręce, ale nie ma afery. Gdy zrobili to politycy SLD skończyło się na odebraniu immunitetów.
- Prezydent Szczecina Piotr Krzystka PO, pozwał do sądu internautów którzy go krytykowali. Teraz pozna ich tożsamość. Komentarze to finał afery mieszkaniowej w którą Krzystek był uwikłany (wyrok sądowy zmusił go do oddania 170-metrowego mieszkania komunalnego, które w 2000 r. bezprawnie otrzymał, a potem za grosze wykupił na własność). W zawiadomieniu do prokuratury cytował wpisy: ?kompletny gamoń?, ?zakłamany drań i oszust?, ?łgarz? czy ?nędzny złodziejaszek?.
- Maciej Grabowski doradzał zarówno Platformie, jak i doradzał i pracował dla Casinos Poland Sobiesiaka, największej sieci kasyn w Polsce. Grabowski jest jednym z najbardziej zaufanych ludzi PO, współtwórcą jej sukcesów w wyborach. To on przygotował Donalda Tuska przed ostatnimi wyborami do wygranej debaty telewizyjnej z prezesem PiS Jarosławem Kaczyńskim.
- Ministerstwo Sportu zorganizowało szkolenie dla samorządowców ws. Euro w? hotelu Marriott za 691zl za noc. Oprócz drogich noclegów i posiłków podatnicy ufundowali im salę fitness, basen i saunę. W zawiadomieniu o warsztatach przestrzegano ich uczestników, by ?podczas pakowania podróżnych bagaży? nie zapomnieli slipek. Impreza kosztowała 29 800 a polegała na wysłuchaniu konferencji na której wystąpiła pro-gejowska organizacja.
- Miasto Warszawa hojnie wspiera duże imprezy. Dali dotacje 600tys zł na dofinansowanie koncertu AC/DC, 1,4 miliona na turniej tenisowy.
- Miasto Warszawa wydało prawie 440tyś zł na szkolenia pracowników ratusza z języka angielskiego. Bez przetargu bo urzędnicy zajmują się powodzią i nie mieli na to czasu.
- Miasto Warszawa za sponsorowało spotkanie ?integracyjno-rekreacyjne? dla pracowników Metra Warszawskiego i ich rodzin za 200tyś. Firma która je organizowała dostała zlecenie bez przetargu.
- Druga afera pompowania kół. Pierwsza miała miejsce przed rządami PO, wtedy G.Schetyna zapisywał do partii fikcyjnych ludzi i nieboszczyków. Teraz jak PO rządzi znowu robią jaja, politycy PO za jednym zamachem chcieli zapisać do partii 4,5 tys. fikcyjnych członków! Próbę ostatecznie udaremniły władze Platformy. Najwięcej dusz było w Krakowie, Katarzyna Matusik-Lipiec i Łukasz Gibała chcieli zapisać 700 osób. W Gorzowie Wielkopolskim (szefową regionu jest posłanka Bożenna Bukiewicz), doszło do próby dopisania 500 fikcyjnych członków.
- Składka zdrowotna pójdzie w górę w zamian za ulgę podatkową na prywatną polisę medyczną ? ujawnia ?Dziennik Gazeta Prawna? A mówili obniżymy podatki a polisa ma wzrosnąć do 12%. Czy ta prywatna polisa medyczna nie jest początkiem prywatyzacji medycyny?
- Nowe podatki od gazu, prądu i paliwa pod płaszczykiem ochrony środowiska. Adam Ambrozik z Konfederacji Pracodawców Polskich mówi wprost: rząd chce wprowadzić tylnymi drzwiami kolejne daniny
- PO i PSL wstrzymało się od głosu w sprawie debaty o krzyżach co dało pole do popisu zwolennikom usuwania krzyży ze szkół.- Szef Szpitala Psychiatrycznego w Żurawicy wygrał w sądzie z Kopacz za niepłacenie za zabiegi. Duża część szpitali myśli nad tym samym. Po przekroczeniu limitu NFZ już nie płaci szpitalom za wykonane zabiegi, które nie ratują życia a pacjenci przychodzą. Szpital w Wolsztynie (Wielkopolska) odwołał ponad 150 operacji ponieważ nie było pewne czy ratują życie.
- Pisarze, tłumacze, redaktorzy, wydawcy i bibliotekarze ? ok. dwustu osób podpisało się pod listem otwartym do premiera Donalda Tuska protestującym przeciwko likwidacji bibliotek w małych miejscowościach. Minister Hall chce likwidować biblioteki ponieważ nie przynoszą zysku.
- Minister zdrowia zmieniło listę leków dostępnych dla punktów aptecznych. Inne leki może sprzedawać apteka w mieście a inne apteka na wsi.
- Rząd PO-PSL przekroczył wszystkie granice, za wyjazdy urzędników za granice płacimy 1 miliard zł. Nasi urzędnicy upodobali sobie kraje egzotyczne na wyjazdy na szkolenia. Nepal, Korea południowa, Wietnam, tam wyjeżdżają urzędnicy z ministerstwa pracy mimo że takie same szkolenia odbywają się w Europie. Ministerstwo Kultury upodobało sobie Senegal, Togo,i Kubę a celem wyjazdu jest? ochrona polskich zabytków i dóbr kultury. Tak ogromne sumy przeznaczane na zagraniczne wyjazdy dowodzą całkowitej nieodpowiedzialności polskich urzędników w gospodarowaniu publicznymi pieniędzmi ? mówi Andrzej Sadowski, ekonomista z Centrum im. Adama Smitha. Agencja Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa ma 516 służbowych aut, ZUS ponad 300 aut. We wszystkich ministerstwach jest ponad 100tyś służbowych telefonów.
- Po raz pierwszy Polska dopłaciła do budżetu Unii, i to 1,5 miliarda. fachowcy z PO-PSL nie wykonali nawet swojego budżetu, pozyskali mniej o 20 miliardów.
- PO, Zbigniew Chlebowski po aferze zabunkrował się w domu na dwa miesiące ale sam sobie napisał usprawiedliwienie i dostał 25tyś poborów z czasu gdy nie pracował.
- Wojewoda PO nie dopuścił do usunięcia pomniku wdzięczności dla armii czerwonej w Legnicy.
- Polityk PO ?W życiu tak już jest, że nie raz planujemy różne rzeczy, a potem natrafiamy na trudności. Dzieciom to nie zaszkodzi (zabranie z domu) nauczy je odporności na podobne problemy w przyszłości?
- Lobbyści z TESCO napisali sobie ustawę w ramach przyjaznego państwa Palikota
- Lobbyści z stowarzyszenia ?Bez Dioksyn? napisali sobie projekt nowelizacji ustawy w ramach komisji Palikota.
- Komandosi GROM grali w piłkę z Tuskiem. To niewyobrażalny skandal ? ocenił w Radiu ZET Jerzy Szmajdziński z SLD
- Ministerstwo Środowiska płaciło za sponsorowane artykuły Gazecie Wyborczej. Kosztowało to 61,22 tyś zł. W sumie były to dwa artykuły za 47,8 tys i wyświetlenie na stronie gazety za 13,42 tys. zł.
- Warszawa nie lepsza, HGW daje kontrakt Agorze na 220 tys, mowa nie została opublikowana w Księdze Zamówień Publicznych
- Polska odnotowuje wielka porażkę w UE w czasie gdy Sikorski nie wiedział czy kandyduje na szefa NATO. Chodzi o projekt kształtu służb zewnętrznych UE (EEAS) w której nie be dzie miejsca dla Polaków.
- Senator PO z Wrocławia wynajął pomieszczenie biurowe od magistratu za 300zł gdzie za taka cenę trudno znaleźć studentowi mieszkanie i to w nie najlepszym miejscu. A senator wynajął pomieszczenie na biur w atrakcyjnym miejscu w którym stawka za m2 to min. 50zł
- Afera z PARP, pieniądze nie dostali najlepsi a pierwsi z listy.
- Bronisław Komorowski żądał od byłej szefowej Kancelarii Sejmu przekazywania sprawozdań o wizytach u posłów. Nie ugięła się, więc straciła stanowisko. Ceniona przez posłów wszystkich partii politycznych, Fidelus-Ninkiewicz pracowała w Kancelarii Sejmu 11 lat.
- Bocheńskie starostwo płaciło agencji reklamowej ?Wenecja? za poprawienie wizerunku urzędy, właścicielem agencji jest żona Andrzeja Wyrobca, obecnego skarbnika Platformy Obywatelskiej
- Premier zamiast głosować o dodatku do emerytur grał w piłkę. PO i PSL przegłosowali brak dodatku.
- Pijani ludzie Komorowskiego nad grobem Anny Walentynowicz
-Na Damiana Raczkowskiego (szef podlaskiej PO) głosowało więcej osób niż było wyborców. Skandal.
- Naciski na prokuratorów aby oskarżali poprzednia ekipę za czasów PIS ?To mnie za to przeniosą do Gołdapi lub Suwałk? za to, ze prokurator nie chciał oskarżyć Ziobry,
- Odwołano szefową Prokuratury Okręgowej w Rzeszowie za brak postępów i nie wszczynanie sprawy ?łapówkarskiej? przeciwko Kamińskiemu
- Czuma mianował na prokuratora krajowego Edwarda Zalewskiego, SBeka który szantażem wymuszał współpracę z bezpieką.Trzeci minister sprawiedliwości zanim powołał nowego prokuratora generalnego to obsadził na stanowiskach nowych prokuratorów ludzi Edwarda Zalewskiego.
- W sprawie Olewnika trzech morderców i strażnik więzienny popełniają samobójstwo.
- Samobójstwo popełnia dyrektor generalny Kancelarii Premiera Grzegorz Michniewicz, w trakcie badania przez prokuraturę ewentualnego przecieku z kancelarii premiera ws. afery hazardowej.
- Samobójstwo popełnia ?Iwan? świadek ws. zabójstwa Papały. Media piszą, że bał się o rodzinę.
- Samobójstwo przez głodówkę Rumuna zatrzymanego Claudiu Crulica zatrzymanego za domniemana kradzież, po śmierci znajduje się świadek który dał mu alibi.
- Prokuratura wszczyna postępowania dyscyplinarne dla prokuratorów krytykujących swoich przełożonych. Zarzuty usłyszała Małgorzata Bednarek prezes stowarzyszenia ?Ad Vocem?. Obwinionym jest też prokurator Jarosław Duś. Przed sejmową komisją śledczą powiedział, że jest szykanowany przez swoich przełożonych. Zaś mediom ujawnił, że nie pozwolono mu przesłuchać Stefana Niesiołowskiego z PO. Kłopoty ma też słupski prokurator Marcin Natkaniec, który chciał stawiać zarzuty lokalnemu wójtowi
- Warszawski prokurator zaproponował kobiecie seks w zamian za umorzenie sprawy. Przyłapano go, gdy w swoim gabinecie stał rozebrany do slipów i zamierzał odbyć stosunek ze sklepową złodziejką. Mimo że od tych zdarzeń minęło półtora miesiąca Konrad P. nadal nie ma postawionych zarzutów!!!
- 178 aptekarzy wytoczy proces ministerstwu zdrowia. Chodzi o przepisy pełne wad które mogą świadczyć o niekompetencji urzędników.
- Rodziny ofiar żołnierzy z Afganistanu prowadzą własne śledztwa w sprawie śmierci ich członów rodzin. Robią tak ponieważ wykryli, ze wojsko kręci wałki nt. ich śmierci. Opowiastki wojskowych nie zgadzają się z sekcja zwłok. Jest też wątek w którym ludzie Bogdana Klicha wysłał chorążego aby dowodził oficerami ponieważ chorąży bez doświadczenia nie będzie negował wskazówek dowództwa.
- UE skazała nas na karę 31 799 euro za każdy dzień zwłoki w poprawieniu ustawy regulującej hazard
-Ministerstwo Sprawiedliwości odkryło nieprawidłowości w ochronie tajnych danych w kilku prokuraturach. Zamiast sprawdzić pozostałe, kontrole zawieszono, a kontrolerów wyrzucono z pracy ustalił Dziennik Gazeta Prawna. Szefem resortu był wtedy Zbigniew Ćwiąkalski.
poinformowany
2013-02-26 13:33:11
zgadza sie ze w Randstadzie pracuje rodzina pewnego wysoko postawionego Pana - nie bede wymienial nazwiska ale wiekszosc wie o kogo chodzi
do mefisto do sierra
2013-02-26 13:14:12
zdziwilbys sie chlopie ale ludzie z Randstadu nie sa wcale takimi groszowymi sprawami.Spółke tez trzeba oplacic a to sa juz dodatkowe koszta.Nie chce tutaj siac plotek ale slyszalem ze w spolce pracuje rodzina jednej z wysoko postawionych osob w zakladzie
do znawca
2013-02-26 13:11:23
nie pisz głupot , że wszyscy sa zastraszeni jak juz coraz czesciej slychac glosy typu "niech mnie zwolnia przynajmniej bedzie spokoj".Nie kazdy traktuje te prace jak prace swojego zycia.Tymbardziej za takie beduinowanie jak niektorzy maja (czytaj zapierdal)
4 zmiany
2013-02-26 13:09:32
wiec po co piszecie texty typu "zwolnia wyszkolonego a w ich miejsce niewyszkolony ze spolki"??? taka jest teraz polityka philipsa i nic na to nie poradzimy.Co z tego ze wyniki beda slabe i odpadu duzo.Zjebki dostana liderzy :D
4 zmiany
2013-02-26 13:06:32
beda ale tylko na Hor 6004 reszta dalej na 3 zmiany.A ludzie jak to skad ze spolki.Nierozumiecie ze zwalniaja bo powoli chca sie pozbywac ludzi ze stalymi a wich miejsce spolka? w ciagu 2-3 lat wiekszosc ma byc ze spolki.

2013-02-26 12:39:15
jakie 4 zmiany?a ludzie skąd?

2013-02-26 12:23:41
W Genewie płacą 16tyś za sprzątanie ulic warto jechać a nie siedzieć w Philipsie za jałmóżne
my
2013-02-26 09:44:46
na horach od 4marca 4zmiany?
mondo cane
2013-02-26 09:17:37
los pilanospolacos
2013-02-25 21:22:26
A dlaczego nie zabrać się do tego stada świń, które wyżarły trufle?

Dlatego że: Wszystkie zwierzęta są równe, ale świnie są równiejsze.
Znawca
2013-02-26 09:17:00
Jest jedno wyjście STRAJK OKUPACYJNY
no ale jest kłopot kto w nim wexmie udział jak wszyscy zastraszeni jak mysz przed kotem.
jeszcze rpbpl PLP
2013-02-26 09:12:20
Gdyby wszyscy ze spółki co najmniej 70% sie zbuntowała zsolidaryzowała sie ze wyrzucanymi z pracy to PLP miałby cieżki orzech do zgryzienia ale to nie jest wykonalne bo nie ma zgrania w narodzie.
Mefisto De Siera
2013-02-26 09:09:09
Zwalniaja etatowych wyszkolonych by w ich miejsce zatrudnić za grosze ludzi ze spółki niewyszkolonych.
Ludzie obudźcie się! Jesteście niewolnikami we własnm kraju ONI ŻERUJA NA WAS ŻE NIE MA PRACY WIEC BĘDĄ WAS TRAKTOWAĆ JAK ŚWINIE!GDZIE JEST SOLIDARNOŚĆ!!!ZWIĄZKI ZAWODOWE!!!!WYPROWADZAĆ LUDZI ZA BRAMĘ NIEMAL SIŁĄ!?BY NIE POPEŁNILI CZASAMI SAMOBUJSTWA NA TERENIE ZAKŁADU , A ZA BRAMĄ?A WIESZAJ SIE PAN! HAŃBA! PRECZ Z WYZYSKIWACZEM PLP!!!!!NIECH SXXXA DO CHIN!!!!
Mefisto De Siera
2013-02-26 09:04:18
Dyslekta żąd nie rząd tak można określic tych ps..ów

2013-02-26 07:41:06
Na 70 wczoraj 4 osoby poszły za bramę
dyslekta
2013-02-26 07:14:42
żąd piszemy przez rz :D
bezrobotny
2013-02-26 00:31:47
wszystkich was zwolnią będziecie wszyscy pracować w takich spółkach jak w philipsie.Więcej jeszcze głosujcie na tych głąbów w żądzie i na związki zakładowe to co się wyprawia to rozbój w biały dzień gdzie tu kryzys tylko na dole unas roboli bo na górnych stanowiskach tylko sielanka.Dlaczego żąd nie zajmuje się bezrobociem tylko głupotami takimi jak wrak tupolewa czy tuskobusy jakies dosłownie błazenada to co sie wyprawia
zwalniali dzis?
2013-02-25 22:26:28
na 70?
los pilanospolacos
2013-02-25 21:22:26
Wyobraźmy sobie lasek, przez który przetoczyło się stado świń, które wyżarły i wyryły wszystkie rosnące tam trufle! Jaki jest sens w wysyłaniu tam ludzi w poszukiwaniu trufli? Co oni tam znajdą? Czy można ich z tego powodu poniżać nazywając leniami i nieudacznikami? A dlaczego nie zabrać się do tego stada świń, które wyżarły trufle?

2013-02-25 21:09:31
nie ma to jak pracować jako niewolnik dla holenderskich firm randstad/philips na POLSKIEJ ziemi. Nas przodkowie się w grobach przewracają jak widzą co się stało z naszym narodem, za który umierali....wolność nie jest wieczna....teraz znów nam zakładają kajdany......"Panowie i parobki"
wolność nie jest dana na zawsze,musimy o nią walczyć
jutro
2013-02-25 04:10:38
nie wiem ile na 70 i czy wogole.Jestem pracownikiem na 42 i takie informacje tutaj chodza od tych wyzej postawionych niz ja.

2013-02-24 17:41:26
problem w tym że samy siebie traktujemy jak niewolników i z pokorą to przyjmujemy
do jutra
2013-02-24 15:03:55
Skąd tak precyzyjne wieści. Sam pisałeś te wypowiedzenia? To powiedz ile na 70
king
2013-02-24 15:01:38
http://wiadomosci.onet.pl/regionalne/poznan/pila-chce-zainwestowac-w-przemysl-turystyke-i-lotn,1,5428964,region-wiadomosc.html
Co tym myślicie?
jutro
2013-02-24 09:31:13
na hali 42 dziesiec osob dostanie wypowiedzenia na zmianie C
Do poprzednika
2013-02-23 21:45:34
Sam policz ile powinnismy zarabiać.Np. ja samego czynszu płacę ok.400 zł (prawie 40 letnie, małe-39 m2 mieszkanie w wieżowcu) i do tego media- ok.300 zł.Już mam 700 zł.

2013-02-23 16:50:33
ponawiam,nie patrząc na cyfry...co chcielibyście mieć za godzine/miesiąc swej pracy? np. za godzine chce móc kupić ... Na wyjazd na wakacje chce zapracować przez ...dni

dajcie swoje przykłady

2013-02-23 12:42:59
inzynier ma kredyt na samochod i telewizor i nie ma wyjscia bo jak nie to jutro komornik
parol
2013-02-23 09:17:18
Do inżyniera,, na początku obiecali nam że będziemy zarabiać więcej jak w innych zakładach,że zrobimy karierę,że philips to wielka rodzina itd,itd,,dzisiaj po26 latach zarabiam ok.1900zl na rękę ty mlody człowieku uciekaj z tej firmy bo w ciągu 2 lat zostaniesz bez pracy a twoi koledzy w innych firmach będa zadowoleni....
Adam
2013-02-23 08:01:35
Ledwo zaczeli zwalniac a już chodza ploty ze na jesien powtórka z rozrywki :(
omnix
2013-02-23 00:24:53
walczyć czy nie?
ja
2013-02-22 23:11:17
a ja wam powiem nie róbcie z igły widły i tak nam podziękują prędzej czy później więc co ma być to bedzie podziękjcie pracodawcy za okres pracy jaki Wam dał i bierzcie co Wam dają...może to już czas zmienić myślenie i branżę...
rodriques
2013-02-22 22:03:40
http://www.strefabiznesu.pomorska.pl/artykul/it-firmy-informatyczne-w-bydgoszczy-maja-sie-dobrze-i-stale-zatrudniaja


rodriques
2013-02-22 22:03:04
są miejsca i branże gdzie łatwo znaleźć pracę za godne pieniądze

http://www.strefabiznesu.pomorska.pl/artykul/it-firmy-informatyczne-w-bydgoszczy-maja-sie-dobrze-i-stale-zatrudniaja



2013-02-22 21:09:32
więc jako polacy co chcecie mieć?

no gadać, co chcielibyście mieć za swoją prace?
Mefisto De Siera
2013-02-22 17:08:45
inzinierek przyjdzie kryska na matyska do Was tez sie dobiora i zadne INż.przed imieniem nie pomoże
wielu
2013-02-22 12:23:54
Sadze ze gdyby Schneidemuhl zostalo Schneidemuhl a nie Pila po 45 roku inaczej bysmy zyli ale chcieli do Polski to jest efekt.
my
2013-02-22 09:32:59
a ja z innej beczki- obniżanie płacy-do tej pory ludzie starali się o lepsze oceny,cały cyrk z tymi kaizenami,sitami i innym wchodzeniem w tyłek a tu sie okazuje że to nie ważne to staranie ,że jednym ruchem zabiera sie 1/5 pensji i ciekawe jaki system motywacji ludzi tu pracujących teraz wprowadzą,bo według mnie nastapi teraz maraz-odrobienie swoich 8h i do widzenia,wady? a h..j z wadami i w ten sposób następuje agonia tej firmy,a jeszcze zatrudniając nowych młodych ludzi za śmieciowe składki,przy zwalnianiu starszych pracowników to tym bardziej mobilizują doświadczonych pracowników aby nie przekazywali wiedzy i doswiadczenia nowym a to śmierdzi jak ktoś napisał nizej upadkiem tej firmy,tylko niech nikt nie zapomina że polecą wtedy wszyscy,od robotnika do dyrektora..
inzynierek
2013-02-22 06:45:23
Wszyscy tak marudzicie, że żle,Lean,Odpad.Ciagle wam coś nie pasuje.Prosze bardzo isc do kierownika aby was wpisał na liste.Jak sie nie podoba to droga wolna kto wam każe pracować w Philipsie? zmusza was ktoś?
Prawda o syfie
2013-02-21 23:32:46
Zobaczcie co robicie za ***: http://www.youtube.com/watch?v=QPPW8KM7eEU .Za to wasi mocodawcy powinni solidnie beknąć!

2013-02-21 22:31:06
co ci ?ludzie? w ?rządzie? muszą zrobić abyśmy wkońcu się obudzili? POLACY!!!

2013-02-21 22:27:22
Po prostu musimy odbudować ten kraj od podstaw.

MIjając się na deptaku , wszyscy mamy takie niezadowolone miny...wszyscy chcielibyśmy żyć w normalnym kraju, gdzie nie trzeba obawiać się o jutro...więc już jakąś jednością jesteśmy. Teraz następnm krokiem jest uwierzenie że damy rade stworzyć na tej ziemi, naszej ziemi normalne społeczenstwo. Potrafimy przegonić złych ludzi, którzy kłamią w żywe oczy.
zibi
2013-02-21 21:54:05
Niechciałbym wyjeżdżać z mojego KRAJU ale codziennie zastanawiam się czy warto tu zostać....
zibi
2013-02-21 21:51:05
Zwolnienia planowane są na cały rok a z tego co wiem to jest dobiero początek .Niektórym się wydaje że philips to jest jego drugi dom ,,naiwniacy,,Jak się czuje dziecko wyrzucone z własnego domu tego nie muszę komentować....
parol
2013-02-21 21:43:29
Pracuje w tej firmie ponad 25lat czy jestem zwolniony nie wiem....ale nie mogę się nadziwić jak odprawiane są msze z linem,teraz dopiero widać ilu ludzi nie ma co robić przez godzinę codziennie kilkadziesiąt osób nie pracuje i dostaje pieniądze gratis a mówią nam że w firmie wielki kryzys..a na dodatek my pracownicy mamy uczyć się lina w domu po pracy za darmo a oni będą nas sprawdzać czy jesteśmy gotowi przyjąc ich gierkę,chodzą i obserwują ile miejsc pracy można zastąpić tańszą siłą roboczą chcą nas upokorzyć do końca.Wypiszcie się wszyscy ze związków zawodowych to przyjedzie telewizja bo to będzie dobry temat na cały kraj.Restruktyryzacja zakładu nie polega na zastępowaniu droższego pracownika pracownikiem ze spółki ale w chorym KRAJU jest chore prawo.Może wreszcie dotrze to do was że zarabiamy ok.2szt.żarówek chińskich led dziennie a wy dalej biegacie bo odpad bo norma,bo zwolnią,ludzie jesteście chorzy.....
emerytka z Polamu
2013-02-21 19:42:02
Podziękujcie Panom:Langnerowi,Ciechanowskiemu i Andrysikowi, co to komitet strajkowy zorganizowali w sierpniu 1980 r a potem aż do stanu wojennego rozrabiali po Polamie jak pijane zające z kumplami i kumpelkami po Polamie.Pracowałam wtedy w płacach to wiem.Kadrowa pomyliła się złotówkę w wyliczeniu wynagrodzenia to przez radiowęzeł ogłaszali w całym zakładzie strajk a kumple z Gł Energetyka wyłączali w całym zakładzie prąd i czy kto chciał czy nie to nie mógł pracować.
Co mądrzejsi pracownicy ostrzegali ,czerpiąc wiedzę od swoich rodziców co to pamiętali Polskę sprzed II wojny światowej, co będzie jak kapitalizm zwycięży.Pamiętam jak na wiecu prowadzonym przez Langnera stary pracownik z magazynu wyrobów gotowych ostrzegał,że "po waszych strajkach ,jak przyjdzie kapitalizm, robotnik będzie niewolnikiem,nie będzie miał żadnych praw a wzywany będzie do roboty tylko jak będzie potrzebny a rządzić będą "panowie i księża".
I co? Jak czytam Wasze wypowiedzi to stwierdzam,że dużo się nie pomylił.Za Polamu płace nie były mniejsze w porównaniu z cenami jak dzisiaj macie ale co by nie powiedzieć to nie do pomyślenia byłoby tak traktować pracownika jak Wy jesteście traktowani.Ludzie z zakładu jeżdzili na wczasy,dzieciaki na kolonie i zimowiska za bardzo niska odpłatnością.W zakładzie była stołówka gdzie za ulgową odpłatnością można było zjeść obiad ,przy każdym wydziale też były stołówki.
O innych przywilejach pracowników nie chce mi się już pisać.Może inni w tym miejscu napiszą.
Żle było i trzeba było wszystko zburzyć.Robotnicy przyłączyli się do cwaniaków,którzy obalili ustrój,sprywatyzowali(czytaj;porozkradali to co robotnicy w Polsce od 1945 r wypracowali),narobili długów co trzy pokolenia Polaków do przodu nie spłacą,wyprodukowali 300 tysiecy osób klasy próżniaczej i wszystko wraca do punktu wyjścia.Za 20 lat a może mniej, znowu będzie rewolucja,bo jeszcze parę lat i zaczniecie głodem przymierać.
A za to wszystko podziękujcie wyżej wymienionym i tym pracownikom Polamu,którzy w sierpniu 1980 r przyłączyli się do nich.Na pewno są wśród nich Wasi ojcowie i matki
***
2013-02-21 16:28:16
jasne,Randstad zatrudnić,ludzi którzy nie mają dokąd pójść tylko potem od nich się wymaga a niestety nie potrafią nic :(
picolo-islandiano
2013-02-20 22:31:59
mnie dzisiaj zwolnili po 29 latach współpracy-związki nie pomogły należałem 15 lat także szkoda pieniędzy na tych złodzieji,można było przez ten okres ulokować tą gotówke gdzie indziej na pożytek na ciężkie czasy a tak to poszły w błoto na zabawy związkowe i łatanie dziur w kajakach,dosłownie błazenada szkoda słów.wyjeżdzam do islandi tam teraz potrzebują do pracy i wiem zaco pracuje bo zarobie 7 pensji co miałem w philipsie

2013-02-20 21:10:43
niby gdzie ma uciekać?
asdf
2013-02-20 21:00:55
Co roku zwolnią tyle osób i za parę lat większość będzie pracowała za grosze przez spółkę,do tego Philips dąży,a potem zamkniecie zakładu.Identyczna sytuacja była w Holandii w Roosendaal,to jest stara wypróbowana taktyka Philipsa,a w Polsce do tego maja ułatwione zadanie-nie ma związków zawodowych są tylko fikcyjne,pracownik nie ma praktycznie żadnych praw,jesteśmy tylko tania siłą roboczą dla Philipsa.Kto ma okazje teraz niech ucieka jak najdalej od tej firmy.

2013-02-20 20:26:22
to jak, kto chętny "pracować"? za godzine pracy dostaniesz 1 l paliwa, kto chętny?

zobaczcie jak nas w ch**ja robią:
kiedyś żywność była lepsza, no nie?
chleb był lepszy i ile czasu musieliśmy poświęcić aby na niego zaprcować?
ile pracowaliśmy na normalny ketchup,który smakował jak ketchup?
Bo teraz to jest chu**stwo nie jedzenie. A pracujemy na nie jeszcze dłużej...

w grudniu sprzedaż detaliczna w "kraju mlekiem i miodem płynącym" SPADŁA o ileś tam procent ALE ZA TO WZROSŁA O 9procent!!!! W SKLEPACH WIELKOPOWIERZCHNIOWYCH KTÓRE SĄ WŁASNOŚCIĄ GOŚCI Z ZAGRANICY. A MALI SPRZEDAWCY CO MOGĄ Z TYM ZROBIĆ?

to raczej nie jest normalne. Jeśli mam ochote na coś, to powinnem iść do najbliższego sklepu a nie szukać gdzie najtaniej. NAWET B>>>>KA NIE JEST POLSKIM SKLEPEM< JEST WŁASNOŚCIĄ JM Z PORTUGALII.

POLACY!! NIC NIE MAMY!! NA NIC NAS NIE STAĆ!!
jesteśmy tylko tanią siłą roboczą, którą by pracodawcy pewnie na łańcuchu trzymali i tylko"szybciej,szybciej,więcej,....".

DO DZISIEJSZYCH 2... latków ZA JAKIŚ CZAS BĘDZIECIE JEŚĆ SUCHY CHLEB I LEKARSTWA A WASZ RÓWIEŚNIK NIEMIEC BĘDZIE JEŻDZIŁ SOBIE NOWYM AUTEM
i ZWIEDZAŁ SOBIE NP.GDAŃSK

WSPANIAŁA PERSPEKTYWA,CO??

WIĘC TRZEBA NAPRAWIĆ NASZ KRAJ
Miś
2013-02-20 19:03:05
U nas tez stworzyli nowe stanowiska dla inżynierów i starszych liderów.Normalnie na produkcji coraz mniej w biurach coraz więcej.
xxx
2013-02-20 18:56:07
Ale za to namnożyło się inżynierów od spraw niepotrzebnych. Pięć lini zezłomowali to żadnego nie zwolnili a jedną przywieżli to zaraz cała masa nowych inżynierow. Mistrzostwo w tworzeniu ciepłych posadek. A ludzi z produkcji na bruk
eh
2013-02-20 18:04:18
na 70 też w tym tygodniu przyjęli co najmniej 12 osób przez spółkę, będą pewnie dążyć do tego żeby wyeliminować szczególnie operatorów z umów stałych i zatrudniać na jednodniowe umowy przez spółkę
my
2013-02-20 16:19:54
I to jest wlasnie koniec tego zakladu..
Do miś
2013-02-20 15:18:08
nie zwalniaja bo jest spadek zamówien.Tylko bo jest restrukturyzacja zakladu.Dosadniej mówiac chca sie pozbyc ludzi ze stałych i zatrudniac przez Spółke.Do tego dązy zaklad.
Miś
2013-02-20 14:54:26
Dzisiaj na hali 42 wręczali wypowiedzenia.Dla mnie to wszystko jest śmieszne,niby zwalniają bo spadek zamówień,a od paru dni zatrudniają przez spółkę.Dla mnie tylko opisać to w gazecie jak postępuje Philips z ludźmi.Na pierwszej zmianie zwolnili 9 osób,a przez ostatnie trzy dni zatrudnili 11.
zaczeło sie
2013-02-20 14:53:53
Dziś pierwsze wypowiedzenia

2013-02-19 22:04:11
Nie ktorzy nawet sobie sprawy nie zdaja ze stosuja mobing psychiczny szczególnie liderzy myślą że dostali władze i nikt ich nie ruszy NIEPRAWDA i na nich przyjdzie czas
jeszcze rpbpl PLP
2013-02-19 20:44:17
to juz wiem czemu co niektózi liderzy wyładowują swoje nerwy na robolach....atmosfera pracy jest niestety jak pod cmentarzem....tzw.psychiczny mobing
szabla
2013-02-19 20:23:00
"na tym właśnie władza polega, od małego wmówić obywatelom że nic nie mogą zrobić, itp, i sie wytresowało takich "obywateli". Którzy się czują zastraszeni, we własnym kraju? co to ma być?
byly pracownik
2013-02-19 18:28:30
a ci z magazynu glowa w piasek i po obnizce cicho siedza caly magazyn wystraszony za 500 beda robic jeszcze troche zero godnosci

2013-02-19 17:41:21
musimy odbudować swoją tożsamość. To ch**je nas wszystkich polaków skłucili, to jest nasz kraj i musimy o niego dbać i zrobić wszystko aby było tu normalnie. a skłuciliśmy się przez brak bezpieczeństwa, niepewne jutro, które zapewniły nam te c**je .
Musimy się zjednoczyć i odbudować ten piękny kraj

2013-02-19 10:20:17
kołchoz,obóz pracy,zwalniam się z tego syfu...te i inne hasła głosili wszyscy co cwaniakowali (a stołka pilnowali)a teraz trzęsą się jak galaretka i myślą;tylko nie mnie niech zwolnią pana czy panią iks...żałośni są ci ludzie co najwięcej do powiedzenia i krytykowania a później płaczą.niech teraz idą do zarządu i powiedzą co się nie podoba i się sami zwolnią skoro tak źle jest i najwięcej mieli do powiedzenia jak gdy zakład dobrze prosperował i z ulicy na gwałt przyjmował
rewolucja bedzie
2013-02-19 10:11:49
z tego co wiem to kilku ludzi (chyba liderow) na magazynie dostało propozycje obnizki pensji o 500 zl.Kazdy sie zgodzil (po prostu cha pracowac i chyba mieli dosc wysokie stawki skoro az tyle)
oko
2013-02-18 22:10:11
fajnie, ale sam powiedz czy uważasz, że w tym kraju jest normalnie?
myk
2013-02-18 15:35:00
Drodzy pracownicy PLP. Wspolczuje wam bo jeszcze niedawno bylem rowniez pracownikiem Philipsa ale los sie do mnie usmiechnal i teraz moge sie dumnie nazywac "bylym" pracownikiem PLP. I jako byly zycze wszystkim zgnebionym przez ten oboz pracy mimo wszystko przymusowej (nie ma innej alternatywy - dzieki pilskiej administracji) zdobycia pracy, w ktorej atmosfere bedzie mozna nazwac normalna. a wszystkim pseudo "menadźerą" trafienia pod kogos takiego jak wy sami.
pozdrawiam
robol
2013-02-17 21:51:35
no raczej do tylu żebyś z głodu nie zdechł, czyli tak abyś mógł sobie kupić suchy chleb.
do znawca
2013-02-17 21:13:48
a kiedy maja obnizac stawki i o ile?>

2013-02-17 20:07:39
ale prawdą jest to że obaj jesteście od zapier^&&nia za nędzne grosze.

MIałem gdzieś taką tabelke dot. sprzedaży NOWYCH samochodów w poszczególnych krajach i jestem jeszcze bardziej przekonany do tezy że polska jest krajem wyzysku.
Chce ktoś wiedzieć ile wynosi sprzedaż??Chętnie podam.
Znawca
2013-02-17 19:31:17
do "my" zobaczymy kto sieje nieprawde
my
2013-02-17 16:28:06
''znawca' nie siej głupoty,to co piszesz to by był samobój dla tej firmy i jednoczesnie jej koniec
Znawca
2013-02-17 15:25:52
Zwolnienia to nie wszystko co szykuje Wam PLP.
Tym co zostana PLP szykuje obnizkę stawek,na pierwszy ogien pójdzie zakład na Kossaka, potem na przemysłowej.Obniżenie stawek będzie tyczyło się wszystim robolom oczywiście..nie podpiszesz ankesu?Do zwolnienia!
logistyczka
2013-02-17 10:04:19
zwolnienia prawdopodobnie beda na koniec lutego ewentualnie marca.Sporo jest ludzi ktorym naleza sie swiadczenia przedemerytalne.Jest tez troche ludzi ktorzy sami sie ponoc zglosili.Nie widziałam tej listy ale zasłyszane z dobreych zródeł

2013-02-16 16:54:29
tak czy inaczej, polactwo jest najtańszą siłą roboczą, więc niech zapier**ją, od rana do wieczora

2013-02-16 14:49:17
Myślicie że wszystkie działy ruszą?
nick
2013-02-16 14:41:46
ile osób dostało z hali 42?
Piotr
2013-02-15 15:14:37
Witam.
Chętnie wynajmę pokój w Łobżenicy.
Interesują mnie koszty maks. 290zł +liczniki.
Jestem spokojny, uczę się, nie imprezuję.
Propozycje proszę słać na adres (hrum00 [A]wp .pl)
Rozpatrzę każdą ofertę, proszę o telefon.
Pozdrawiam
Pracownik
2013-02-15 14:40:54
Przestancie kłamać narazie na 70-ce zwolnień niema i nic nie słychać
g
2013-02-15 06:30:15
?
Jaco
2013-02-14 22:15:34
Odnośnie Lina. Prowadzący szkolenia LIN nazywa kobiety Sukami. Resztę sobie dopowiedzcie sami. Jak to ma do siebie dyrektywa Philipsa ze " Najważniejszy jest człowiek a potem biznes " Za komuny propaganda była mniej uciążliwa niestety :)
anonim
2013-02-14 17:13:42
to tylko troll
Ferdynand Kiepski
2013-02-14 17:05:01
faktycznie zwalniali czy jakis troll puscil plote? bo gdyby faktycznie zwalniali to juz 100 postow wiecej by bylo.Ktoś to potwierdzi?
zmiana b
2013-02-14 11:01:12
ilu na hali 42 dostalo wypowiedzenia?
rebeliant z 70ki
2013-02-14 09:14:19
na jakich warunkach daja te wypowiedzenia?
rano
2013-02-14 09:10:33
dostałem wypowiedzenie :) w końcu koniec z tym gó***
Pracownik
2013-02-14 09:02:27
Na 42 też zaczeło sie :(
Www
2013-02-14 07:21:10
5, 10, 15 już się zaczeło! Lecą głowy na 70-ce od 7 rano
ja
2013-02-13 23:08:36
Nie,na razie zaczęli tworzyć wirtualne stanowiska dla inżynierów którzy mieli być zwolnieni. Na 42 będziemy mieli 2 starszych liderów zamiast jednego. Śmiech na hali 42:-)
czy
2013-02-13 20:17:17
juz zaczeli zwalniac?
rysiek
2013-02-13 18:46:34
Mi już podziękowali idę do innej firmy niech mi wszystko wypłacą i niech dalej się bawią w tablice i koła fortuny rzygać się chce
Mefisto De Siera
2013-02-13 12:01:48
No ja tez im współczuję i dziwię sie że dają sie pomiatać
Jego Wysokość Ja
2013-02-13 08:56:10
5, 10 ,15 zaraz sie zacznie, zaraz się zacznie
ja
2013-02-12 13:50:17
Tym to współczujemy.
Mefisto De Siera
2013-02-12 11:44:15
zwolnienia zwolnieniami a co z tymi co tam jeszcze haruja sory pracuja?Słyszałem ze na przemysłowej praca na akord , mimo ze maja na godzinę płacone po za tym kultura traktowania pracowników ze spółki przez co niektórych liderów ociera się o mobbing zaj..nie robola pracą.....jestem ciekaw jaka jest granica wytrzymałości....
pakowanie gł szereg
2013-02-11 21:06:10
ile ludzi miało wypowiedzenie do końca listopada
my
2013-02-11 20:06:48
WYKLĘTY POWSTAN LUDU TEJ ZIEMI..
igo
2013-02-11 18:09:09
oszusty

2013-02-11 13:33:16
kpiny? gdzie? przecież w tym kraju dobrze się żyje, mamy paliwo za 5 zł, na suchy chleb starczy od pierwszego o pierwszego, nie widze żadnych podstaw abyśmy coś robili z tym fantem.

a tak na poważnie... ile wam jeszcze trzeba zabrać abyście chcieli coś zmienić w tym ?kraju?nic nie macie, i nic mieć nie będziecie jeśli będziecie siedzieć w tych klatkach zwanymi mieszkaniami i tylko narzekać....
nastawiacz z pakowania
2013-02-11 12:56:20
To już są kpiny ludzie co mieli wypowiedzenia do 31 stycznia wciągnieci zostali do zwolniań grupowych i pytam co z ludzmi co mieli do końca roku lub do listopada?tak właśnie związki sprawy załatwiają śmiech na cały kraj.
zyygmunt
2013-02-11 06:15:55
Daja dzis wypowiedzenia ? Bo takie ploty vhodza

2013-02-09 17:56:37
oczywiscie ze nie...wogole to niech wszystkie fabryki zamkną w tym kraju. POlaczki i tak nic nie będą robić-wyprane muzgi

2013-02-09 17:50:34
Jak skupiam się na tym żeby dostać odprawę i wypowiedzenie z winy zakładu bo ja po tylu latach to juz im w nic nie wierzę. A od marca mam już nową myślę ze lepszą pracę. Pozdrawiam wszystkich którzy będą zwolnieni. Nie załamujcie się na tym poje....m zakładzie świat się nie kończy.
gd
2013-02-09 17:46:55
rewolucja!tak byc nie moze!kobieta wiek 55 lat inżynier chemik - traci pracę, przez trzy lata nie znajduje żadnej innej pracy więc korzysta dwukrotnie ze szkoleń z Urzędu Pracy. Raz zostaje po szkoleniu księgową, a za drugim razem opiekunką dla osób starszych. W Polsce jest nadprodukcja księgowych a ludzi starszych nie stać na wynajęcie opiekunki. Więc dziś ta 58 letnia kobieta z tytułem inż.chemik, księgowa, opiekunka dla osób starszych pozostaje na utrzymaniu swojej 92-letniej matki i modli się od rana do wieczora o jej zdrówko.

2013-02-09 17:27:32
Jako że jeszcze są ludzie którym chce sie cos zmienic w tym kraju na lepsze, chciałbym aby coś się w tym kierunku ruszyło, więc od czego zaczynamy PRAWDZIWI POLACY?
neutralny przypadkowy obserwator
2013-02-09 16:29:45
ludzie to co piszecie to wyzysk, zaden zaklad produkcyjny w holandii w niemczech ,we wloszech nie traktuje tak pracownikow bo nie pozwalaja na to pracownicy popierani przez zwiazki zawodowe ,obudzcie sie. Polacy sa wykorzystywani jako tania sila robocza dzieki ktorej zagraniczne firmy zbijaja kase . potrzeba polskich firm polskiego zarzadu trzeba odejsc z honorem bic sie o jak najwieksza odprawe nie przepic jej i nie przejesc zjednoczyc sie i zainwestowac tworzac miejsca pracy . jestesmy narodem z wyobraznia inteligencja nie dajcie sie wykorzystywac traktowac jak niewolnikow. Pila ma wiele pieknych miejsc np jednym z pomyslow jest wykorzystac nature w niesamowitych miejscach wokol pilskich jezior zorganizowac eskluzywne miejsca wypoczynku i dobrej domowej kuchni waszych zon, zaprosic chamow z zarzadu na wypoczynek i niech placa a kasa trafi do polskich kieszeni zacznijcie sie jednoczyc i zainwestujcie razem bo kazdy z Was osobno ma mala sile i latwo go szantarzowac i wyzyskac.Powodzenia
z 70
2013-02-09 15:59:46
na 70 znam 2 osoby ktore sie zglosily same
słyszałem
2013-02-09 15:56:54
ze sporo osób samo złożyło chęć dobrowolnego wypowiedzenia przez zakład.Czy to ta dodatkowa odprawa czy po prostu chec zwiania z tego zakladu? w przyszlosci wladza chyba zastanowi sie 2 razy zamiast ludzi na randsztad przezucac.

2013-02-09 15:19:50
Na horach chciałem napisać :-)

2013-02-09 13:07:57
Na górach zeszli na 3 zmiany a juz wczoraj szukali jelonkow na nadgodziny.To tylko świadczy o tym że ta nasza kadra zarządzająca to same cepy.
szeroki
2013-02-09 09:10:57
witam powiem tak mam staz 21 lat ale mam dosyc jestem nastawiaczem z poczatku troszku sie przejmowalem ale teraz jak dostane powiastke nie bede plakal otworzy sie lepsza przyszlosc bo ile mozna wytrzymac z wariatami musza wyplacic to co trzeba w moim przypadku ponad 2o tysiecy ale dla mnie otworzyl by sie nowy rozdzial predzej czy pózniej to padnie to lepiej teraz odejsc i wziasc to co sie nalezy bo puzniej niewaiadomo czy cokolwiek dostaniemy pozdrawiam
:-)
2013-02-09 08:12:33
Chciałem się zwolnić z tego poje.....o zakładu już dawno ale nie sam,stwierdziłem że po wielu latach stresu i głupoty należy mi się to coś zwane odprawą.Teraz jest taka szansa i wiem ze jestem na liście do zwolnienia.To tak jakbym na nowo się narodził. Koniec kur..glupoty.:-)
zamknij jape
2013-02-09 02:49:19
Frajerze

2013-02-09 01:45:13
a co *** spieszy ci sie by dostac powiastke poczkaj jeszcze bedziesz trawe wpierdalal
kiedy
2013-02-08 21:01:19
beda zwalniac bo cos cicho
Mefisto De Siera
2013-02-07 18:59:43
do xxx
2013-02-06 23:21:56

otumanieni...
xxx
2013-02-06 23:21:56
"Polaczkow tutaj mozna za przykład postawic."

raczej nie za przykład ALE ZA WZÓR!!!
litr paliwa za godzine pracy ale co tam,lać na to...przeciez ostatnio troche staniało...

nosz po prostu szlak mnie trafia jak przebywam z takimi ludźmi, czy oni są ślepi,głusi,niepiśminni??
42
2013-02-06 21:04:40
czy ktos wie ile osob pojdzie z dzialow wsparcia, moze jakies przecieki ?
Mefisto De Siera
2013-02-06 17:04:33
do sas masz rację, by zakryć problemy te tak zwane "niezależne media" (śmiech na sali) ogłupiają naród
taki właśnie zastępczymi tematami by zakryć machlojki i szwindle.... tylko zastanawiam sie czemu Polacy są tacy naiwni....
Mefisto De Siera
2013-02-06 17:00:27
no jasne na przemyslowej jak slyszalem to maja umowy godzinne a zapier..ja na akord do tego by nie placic stawek za prace na 4 zmiany tworza 4 zmianuwoki na 3 tyg po czym ponownie robole przechodza na 3 zmiany wiec firma wyzyskiwacz nie musi placic dodatku 4 zmianowego no i nadgodzin ludziom.A głupi ludzie z...ją.Śmiech na sali.
sas
2013-02-05 21:28:49
na tym właśnie rządzenie polega- od małego obywatele są ogłuiani i wpaja się im poczucie winy,bezsilnosci,słabości,uległości i służebności.
Rządzenie polega na tym aby ci którymi się rządzi, bez sprzeciwu wypełniali ustanowione prawa.
Polaczkow tutaj mozna za przykład postawic.
Na nic ich nie stac i nic sobie z tego nie robią
bo w telewizorni muzg im sie pierze durnymi informacjami typu "matka madzi" i podobnymi.
Ludzie czy w tym kraju nie może być do cholery normalnie?Przecież z tygodnia na tydzień jest coraz gorzej.
my
2013-02-05 16:13:35
tutaj czarno na białym o zmianie warunków płacy,,,http://www.praca4u.igns.pl/obnizenie-pensji-czy-pracodawca-ma-prawo/
my
2013-02-05 16:08:19
w przypadku zmniejszenia wysokosci wynagrodzenia mozna isc do sądu ;Przez datę wypowiedzenia, od której liczy się ten okres rozumie się nie datę oficjalnej informacji, ale datę indywidualnego pisemnego wypowiedzenia zmieniającego.
Odmowa przyjęcia nowych warunków pracy i płacy skutkuje jednak rozwiązaniem umowy o pracę z upływem okresu dokonanego wypowiedzenia. Czyli w przypadku dokonania odmowy umowa o pracę zostałaby rozwiązana w odpowiednio 2 tygodnie, miesiąc lub 3 miesiące od wyżej omawianej daty wypowiedzenia warunków pracy i płacy.

Druga możliwość to złożenie odwołania do sądu pracy na podstawie art. 30 § 5 w związku z art. 78 kodeksu pracy. Art. 30 § 5 dopuszcza odwołanie od decyzji pracodawcy i wymaga dodatkowo zamieszczenia pouczenia o tej możliwości przez pracodawcę w wypowiedzeniu. Art. 78 natomiast mówi, że ?wynagrodzenie za pracę powinno być tak ustalone, aby odpowiadało w szczególności rodzajowi wykonywanej pracy i kwalifikacjom wymaganym przy jej wykonywaniu, a także uwzględniało ilość i jakość świadczonej pracy.? Na podstawie wyroku Sądu Najwyższego 13 marca 1997r. (OSNAP 1997/24/493) należy stwierdzić, że wniesienie odwołania od wypowiedzenia warunków pracy lub płacy nie jest równoznaczne z odmową przyjęcia przez pracownika zaproponowanych mu nowych warunków. To znaczy, że do chwili wydania orzeczenia przez sąd pracy pracownik jest obowiązany do świadczenia pracy, a pracodawca do wypłacania pracownikowi wynagrodzenia, ponieważ nie nastąpi tutaj (w przeciwieństwie do sytuacji odmowy) rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem. Jeżeli zatem pracownik uznaje, że nowe wynagrodzenie nie odpowiada rodzajowi, jakości lub ilości wykonywanej przez niego pracy, bądź też nie honoruje jego kwalifikacji potrzebnych do jej wykonywania, powinien on złożyć odwołanie do sądu pracy, który orzeknie czy zmiana ta jest uzasadniona.

W sprawach o przywrócenie poprzednich warunków pracy i płacy właściwy jest sąd rejonowy (art. 461 §1? kodeksu postępowania cywilnego). Ponadto należy nadmienić, że pracownik dochodzący roszczeń z zakresu prawa pracy nie ma obowiązku uiszczania opłat sądowych (art. 463 § 1 k. p. c.).

2013-02-05 12:33:30
ciekawe czy ruszą wszystkie działy czy tylko takie duże jak hory,gł.szereg z pakowaniem i hute.
ddd
2013-02-05 11:54:31
nie jeszcze nikt nie dostał
inka
2013-02-05 11:13:17
ale generalnie dostał już jakiś dział wypowiedzenia?.
do plp
2013-02-05 11:05:29
z tego co sie mówi to bedzie skutkowalo zwolnieniem grupowym.Mówi sie tez ze takie warunki maja dostac osoby z produkcji ze stawkami 3500+
plp
2013-02-05 09:41:19
Inne pytanie : odmowa przyjęcia nowych warunków pracy i płacy czym bedzie skutkowac , czy rozwiazanie wtedy umowy o prace bedzie z winy pracodawcy czy pracownika, a jest z to wazy zapis ponieważ jest zwiazane z odprawa
Tomek R
2013-02-04 23:09:01
Panowie mam pytanie

W tresci porozumienia wyraznie pisze ze beda oferowac zwolnienia na zasadzie porozumienia stron.Jesli ktos sie nie zgodzi to wtedy normalne wypowiedzenie.Jaka jest roznica miedzy tym a tym?
rt
2013-02-04 21:34:59
Godne pożałowania,a tymczasem na świecie tylu ludzi ginie,tyle niesprawiedliwości.Zagrożenia coraz większe,ale tak to jest kiedy żyjemy w okupowanym kraju przez obrzydliwą,chorą i kłamliwą rzeszę ludzi zwanych elitą i ich sprzedajnymi sługusami zwanymi rządami

a
2013-02-04 21:31:03
eh ludzie,ludzie, nie wiem dlaczego wami można tak łatwo manipulować? Dali nam "zabawki" i sie bawmy w "ludzkość". Najpierw szkółka-uczy tylko posłuszeństwa obywateli, później bezsensowna praca za którą masz kupic auto,postawić domek,odwiedzic daleki kraj,później na starość zachorowac,nakupic lekarstw,i "umrzeć".
Napewno coś można by zmienić,tylko są istoty które na to nie pozwalają. co powiecie na darmową energie z krzyształów?istnieją technologie które można by wykorzystac dla rozwoju ludzkosci.
Dlaczego kosmici są rzadkim zjawiskiem?
Ponieważ elita trzyma ludzkość na tej planecie jak niewolników, na innej planecie jest tak samo---a elita podróżuje miedzy planetami.

Jako ludzie pracujacy przy produkcji żarówek powinniście wiedziec o tzw. spisku żarówkowym. Spytajcie się o to kogoś w pracy, czy słyszeli coś na ten temat.Spojrzą się jak na idiote---tak zostali zaprogramowani-mają się skupić na przyziemnych sprawach i sie nie wychylać z szeregu. Więc niech zostaną dalej niewolnikami.
A elita prowadzi w podziemnych bazach eksperymenty biol,chem,fiz,itp. A w sferze publicznej zbudowało się "szkoły" które niby "dokonują odkryć".
Oskubany
2013-02-04 19:06:50
Dlaczego zwolnienia jesli Philips produkuje pelna moca? Nierozumie?
Mefisto De Siera
2013-02-04 15:09:02
do * z 2013-02-04 08:50:16
No do tej pory myslalem ze Niesiołowski należy do PO
..dzięki Tobie dowiedziałem się że jestem w błędzie.
michu
2013-02-04 14:33:13
podejrzewam że nie, bo zwolnienia grupowe trwają od 28.01.13r
pilanin
2013-02-04 14:01:28
mialem stalom umowe
michu
2013-02-04 13:48:11
a czy miałeś stałą umowę?
pilanin
2013-02-04 12:55:34
czy dostane odszkodowanie mialam wypowiedzenie do konca grudnia dziekuje
praca handlowiec
2013-02-04 10:46:18
Osoby z Wielkopolski zainteresowane pracą na stanowisku handlowca w dobrze prosperującej firmie w branży oświetleniowej, zapraszam do przesyłania swoich kandydatur na adres rekrutacjaak@wp.pl
Bierzemy pod uwagę doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku oraz znajomość branży oświetleniowej. Proszę o przekazanie informacji osobom ewentualnie zainteresowanym. Pozdrawiam
ja
2013-02-04 10:04:36
Nie pracuje na mag 45. A do autora postu poniżej to masz rację z ta nienawiścią.
*
2013-02-04 08:50:16
Do autora postu z dnia 2013-02-02 21:49:01
Ty nie masz mózgu, bo nie stosujesz podstawowych zasad polskiej pisowni. Oprócz braków w ortografii masz problemy z interpunkcją, składnią, stylem i wyrażeniami. Cały Twój komentarz jest "do bani", a treść przepojona pisowską nienawiścią.

2013-02-04 08:01:49
ja- przypadkiem nie jestes tym bubkiem z MAG45 darmozjady
ja
2013-02-03 12:34:20
Pewnie sam ostatnio leciałeś i głosowałeś na tą elitę.Widać po twojej wypowiedzi:). A odnośnie mojej działalności to jest to co lubię robić i wcale nie muszę zapier... fizycznie żeby mieć jakieś dodatkowe pieniądze do pensji.

2013-02-02 21:49:01
ta...więc mam rozumieć aby normalnie w tym kraju żyć, to musze zap&&$%lać od rana do wieczora? najpierw praca,później po pracy własny biznes,tak?
No to gratuluje wyprania muzgu,gościu.
Człowiek nie jest maszyną,i powinniśmy zmienić ten świat na taki jaki powinien być. Jest na tej planecie banda popaprańców która każe nam jak mamy żyć,trzeba to zmienić. Po drugie jak wiadomo noc służy do odpoczynku, jeśli ktoś twierdzi że praca w nocy gdzieś na produkcji to coś normalnego, to także gratuluje wyprania muzgu.W nocy człowiek ma spać a nie za%%%lać. Nie pozwólmy aby banda gości którym sie we łbach poprzewracało nami kierowali i mówili co mamy robić. Nie bądźmy współczesnymi niewolnikami. NIkt z nas nie wie czym jest życie, więc trzeba je szanować i skończyć z tym dziadowskim systemem który wprowadziły tzw"elity"
Mefisto De Siera
2013-02-02 10:58:49
diabełek ma racjie i popieram skoro masz własną działalnośc to pozwól innym pracować a nie zajmować stanowisko , chcesz pracować zrezygnuj z działalnosci
były nastawiacz
2013-02-01 18:46:01
A może napiszecie coś co ma sens tych zwolnień a nie tylko powielanie plotek z hal philipsa.Tego już się słuchać i czytać nie chce.
ja
2013-02-01 12:12:59
Sam mam działalność od 9 lat i nie boję się zwolnienia z philipsa. Ale jak inni szli do domu i spali po południu lub szli na piwo ja w tym czasie pracowałem na swój teraźniejszy spokój. I teraz to procentuje:)
ja
2013-02-01 12:10:20
jasne diabełek i powinni zostawić samych nieudaczników pracujących od 15 lat na stanowisku operatora
diabełek
2013-02-01 11:02:35
Powinni zwolnić tych co mają emerytury i tych co mają swoją działalność to są ich dodatkowe zarobki...
Dragonblack
2013-01-31 18:34:32
Pracuje w philipsie 15lat. Miałem okazje doświatczyć pracy na trzech wydziałach na każdym powtarzała się sytuacja zwolnień.Co dziś znaczy marka Philips kiedy zarządzają Polacy doprowadzili do takiego stanu jak cały kraj czyli na dno.Jak można potem napisać w ankiecie że jest się dumnym z pracy w philipsie i że poleca się prace innym. Czysta obłuda z ich strony,i to ich przekonanie że tylko w philipsie są super warunki do pracy świat nie kończy się na philipsie i to trzeba tym kłamcą wbijać do głowy. Traktują nas jak zło konieczne naciski psychiczne i fizyczne ciągle to my robimy coś zle to my odpowiadamy za złom sytuacje bo się nie staramy, a ocenę wystawią 3,7 aby nie więcej chyba że strzelasz z ucha. Szkoda gadać prawda jest taka że zwolnią wszystkich z umowami philipsa prędzej czy później i zostaną tylko spółki i ci co zarabiają najmniej czyli prezesi.

2013-01-31 15:59:44
multifunkcjonalność
kryteria zwolnien
2013-01-31 14:42:35
-udział w sit
- sytuacja rodzinna
- zaangazowanie
-staz
-wyksztalcenie
-ocena 2011
-obecnosc 2011 (chorobowe etc)
-ocena 2012
-obecnosc 2012

cos pominelem?

2013-01-31 12:59:30
co to za praca w norwegi poaj namiary numer telefonu itp
norwegia
2013-01-31 04:19:17
podaj nr telefonu
praca
2013-01-31 00:23:43
witam będzie potrzeba 30 chętnych do pracy w norwegi praca od marca także nie martwie się!!!!
kont.tel dla zainteresowanych na portalu

2013-01-30 19:58:25
kiedyś też były obozy...też ludzie nie wiedzieli kiedy po nich przyjdą...
A polactwo jak widać ani troche nie zmądrzało...nadal czekają "aż przyjdą po niego"
tak, nic nie róbmy, na starość będziemy jeść chleb z wodą a niemiec-rówieśnik będzie świat zwiedzał?tak ma niby być??ludzie, do cholery tak być nie może
70
2013-01-30 18:36:35
Kurde,niech już dają kwity jak maja dać a nie że człowiek ciągle ze sraką do pracy idzie bo nie wie kiedy po ciebie przyjdą.
nick
2013-01-30 18:33:29
dopiero w poniedziałek;p? ja liczyłem że szybciej z nimi porządek zrobią

2013-01-30 17:39:50
http://polskabieda.com
Praktykant
2013-01-30 17:29:12
wszyscy co tu pisza sa madrzy tutaj a w pracy nic nie umia sie odezwć hah zal mi Was...od poniedziałku 50 osób poleci z hORU

2013-01-30 17:13:06
polactwo....co tu sie spodziewac ,magiczne słowo "kryzys" czyli niestety msz pracować jak niewolnik.
Każdy powinien mieć prawo do normalnego życia, nie tylko kolesie, oj doczekają się...
miki
2013-01-30 16:59:21
a te 246 osób to będą zwalniani ze stałych?
czyli krotko mowiac
2013-01-30 13:23:32
Kryzys,zwolnienia,spadek sprzedazy a Philips coraz wieksze zyski hahaha
my
2013-01-30 10:19:27
macie na onecie- na biznesie jakie mają zyski i co będa robic dalej,tak że Piła trzyma sie jescze dzięki hucie,ale za chwile i to moze nie pomóc więc budke zamkną,ale tak to jest jak wlodarze miasta nie wpuścili swego czasu innego przemysłu-ale jak zostaną puste hale to i tak ktoś sie pojawi-jest nadzieja
ma
2013-01-30 10:10:58
typowe filipsiaki. tylko beczec, jak barany na rzeż potrafią, nic więcej. A potem płacz, że nikt nic nie robi, by ich dupsko uratowac. Ten zły, tamten be, związki to już wogóle horror, bo kase na składke trza dac i pewności nie ma, że sie kajakiem dadzą przepłynąc. Ale jak zwolnienia idą, to pierwsi lecą i płaczą " Czesiu ratuj " buehehehe. Pracowałem w tej firmie 13 lat. Zwolniłem sie sam, sam sobie znalazłem nową prace. I od 1.5 roku jestem spokojniejszy o byt rodziny.
Won
2013-01-30 07:33:12
Won

2013-01-30 07:31:32
Nikt nikogo nie trzyma na sie wiec goscie typu Wojtusie Praktykanci itp mozecie sie pozwalniac!

2013-01-30 07:29:53
Jak sie nie podoba komus to WON!

2013-01-30 07:29:15
nie mądruj się tak praktykant bo polecisz pierwszy
DO Wojtek!
2013-01-30 07:28:13
Ty gosciu to dopiero masz zryty ten leb cos ci sie nie zle poprzestawialo, albo jestes jednym z tych lizi dup i zgrywasz tu CFANIAKA!
Praktykant
2013-01-30 05:35:06
i tu cie zmartwie. najpierw zwalniaja z hal a na końcu bióra.
Znawca
2013-01-30 04:12:25
Do Przypadkowy gośc! Wolę sie zachowywać jak to określiłeś dziecko niż potulnie dawać robić w bamboche, człowieku pamietaj nie zawsze bedziesz przy biurku...za was tez sie wezma
Mefisto De Siera
2013-01-30 04:10:45
Alex-były pracownik Philipsa akurat tutaj Ci e zaskoczę wiem o tym z 1 szej tzw.ręki jak w normalnym kraju jest traktowany pracownik co niektóre zachowania tzw.liderów można spokojnie podciągnąc pod mobing i przykro jest że akurat miałeś pecha że trafiłeś na zachodzie na Polskich wyzyskiwaczy.
Przypadkowy gośc!
2013-01-29 21:32:33
Przeczytałem tutaj wszystkie posty i jestem zbulwestrowany. Ludzie ile macie lat, zachowujecie sie jak dziecko..Inaczej tego nazwac nie mozna. Po co piszecie ile beda osób zwalniac itp. Oni jak beda mieli zwolnic to zwolnia i nie ominie to Was. Bądzie uczciwi!! Oskarzacie kogoś , a najpierw spojrz na siebie a pom drugie tej osoby nie złapaliście. Wiec nikogo nie oskarzajcie.Ja rozmiem boicie sie o prace ale nie kosztem innych ludzi. Kazdy pracuje na swoje konto.. Lider ma pod soba ludzi. On ma oczy a oceny mówia same za siebie. To jest praca niektóe osoby spedziły tam całe życie wiec warto sienad tym zastanowić wszystkim. Bo swoimi opisami krzywdzicie niewinne osoby.Pozdrawiam
Alex-były pracownik Philipsa
2013-01-29 21:08:26
Do Mefisto De Siera!! jaka jest róznica!Pracowałeś tam ze tak gadasz no sie pytam bo mam wrazenie ze guwno wiesh a sie wymadrzasz... Ludzie maja inne problemy na głowie niz podpierdalanie innych.
Mefisto De Siera
2013-01-29 20:55:01
Do Alex-były pracownik Philipsa to nie wiesz jaka jest różnica?A np. w zarobkach,i traktowaniu tam pracowników tam są doceniani dobrzy pracownicy i szanowani.....
Mefisto De Siera
2013-01-29 20:52:33
Do Wojtusia...z tym tzw.podlizywaiem niestety jest prawda wystarczy miec gumowe ucho i biegć za liderem jak piesek i nie trza ciezko pracowac no chyba ze przez 1 h w ciagu tych 8 inni co nie podlizuja sie maja akurat odwrotnie
Alex-były pracownik Philipsa
2013-01-29 20:14:02
Do Zibi... Powiedz jaka jest róznica miedzy Polska a innymi państwami UE? wiesz? Ludzie w wielkopolsce a dokładniej w PIle jest zarejstrowanych 547 osób. Myślisz ze osoby któe pracuja w Philipsie 25, 30, 40 lat zwolnia sie i beda życ na zasiłku dla bezrobotnych. To tylko 814 zł. Odprawa na długo nie starczy . W polsce wszystko drozeje a Tusk w czerwcu podatek podnosi.
Wojtek
2013-01-29 20:07:11
Witam...Te wasze wpisy działaja mi na nerwy... Ogólnie to co piszecie to plotki , tzn poczta pantoflowa... ale fakt ze zwolnieniami to prawda... Denerwujace jest pisanie że ktoś sie podlizuje!! Myślicie ze jak ktoś sie podlizuje to nie wyleci . Jesteście w błedzie. A wracajac do tego jak gadacie o innym człowieku tzn ze macie mało ciekawe swoje życie!! W Philipsie pracuje wiele ludzi co maja rodziny. I kazdy chce pracowac jak najdłuzej.Ale tak sie nie da jak nie ma tylu juz zamówień. Kiedyś o Philipsie mówiono ze jest to wielka rodzina!! to było kiedyś ...Kilkanaście lat temu.. Teraz jeden zazdrości drugiemu. Mam do Was rade.Macie prace szanujcie Ja, w urzędzie pracy jest tyle osób zarejstrowanych. Najgorsze to co tam sie dzieje jest oskarzanie człowieka ze donosi do biura... Wielka Bzdura. Ludzie nie normalni jestescie brak słów tak tylko moze byc w Polsce.
zibi
2013-01-29 16:09:08
Niektórym jest tak dobrze w firmie że będą pracować za głodowe pensje to są POLACY i właśnie to różni nas od EUROPY.A oni wiedzą jak myślimy i obniżają nam zarobki żenada,,,,,

2013-01-29 13:36:05
Trzeba pamiętać ,że obniżka płac demotywuje i można tak pracować ,że się tylko wydaje ,ze ktoś pracuje a w zasadzie to przez pół dnia można kręcić się w kółko
do parol
2013-01-29 11:21:02
Jak ci tak zle to sie zwolnij sam
parol
2013-01-29 11:00:17
Nie chcę bawić się w obliczenia ale prawda jest taka że zyski z konwencjonalnego oświetlenia są mikre w porównaniu z zyskami z lamp energooszczędnych,,ledy,diody itp.nie wygramy konkurencji z CHINAMI.A nasi dyrektorzy i kierownicy wpajają mam że to jest możliwe, żenujące jak można dawać swoim pracownikom takie nadzieje......
parol
2013-01-29 10:42:21
No i co koła fortuny zawiodły?ci co odejdą teraz dostaną odprawy,następni mogą niedostać nic,będziemy chodzić do pracy na zmiany jak żebracy.Stawka 3500zł to i tak marne pieniądze ilu ludzi ma taką stawkę?większość zarabia poniżej krytyki.To już koniec wielkiej FIRMY w PILE nie mam złudzeń.Niech pozdzierają,i zamalują wszystkie hasła i nie kłamią ludzi,,szklane domy;;to utopia a nadzieja matka............
chodzą ploty
2013-01-29 06:46:02
ze te 100 osob to chodzi o to, że maja obciac tym co maja powyzej 3500 na produkcji.Po prostu dostana oferte z mniejszymi zarobkami
my
2013-01-28 22:59:42
wszystko juz wiadomo na portalu życie piły,wszystko ładnie pieknie tylko jak to będzie z tymi zmianami warunków pracy?ciekawe ile beda zabierac i czy pomysleli że ludzie przestaną chetnie pracowac?i co jak odmówi sie przyjęcia nowych warunków pracy?odprawy dadza?i czy moga tak sobie zmieniac warunki-jak to wyglada prawnie?o tym trzeba podyskutowac..jak na tym z twarzą wyjsc..
blee
2013-01-28 22:59:22
no 100 z biur przeniosą na produkcje zrobią sztuczne stanowiska a robol za brame
Mefisto De Siera
2013-01-28 19:35:53
kryzys plp zwalnia ludzie biede klepia a radni sobie premie daja 14-18 tys zl!By żyło się lepiej kolesiom z PO
zaniepokojony
2013-01-28 19:24:00
Witam i co sa jakies wiesci? zwalniali dzisiaj moze? jesli tak to gdzie

2013-01-28 17:55:19
http://www.zycie.pila.pl/praca/informacje/20130128-mniejsze-zwolnienia-w-philipsie/index.php
przemo
2013-01-28 17:15:26
http://kwejk.pl/obrazek/1641450/tusk.html
70
2013-01-28 13:40:11
a jak na 70 wie ktoś
tymek
2013-01-28 12:51:47
a inne działy jak?

2013-01-28 12:51:00
nie no wez kanapy bo moga dac na koniec zmiany
szeroki
2013-01-28 12:40:40
mam 2 zmiane i tak sie zastanawiam czy mam sobie szykowac kanapki do pracy a najwyzej beda na zagryche

2013-01-28 12:24:42
no to bylo pewne ze od horow zaczna
na
2013-01-28 11:56:49
horach

2013-01-28 11:32:43
na jakim wydziale
No
2013-01-28 11:31:44
zwalniaja

2013-01-28 11:18:14
Zwalniaja juz czy nie?Co?

2013-01-28 11:15:06
zwalniaja?

2013-01-28 11:02:02
a z jakiej hali jesteś?

2013-01-28 10:50:14
zerkam tu i zerkam, i co nic sie nie dzieje? Chyba zwarjuję.

2013-01-28 08:50:07
I jak zwalniaja juz?
Rzurzlowiec
2013-01-27 22:19:34
ludzie co ma byc to bedzie.Philips nie jest jedyna firma w tym kraju.Jak nas zwolnia to najwyzej nie bedziemy splaca kredytow,pojdziemy pod most.Albo wyjedziemy z tego kraju.Nie ma sie co martwic na zapas.Trzeba byc optymista :)

2013-01-27 21:56:01
jak nastawienie na jutrzejszy dzien?
Mam rozumieć że jeszcze nikt z was nie wie czy zostanie czy nie?
plp
2013-01-27 20:11:27
podobno uchwalili po 16 latach pracy dodatkowo 6000 PLN,poniżej nic więcej niż to wynika z kodeksu pracy
my
2013-01-27 19:49:15
nie obrażajmy nikogo bo każdy chce pracowac,tam gdzie jest niby przeludnienie to pójdą zwolnienia,a ponieważ nic na to nie poradzimy,powinniśmy sie skupic na warunkach zwolnienia-jakie podstawy zwolnienia,czy wszystko wypłacone oraz porady tu na forum w sprawie wypowiedzeń -czy i jak i z czym isc do sądu pracy,jak walczyc tam o swoje i nie dac sie kapitalistom,robienie im koło tyłka na pewno nie pomoze biznesowi pod marką philips
42
2013-01-27 18:04:19
powinni zrobic porzadek z banda mechanikow i elektronikow na 42 banda nierobow
nastolatka po orgazmie
2013-01-26 21:15:23
Najgorsza jest depresja po szczytowaniu.
lol
2013-01-26 20:58:43
Jak można miec depresje po zwolnieniu z philipsa.Przeciez to bedzie trza oblac :D
Philipsiak
2013-01-26 20:32:08
Można oddać pozwy zbiorowe bądź indywidualne. Z mojego doświadczenia wnioskuję że częściej wygrywają indywidualne pozwy. W razie co pytajcie to wam podpowiem co i jak.......

2013-01-26 20:18:48
Pamiętajcie że kto chce walczyć o swoje i ma argumenty może iść do sądu pracy. Ma na to tylko 7 dni od chwili wręczenia wypowiedzenia. Także pamiętajcie o tym często ludzie wywalczyli dodatkowo około 3 pensje brutto, albo przywrócenie do pracy. Pamiętajcie 7 dni.
Philipsiak
2013-01-26 20:15:41
Pamiętajcie także że muszą dać wam świadectwo pracy w ciągu 7 dni-nawet listem poleconym - jeśli tego nie zrobią a to zaważyło że nie dostaliście nowej pracy, możecie żądać odszkodowania od Philipsa.
Philipsiak
2013-01-26 20:10:12
Pamiętajcie że osobom zwalnianym należy się 3 dni na szukanie pracy.

2013-01-26 20:08:35
Odprawy z restrukturyzacji liczone są trochę inaczej nie jest to średnia z pensji netto, tylko brutto. Także ludzie dostaną troszkę kasy.
Philips
2013-01-26 20:03:51
Idźcie do dobrego psychiatry da wam zwolnienie i coś na uspokojenie emocji, bo widzę że niektórzy w tym zakładzie powinni w chwili obecnej skorzystać z leczenia psychiatrycznego oraz pomocy psychologa. Czy zakład zaoferował wam pomoc psychologa? To co mi wiadomo to powinien. Z tym nie ma żartów nieleczona depresja źle się kończy. Zapytajcie się o to w kadrach.

2013-01-26 19:44:03
wiesz może, po jakich szkołach są ludzie z białego domu? czy średnie starczy? czy nawet jak miałbym znajomości ale tylko średnie(bez dalszej szkoły) miałbym jakieś szanse tam pracować?
SZCZEROWINKA
2013-01-26 19:38:21
Większość liderów jest po zawodówce, np. jeden po OHPie, inżynierem produkcji była przedszkolanka ze średnim wykształceniem, niektórzy kierownicy z wyższym drogowym....Tak więc nie pisz bzdur o wykształceniu, wystarczy spojrzeć na naszą klasę...?! Bo w tej firmie tylko liczą się układy!

2013-01-26 19:21:37
co do zarobkow, powiedzcie ile wynosiły na różnych stanowiskach?
istniała jakas zależność od wykształcenia, stażu?
SZCZEROWINKA
2013-01-26 19:14:00
Kto w tej z..firmie zarabia np.3000 ,by dostać nawet tak symboliczną odprawę?Jedyni nieroby liderzy mają nawet więcej i morze t.specjaliści na produkcji.W biurach no mają.Większości w tej firmie za najniższą krajową zap.. i są traktowani jak śmiecie przez biurowych.Tak jest prawda na temat philipsa.
odprawy
2013-01-26 17:03:26
do 2 lat - 1 pensja
2-8 lat - 2 pensje
8+ lat - 3 pensje
philips
2013-01-26 16:52:10
3000,6000,9000 w zależności od stażu
x
2013-01-26 14:47:41
Odnośnie odprawek jak faktycznie ma być nikt nic nie wie?

2013-01-25 22:47:17
Ty cieciu chcesz konkretną listę zwolnianych osób? Zgłoś się do związków zawodowych oni mają listę. Dowiesz się w poniedziałek zresztą.

2013-01-25 22:01:24
robotnicy cos produkuja a oni utrzymuja sie z roznicy cen w ciepelku za biurkiem
antek
2013-01-25 22:01:20
oczywiscie wszyscy zwolnieni dostana wspaniala oferte bycia pod telefonem na Randsztad....

2013-01-25 21:58:55
Mag45-sprzedaz urzadzen, hurtownia , biuro ul kossaka pila ,biuro ul walicow warszawa kupa darmozjadow

2013-01-25 21:52:00
jezeli zaczynaja pozbywac sie urzedasow to tym bardziej dotknie to roboli

2013-01-25 21:31:56
wszedzie mędów pełno podaj konkrety kogo pogonią??????pierdolicie o hipolicie powiedz konkretnie cieciu kogo zwalniają

2013-01-25 21:28:02
niewiem co za mag ale to mogba byc jakies mendy

2013-01-25 21:24:54
co to mag???
Borek
2013-01-25 21:22:56
w poniedzialek zwolnienia, przyjezdza szefostwo z holandi zabiora sie tez za MAG45 na kossaka, w warszawie juz zamykaja biuro dostali propozycje wypowiedzenia na idiotycznych warunkach

2013-01-25 21:01:11
na jakich działach mają zwalniać wiesz może???

2013-01-25 20:57:10
tak prawda od poniedziałku zaczynają mam znajomego w zarządzie także nie bedzie wesoło te nasze związki to zwykłe ciecie są opłacani przez zarząd także nie bronią nas tylko swoje dupy za przeproszeniem takze popierajcie ich niech spływają na spływach kajakowych za nasze pieniądze w kraju kryzys a unich wszystko OK.jak idziesz coś załatwić to w całym zakładzie zakaz palenia a w związkach niema zakazu kopcą aż sie dymi

2013-01-25 20:14:37
tak potwierdzam w poniedziałek zaczynają. Papiery już gotowe. Kurde.
Robie na żarowkach
2013-01-25 18:50:31
ponoć maja być odprawy dodatkowe ale tylko dla ludzi ktorzy 15 lat maja umowe stała.Czyli pewnie jakiś niewielki procent.Nie wiem czy to prawda ale widać ze zwiazki to dno
spadaj
2013-01-25 18:45:03
z tym weselem głąbie

2013-01-25 18:42:12
http://twojewesele.pila.pl/forum/topic.html?id=45&p=2

2013-01-25 18:31:14
Są:), tylko niech dają odprawę
a czy są ludzie
2013-01-25 18:02:40
którzy chcieliby dostać wypowiedzenie i miec spokoj z tym kołchozem?

2013-01-25 17:21:57
nic nowego nie napisałeś
Philips
2013-01-25 16:54:19
No to słuchajcie mam informację od poniedziałku zaczynają wręczać zwolnienia. Niestety się zaczyna, trzymajcie się.

2013-01-25 15:02:57
http://twojewesele.pila.pl/forum/topic.html?id=45&p=2
siwy
2013-01-25 14:49:35
co to jest Quick-i?
marek
2013-01-25 14:41:16
w poniedziałek sa Quick-i wiec we wtorek beda rozdawac zwolnienia.

2013-01-25 14:09:16
nikt nie powiedział że 25 mają dawać wypowiedzenia... mogą dać w poniedziałek...
juzek
2013-01-25 13:37:52
w holandii ponoć więcej ogórków zasiali na wieść o zwolnieniach w pile

2013-01-25 13:33:33
unas narazie cisza z zwolnieniami konczy się zmiana i nic się nie zanosi że mają zwalniać chyba że w szatni beda łapac,jak ostatnio
mała
2013-01-25 13:18:09
pewnie mają. Mnie tylko interesuje jaką związki przygotowały dla Was niespodziankę. haha xD

2013-01-25 13:16:13
O ZWOLNIENIACH NARAZIE CICHO ALE NIEKTÓRZY MAJĄ ROZWOLNIENIE
mała
2013-01-25 13:04:58
i jak? wiadomo co ustalili w związku ze zwolnieniami?
juzek
2013-01-25 13:02:47
witam co tak nażekacie,trzeba było nie głosować na te związki co teraz mamy tylko utworzyc niezalezne takie jak na zachodzie,bo te nadają się tylko na założenie polskiego związku głuchych i niewidomych utworzyli sobie ochronki i gdzieś mają pracownika,to dlanich zwykły cieć i robol płaccie składki i tak wam nie pomogą...pozdrawiam - robol

2013-01-25 09:46:13
http://twojewesele.pila.pl/forum/topic.html?id=45&p=2

2013-01-24 22:29:00
co proponował dla biała murzyna
bielutka murzyna
2013-01-24 22:28:05
wasza prezesa bardzo zla robota ja was zawiesc do afryka, moja wodza dobry czlowiek zatrudni biala murzyna i grupowek nie robi..... Da wam szalasa i bambusa oraz banana.
psycholg
2013-01-24 22:25:38
Będziecie mieć psychologa? Bo widzę że ludzie mają poważne problemy.......Gadajcie

2013-01-24 22:25:03
no sluchamy co proponowal

2013-01-24 22:21:02
Nie dziwie sie ze zwiazki sie wycofaly - wiecie co zaproponowal wielmozny pan prezes
co proponował

2013-01-24 22:19:36
możesz ujawnić rąbka tajemnicy?
Jerzu
2013-01-24 22:15:41
Same pieski kierownikow sie odeywaly.Co pan postawil pare piwek po pracy i dal laptopa do reki.
Philips zwolni was a potem agencja
2013-01-24 22:10:31
A zaproponowali wam pomoc psychologa? To wam się należy. Zapytajcie o to na meetingu.
philps - sąd
2013-01-24 22:08:07
Jeśli związki nie podpisały to dobrze będziecie mieć lepszą pozycje w sądach pracy. Tak jest wg prawa. Pamiętajcie na sąd pracy macie tylko 7 dni po wręczeniu wypowiedzenia. Walczcie o swoje.
kolejarz
2013-01-24 22:06:26
Zrobcie to co my jutro - zatrzymamy pociagi na 2 godziny. Niestety nie macie odwagi tego zrobic - wirtualni krzykacze hahahahaha
biała murzyna
2013-01-24 22:05:48
wasza prezesa zla robota ja was zawiesc do afryka, moja wodza dobry czlowiek zatrudni biala murzyna i grupowek nie robi. Da wam szalasa i bambusa oraz banana.
70
2013-01-24 21:53:32
Nie dziwie sie ze zwiazki sie wycofaly - wiecie co zaproponowal wielmozny pan prezes ? wiec dowiedzcie sie najpierw a potem sie wypowiadajcie

2013-01-24 21:52:48
Prawdziwa dyskusja toczy się tu http://twojewesele.pila.pl/forum/topic.html?id=45#p168
fryc
2013-01-24 21:51:49
Polaczki

2013-01-24 21:19:55
Ci co chcą coś jeszcze zmienić zapraszam na http://twojewesele.pila.pl/forum/topic.html?id=45#p168

2013-01-24 21:19:03
czytałem że tutaj kasują posty,więc zapraszam do wypowiedzi na http://twojewesele.pila.pl/forum/topic.html?id=45#p168
do jj
2013-01-24 18:18:38
i uścisk ręki pana kierownika
haaaaaaa
2013-01-24 18:17:33
A Czesiu dalej będzie grzał dupę w ciepłym biurze.
jj
2013-01-24 18:16:24
a teraz dostaniecie kwity do podpisania czarny worek na spakowanie mandżuru i za bramę.
aaaaaaa
2013-01-24 18:12:49
a teraz reszta co została a nie jest jeszcze związkowcami zap............ się zapisać jełopy.
Panie p.......
2013-01-24 17:01:37
K....... do kwadratu !!!!!!!!!!!!!!!!!!

2013-01-24 16:57:57
prezes,corka prezesa,córka córki prezesa,zieć vice prezes,kuzyn od strony siostry zięcia teścia,dyrektor brat, dyrektorka-siostra
czy coś w ten deseń.....hasło nawet by sie zgadzało
Pamietajcie
2013-01-24 16:53:22
O haslach Philipsa

"Philips to jedna wielka rodzina"
"Dbamy o naszych pracowników"
PHILIPS POMAGA!
2013-01-24 16:52:40
Buahahahahaahah i jak wam sie podoba? Wyrabiaja co chca a zwlaszcza POLAK Z POLAKIEM.Oprawy ,odprawy,odprawy i PO ODPRAWACH.To bylo oczywiste ze tak bedzie,wiec bardzo dziekuje i do zobaczenia na BRUKU!
co sie martwicie
2013-01-24 16:47:07
Nie zwolnia was teraz to zwolnia was za jakis czas.Do 2016 ma byc kilkaset ludzi na umowach philipsowskich (biura,liderzy) a reszta w tym nastawiacze to randstad.

2013-01-24 16:36:19
bunt???? a kto będzie na tyle odważny?

2013-01-24 16:34:34
I jak dzialamy cos? BUNT?
to nas zrobili
2013-01-24 16:31:52
Odprawy beda ale tylko ustawowe.NIC WIECEJ DODATKOWEGO.ZWIAZKI TO DNO

2013-01-24 16:29:32
to może teraz na odwrót wszystko zrobimy, a co...

2013-01-24 16:28:10
I po negocjowaniu!Podoba sie?
do s
2013-01-24 16:22:59
jak to co robimy? jak zwykle główka w dół i za bramę
aa
2013-01-24 16:21:26
czytałem że tutaj kasują posty,więc zapraszam do wypowiedzi na http://twojewesele.pila.pl/forum/topic.html?id=45#p168
s
2013-01-24 16:20:43
i co robimy? narodzie?
1
2013-01-24 16:15:56
a polaczek spóści główke i pokornie pójdzie wegetować do swojej "klatki" przeciez nic sie nie stało....

2013-01-24 16:14:17
http://praca.wp.pl/title,Stracila-prace-zmarla-na-zawal,wid,15280112,wiadomosc.html?ticaid=1ff11

2013-01-24 16:05:13
To juz jest pewne,a od jutra zaczynaja sie zwolnienia to tak w ramach podziekowania za prace.
NIE BEDZIE!
2013-01-24 15:52:00
ODPRAW NIE BEDZIE!
aa
2013-01-24 15:51:16
wiadomo coś już o odprawach?

2013-01-24 11:34:45
Liczycie na odprawy więc żebyście się nie przeliczyli.
jest źle
2013-01-24 11:11:38
http://www.expresstv.pl/16,770-316_osob_straci_prace.html
a
2013-01-24 08:11:27
Polska
no i dobrze
2013-01-23 14:49:25
niech daja odprawy i bedzie spokój.Koniec z codziennymi nerwami.
Philips zwolni was a potem agencja
2013-01-23 14:37:18
Jak pisze kolega poniżej dostaniecie parę groszy odprawy i będziecie się cieszyć bo zarząd tak chce i wy to łykacie. W gruncie rzeczy to marne pieniądze w stosunku do np Fiata i zachodu. Polak znowu oszukany będzie. Przekonacie się o tym za jakiś czas - może pół roku jak ochłoniecie trochę.

2013-01-22 21:33:17
A moze zarzad PLP poda do wiadomosci wszystkim jakie odprawy dostali Holendrzy zwalniani w Eindhoven (powiem tylko ze 2 letnie pensje a ile oni zarabiaja nie bede sie nawet rozwodzil)wiec zobaczcie sami gdzie jestescie i co znaczycie.

2013-01-22 21:00:03
Problem nie jest w tym ze trzeba zwolnic sporo ludzi ale o podlosci zarzadu philipsa swiadczy fakt ze chca sie pozbyc ludzi w miejsce ktorych wejda ci ktorzy zechca pracowac za psie pieniadze bo zycie ich do tego zmusi Moze warto odchudzic caly ten biurowiec a zamiast setek gadajacych bez sesu glow warto zatrudnic choc jedna ktora bedzie miala mozg
GOSC
2013-01-22 20:49:44
no wlascie! Tk. Niepokojace jest to co dzieje sie z rynkiem nieruchomosci. Wiadomo ze to Philips windował ceny. Kupilem mieszkanie za 4200 developerskie i teraz nie wyciagne tych chyba pieniedzy :(
plp
2013-01-22 20:48:37
Historia zwolnień we Philipsie z lat wcześniejszych, a nawet z roku 2012 pokazuje że zwolniony pracownik bezpośrednio produkcyjny nie pracował już w okresie wypowiedzenia tylko szybciutko musiał opuścić zakład po podpisaniu papierów,zachowując oczywiście prawo do wynagrodzenia za okres wypowiedzenia,dopiero po okresie wypowiedzenia na konto szła należna odprawa.Za 3 dni się dowiemy co przyniosły negocjacje.....
TK
2013-01-22 20:47:23
Ja sie właścnie z powodu pracy wyprowadzilem z Pily. Ciesze sie ze w miare dobrej cenie udalo mi sie sprzedac moje mieszkanko. Pozdrawiam.
od plp do związkowca
2013-01-22 20:43:59
...źle zrozumiałem twoją wypowiedź,teraz wiemy już o co chodzi.
KPINA
2013-01-22 20:19:51
Ojojojojoj wielkie mi negocjacje smiech na sali sluchac tego sie nie da.Tssssss NEGOCJACJE! hahahahah!KPINA KPINA KPINAI jeszcze raz KPINA jedna WIELKA KPINA!
dokładnie tak
2013-01-22 15:41:56
dzis tez mówili ze bedą dodatkowe pieniązki dla tych co ich zwolnia.Niestety nie znam szczegółów wiec po co sie kłócicie jak nie wiecie ?
do Ludzie
2013-01-22 15:36:16
zwiazki wynegocjowaly dodatkowe kwoty jako zwolnienia grupowe.I przkeonasz sie o tym jak Cie zwolnia.A to co nalezne wg prawa to swoja droga.
Ludzie
2013-01-22 14:59:19
To co napisał plp od zwiazkowca to należy się wg prawa. Związki nic nie wynegocjowały.
Rożnica polega na tym że trzy miesiące wypowiedzenia można pracować albo być zwolniony bez stosunku pracy i siedzieć w domciu, a kasę za ten czas i tak muszą dać. Przy stażu 20-letnim wypowiedzenie 3-miesięćzne+3 odprawy wg prawa.
Philips zwolni was a potem agencja
2013-01-22 14:52:18
Słuchajcie dodatkowe kwoty do odprawy oczywiście mogą być. Związki mogą to wynegocjować, albo zarząd chce sam dać, ale to i tak są ochłapy. Zobaczcie ile mają dostać w Fiacie-od 9-18 pensji. Zobaczcie ile dostali np górnicy - po 50 tyś. A Wam rzucą jakieś ochłapy i zrobią tak żebyście myśleli że jest fajnie. Tak naprawdę chcą się pozbyć ludzi z umów na stałe jak najmniejszym kosztem............Jak związki są takie mocne niech wynegocjują coś lepszego np 10 pensji na odprawę. Realne?
do plp od zwiazkowca
2013-01-22 14:44:18
I naprzyklad taki z 20 letnim stazem dostanie teraz bo udalo sie zwiazkom wynegocjowac

3 miesieczne wypowiedzenie (3 wyplaty) + 3 wyplaty z tytulu odprawy + pieniadze z tytulu zwolnienia grupowego
do plp od zwiazkowca
2013-01-22 14:39:22
Chlopie o czym Ty piszesz.Przeciez normalne ze kazdego ze stala obowiazuje jakis okres wypowiedzenia + odprawa w wysokosci 1,2 lub 3 miesiecznego wynagrodzenia.To co ja podałem to sa dodatkowe kwoty w zwiazku ze zwolnieniem grupowym
onek
2013-01-22 14:32:49
ale przeciwko czemu?przeciez wiadomo że na halach jest duzo ludzi,którzy sa tak naprawde tam niepotrzebni,nie liczac tez biur,inzynierków,electroników,itp a na liderach konczac-problem tylko w tym aby kadra to wyłapała a nie zwalniała tych co naprawde zapieprzają
Mefisto De Siera
2013-01-22 10:18:30
Jesteście tacy mocni tylko tutaj,banda bohaterów wirtualnych...a w realu głowa w dół i ....MOŻE BYŚCIE W KOŃCU SIĘ ZJEDNOCZYLI!!!!!I ZBUNTOWALI??!!
plp
2013-01-21 20:45:45
Do "związkowca" - poczytaj na tej lub podobnych stronach i nie wprowadzaj ludzi w błąd : http://www.polkadr.com.pl/index.php?dzial=prasa&prasa=wyswietl&id=72
roman
2013-01-21 18:52:44
sytuacja w filipsie zmienia sie jak w kalejdoskopie.Tego dnia to nastepnego dnia co innego.Nikt sie nie może połapac :D
montażówka
2013-01-21 15:02:50
Ciekawe ilu wykwalifikowanych ludzi zgodzi sie na umowe przez Randstad.Moga sie troche zdziwic jak nagle nie bedzie obsady a będa zlecenie.HEHEHEHE
zwiazkowiec
2013-01-21 15:00:52
ktos pisał nizej ze ludzie do 10 lat nic nie dostana.Propozycja z tego co wiem jest taka

do 5 lat nic
5-10 5000 zl
10-15 10000 zl
powyzej 15 15000

takie sa propozycje
misiu
2013-01-21 13:37:54
racja,swiete słowa panie,ile trzeba jeszcze wkurzyc naród aby zrobił porzadek?a philips sam sobie strzela w kolano,jak zwolni tych co jeszcze dobrze pracuja i dbaja aby ta praca szla a zatrudni potem ich i innych na umowach smieciowych to wszyscy będą robic na olewająco i to jest wtedy koniec tej firmy a takze tych dyrektorów,prezesów..
ZWOLNIĄ WAS BO JESTEŚCIE ZA DRODZY-CHCĄ WIĘKSZYCH
2013-01-21 12:54:58
ICO TO CO NAPISAŁEŚ TO RACJA
i co dalej bedziemy siedzieć cicho jak banda niedorozwojów? kto ma sie zajać tym krajem?patrzycie tylko jeden na drugiego, a robić to nie ma kto.Mamy takie piekne tereny morze,góry,najpięniejsze dziewczyny,tylko chcłopaków których nazwać można tylko ciotami.Potrafią tylko wysłać te dziewczyny za granice aby pracowały przy schorowanych niemcach,a sami też wolą wdychać chemikalia z holenderskich szklarni.Jak wam nie wstyd. Kto ma to zmienić?wasi rodzice?Jak mam was inaczej nazwac jak nie ciotami?to jest mój kraj i chce tu mieszkać,i waszym pieprzonym obowiązkiem jest doprowadzenie tego kraju do normalosci
Philips zwolni was a potem agencja
2013-01-21 12:50:51
To co pisał poniżej Robol to wszystko się sprawdzi. To kwestia czasu. Pierwsze odprawy-rzucą parę groszy, a potem agencje pracy. Dziwi mnie tylko że wszyscy cicho siedzą, nie ma strajku? Ludzie nie wychodzą na ulicę? Nie jednoczą się? To znaczy tylko jedno godzą się na to i to im pasuje, chcą takiej przyszłości.
U nas też kiedyś był Philips a teraz Jabil
2013-01-20 23:15:35
Poczytajcie co teraz robi Jabil w Kwidzynie. To samo was czeka. Za pół roku będą agencje pracy w waszej firmie.

2013-01-20 21:01:19
"Oczywiście większość ludzi się zgodzi"
Wychowali przez lata ludzi,wpoili im to i owo,a że niestety nie potraią myśleć no to cóż...reszta ma cierpieć

2013-01-20 20:56:20
kryzys,kryzys a domki np. na Dolaszewie to same wyrastają, a auta za 200k pod galeriąk to co?Co to za ludzie?Czym oni sie zajmują? Spadkobiercy rodzinnych biznesików z początków prywatyzacji? I teraz cwaniakują? Przejrzyjcie na oczy dali te niby dotacje na firmy ale co wy z tych środków otworzycie?Może sklepik ze sznurami? Ja mam głowe pełna pomysłów, chciałbym coś robić dla regionu,dać prace ludziom, ale co ja zrobie?Moge tylko pracowac jako niewolnik dla jakiegos cwaniaka za grosze, bo biznesu w dzisiejszych czasach nie otworze bo po prostu biurokracja mi nie pozwala, a to sufit za nisko, a to nawierzchnia nie taka,i tyle w temacie
robol
2013-01-20 20:42:51
Philips a raczej rządzący nie mają jaj żeby temu podołać.Wszędzie słyszy się że jest tzw,,kryzys''i zwalniają ludzi.Ale dlaczego koncern Philips nie chce dać dużych odpraw?Dlaczego?
Bo boją się że jak dadzą tak duże odprawy to większość zwolnionych uczciwie pracujących na tą firmę ludzi oleje ich propozycję pracy którą dostaną za góra dwa miesiące.Oczywiście przez AGĘCJĘ.Agencja wielu ludziom się kojarzy z jednym.HE...he....Ale taka jest prawda.I ludzie którzy pracowali uczciwie przez kupę lat zostaną odprawieni z kwitkiem w postaci góra trzy miesięcznych pensji.Co to jest.Większość ludzi jest zadłużona każdy wiąże koniec z końcem.W samej Pile ponad trzysta osób nagle pojawiających się w Urzędzie pracy to jest horror.Ale Philips się z tym nie liczy.Ważne jest to że za 2-3 miesiące zadzwoni agencja ramsztad bo jest praca.Za ile? A zarobi Pani/Pan ,,aż 1200 zł.''(pomijając to że wcześniej ta osoba zarabiała ponad 2000 na rękę).Ha...ha...
Oczywiście większość ludzi się zgodzi Philips będzie dalej czerpał wielomilionowe zyski ale kogo to obchodzi.
Co do związków a raczej pseudozwiązków nie będę się wypowiadał bo każdy wie o co chodzi w tej branży :-)

2013-01-20 20:00:48
To nie zmienia faktu ze to jest jedno wielkie DZIADOSTWO!!!
Józek 42 lata
2013-01-20 16:46:42
".na listach byli jedyni żywiciele rodzin jak też i osoby przedemerytalne które są chronione...ot co"

rozumiem ze jedyni zywiciele rodzin sa nie do ruszenia? a co kogo w tych czasach to obchodzi.Kazdy chce pracowac

A z tymi emerytami to jakies walki bo takich sie nie zwalnia jesli sa chronieni.Zaklad moze dostac wysoka kare.Moze chodzi Ci o tych co moga już isc na wczesniejsza emeryture.To masz racje takich philips bedzie prawdopodobnie zwalnial w 1 kolejnosci.
zwiazkowiec
2013-01-20 13:51:50
Wstrzymali bo zwiazki nadal negocjuja odprawy.Nie moga sie dogadac.I tylko taki jest powod.Ale tylko do 25.Pozniej sie zacznie....niestety...
Mefisto De Siera
2013-01-20 11:58:40
Czemu wstrzymali zwolnieniea? Z dwuch powodów o których cicho sza...bo się wyda..na listach byli jedyni żywiciele rodzin jak też i osoby przedemerytalne które są chronione...ot co
plp
2013-01-19 14:18:18
...a tak niemiecki Opel w Polsce chroni swoich polskich pracowników przed zwolnieniami z powodu kryzysu,osobiście nie chce mi się w to wierzyć,ponieważ Opel chce do 2016 roku zwolnić w europie kilka tysięcy ludzi....ale wiem też że Niemcy szanuja fachowców i taniej jest utrzymać dobrego pracownika niż poźniej szkolić nowego : http://wiadomosci.onet.pl/regionalne/slask/gliwice-nowe-rozwiazanie-ws-zwolnien-w-oplu,1,5297496,wiadomosc.html
plm
2013-01-19 13:54:16
ustalenia z grudnia 2012 we Fiacie w Tychach : http://auto.dziennik.pl/aktualnosci/artykuly/414060,fiat-ma-ograniczyc-liczbe-zwolnien-w-tychach-i-wyplacic-odprawy.html
plp
2013-01-19 13:52:31
do bladego : http://www.polkadr.com.pl/index.php?dzial=prasa&prasa=wyswietl&id=72
plp
2013-01-19 13:51:32
Do bladego:dostaniesz odprawę zgodnie z przepisami kodeksu pracy ,a to co piszesz(jeżeli jest to prawda) sa to dodatkowe porozumienia miedzy pracodawca a organizacjami zwiazkowymi
blady
2013-01-18 15:04:48
No to ladnie mnie zwiazki zalatwily.Ci co robia ponad 20 lat dostana 15000 zl odprawy Ci co ponad 10 lat to 10000 zl a Ci co maja stale i robia ponizej 10 lat (np6 czy 8) to nie dostana nic.Dzieki wam stare zwiazkowe dziady
ico
2013-01-18 10:11:54
i co dalej bedziemy siedzieć cicho jak banda niedorozwojów? kto ma sie zajać tym krajem?patrzycie tylko jeden na drugiego, a robić to nie ma kto.Mamy takie piekne tereny morze,góry,najpięniejsze dziewczyny,tylko chcłopaków których nazwać można tylko ciotami.Potrafią tylko wysłać te dziewczyny za granice aby pracowały przy schorowanych niemcach,a sami też wolą wdychać chemikalia z holenderskich szklarni.Jak wam nie wstyd. Kto ma to zmienić?wasi rodzice?Jak mam was inaczej nazwac jak nie ciotami?to jest mój kraj i chce tu mieszkać,i waszym pieprzonym obowiązkiem jest doprowadzenie tego kraju do normalosci
Mefisto De Siera
2013-01-17 17:26:19
Jak nie płacić dodatku za prace w systemie 4 zmiennym?To proste: zrobić 4 brygadówke a okres nie dłużsyz niż jeden miesac po czym znow na 3 zmiany a potem po 2-3 tyg spowrotem na 4 zmiany i dodatku można nie wypłacac.
phili
2013-01-17 12:55:19
No to poczekamy do 25 a wtedy za bramę. Jak oni o nas walczą. Ciekawe że dopiero teraz jak mają wylatywać biurowcy bo wcześniej już tyle osób zwolnili i nic. Baj baj
PHILIPS!
2013-01-17 10:08:05
DZIADOSTWO!
linia
2013-01-16 10:42:43
są już przejscia na 3zmiany,czyli kumulacja ludzi na zmianach i czas bedzie na czerwone kartki-wyjazdowe...
nick
2013-01-16 09:32:19
zrezygnują to oni z Ciebie.. haha
rty
2013-01-15 19:33:34
zrezygnowli ze zwolnien podobno
zm b
2013-01-14 18:03:05
no 500 osób
ze zmiany D
2013-01-14 16:09:46
Zwalniali dzis ktoś wie ?

2013-01-14 13:06:40
Te tablice widać nie tylko oglupiają ale równie mocno oślepiają bo jak inaczej nazwać to że z każdej strony mówi się o bezpieczneństwie a jedyną metoda walki z wypadkami jest zastraszanie zwolnieniem
GEMBA czyli RYJ
2013-01-14 00:00:03
Koło fortuny wzięło się stąd że zarządzający w końcu zorientowali się że ich wypalone i wygładzone mózgi nie mają pojęcia o rządzeniu tą firmą więc wymyślają tego typu bzdury z japońskimi hasłami Może panie i panowie czas się połapać że mieszkamy i pracujemy a Polsce gdzie dla większości językiem ojczystym jest język polski
inzynierek
2013-01-13 19:54:47
a po co zadajesz glupie pytania?
m
2013-01-13 19:05:45
Jeszcze Waszego obozu nie zaorali ???

2013-01-13 18:44:03
Dziadostwo i jeszcze eaz DZIADOSTWO!
Roman
2013-01-13 18:27:16
Koło z roznymi haslami (kaizen,sykop itp) gdzie pracownyicy maja znac znaczenie.
gosc
2013-01-13 17:20:53
ale w odniesieniu do philipsa
Magda Masny
2013-01-13 16:50:34
http://pl.wikipedia.org/wiki/Ko%C5%82o_Fortuny_%28teleturniej%29
gosc
2013-01-13 13:52:01
co to jest to koło fortuny?
Byczek Fernando
2013-01-13 13:28:28
przestancie juz pieprzyc o tych zwolnieniach i co wam dadza bodadza tyle ile beda chcieli a wy potulnie wezmiecie to z pocalowaniem reki A gdy was wezma z powrotem na umowe smieciowa topierwsze co zrobicie to oplacicie zalegle skladki do zwiazkow aby buhajom z waszego stada zylo sie lepiej
ze zmiany B gosciu
2013-01-12 23:20:49
dzis rano mówili , że bedą jakieś dodatkowe odprawy ale co i ile to nie wiem.A pozatym Philips dąży do tego by ileś tam pracowników było na umowach stałych (jakiś 1000-1200) a reszta to randsztad.Także predzej czy pózniej i tak nas zwolnia xD
do szczęśliwy
2013-01-12 19:09:53
Hej ziom Ja tez w Germanii ale trochę krócej i sam Ale podobnie jak ty robilem w philipsie Czlowiek tylko zchamiał od tej ciemnoty którą mu tam ładowali Moze dlatego tutaj trudno przywyknąć do kultury i ze traktuja wszystkich jak ludzi Z mojej perspektywy to wyglada jakby ten caly philips w polsce byl na etapie tworzenia obozow przez Adolfa Z resztakumpel co tam robi slyszal jak ktos tam motywowal stwierdzeniem że ALBO DJECIE RADĘ ALBO KULKA W ŁEB To gdzies na hali gdzie duzo kobiet robi Chyba żart to był ale jak widac na poziomie Kapo Pozdrawiam
Szczęśliwy
2013-01-12 16:49:25
Od 9 lat mieszkam z żoną i dziećmi w Germanii ale 9 lat temu pracowałem w philipsie w Pile Już wtedy kierownictwo na halach było tragiczne i wierzyć się nie chce że jest jeszcze gorzej Ja też pracuje ciężko i mój pracodawca ma wysokie wymagania ale za to mam poczucie własnej wartości Może się zdarzyć że jeden czy drugi robotnik próbuje dać odczuć że niemiec ma większą wartość ale nie wyobrażam sobie żeby zrobił to mój przełożony Jak czytam wasze posty że jakiś mistrz czy lider szarpie się z ludźmi obraza czy wyrywa krzesła to myślę że faktycznie jesteście już niewolnikami Tylko kto na daje przyzwolenie bo jeśli tacy ludzie czują się bezkarnie to tylko dlatego że nadal rządzą kliki
horki
2013-01-12 15:52:33
panowie , na sto procent to w tej firmire nic nie wiadomo,dopóki nic nie podadza na tablicach to wszystko to ploty,pieprza o odprawach według stażu itp. ale żadnych ustalen nie widac w zakładowych mediach, wiec poczekajmy co będzie a bedzie ciekawie..
miły
2013-01-12 13:06:26
ze pozostałe linie przechodzą na 3 zmiany to mnie nie dziwi, ale że 6000...
Jarek
2013-01-11 22:31:26
jaki 26 ? w sobote przechodza na 3 zmiany? od 21 dzis mowili a nie od 26... i jakie dodatkowe 100 osob? to wszystko bylo juz wliczone w te 316.Jakie wy glupoty czasem piszecie to masakra.Ale od poniedziałku beda juz dawac wypowiedzenia
philipsiak
2013-01-11 20:41:03
A to prawda ze od 26na trzy zmiany to sie akurat zgadza
z hora
2013-01-11 19:33:13
masz złe informacje,jak już to hory na 3zm od 26.01

2013-01-11 19:17:03
to znaczy hory przechodzą na 3 zmiany, a nie stają ( źle się wyraziłem)

2013-01-11 19:15:32
Hory podobno stają od 19.01. i w związku z tym będą dodatkowe zwolnienia ok 100 osób - to w sumie ponad 400 :-(
miły
2013-01-11 18:19:34
od kiedy Hory przechodzą na 3 zmiany?

2013-01-11 17:55:47
zwolnienie beda i nie ma odwolania. Zakonczylo sie ustalanie kryterium do zwolnien tzn chorobowe, sit etc. Smieszy mnie jak robole - uslysza cos w kiblu i wypisuja te bzdury
do parol ze zniany b
2013-01-11 16:03:17
Cos cie w tym urzedzie zbyli chyba bo od 15 zaczynaja zwalniac a hory przechodza na trzy zmiany
pilanin
2013-01-11 14:57:04
te zwolnienia to pikuś,nieoficjalnie sie mówi w pile o strefie ekonomicznej i potęznej fabryce samsunga i wtedy sie philips ucieszy jak mu ludzie pójdą w długą i to bedzie koniec plp w Pile
parol
2013-01-11 12:09:46
Wczoraj w Urzedzie Pracy chodzila plotka że narazie zwolnień nie będzie,a od dzisiaj przyjęli ludzi na pakowanie ze spółki,,,,
zibi
2013-01-11 12:05:31
Tak naprawdę to system komunistyczny doprowadził do pustych półek w sklepach,nie piszcie głupot,chcielibyście żyć na KUBIE,czy u PUTINA no chyba nie.......
nowy komuch
2013-01-11 11:18:43
zgadzam sie w 100% - chcieliscie demokracji to macie. A teraz z czekoladką do Czesia przywocy solidarności w waszej kochanej firmie
stary komuch
2013-01-11 09:33:57
Za komuny polam był twierdzą Solidarności. Robotnicy przyczynili się swoim protestem do obalenia socjalizmu, chcieli koniecznie, aby u nas było tak, jak na Zachodzie. Ale kapitalizm to nie tylko pełne półki ale także bezwzclędny wyzysk.Ponieważ ja byłem przeciw, to teraz wam powiem. Dobrze Wam tak, macie co chcieliście.
parol
2013-01-11 00:59:43
Wyobrżcie sobie że zostałem zablokowany i nie chcą puścic dalej tekstu .jutro chyba mnie aresztują jestem pracownikiem philipsa w pile...
parol
2013-01-11 00:56:28
NIEZALEŻNE SAMORZĄDNE ZWIĄZKI ZAWODOWE<<
parol
2013-01-11 00:55:25
NIEZALEŻNE SAMORZĄDNE ZWIĄZKI ZAWODOWE<<
parol
2013-01-11 00:53:40
NIEZALEŻNE SAMORZĄDNE ZWIĄZKI ZAWODOWE<<
parol
2013-01-11 00:44:21
To jest utopia nie philipsa ale nasza POLSKA.Nie umiemy zbudować demokracji.....to jest prawda,boimy się wszystkiego co nowe i do władzy dochodzą ludzie którzy dbają tylko o swój interes.ZAPROTESTUJMY I STWÓRZMY WRESZCIE <
parol
2013-01-11 00:43:24
To jest utopia nie philipsa ale nasza POLSKA.Nie umiemy zbudować demokracji.....to jest prawda,boimy się wszystkiego co nowe i do władzy dochodzą ludzie którzy dbają tylko o swój interes.ZAPROTESTUJMY I STWÓRZMY WRESZCIE <
parol
2013-01-11 00:42:09
To jest utopia nie philipsa ale nasza POLSKA.Nie umiemy zbudować demokracji.....to jest prawda,boimy się wszystkiego co nowe i do władzy dochodzą ludzie którzy dbają tylko o swój interes.ZAPROTESTUJMY I STWÓRZMY WRESZCIE <
zibi
2013-01-11 00:25:31
Jestem zdziwiony że pilscy pracownicy uważają 3000zł jako dobry zarobek,jak nisko oceniamy fachowca wykwalifikowanego w Polsce oni to czytają i dają nam tyle ile sami chcemy,nie umiemy walczyć o siebie,kłaniamy się całej EU jak dziady w śroku Europy.Milczenie zawsze oznacza zgodę i tak jesteśmy traktowani,pracujemy po 12godzin,w 4-brygadówce itd. i nie zarabiamy godnych pieniędzy,nie mamy związków bo nie potrafimy ich stworzyć,mamy Rząd który o nas nie walczy bo nie potrafimy ich wybrać.Polskie Matki dostają 77zł.na dziecko ale nie protestują,Polski emeryt ma emeryturę większą od pracownika który pracuje w 4-brygadówce o co chodzi PANIE PREZYDENCIE KOMOROWSKI ,ubogi pracownik płaci podatki ,pseudobiznesmen jest zwolniony ,albo robi uniki,chory system,chore PAŃSTWO.
do mefisto
2013-01-10 22:00:28
jakim cudem wypowiedzenia w srodku miesiaca? zawsze ze stalych zwalniali na koniec miesiaca...A druga sprawa ze do 15 mialy sie zwiazki ustosunkowac.Wiec coś słabe masz info
Normalny
2013-01-10 20:58:31
Nikt nie ma pretensji ze trzeba ciężko pracować w tej pieprzonej firmie bo trzeba stawiać wysoko poprzeczkę ale ciężką pracę trzeba doceniać Większość kierownictwa i inżynierów to po prostu buraki którym słoma z butów wystaje Kierownicy to ludzie przykuci do swoich biurek już dawno oderwani od rzeczywistości Czy ktoś coś zrobił żeby przekonać ludzi do LEANa ??? Tak naprawdę nikt nawet nie wie po co to komu a te szkolenia dla tych niby inteligentnych to tylko balast dla pustych głów i pieniądze wyrzucone w błoto
Mefisto
2013-01-10 20:35:38
We wtorek będa wreczać prezenty w postaci wypowiedzeń lista od połowy grudnia juz jest gotowa
wiec trzymajcie sie philipsiaki.I pamietajcie na Philipsie świat się nie kończy.Czego będziecie żałować ? Tych zapomóg?Traktowania jak niewolników?Śmiesznych LAn???
pierdoly piszecie
2013-01-10 16:14:41
czasami mam wrażenie, że tutaj piszą najwiecej zgredziki mające stawki po 3000 pln+ i bojace sie ze beda musieli siedziec na kuroniu.... i dlatego taka grobowa cisza tutaj
pierdoly piszecie
2013-01-10 16:12:16
Piła ma jedna wielka zalete.Gdyby nie to byc może by już nie było tutaj fabryki choc i to nie jest pewne.A więc HUTA.
pierdoly piszecie
2013-01-10 16:06:43
Trzeba być w zyciu optymista.Tacy ponoć sa szczęśliwi i nie maja wiekszych problemow.A tutaj przeczytać coś optymistycznego to chyba świeto lasu.Piszcie konkrety może a nie jakies głupoty zarząd to zarząd tamto,zwiazi to zwiazki tamto.To co piszecie to nic nowego,każdy to wie...
Pierdoly piszecie
2013-01-10 16:03:14
Philips sie nigdzie nie zwija fabryka ma roboty na kupe lat tyle, że niestety dla mniejszej ilosci osob.Choć chodzą słuchy,że na głownym szeregu ma byc coś zastępczego za żarówy.Ale nie wiem co.Dla ludzi ktorzy całe zycie robia w philipsie takie zwolnienie może być szokiem ale dla młodych zdolnych to chyba lepiej jak ich nawet teraz zwolnia niz za kilka lat.Znajdziemy sobie robote,najwyzej wyjedziemy z tego popieprzonego kraju zwanego POlandia.
pilanin
2013-01-10 15:52:00
A więc Philips w Pile powoli upada.
Ale nic to! Dzięki staraniom p. prezydenta miasta Piły już niedługo będziemy się mogli w zamian cieszyć pięknie odnowioną fontanną na Śródmiejskiej, hahaha. ;)
klient
2013-01-10 15:00:31
Jak był "Lumen" i "Osram", to zachciało się "Philipsa". Teraz "Philips" rozkłada nóżki i przeprowadza sie do Chin, "Lumena" nie ma od lat, a sam "Osram" chyba cały zarząd i kupione związki.

2013-01-10 13:28:50
Dziady
misiu
2013-01-10 13:26:44
dali naszym burakom w zarzadzie holendrzy wolną ręke to tak mamy,na zachodzie w firmach philipsa ani ludzie ani związki nie pozwoliły na takie badziewie jak u nas,tam odprawy szły w tysiace euro pod rygorem kar unijnych, a u nas- damy z łachy po pare złociszy i niech cicho siedzą, a jak sie nie podoba to wypad-coraz czesciej to słychac na halach..rozpindoli sie ta firma za chwile jak nic

2013-01-10 12:42:55
Philips i nowa fabryka LED w Chinach

Na początku tygodnia miała miejsce uroczystość wmurowania kamienia węgielnego pod budowę nowej fabryki profesjonalnego oświetlenia LED Philipsa w Chengdu, w Chinach.

Czytaj więcej: http://evertiq.pl/news/8985Uroczystość jest potwierdzeniem współpracy pomiędzy Philipsem, a władzami Chengdu. Produkcja w nowym zakładzie LED ma ruszyć w 2013 r.

Czytaj więcej: http://evertiq.pl/news/8985 jak ktoś ma jakieś złudne nadzieje na pracę w Pile to jest chyba chory
parol
2013-01-10 12:39:09
Philips wypracował w drugim kwartale 2012 r. zysk netto w wysokości 167 mln EUR. Łączna sprzedaż całej grupy wyniosła blisko 5,9 mld EUR i była większa o 5% w porównaniu z drugim kwartałem roku 2011. Zysk przed odliczeniem odsetek, podatków i amortyzacji wzrósł w drugim kwartale do kwoty 450 mln EUR z 371 mln EUR rok wcześniej. Każdy z trzech sektorów Philips - opieki zdrowotnej, oświetlenia i konsumencki - zanotował wzrost sprzedaży i zysku EBITA.
 
- Ogólny stan gospodarki nie jest naszym sprzymierzeńcem, ale rozwijamy się w Rosji, Azji, Stanach Zjednoczonych i na Bliskich Wschodzie - powiedział Frans van Houten, Prezes Zarządu oraz Dyrektor Generalny Philips.
Na dobry rezultat finansowy Philips złożyły się również wyniki sektora oświetlenia, który zanotował blisko 15% wzrost r/r. Sprzedaż oświetlenia LED wzrosła w tym czasie o 37%. Produkty LED stanowią obecnie już 1/5 całkowitej sprzedaży Philips Lighting.

Czytaj więcej: http://evertiq.pl/news/8960 to jest ta biedna firma która płaci 3 odprawy za zwolnienie grupowe
xxx
2013-01-10 11:55:41
Gnój na max w tej firmie no dno dno!!!!
pawełek
2013-01-10 07:45:12
Spokojnie Lean sam wszystko zniszczy i zakład pójdzie z torbami,pracuje w tej firmie prawie 20 lat ale takiego burdelu jak teraz nie widziałem nigdy...My mamy produkować a narazie co robimy,sprzątamy myjemy podłogi,piszemy jakieś instrukcje na polecenie kierownictwa,itp. A teraz pytanie w czym to nam pomogło?moim zdaniem raczej zaszkodziło,od pewnego czasu nikt po prostu nie zajmuje się produkcją na liniach odpad,awaria goni awarie...A dlaczego tak jest?bo po prostu nikt nie zajmuje się liniami bo po prostu nie ma na to czasu.Ja kiedyś jak miałem za duży odpad na maszynie robiłem wszystko aby go zmniejszyć tak długa aż się udało,a teraz ważniejszy dla mnie jest porządek bo tego oczekuje kierownictwo,a odpad nie ważny.I doszło do tego ze wszystkie linie jadą tak fatalnie ze jeszcze rok dwa lata temu było to nie do pomyślenia...
do misiu
2013-01-09 18:31:20
moze i stac ale nie w obliczu takich kar

http://www.parkiet.com/artykul/1294801.html
misiu
2013-01-09 15:50:21
może i na równi ale jako związki to do nich nalezy pierwszy ruch, i powinne ujawnic do wiadomosci jak były prowadzone rozmowy na temat redukcji,czy nie było dogadania się przy okragłym stole,i jak walczono o sowite odprawy bo nikt mi nie powie że ich nie stac..

2013-01-09 11:45:27
Czytam Wasze wypowiedzi i mam pytanie - ilu z Was smieszni krzykacze zaczęłoby strajkować??? Potraficie anonimowo krzyczeć, narzekać ale sami jakbyście mieli coś zrobić oprócz ujadania to byłoby święto. Krytykujecie związki ale jak Was porownać z nimi to można postawić znak równości
Latający Holender
2013-01-08 22:45:21
A jutro w sprawie tych żarówek ma przyjechać jakaś holenderska ciota Przy okazji zrobi przegląd niewolników Chodzą słuchy że ponad trzystu nie przejdzie selekcji
Ale trzeba przyznać że to całe biurowe towarzystwo ostatnio ludzkim głosem zaczęło gadać
Gina
2013-01-08 22:26:19
też słyszałam,że będą płacić w żarówkach, ale tylko w 100W-tych,których sie nie da sprzedać, bo jest zakaz. No chyba,że jako "ogrzewacze kurników"!! Ha,Ha,Ha - damy radę!!
Ponoć
2013-01-08 20:48:00
za niedługo maja płacić nam w żarówkach? ktoś cos wie? bedziemy stac na rynku i sprzedawać towar...
misiu
2013-01-07 20:52:52
marjian,nic ci nie dadza he he..a philips przy tych prezesach idzie na dno..
apokalipsa
2013-01-07 13:29:51
Rozpoczelo sie, glodni menedzerowie wrocili z urlopu i czas zaczac tworzyc listy osob za brame!!!
marjan
2013-01-06 18:55:08
licze na wieksza odprawe niz 3 pensje jezeli dostane mniej pojde na zywca i spytam kierownika czy tylko zaklad na tyle stac czy da wiecej a co od tak :)
IN-VITRO
2013-01-05 22:11:55
ZDZIWIONY ty chyba mało po burdelach chodzisz Wyobraź sobie ze jedna linia może robić w systemie 3 x 12 godz a druga normalnie 8 godz. I i wszyscy udają że jeden lider to ogarnia Tutaj zeby do ładu to doprowadzić to chyba trzeba by stalina wskrzesić
zdziwiony
2013-01-05 22:03:51
Ty władca burdelu jak lider moze nie pracowac na zmianie ze swoja brygadą ?????? Czyli co jak on chodzi w 3-zmiennym a brygada na drugiej linii w 1- zmiennym to znaczy ze tylko co trzeci tydzien ma okazje spotkac sie w komplecie W takie coś nie uwierze No chyba ze faktycznie to jest burdel
Władca burdelu
2013-01-05 20:57:25
Ogolnie to moze zadziwiac ze kierownictwo wprowadza lean bo to ma uchronic te firme od nieuchronnego upadku a z drugiej strony nawet slepy widzi ze wszyscy poruszaja sie poomacku w tym balaganie Lider jest na dwoch liniach ale brygady chodza w roznych systemach i kazdy to olewa skoro juz nawet nie wiadomo kto do kogo jest przypisany Co tydzien inni liderzy inne operatorki i inni nastawiacze Niech w koncu pierdolnie jakas bomba i zrobi raz na zawsze porządek z tym burdelem bo w koncu ludzie sami sie za to wezmą
zmiana b
2013-01-05 17:50:33
Zgadza sie to nasi sie chca pochwalic ze moga produkowac z mniejszymi obsadami holendrow to nie obchodzi
robol
2013-01-05 12:46:01
teraz uczyc sie bo zaraz wizytacja Lean i psychiczni liderzy już ganiają z broszurkami,a własniw tu trzeba najwiecej zwolnien bo chodza i nic nie robią-a na liniach obcinaja załogę i potem wzrasta awarujnosc,jakośc i reklamacji multum,ale kazdy etat mniej to oszczednosci i mozna sie pochwalic przed panem z holandi jak to my oszczednie pracujemy,a pan z holendi nie narzuca takich ciec bo on dobrze wie czym to grozi,,ale jak polaczki chca to niech sie wycinaja,
don pedro
2013-01-05 08:57:00
Listy z ludzmi do zwolnienia już są.Kto ma być zwolniony zostanie.Nie ma co płakać.
Borek
2013-01-04 23:18:54
firma MAG45 zamyka biuro w Warszawie za malo zamowien
woda
2013-01-04 22:14:00
A wiecie czym się różni związkowiec w philipsie od rzeki ???
Podobno rzekę dużo łatwiej oderwać od koryta
związek homo
2013-01-04 21:46:40
Nie obracają chłopie dupy porównując do niej te miernoty ze związków
Waldi
2013-01-04 20:21:43
odp.do Znawcy:pracuję i w soboty i w niedziele. Fajnie się wypowiada anonimowo na forum, ale to nam nic nie pomoże-możemy jedynie sobie ulżyć.A najlepsze jest to,że na drugi dzień idziemy do tego Philipsa i jak dochodzi do jakieś sytuacji to wszyscy trzymią gęby na kłódki i siedzą cicho. Wieczorem pisza posta na forum itd. Pozdrawiam
P.S. Dołączam swoją opinię- związki zawodowe w PLP są do d..y.!!!!!
Tablicowy
2013-01-04 19:18:32
Znowu cały philips będzie śmierdział strachem bo jakiś ciołek z holandii ma przyjechać żeby sprawdzić czy podłogi są dobrze umyte A to jest dobra okazja żeby popisywać się kolejnymi absurdami i głupotą Znowu tablice są oczkiem w pustej głowie kierownictwa a na dodatek wszyscy za plecami wyją że śmiechu z tego genialnego pomysłu
do misiu
2013-01-04 15:13:19
Odprawy sa rowniez przy zwolnieniach indywidualnych.Masz racje ze przy grupowych zwiazki moga wynegocjowac wyzsze odprawy ale w philipsie ot nie bedzie miało miejsca bo zwiazki to sa pseudozwiazki.Ponoc Holandia zgodziła sie aby wyplacac w Pile wieksze odprawy ale oczywiscie nasi rzadzacy stwierdzili ze po co?!
Mefisto
2013-01-04 10:44:55
A jak to się ma do ludzi na smieciowych tyg umowach?
Przecież w mają mogą juz nie pracować......powiem tak Plp jawnie łamie KP.No ale coż widziały gały na kogo głosowały.
do do znawcy
2013-01-04 10:42:35
Ależ bystry...no coś ty?Przecież zdrowo myślący wie ze nie chodzi tu o 4brygadówkę ale o 3.
misiu
2013-01-04 10:08:47
do misiu..patrząc na to co w sejmie robią aby wejsc w tyłek pracodawcą,to na 100%nie byłbym pewien z tymi odprawami,kombinują jak mogą aby nagiąc prawo,a ponoc w przypadku grupowych odprawy się podwajają,tylko tu powinny zadziałac zwiazki których przktycznie tu nie ma..
do znawca
2013-01-04 01:19:03
no niestety w 4brygadowce trza i w niedziele robic :(
Znawca
2013-01-03 23:33:00
Odp.do Waldiego i dlatego zawsze nam wiatr w gebe,
mam nadzieje ze tez zapxxxxxsz w soboty a i w niedziele ku chwale plp.
do misiu
2013-01-03 23:14:28
głupoty piszesz gościu.Czy to grupowe czy indywidualne to odprawa sie nalezy jesli czlowiek ma na stale.Proponuje zapoznac sie z tematyka.
Kulturalny
2013-01-03 22:32:09
Niektórzy inżynierowie w philipsie to debilizm pielęgnują chyba z pokolenia na pokolenie bo mało prawdopodobne żeby tak wielki stopień upośledzenia umysłowego wyhodować w ciągu jednego życia I jeszcze jedno Kultura wymaga żeby powiedzieć DZIEŃ DOBRY gdy rano przechodzi się obok pań Mimo wszystko tutaj panują troszkę inne zasady niż w chlewie Pozdrawiam
Waldi
2013-01-03 16:51:47
Odp.do Znawcy-oczywiście,że nie jest zgodne z Kodeksem Pracy.Popytaj ludzi z Działu Spedycji-oni tak maja od paru lat i siedzą cicho (każdy chce pracować), bo wolą tak pracować niż mieć harmonogram na tydzień pracy np. od wtorku do soboty włącznie. Kierownicy kombinują jak mogą, ale tylko w stronę korzyści dla biznesu PLP, a nie dla pracownika.Taki jest kapitalizm.A wszystkim,którzy "wieszają psy" na Philipsa życzę w Nowym Roku znalezienia pracy w firmach ich marzeń,gdzie szary,mało wykształcony pracownik to gość i zarabia dużą kasę. Powodzenia!!!!Dajcie znać jak znajdziecie taką firmę-chętnie do Was dołączę. Pozdrawiam
misiu
2013-01-03 15:13:59
juz chodza słuchy że zwolnień grupowych ma nie byc,tylko ''normalne'po kilka osób,bo główny szereg dostał trochę zamówień i jest okazja zwolnic mniej ale bez odpraw...a co na to związki?za brame i ich także..
Znawca
2013-01-03 08:54:47
No i wpadli na wspaniały pomysł, jak wyrolować pracowników bez mydła, po co płacić nadgodziny wystarczy powiedzieć ze w soboty odrabiamy dany dzień w roku i po kłopocie.Zero nadgodzin....brawo plp ale czy to zgodne jest z Kodeksem Pracy?
likwidator
2013-01-01 15:51:32
Kierownictwo philipsa to typowe myślenie upośledzonych głów Z resztą czego spodziewać się po starych komuchach
wizjoner
2012-12-30 22:18:06
Takich pajacow niestety nie brakuje Skutek bedzie taki ze nie doilnowany proces znowu zwiekszy odpad wiec liderzy ze strachu znowu pojda o jeden krok dalej w oszukiwaniu kierownika Pozornie bedzie ok ale finansowy znowu nie doliczy sie kolejnych milionow wiec znowu trzeba bedzie szukac oszczednosci znowu zwolnienia i znowu oszukiwanie ... i tak az do upadku
parol
2012-12-29 11:44:50
Jest jeden pajac na świetlówkach który zmodernizuje ,,boczne,,i zwolni swoim ,,patentem,,kilkanaście osób.Im większy pajac tym bardziej nadaje się do tej firmy ---gratulacje---

2012-12-24 12:04:23
Wesołych i Spokojnych Świąt
żarówkarz
2012-12-23 23:29:46
Fakt - potrzeba tu kogoś dużego formatu, tyle tylko że nawet ten ktoś dużego formatu sam sprawy nie załatwi. Po wpisach na tym forum widać że pilskim philipsie nic się nie zmieni. 20 lat philipsowskiej propagandy zrobiło ludziom wodę z mózgu, i nie zmieni tego sfora szczekających na forum piesków, na które dziś wystarczy tupnąć nogą, a jutro, jak przedszkolaki pójdą kręcić "kołem fortuny". Smutne to, ale prawdziwe, z jednej strony żal mi tych ludzi (bo są wykorzystywani), a z drugiej, mają to za swoim przyzwoleniem . Najprawdopodobniej już niedługo Grapil zacznie szyć dla pracowników pilskiego philipsa ubrania robocze w czarno - białe, pionowe pasy i ludzie przyjmą to normalnie, tak samo jak te głupty związane z pierdołami typu LEAN, a może znajdzie się nawet "racjonalizator", który popełni "KAIZEN-a" i będzie trzeba tatuować numer przepustki na przedramieniu. I to by było na tyle, smutno mi, ale widze że pracownicy pilskiego philipsa idą jak barany na rzeź. To był mój ostatni wpis na tym forum.
Smieciarz
2012-12-23 20:22:08
żarówkarz nie przez płot tylko motorówką!!!!
Tu nie trzeba tw bolka ale takiego jak śp Pani Walentynowicz lub Pan Gwiazda.
huciarz
2012-12-23 17:41:18
Zarowkarz piszesz glupoty jak ***.Akurat Randstadowi placa wiecej za pracownika niz na umowie philipsowskiej.Jak narazie zaden pracownik na umowie stałej ktory ma stawke powyzej 2000 nie dostal oferty przez Randstad.Wiec jak sie podszkolisz z wiedzy to wroci i pisz.

2012-12-23 11:19:57
tak
żarówkarz
2012-12-23 02:18:58
Wpiszcie tylko - "tak" - jeśl będzie Was welu to możecie coś zwojować.
żarówkarz
2012-12-23 02:04:28
I jeszcze jedno, przyszedł już chyba czas aby co niektóre persony z PLP wywieźć na taczkach za bramę. Firma jeszcze może poistnieć, trzeba tylko mądrych zarządzających. Potrzebny chyba jest nowy związek zawodowy, który nie będzie na usługach prezesów, i za pomocą nowych rosądnych zarządzających jasno przedstawi możliwości Piły w Eindhoven. Ciekawe, czy na tym forum są osoby, które poparłyby działanie związkowe zgodne z prawem. Może wpis TAK wystarczy. Może znajdzie się wśród Was "Wałęsa", który zrobi z tym burdlem porządek.
żarówkarz
2012-12-23 01:23:05
Kochani ludzie - pracownicy philipsa, czy Wy naprawdę nie widzicie o co w tym wszystkim chodzi. Z jednej strony nowe linie z Holandii, a z drugiej strony zwolnienia. Przecież to proste, po co zatrudniać pracownika na umowę o prace za 2500 (niejednokrotnie z 30 letnim stażem), kiedy można wypieprzyć go i zatrudnić z powrotem przez Randstad za 1500, a zyskami podzielić się z "pracodawcą" z Holandii, a i dla (pożal się boże) władz miasta jeszcze coś pozostanie, może pomogą aby nie było konkurencji na rynku pracy. Randstad to też holenderska firma, więc kto na tym skorzysta? Co do kierowników, wymienionych poniżej z nazwiska, proszę ich zrozumieć - zarabiając miesięcznie od 15000 zł wzwyż można zrozumieć ich postępowanie. Są ludzie i ludziska, jeden da się przekupić i zajeździ ziomków, byleby tylko zadowolić pryncypałów, inny nie. Zreszta w historii Polski wiele mamy takich przykładów - weźmy choćby funkcję "kapo" w obozach koncentracyjnych, w żadnej innej nacji nie byłoby to możliwe - Polska to dziwny kraj. Rozpanoszyło się bezprawie w pilskim philipsie i to wsystko. Uważam że potrzebne jest wywiezienie kilku osób na taczkach a wszysko wróci do normy. Pracownikom potrzebny jest tylko taki następca "Wałęsy", który skoczy przez płot i otworzy im oczy. A prokuratorzy przy tym też będą mieli roboty na 10 lat.
Smieciarz
2012-12-22 20:42:58
ortopeda
2012-12-21 21:12:36
W twoim przypadku widać ze terapia sie nie udała jak byeś naiwny tak i zostałeś wiż dalej w ta zieloną wyspę.
przewodnik stada
2012-12-22 17:36:58
Zdaje się że już dawno temu nijaki wałesa podczas wizyty w USA powiedział żeby przyjeżdżać do polski bo polacy to głupi naród a na głupocie najlepiej można zarobić To nie wina philipsa że traktuje ludzi jak bydło bo polski rząd takie daje mu prawo
dupa
2012-12-22 14:45:00
gggfff
Ja
2012-12-22 08:22:52
In wolf pack is very. . . Silny przewodnik. Tyle. W pierdoły nie wierzę. Pan Dyrektor PLP ma ambicje, dobrze. Pozdrawiam.
Józek
2012-12-22 00:21:01
Ludzie mam wrażenie, że nie rozumiecie na czym polega kapitalizm. Jeżeli pracownicy nie są potrzebni to po prostu się ich zwalnia. Mogliby ewentualnie pracować za darmo, ale pewnie nie chcą...
sumienie
2012-12-21 22:50:24
ORTOPEDA nic nie mów bo ci pianka z ryjka cieknie Ludzie mają rację że zostali oszukani Ciągle słyszeliśmy że philips ma świetlną przyszłość że możemy być spokojni o pracę Ostatnio te kłamstwa powtarzano na początku grudnia jednocześnie licząc ilu z nas pójdzie na bruk Jaki szanujący się prezes tak knuje poza plecami tych którzy oddali swoje najlepsze lata tej firmie Dlaczego nie miał odwagi powiedzieć prawdy ???
ortopeda
2012-12-21 21:12:36
Czy to poniżej da się jeszcze wyleczyć? Chodzi o nogi, bo na leczenie głowy juz jest za późno.
apeluję
2012-12-21 21:03:52
Mam nadzieję,że te oszołomy,którym się teraz krzywda się stała,będą głosować na jedyną partię Polską i katolicką Prawo i Sprawiedliwość.To jest jedyna partia która broni ludzi pracy i rodziny Polskie,przed zniewoleniem
Smieciarz
2012-12-21 20:54:13
tez ich nie żałuje.
Smieciarz
2012-12-21 20:51:56
Ma Pan racjię Panie emerycie w 100%, tylko nie wszyscy glosowali na tych kłamców, sa i tacy co nie glosowali na tych oszołomów i czuja sie oszukani.
Ci co głosowali na jedyna słuszna partię POZPR i zostana zwolnieni z pracy czy beda nadal popierac ta mafie?
emeryt
2012-12-21 20:44:19
Do tych oszołomów z Philipsa.Teraz narzekacie łajdaki a na kogo wyście głosowali aby wam na kopać teraz do tyłka,na PO+SLD+PSL+Palikot=PZPR.Nie żałuję takich oszołomów,więcej oglądajcie gadzinówki bolszewickie TVN,POLSAT I TVP,powiązane z agenturą komunistyczną SB i WSI i będziecie trawkę gryźli.Zesrała się bieda oszołomów lewackich a teraz płaczą!
Smieciarz
2012-12-21 20:08:21
zyczliwy ma racjię w 100% najlepiej maja ci co podpierxxxaja innych liderom awanse w tempie expresowym i nic nie musza robic a nawet umiec.Wystarczy mieć "gumowe ucho"

2012-12-21 17:15:11
Nie dlugo bedzie po wszystkim i te kola fortuny i te tablice nie beda potrzebne ha
W. Kiepski
2012-12-21 15:11:50
i tak najważniejsza jest tablica a reszta to H.j
wyrobnik kolonistów
2012-12-21 14:38:00
Ciekawe że pan Prezydent pisze do ministra że w pile zabraknie śmietników do żarcia.A do tej pory nie wiedział że koloniści wykupili miasto i żadna firma nie weszła do Piły.Ciekawe co Pani wice się tym martwi.

2012-12-21 13:08:12
Ciekawe czy zwalniani dostana od 9 do 18 pensji jak w Fiacie - no panowie ze zwiazkow zobaczymy ile jestescie warci i czy cos znaczycie czy jestescie zwyklymi kmiotami prezesa.
zibi
2012-12-21 12:32:04
Wałęsa stanął na podium razem z robotnikami i powiedział,,nareszcie mamy nizależne samorządne związki zawodowe hura.....,,
cycuch tatusia
2012-12-21 10:12:47
Cycu grupowe od indywidualnych rozni sie tym ze w indywidualnych gonia za brame pojedynczo a gdy jest grupowe to pedza cale stado
cycek mamusi
2012-12-20 22:46:45
czym sie róznia zwolnienia grupowe od indywidualnych???
OBCY
2012-12-20 12:26:25
Jakie jaja u was sie tam dzieja Nie tak dawno przyjal sie do nas jeden kolo z philipsa to mu nikt nie wierzyl jak mowil o tym wszystkim ale podal nam te stronke i chyba nawet on nie o wszystkim wiedzial
A numery kadrowe macie wytatuwane na przedramieniu ??? Podobno wasze szefostwo juz ma - ale pod pacha
/
2012-12-20 11:43:09
a jak już się pomylisz to 5 razy dlaczego masz mieć rozpisan .Maz mieć gotowe rozwiązanie dla kierownika, inzynierka i kto wie jeszcz dla kogo .A i jszcz powiedzo tym liderowi co by wiedział jak rano ma się z tgo tłumaczyć ,bo jak nie bedzie wiedział to zaraz on bę dzie miał akcję do rozwiązania a reszta nic tylko popatrzy
Życzliwy
2012-12-20 09:37:27
Nie wierze maras ze bylas az takim naiwniakiwm zeby wierzyc w te wszystkie idiotyzmy ktorymi karmi nas dyrekcja W tej firmie liczy sie przede wszystkim kolesiostwo rodzinka i podpierdalanie Mozesz nic nie robic Wystarczy ze ponarzekasz na innych ze nic nie robia ze masz po przejeciu zmiany pelne rece roboty zeby to jakos szlo Dobrze jest sypnac jakies nazwisko i od czasu do czasu przypisac sobie czyjes zaslugi I bron Boze nie bierz sie za zadna robote bo jak nic nie robisz to sie nie mylisz
maras
2012-12-20 01:55:50
pracowalem kiedys przez philips, staralem sie, dbalem o wszystko, mialem odpowiedzialnosc za prace i wywiazywalem sie sumiennie. A teraz pracuje przez ranstad i mam wyjebane :) zero odpowiedzialnosci nic nie musze, jak cos sie popsuje to siadam i siedze i czekam ....
lunatyk
2012-12-20 01:52:33
A ja proponuje, zeby wygonic z naszego kraju ten philips!! Oni nas tylko wyzyskuja! My musimy robic na panow w holandii! Niech firme przejmie jakis polski kapital lub pracownicy niech odkupia udzialy od philipsa przy pomocy panstwa i niech pracuja dla siebie na wlasny rachunek!! Wszyscy niech zarabiaja rowno wedle zaslog i stanowis rodzaju pracy i odpowiedzialnosci. i wszystkie uklady i "rodzinki " pracujace razem bym rozpieprzyl...
bo to sa klamcy
2012-12-20 01:46:35
ciekawe co na to sady pracy. Skoro zwalnia sie pracownikow, a jednoczesnie przyjmuje czesc tych samych i czesc nowych ale na goprszych dla nich warunkach przez ten ranstad. To ma byc likwidacja stanowisk? NO ja nie sadze...
Przykra prawda
2012-12-20 01:43:15
Wszystkiemu winni są ci, co kiedyś sprzedali Polam !!!
wyzysk
2012-12-20 01:42:39
Bo to jest tak ze chca pracownikom obnizyc pensje, zeby kierownictwo i dyrekcja pokazala swoim pana w holandii, ze potrafia schodzic z kosztami. Pracownicy na umowie philipsa zarabiaja srednio 300-400zl wiecej niz ci z ranstadu i mozna ich w kazdej chwili odwolac - zwolnic bez zadnego powodu. Przyklad - znajomy mial umowe philipsa, kierownik wezwal go do biura i powiedzial ze ma podpisac wypowiedzenie, ale ma sie nie martwic bo bedzie pracowal ale przez ranstad. I tak tez sie stalo, ale jego wyplata jest o 400zl mniejsza i jak sa postoje to on nawet 2 tygodnie jest bez pracy - bezrobotny i bez pieniedzy. Kurwa to jest chore !!!!
ciekawy
2012-12-20 01:35:56
prosze mi to wyjasnic... jak to jest jakis czas temu z hali zarowek zwolnili pracownikow z umowami philipsa, a kilka dni pozniej zatrodnili osoby nowe z ranstadu?? Zwolnili 8 osob a przyjeli 12 przez spolke... o co tu chodzi??
TUPTUS
2012-12-19 23:05:41
ZWIAZKI ZAWODOWE KOLEGO NIKOMU JESZCZE TUTAJ NIE POMOGLY WSZYSTKO TO JEDNA KLIKA,POWINNI POGONIC ICH DO LASU I ZBUDOWAC SZALASY TO WTEDY BYLO BY MOZE LEPIEJ DLA ROBOLA
Maja straty????
2012-12-19 22:04:12
Jakie straty? fabryka w Pile rocznie daje im zysk rzedu 80 mln euro (czysty zysk).A te 316 osob ktore chca zwolnic to jakies 2mln euro rocznie ich kosztuje (licze srednio 2500 na lepka,wiadomo jeden zarobi 1200 a drugi 3900).Nie zwalniaja bo musza tylko chca pokazac ze moga produkowac to samo tylko z mniejsza obsada.Zdziwia sie kiedys...
kapo
2012-12-19 20:25:33
Moze jednak jest jakis sposob zeby jeszcze bardziej zwiekszyc wydajnosc Moze wystarczy zakupic nowe elektroniczne kola fortuny ktorymi kierownicy beda mogli sobie krecic w wolnym czasie ...czyli przez caly czas Do tego cieklokrystaliczne tablice na kazda linie no i wiecej kamer Koniecznie jeszcze ubranka w paski i wiezyczki na kazdej hali To tak na poczatek restrukturyzacji

2012-12-19 20:11:42
firma MAG45 na kossaka traci klijentow, jest coraz gorzej

2012-12-19 20:05:11
philips to jedna z wielu firm ktora wykorzystuje tania sile robocz teraz maja straty wiec zredukuja 350 osob

2012-12-19 19:07:48
ZWIAZKI NIE POMOGA NIC!

2012-12-19 19:06:16
Jakie zwiazki ??? Gdyby byly zwiazki to juz bysmy slyszeli co poza ustawowymi trzema pensjami proponuje philips bo np fiat powyzej 5 lat pracy 18 pensji A te pseudo zwiazki co najwyzej bardziej kolorowe niz zwykle kartki z zyczeniami powiesza

2012-12-19 18:51:07
zwiazki nie zwiazki zwolnienia sa juz przygotowane

2012-12-19 18:27:10
Trzeba w koncu otworzyc oczy i dostrzec ze zwiazki w philipsie sa tarcza zarzadu i jak lwy beda bronic kazdej decyzji wymierzonej przeciw pracownikom Wlasciwie ich obecnosc tylko szkodzi Wypisujcie sie masowo bo tylko to moze ich zmusic do przemyslen komu tak naprawde maja sluzyc

2012-12-19 17:14:57
Masz rację "MISIU",to nie jest już żaden wolny związek,który powstał w 1980 roku,broniąc ludzi pracy.Teraz to są jak komunistyczne związki z przed 1980 roku.Przez to rząd i pracodawcy robią z ludźmi co chcą.Mamy politykę liberalno-lewacką,który agent komunistyczny BOLEK,rozpieprzył Solidarność aby osłabić rolę związków.Dziś mamy ponad 100 związków zawodowych w Polsce.Żadnego kraju się nie spotka z takim rozdrobnieniem związków.A efekty mamy,że staliśmy się niewolnikami i nic do gadania nie mamy przez otumanionych związkowców.Po to aby bolszewickiej PO dobrze się żyło.
misiu
2012-12-19 16:55:12
zwiazki zawodowe powinny miec siedzibe na miescie,utrzymywane tylko z naszych składek i nas reprezentowac przed pracodawcą, miec prawo wejsc na zakład pracy na wezwanie pracowników o kazdej porze dnia i nocy,powinny zatrudniac 1-2prawników którzy by reprezentowali nas w sądach,i wtedy mozna by było cos zdziałac a teraz dziadki ze zwiazków siedzą w kieszeni philipsa,mimo że niektórzy maja już ochrone przed emerytalna, to i tak sie nie postawią,bo w przyszłosci moze bedzie trzeba dorobic do marnej emerytury i pan philips zatrudni..

2012-12-19 16:35:31
no wlasnie TAKIE ZYCIE Wlascicielami sa udzialowcy a prezes i caly zarzad maja obowiazek gnoic takich jak ty i my zmuszac do harowy zeby panowie mieli zyski Czyli tak naprawde jestes tylko niewolnikiem
jakie życie
2012-12-19 15:33:25
Coś ci się pomyliło takie życie Philips nie jest prywatną firma To spółka której właścicielami są udziałowcy a prezes i cały zarząd mają obowiązują dbać o ich interesy i nie ważne jest czy ten prezes jest w polsce czy holandii Cała reszta o której piszesz też jest bzdurą
takie życie!
2012-12-19 14:43:09
..ludzie wiem że to straszne ale tak to wygląda. W firmie gdzie pracują 4 osoby zwolnią jedną, tam gdzie pracuje 100 osób zwolnią 10 ...itd.. Nie ważne czy pracuje się 10 lat czy 10 miesięcy. Przypominam, że to jest PRYWATNA FIRMA. Oczywiście nie uważam, że wszystko co dzieje się w Philipsie jest normalne, ale w żadnej firmie nie jest kolorowo. Narzekacie że na święta może będą pieniądze, a może nie będą- dobrze ze w ogóle dali- bo przecież NIE MUSZĄ! Oczekujecie czegoś więcej od pracodawcy a co dajecie od siebie? Znam wiele osób z Philipsa, każdy olewa tą pracę, większość chce więcej zarabiać a ledwo przeziębiony już zwolnienie. Liderzy be?? pewnie, są tacy, którym wydaje się, że bycie liderem to WAŻNA FUNKCJA! jak się nie podoba to weźcie sprawy w swoje ręce. A jak nie, to może warto poszukać innej pracy?Dlaczego liczycie tylko na Philips?? A jak kiedyś go nie będzie to co zrobicie? Wszyscy obudzą się z ręką w nocniku..

2012-12-19 13:28:13
Podziękujcie Solidarności.Chciało się wam kapitalizmu to macie.

2012-12-19 12:03:03
do naocznego świadka ,Gówno widziałeś i *** wiesz a bzdury takie wypisujesz że szkoda cztyać.Może byś się trochę zastanowił zanim coś znapiszesz
naoczny swiadek
2012-12-19 10:37:14
a na 70-tce podobno zaczynaja sie chlastac i komus palucha urwalo Teraz pewnie wszysty zdziwieni i zaskoczeni jak to moglo sie stac Ale od kierownika w dol wszyscy dokladnie wiedza ze w stycznikach lewa krancowki sa powkladane i ludzie lapy w tryby laduja gdy maszyna jedzie bo najwazniejsza jest wydajnosc a nasze zdrowie i zycie te palanty maja w dupie
zibi
2012-12-19 10:00:22
Pracownicy fiata dostaną odprawy---9 pensji pracownik poniżej 5lat pracy i 18 pensji pracownicy powyżej 5 lat pracy.Związki zawodowe w philipsie są gorsze? czy pracownicy tańsi//zobaczymy.......
aga
2012-12-19 08:19:36
w biurach tez zaczynaja na razie 2 wypowiedzenia ale beda nastepne
Borek
2012-12-19 08:06:10
to prawda zwolnia 350 osob pewna informacja od przyjaciela z biura
on
2012-12-18 20:26:46
a jak tam nowe zasady elina cisza czy co ?
ramsztajm
2012-12-18 16:42:30
ten " ramsztajm"est niezgodny z prawem i powinien byc zakazany !!! tylko ludzi wyzyskuja

2012-12-17 21:31:34
Rocky swiete slowa tylko tym twardoglowym z bialego domku nie przyjdzie to do glowy bo sobie pensji nie obetna.
rocky
2012-12-17 20:45:38
Jeżeli firma szuka oszczędności i chce zmieniać warunki pracy - czyli po prostu zmniejszać zatrudnionym pobory - to niech zabiorą się przede wszystkim za "gwiazdy" i "gwiazdorów" z "białego domu" oraz za wyższą kadrę kierowniczą; tam byłoby pole do popisu.
I przydałoby się powyrzucać na emeryturę parę osób które już mają wiek i uprawnienia ale uporczywie siedzą w firmie i trzepią masę kasy (po kilka/kilkanaście razy więcej niż zatrudnieni w 4-brygadówce), firma się bez nich zawali czy co? Masz emeryturę to spadaj gościu i rób miejsce młodszym!

I jeszcze jedno: precz z LEANem! :)
pracowniki som z ransztatu
2012-12-17 14:43:00
A nie zastanawia was czemu ranstadowi placa 30-50% wiecej za ich pracownika jak pracownikowi na umowie philipsa?

2012-12-17 13:13:18
abc nie mądruj się tyle bo cię zjedzą motyle i będzie po tobie

2012-12-16 21:06:31
LUZAK o co ci chodzi?
przyszly kapitalista
2012-12-16 20:12:25
Philips w polsce cofnal sie do czasow kapitalizmu z poczatku ubieglego wieku Wypasiony kierownik bedzie rano rano wychodzil przed brame a robol bedzie czekal na skiniecie brudnym palcem
abc
2012-12-16 20:01:34
nie zapominaj ze nikt z nas sobie tego ramstadu nie wybieral tylko ta firma co masz u niej umowe stala (byc moze juz niedlugo) nas tam skierowala. Musisz zaakceptowac to ze jak bedzie zamowienie to ludzie przyjda je wykonac dostana za to wynagrodzenie i do domu, nie bedzie juz tak jak to bylo kiedys czy praca jest czy nie ma mi placic musza bo mam stala. Takie rzeczy tylko za komuny. Bo człowiek z Ramstadu nie ma innego podniebienia niz ten z philipsa niezapominaj o tym
mała
2012-12-16 18:59:47
właśnie taki ramstad przyjeli do pracy i jest żle bo dajecie sie wykorzystywać boicie sie własnego cienia pracujecie cały miesiąc na 3/4 etatu i jest wam dobrze i życzycie ludzią co sa na stałych umowach zeby ich pozwalniali ale to nie oni ustalaja wam warunki pracy macie swojego pracodawce jak macie pretensje to miejcie sami do siebie
abc
2012-12-16 17:44:32
W tym philipsie to wszyscy powinni byc ze spolki a nie jakies stale umowy co niektorym one juz do glowy uderzyły mysla ze wszystko im wolno bo sa przyspawani do stolkow teraz trzescie gaciami na Was przyszła kolej a nie tylko ramstad
latajacy holender
2012-12-16 14:41:34
Jakbys dziedziczyl glupote z pokolenia na pokolenie to tez bys nie zauwazyl ze glupota to twoje drugie imie Ale jak widac naszym szefom nie przeszkadza smiesznosc zaklamanie i upodlenie Za to im placi ich holenderski pan
zdumiony
2012-12-16 12:05:42
Racja !!! Panowie dyrektorzy i kierownicy czy nie zauwazyliscie ze juz przekroczyliscie granice glupoty i smiesznosci ????

2012-12-16 12:02:58
Ktos powinien w koncu sie wziasc za tych nierobow z pentagonu I dyrektorow Na taczki z nimi Sraja ze strachu na sama mysl ze jakis dupek z holandii jedzie Na halach przerywa sie produkcje zeby tylko szmzty i miotly byly w ruchy Wymyslaja jakies kola fortuny i az wierzyc sie nie chce ze nie dostrzegaja swojego debilizmu za ktory my placimy
Głowa dupy
2012-12-16 10:02:13
Kiedy Dudzińska zrobi konferencje na ten temat?
czarnyscenariusz
2012-12-16 09:08:05
Heheh :) a mnie zminia, znaczy po mnie przychodzi zmiana, gdzie liderem jest koles - ojciec, na lini pracuje jego zona, corka i ziec, a w biurze mistrzem jest jakas dalsza rodzina :P mlodsza corka ledwo szkole skonczyla i tez pracuje od razu :D i caly czas mnie podpierdalaja i cos im nie pasuje a ja nie mam komu to zglosic...
ciekawe?
2012-12-16 09:02:26
mam pytanie. Czy ludzie z Philipsa utrzymuja ze soba kontakt po za praca?? skladaja sobie zyczenia sms na swieta? Ida razem po pracy na piwo? Umawiaja sie w wolny dzien na piwo jako brygada? otoz odpowiedz znam .... NIE!!! Ostatni taki przypadek byl 6 lat temu... niestety.
janek 43
2012-12-16 08:57:13
to bzdura ze zwolnienia sa przez to, ze konczy sie produkcja zarowek. Produkowalismy jeszcze 2 lata temu lampy energooszczedne - jarzniki- i to mialo byc wieklka swietlana przyszlosc, swiatowe centrum produkcji jarznikow, powstawaly nowe linie produkcyjne, i mialy powstawac nowe na miejsce produkcji zarowek. Ico?? nic- sprzedali wszysko chinczykom,linie wywiezli na zlom a produkcja poszla do chin. Ludzi powypierdala... Glupi polaczek wszysko sprzeda niedlugo.Nawet siebie. Nic nie potrafimy budowac ani utrzymac . Nie ma kto rzadzic tym krajem . Nam by sie przydal taki Putin - to bysmy byli potega na swiecie .
P.L.R> deth
2012-12-16 08:50:01
Jestem pracownikiem philipsa... spedzilem tu 18 lat .. stracilem palca w wypadku w pracy... ludzie tu ze soba sztucznie rozmawiaja .. kaza wychwalac i podziwaic przelozonych... oraz wchodza im w dupe.. kazdy tak robi..tylko byle 8 godzin tu przepekac i jak najszybciej spierdal... nie wiem co mam mowic.. a teraz jeszcze moge stracic prace i chyba bede zalowal tych lat poswieconych dla philipsa.. to jest chyba nieuchronny koniec firmy w pile.. A tuska to sam osobiscie bym zastrz.... swieta beda c***owe..
Yogi
2012-12-16 00:07:53
Globalizacja prędzej czy później wykończy tego typu firmy jak Philips, Panasonic czy Sony.
Pakownie
2012-12-15 23:06:27
Młodych ze spółki zatrudnili a doświadczonych z umów stałych pozwalniali Porażka
Luzak
2012-12-15 22:55:22
trochę to przykre tyle lat pracy wkładu własnego doświadczenia i na bruk a co nie którzy mając zero znajomości zero umiejętności ani zaangażowania jedynie tatusia na stanowisku i się ślizgają szczególnie na pakowaniu i na zmianie C:)ałkiem ciekawej no ale cóż już mnie tam nie zobaczą
qwe
2012-12-15 22:52:29
Hala 42. Majtenanse. 7222
qwe
2012-12-15 22:38:05
Taki przekaz: była sobie mała firma w której szef miał sekretarkę. Bardzo jej ufał. Zwolniła się. Szef załamany. Przyjaciel wsparł go. Okazało się, że co miesiąc kupowała zwykłe znaczki pocztowe za 1 KPLN.Ale nigdy żadnego listu nie wysłała pocztą.Korzystała do komunikacji Outlook z Microsoftu. Zaoszczędził 1 KPLN!
ja
2012-12-15 22:12:58
szarak masz racjie 8godzin i do domu ani minuty duzej bo tak maja nas w dupie
do ludzi drugiej kategorii
2012-12-15 19:07:37
Eindhoven znane kiedys jako miasto Philipsa gdzie w fabrykach bylo zatrudnionych 30 tysiecy
osob. Dzisiaj nie ma tam jakiejkolwiek produkcji, jedynie jakis maly dzial R&D (posilkujacy
sie inzynierami z Indii). W/g Holendrow z ktorymi rozmawialem glownym problemem bylo to, ze Holendrzy tam zatrudnieni nie chcieli pracowac przy tasmie.Praca tego typu uwazana jest tam za prace dla ludzi tzw drugiej kategorii za ktorych uwaza sie polakow To jest takze problem z systemem edukacji, ktora promuje wyzsze wyksztalcenie na jakims kierunku typu "lans & dans".

2012-12-15 18:35:40
http://wiadomosci.onet.pl/regionalne/poznan/fabryka-philipsa-zwolni-kilkaset-osob,1,5331694,region-wiadomosc.html
obserwator
2012-12-15 17:00:34
Fakty są takie,tak doprowadzają firmy w całej Polsce, bojówka bolszewicka antypolska i antykatolicka Platforma anty Obywatelska.Tak głupcy i kretyni,głosują jak nie na bolszewickie SLD,Palikota to na bojówkę PO.Nie żałuję tej hołoty anty Polskiej i antykatolickiej,niech teraz gryzą trawę,że tak głosowali!
smród kierownika
2012-12-15 16:52:15
Prawda jest taka ze kierownicy to w wiekszosci gnoje ktorychod ktorych az smierdzi strachem przed utrata posady

2012-12-15 11:37:24
Badania EES nie będzie powód jest prosty wyniki były by najgorsze w historii badania.Zrobią tylko badanie dla wybranych osób tak słyszałem.I w świat ponownie pójdzie dobry wynik.
Luzak
2012-12-15 11:25:21
Co fakt to fakt

2012-12-15 11:13:35
A kiedy nasza pani dyrektor personalna oglosi badania EES??? Cos dziwnie milczy na ten temat
szarak
2012-12-15 10:56:16
Prawda jest taka ze tylko dzięki nam zwykłym pracownika te linie jadą,każdy dobrze wie jakich mamy inżynierów,odejdzie paru dobrych nastawiaczy i wszystko zacznie się walić.Dlatego ja osobiście więcej nie będę się poświęcał dla firmy,zrobić swoje 8h i do domu,bo potem i tak każdy dostanie kopa w d... 10 minut na spakowanie i za bramę nawet nie będzie słowa dziękujemy za dobra pracę.Moja rada pracujmy ale nie angażujmy się w to co robimy,nie warto.
szeroki
2012-12-15 07:06:28
niech pozwalniaja wszystkich a na produkcje niech wyjda ci z biur co w *** wala i pokaza co potrafia kierownicy inzynierowie nie ujada nawet jednego dnia cwaniacy za dyche wymyslaja kola fortuny liny ***e muje dzikie weze a jaj przyjdzie co do czego to nawet nieumieja ustawic procesu na lini tylko nastawiacza biora za dupe
szeroki
2012-12-15 06:55:41
a nasze dzieci beda brukiew jadly kurw 20 lat pracy i kopa w dupe hamstwo pospolite kurw doczego to doszlo liczy sie tylko góra a robol zawsze bedzie w dupe kopany
szeroki
2012-12-15 06:50:55
co wy pier bedzie dobrze ;;za brama bedziem kurw trawe skubac
plotki
2012-12-15 00:13:11
Czy to prawda ze prace nie straci 316 osob ale ponad 800? 316 na stałych umowach, 300 z Randstadu, 150 na czasowych philipsa i 100 okolo produkcyjnych? czyli pnad 860?
mafioso
2012-12-14 23:00:09
Szkoda że poleca głównie ci co nie mają pleców bo tak naprawdę philips działa jak włoska mafia gdzie liczy się tylko rodzina i układy

2012-12-14 22:15:08
Chcecie zrobiccos dlasiebie ? Wypiszcie sie ze zwiazkow Chyba ze zalezy wam na kawalku chabaniny naswieta za ktora dobrowolnie placicie co miesiac Ja sam chetnie zapisze sie do zwiazkow gdy zobacze ze choc raz stanely w obronie naszych prawa nie jak teraz sa przykrywka do dzialan prezesa przeciwko tymktorzy utrzymuja ten zaklad
zmiana B
2012-12-14 21:16:52
Na hali 42 poleca 54 osoby z tego co mówił mi lider.Czyli praktycznie co 4-5 osoba...niewesoło :((((
Robol
2012-12-14 20:34:10
Po Nowym Roku cała hala 42 przechodzi na system 3 zmienny, znowu z kasą w plecy. Na górze zamieniają się stołkami i udają, że coś się zmienia, a na dole zwalniają ludzi - i to jest w porządku?
szukam klucza
2012-12-14 20:20:49
Ktoś wie czym bedą sie kierować przy zwolnieniach?

2012-12-14 20:09:11
Na świetlówkach zawsze na koniec roku był spadek zamówień,to normalne.Przyjdzie Luty i znów będzie jazda na km,produkować jak najwięcej.
mały
2012-12-14 18:51:56
z tego co wiem na świetlówkach też źle się dzieje...

2012-12-14 17:27:21
Co do horów to myślę ze philips istnieje jeszcze dzięki właśnie temu ze produkujemy świetlówki.
szarak
2012-12-14 17:24:47
Jak zwolnienie grupowe to znaczy ze będą zwalniać z biur,dla zwykłych roboli nigdy nie było zwolnień grupowych,zawsze zwalniali po cichu....Dwa lata temu jak były grupowe to tez zwalniali z biur.
robol
2012-12-14 11:07:02
ktoś się kiedyś w.... i podpali tą bude i zobaczymy jakie będą zyski
bbb
2012-12-14 10:20:18
Te hory to powinni wywieź do chin razem z cała załogą!!!

2012-12-14 08:04:09
Jak słyszę Solidarność i słowa jej przewodniczącego to mi się drobne w kieszeni nie zgadzają. Proponuję panom ze ZZ zmienić stanowiska - siedzą nic nie robią i ich głupie uśmiechy
emigrant
2012-12-14 00:19:30
sprzedali polam za zysk roczny i całe rynki zbytu PHILIPSOWI ludzie z zwiozkow zawodowych i banda SOLIDARNOSCIOWA I BANDA Po Imamy to co mamy
parol
2012-12-13 23:44:24
Pamiętacie holendra selekcjonera reprezenacji Polski ,,Benhakera,,nie wiem czy dobrze napisałem ale mniejsza o to- nic nie zrobił a kase wzioł,--------------------------------
zibi
2012-12-13 23:35:22
Zmiana stanowiska pracy oznacza zmniejszenie stawki zaszeregowania i niech nas nikt nie czaróje że będzie inaczej a pracy napewno nam dołożą.Protestów nie będzie bo nikt nas nie broni,praw nie mamy żadnych to musimy sie zgodzić,albo za bramę::O TAKĄ POLSKĘ WALCZYLIŚMY?W Polamie rozrzucałem ulotki Solidarności i po co to było......
parol
2012-12-13 23:21:00
Dziś zebranie no i oczywiście prośba między życzeniami świątecznymi ,,musimy zmniejszyć odpad więcej się postarać,zmniejszyć koszty poniżej kosztów hińskich,,Panowie od początku Philipsa słyszymy te same teksty ,my już biegamy w tej naszej marnej pracy ,a teraz kupcie nam skrzydła to będziemy latać jak Anioły i to za mniejsze pieniądze a przy okazji pozdrawiam Związki Zawodowe naszej firmy philips..........

2012-12-13 21:27:51
Proponuje więcej tablic lean, koła fortuny etc. tylko czekać aż co niektorych powioza na taczce z gnojem!!!
mały
2012-12-13 19:28:03
Dlaczego jak mają zwalniać na górze to od razu zwolnienia grupowe,a jak roboli to wykopują po cichu.Biurowi chcą się jeszcze nachapać przy odprawach.